
山东济南招聘电梯维修工5人,年龄54以内,身体健康,具备安拆证或者司机证。身体健康。联系电
维修电梯3-5人
招聘电梯维修工5人,年龄54以内,身体健康,具备安拆证或者司机证。身体健康。联系电话
山东济南章丘区招聘电梯维护人员,主要负责电梯日常维护保养工作,月薪4500-7000元交社
4500-7000元/月
维修电梯月结
山东省济南市章丘区招聘电梯维护人员,主要负责电梯日常维护保养工作,月薪4500-7000元交社保每月一号发工资工作地址:济南
济南市中区市招升降机/电梯维修(电梯)
6000-13000元/月
电梯司机升降司机安装电梯维修电梯长期3-5人
全山东电梯维修,主要工作地山东济南,主打品牌通力电梯维修安装,管吃管住工作认真有经验者优先工资年结,签合同一人一份有保障,每月可以拿一半工资,工作时间十个小时加班另算三小时为半个班,工作期间免费提供工装劳保鞋保险,有意者联系详聊王工
济南历城区招聘:电梯工包吃包住T证1、负责按电梯维保计划,执行电梯维修保养作业;2、负责组
5000-8000元/月
维修电梯长期3-5人月结
招聘:济南电梯工包吃包住T证
1、负责按电梯维保计划,执行电梯维修保养作业;
2、负责组内电梯基础故障维修,易损易耗等常规配件更换;
3、负责组内参与应急维修及值守等工作;
4、负责电梯维保作业流程、作业内容、作业标准的规范执行。
维修电梯长期6-10人月结
济南电梯维保(包住无压力收入更实在)
工作地点:济南市!包住!
核心优势:你的付出,看得见回报!
一、收入潜力大,回报清晰可见
(1)多元收入结构:固定工资 + 技能工资 + 台量提成 + 改装业务分红!
(2)基础保障有力: 无责任保底收入 3000-6000元/月(根据经验、学历、专业核定)。
(3)提成上不封顶: 多劳多得,维保电梯数量直接决定提成高低(片区资源充足,机会丰富)。
(4)业务分红激励: 积极参与改装项目(商机发掘/谈判/施工)即可按贡献分享红利。技术骨干月入过万是常态!
二、成长路径清晰,双通道晋升畅通
公司为员工设计了管理与技术双通道晋升路径,让你的职业发展目标明确:
技术路线:维保技术员 → 维保专家 / 技术主管 → 区域技术核心
管理路线:项目协调员 → 片区负责人 → 团队管理者
(1)入行无忧: 应届生可享受3个月“师徒制”带薪实战培训,快速上手。
(2)持续赋能: 定期季度新技术培训 + 年度技能大比武,确保你的技术能力持续领先,永不落后。
三、福利保障完善,工作更安心
(1)保障齐全: 依法为员工全额缴纳五险一金,享受节假日补贴与值班补贴。
(2)休息有保证: 月休4天,可根据工作安排协调调休,保障工作生活平衡。
(3)住宿通勤支持: 提供员工宿舍或灵活工作点支持(可选),减轻生活压力。
四、工作核心内容,在实践中成长
(1)负责执行电梯的日常巡检、规范保养及完整记录。
(2)参与电梯故障的应急响应与现场处理,积累实战经验。
(3)与客户进行规范、有效的沟通,持续提供优质维保服务。
(4)学习并操作智能维保系统,高效管理维保配件。
五、我们需要的伙伴(满足一项即可投递)
(1)应届毕业生: 须持有特种设备作业证(电梯T证),大专及以上学历(电梯、机械、电气相关专业),对机械维保工作有热情,有相关实训经历者优先。
(2)经验丰富者: 具备1年以上电梯维保经验,能力突出者学历要求可适当放宽。
(3)退伍军人: 持有特种设备作业证(电梯T证)者特别欢迎!(公司在学历提升、考证支持、晋升通道上给予重点支持)
六、共同要求
(1)具备基础的机电知识,安全意识强,责任心重。
(2)具有良好的团队协作精神,能主动学习钻研新技术。
(持有C1驾照者优先,非必需条件)
七、关键说明
(1)收入自主权高: 片区电梯资源丰富,你的业绩与个人收入直接挂钩,付出必有回报。
(2)公司全面赋能: 提供完善的培训体系、充足的业务资源及清晰的晋升通道,你的成长上限,取决于你的行动力!
济南章丘区招聘:招聘维保人员2人因业务发展招聘维保人员2人,章丘市百脉电梯有限公司
4500-7000元/月
维修电梯长期11-20人月结
招聘:招聘维保人员2人
因业务发展招聘维保人员2人 , 章丘市百脉电梯有限公司
维修电梯长期6-10人月结
济南电梯维保(包住无压力收入更实在)
工作地点:济南市!包住!
核心优势:你的付出,看得见回报!
一、收入潜力大,回报清晰可见
(1)多元收入结构:固定工资 + 技能工资 + 台量提成 + 改装业务分红!
(2)基础保障有力: 无责任保底收入 3000-6000元/月(根据经验、学历、专业核定)。
(3)提成上不封顶: 多劳多得,维保电梯数量直接决定提成高低(片区资源充足,机会丰富)。
(4)业务分红激励: 积极参与改装项目(商机发掘/谈判/施工)即可按贡献分享红利。技术骨干月入过万是常态!
二、成长路径清晰,双通道晋升畅通
公司为员工设计了管理与技术双通道晋升路径,让你的职业发展目标明确:
技术路线:维保技术员 → 维保专家 / 技术主管 → 区域技术核心
管理路线:项目协调员 → 片区负责人 → 团队管理者
(1)入行无忧: 应届生可享受3个月“师徒制”带薪实战培训,快速上手。
(2)持续赋能: 定期季度新技术培训 + 年度技能大比武,确保你的技术能力持续领先,永不落后。
三、福利保障完善,工作更安心
(1)保障齐全: 依法为员工全额缴纳五险一金,享受节假日补贴与值班补贴。
(2)休息有保证: 月休4天,可根据工作安排协调调休,保障工作生活平衡。
(3)住宿通勤支持: 提供员工宿舍或灵活工作点支持(可选),减轻生活压力。
四、工作核心内容,在实践中成长
(1)负责执行电梯的日常巡检、规范保养及完整记录。
(2)参与电梯故障的应急响应与现场处理,积累实战经验。
(3)与客户进行规范、有效的沟通,持续提供优质维保服务。
(4)学习并操作智能维保系统,高效管理维保配件。
五、我们需要的伙伴(满足一项即可投递)
(1)应届毕业生: 须持有特种设备作业证(电梯T证),大专及以上学历(电梯、机械、电气相关专业),对机械维保工作有热情,有相关实训经历者优先。
(2)经验丰富者: 具备1年以上电梯维保经验,能力突出者学历要求可适当放宽。
(3)退伍军人: 持有特种设备作业证(电梯T证)者特别欢迎!(公司在学历提升、考证支持、晋升通道上给予重点支持)
六、共同要求
(1)具备基础的机电知识,安全意识强,责任心重。
(2)具有良好的团队协作精神,能主动学习钻研新技术。
(持有C1驾照者优先,非必需条件)
七、关键说明
(1)收入自主权高: 片区电梯资源丰富,你的业绩与个人收入直接挂钩,付出必有回报。
(2)公司全面赋能: 提供完善的培训体系、充足的业务资源及清晰的晋升通道,你的成长上限,取决于你的行动力!
山东济南明天还差两个人干一遍了,后天领导检查办公室,一天200元。有人去。打电话,活好干,
200元/天
保洁1-4天1-2人
明天还差两个人干一遍了,后天领导检查办公室,一天200元。有人去。打电话,活好干,不累,简单。
水包砂3-5人
济南找干外墙,刮腻子刷乳胶漆,喷水包水老师四个,工资月打卡,需要农业银行卡,中间支生活费,要干活实在的,联系电话,
维修电梯月结
招聘岗位:电梯维保岗位要求学历要求:大专及以上学历(优秀者可放宽至高中以上学历)持证要求:电梯修理特种操作证(T证),(另持高低压电工作业证者优先)年龄:18-35岁(优秀者可放宽至40岁以下)工作经验:3年以上电梯维保维修经验,熟悉各品牌(莱茵、蒂森、日立、通力、波士顿、快意、迅电等)电梯维护保养、故障排查及设备维修其他要求:识别电气原理图、机械原理图;责任心强,接受值班,自觉完成抢修任务,服从领导安排薪资待遇:5000左右,公司购买社保其他待遇:公司提供交通补贴及工作餐,提供晋升渠道工作地点:泸州市江阳区高新区六、联系方式:李橙
维修升降机3-5人
(1)招聘施工升降机项目现场驻场维修、保养人员3两名,要求年龄在50岁以下,持安拆证,懂电路维修者优先。(2)招聘仓库设备清理、保养、收发货人员2名,要求:年龄55岁以下,服从管理,有责任心。公司在苏州,工资待遇电话联系李
山西太原岗位3:电梯管理员(1人)薪资:3.5-4k工作地点:太原市府东街东中环口绿景未来
3500-4000元/月
维修电梯1-2人月结
岗位3:电梯管理员(1人)薪资:3.5-4k工作地点:太原市府东街东中环口绿景未来城岗位内容:1、有电梯特种设备使用登记证,三年以上经验优先2、负责本小区电梯安全,负责带领及监督第三方维保公司工作。任职要求:1、有电梯管理员证;2、认真负责,工作态度端正,注重细节。福利:月度、季度福利、生日福利、夏季福利、双节福利、社保等有意者私聊,投递简历~联系电话:
维修电梯3-6个月
[闪电][闪电][闪电][闪电][闪电][闪电][闪电][闪电]电梯公司公司主营:小区电梯维护、设备检修、日常维保[太阳]职位:电梯维修学徒负责:跟随师傅学习电梯维修、电路检修、设备日常养护,锦州市内实操学习,有电路维修经验优先,自带电动车外勤跟岗,1-3个月可学成独立上岗,实操教学、上手快年龄:30-38周岁时间:8:00-晚5:00(时间不固定,有活就的干)工资:试用期7天,80元/天;转正月薪3000元;熟练成手后月薪4000元以上地址:铁北附属附近[太阳]电话:
维修电梯
景县招聘电梯维保工人、学徒薪资3000-6000,工资按月结清电梯维保主管薪资6k-8k+包住,15号按月发工资联系电话:刘经理
山东济南岗位职责:1、负责物业项目的综合维修工作。2、确保设施设备的正常运行与维护。3、及
3000-3200元/月
综合维修工物业维修工月结
岗位职责:1、负责物业项目的综合维修工作。2、确保设施设备的正常运行与维护。3、及时响应并处理各类维修需求。岗位要求:1、 具备物业维修相关工作经验。2、能够独立完成维修任务,保证维修质量3、持有电工证岗位薪资3000-3200元,月休4天。上下班时间:8:30-12:001:30-5:30联系人:董经理电话:
管家包住1-2人月结
招聘省直单位家属院物业管家2名,工资3000,月休两天,白天院里打扫卫生,听从办公室工作安排,干活时间8小时,其他时间在门岗值班,隔一天值一个夜班,要求会用,懂简单的水电维修优先。提供住宿。姚老师
综合维修工社保1-2人
招聘:写字楼秩序员数名
工作地点:经十东路舜泰广场附近项目。
工资:4500元/月
休息:周休一天。
工作时间07:30-19:30(可协调时间)
45 周岁以内,身体健康,无不良嗜好,公司缴纳社保。
招聘:前台客服岗位数名
,年龄18-35周岁,周休一天,学历高中以上学历,熟悉客服流程,工作时长8小时。
公司缴纳社保,工资面议。
招聘:空调及综合维修工一名
要求:,年龄 18-50 周岁。
工资:4000元/月
休息:周休一天。
要求:持有低压电工证,懂空调设备维修基本知识,工作时长8小时,公司缴纳社保。
联系人:
维修农机3-5人月结
主要工作维修保养小麦机,玉米机,拖拉机。
岗位职责:
1.负责与小麦机,玉米机,拖拉机的保养维修工作;
2.与客户进行有效沟通,确保服务质量。
任职要求:
1.有C1驾驶证,工资待遇面谈;
2.具备汽修相关专业知识;
3.拥有良好的沟通能力,能够与客户建立良好关系;
4.积极上进,能够适应工作中的挑战。
5.接受应届毕业生。
联系电话:范经理
地址:商河县佳怡物流园内济南瑞沣机械有限公司
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平阴升降机维修工招聘在线招聘信息,主要招聘济南升降机/电梯维修相关人才。作为升降机/电梯维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解升降机/电梯维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。