岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进 2.监督生产流程执行，确保产品质量、交期及工艺标准达标 3.组织班组安全培训与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备与技术部门，快速响应产线异常问题 5. 填报生产报表，分析效率数据，提出持续改善建议 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉制造业现场管理流程 2.具备基础质量意识与5S管理经验，能独立处理常见产线问题 3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或相关管理经验者优先 6.

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及5S问题，降低不良率与事故发生率 3.协助制定/优化作业指导书和标准工时，推动现场持续改善，提升人机料法环协同效率 4. 带领团队开展新员工带教、技能辅导与绩效反馈，营造积极务实的班组氛围 5.按要求完成生产数据记录、报表提报及跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备生产一线实操经验，熟悉电子/五金/塑胶/食品等任一制造业常规工艺流程者优先 2. 能独立应对产线突发状况 3. 具备基础识图能力、简单办公软件操作能力及良好的口头表达与倾听能力 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应倒班及适度加班安排 5. 最低学历不限

1. 制作产线每日报表，核对并统计员工每日计件产量； 2. 巡查作业人员操作流程及手法，分析产品不良成因，解决现场异常问题，对员工进行指导、监督与后续跟进； 3. 产品切换时安排流水线工位布局，明确各工序作业内容，提前准备所需工具与设备； 4. 整理产线现场环境，维持整洁有序的生产区域，规划工位标识，规范物料摆放位置，使用后的卡板胶框归位整齐，向员工宣导并强化5S管理意识； 5. 办理员工请假、离职等相关审批手续，及时报备并完成流程处理； 6. 针对小批量或紧急样品订单（10个以内），独立完成领料、组装、老化测试、打包及出货全流程，并做好进度跟踪； 7. 处理来料质量问题，在保障生产正常运行的同时，及时更换物料并记录、分类、标识异常情况，通知相关责任人确认，后续推进退料返工或扣款评估，设备故障则安排维修或申请采购更换； 8. 提前核实订单所需物料库存状况，检查工具设备是否齐备，确认产品是否已完成首件检验或其他必要确认事项； 9. 核实订单总量，协调解决尾数清点过程中的各类问题，并持续跟进直至订单闭环。

岗位职责： （1）负责调试机器，确保机器正常运行 （2）根据生产任务更换模具 （3）培训新员工 岗位要求： （1）有五年以上压铸从业及带班经验 （2）能够熟练操作压铸设备，具备独立处理常见设备、模具小故障的能力 （3）有行车证最好

招聘要求： 1、年龄不超过45周岁，具备高中或以上学历，身体健康，工作认真负责。 2、有3年以上BOPET薄膜班组管理经验，掌握薄膜生产工艺及流程调控，具备扎实的现场管理能力。 3、了解生产线相关设备，有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑。 4、如应聘者具有5年以上聚酯薄膜班组管理经验，且理论知识扎实、实操能力强，学历条件可适当放宽。

岗位职责： 1、执行并达成公司下达的生产任务计划； 2、负责操作人员的工作分配与现场调度； 3、开展员工的操作技能培训及绩效考核； 4、监督流水线作业人员的安全生产、产品质量管控以及现场5S管理； 5、组织实施生产设备的日常维护与保养工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄25-40岁； 2、具备1年以上五金家电或小家电领域生产装配及现场管理相关工作经验； 3、品行端正、工作认真、责任心强，具有较强的沟通协调与团队组织能力。

【工作内容】 - 负责化妆品产线的日常运作管理与内部协调，保障生产目标按时达成； - 对生产环节进行全程监督，确保产品品质达到企业规范要求； - 组织并协调生产人员协作，提升作业效率及团队工作热情； - 参与生产计划的拟定与落地实施，持续推动流程优化。 【任职要求】 1、具备3-5年化妆品生产企业工作经验，学习能力强，能快速掌握新知识； 2、责任心强，具备良好的沟通与组织协调能力，可有效带领团队推进生产任务； 3、工作态度严谨细致，适应车间工作环境，熟练使用基础办公软件； 4、踏实肯干，有责任感，愿意在岗位上长期稳定发展。 【在贝纯您可以获得】 1、工作时间：每日8小时制；上午8:00-12:00，下午13:30-17:30；单休；管理模式开放、扁平化； 2、薪资待遇：提供行业具竞争力的薪酬，核心骨干享有年度分红、年终奖、绩效奖金、提成及年度调薪机会； 3、社保：依法为员工缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业）； 4、带薪假期：按国家规定享受法定节假日及各类带薪休假； 5、员工培训：为新人定制系统化入职培训，助力快速融入岗位；同时搭建交流平台，鼓励知识共享、共同进步； 6、团建活动：定期开展多样化的团队活动，丰富员工业余生活； 7、免费体检：每年组织一次全员免费健康体检； 8、尊享福利：举办员工生日会、发放生日惊喜、提供内购优惠、每月设立激励奖金等。 【我们希望你拥有】 内归因：面对挑战时能主动反思自身，持续调整状态、自我驱动，以实现结果为导向； 钝感力：在复杂或干扰环境中保持情绪稳定，专注本职工作推进； 执行力：接到任务后积极思考解决方案，不推诿、不拖延，高效落实执行。

海阳核电招电工， 组长10000-14000元/月 技工9000-12000元/月 普工6000-8000元/月 年龄不超55，身体健康无andi

岗位职责: 1.负责模板组的日常运作管理与工作统筹 2.保障模板组工作任务的执行质量与工作效率 3.协同相关部门，推进各项协作任务顺利完成 任职要求: 1.具备较强的组织规划与团队管理能力 2.具有良好的沟通技巧，能高效协调团队协作 3.工作态度严谨细致，具备较强的责任意识

岗位职责: 1. 负责生产环节的日常操作与协调，保障生产流程有序进行。 2. 按照既定质量规范执行生产任务，确保产出达标。 3. 及时应对并处理生产中出现的异常情况，保障问题快速闭环。 任职要求： 1. 具备较强的协作意识，能与团队成员顺畅交流。 2. 工作踏实认真，严格遵守各项生产制度。 3. 适应车间作业环境，具备较强的现场应变和问题处理能力。 4. 能承受工作压力，态度积极。 5. 主动学习新技能，持续提升自身操作水平。

哪个老板做外墙填缝啊。

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共和县招聘厨师，欢迎应聘者联系青海海南州相关招聘方了解详情。

需要两个装修木工 活在共和 10天左右的活 可包可日结 还需要两个小工干活利索的

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招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

岗位职责： 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5.吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

菏泽郓城房建工地，招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量，技术，进度，等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理

下午贵德找两个钢筋工绑扎人员，给现金，联系电话

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岗位职责： 1、负责注塑生产线的日常管理与技术指导； 2、监控生产过程中的产品质量，确保符合标准； 3、协调生产线人员，优化生产流程，提高生产效率； 4、组织实施设备维护保养计划，减少故障停机时间； 5、处理生产过程中的异常情况，保证生产顺利进行。 任职要求： 1、熟悉注塑工艺及相关设备操作； 2、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力； 3、具有较强的责任心和解决问题的能力； 4、能够适应倒班工作，具备一定的抗压能力； 5、有相关工作经验者优先考虑。

1、生产计划与执行：统筹流水线的生产任务安排与进度调度，保障订单准时交付；依据实际生产情况动态调整班次配置，提升资源利用效率。 2、团队管理与培训：带领生产班组有序作业，指导员工规范操作，持续提高作业效能；组织新员工入职培训及在岗技能提升，强化团队协作氛围。 3、质量与安全监督：全程监控生产环节，落实质量检测流程，确保产品达标；维护安全生产环境，严格执行安全规程，及时排查潜在风险。 二、任职要求 基础条件 中专及以上学历，年龄25-45岁，性别不限，具备生产管理或相关工作经验者优先； 身体健康，能胜任高负荷工作节奏。 核心技能 熟悉生产工艺流程及相关标准，具有较强的现场问题分析与处理能力； 具备良好的组织协调能力，能够有效推动团队完成既定目标。 管理素养 工作认真负责，遵守规章制度，拥有较强的责任意识和敬业精神； 沟通表达顺畅，善于与上级、同事及跨部门人员协同配合。

岗位职责： 1、合理安排班组生产人员，保障生产运行平稳高效； 2、负责班组人员日常管理及操作技能的培训提升； 3、及时处理现场突发异常，具备现场品质管控能力； 4、能够运用精益生产理念优化作业流程； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备卫浴行业相关工作经验者优先录用；