岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【岗位职责】： 1、从公司基层起步，参与业务、管理、人事、行政、客服、运营等多部门轮岗学习，通过考核后具备向管理层发展的晋升机会； 2、初期熟悉集团企业文化，逐步适应公司工作节奏，融入团队氛围； 3、配合主管开展工作，协助完成上级交办的日常事务处理，推动计划方案的执行与跟进； 4、达成公司在个人成长各阶段设定的发展目标； 【岗位要求】： 1、具备大专或以上学历； 2、有志于向管理方向发展，具备良好的学习能力； 3、秉持踏实认真的态度，主动了解并深入学习集团文化与管理体系； 4、愿意从基础岗位做起，持续积累经验，突破自我； 5、公司专注培养长期发展人才，不接受兼职及短期实习应聘者； 【福利待遇】： 1、薪酬结构——无责任底薪4000元+绩效2500元+奖金+年终奖+免费住宿（配备空调、热水器、洗衣机等全套生活设施，支持烹饪）； 2、带薪培训——公司组织统一入职培训； 3、晋升调薪——每年提供2至3次公平调薪机会，依托数字化系统，流程公开透明； 4、端午节、中秋节、生日等重要节点发放节日礼金； 5、公司提供免费技能培训，享有绩效奖励与高额年终奖金； 郑重承诺：培训全程不收取任何费用，无需相关经验，培训期间享受薪资。正式录用后安排员工住宿，提供广阔的发展平台与晋升通道。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心周边公交线路：106路 、11路 、12路 、1路 、201路 、34路 、49路 、521路 、521路

岗位职责： 1. 负责宁夏区域内门窗定制产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业化的门窗解决方案及个性化定制建议 3. 全程跟进订单流程，包括需求沟通、方案设计、合同签订、安装协调及售后回访 4. 定期维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户满意度与品牌口碑 5. 参与本地社区、建材市场等线下推广活动，提升瑞斯汀在宁夏地区的品牌影响力 任职要求： 1. 销售经验不限，有家装、建材、门窗行业经验者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 热爱本地市场，熟悉宁夏各区域消费特点者更佳 4. 积极主动，具备较强的学习能力与抗压能力 5. 诚信务实，认同瑞斯汀“专注本地、精工定制”的企业理念

1、有儿童游乐、儿童幼教、动物饲养或宠物医学专业的优先; 2、喜欢小朋友和小动物，有爱心，有责任心; 3、性格开朗，有较好的沟通表达能力。岗位职责: 顾客到店接待; 4、会员卡推售、收银; 5、店铺内商品陈列摆放; 6、各类萌宠看护与饲养; 7、协助店长益智互动游戏与小活动举办; 8、保持店面卫生整洁，提升顾客体验感。薪酬福利及晋升: 9、综合薪资3500(底薪+绩效+提成); 10、有良好的晋升平台和通道

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期还款 2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息和罚息 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务能手 3、深度支持系统：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、专业客服支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、联合多家律师事务所作为法务后盾，以专业精神与负责态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上岗更顺畅 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量引流，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，办公环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

任职必备条件 1、热爱销售工作，熟悉营销知识和本地终端市场 2、责任心强，性格乐观开朗 3、沟通表达能力强且思路清晰，擅于学习，勤奋吃苦，执行力强 4、熟练使用office办公软件（如Excel、Word、PPT等） 5、熟悉银川三区两县交通路线 任职优先考虑 1、具备快消品行业销售经验，具备饮料酒水行业经验更优 2、有野心，有赚钱的欲望，具备谈判技巧更优 3、有客户管理能力，具备客户资源更优 4、熟悉快消品市场动态，具备较强的市场分析能力更优 5、具备抗压性与韧性，能够适应高速变化的环境，在压力之下保持冷静，具备出色的解决问题的能力更优 【优秀应届毕业生亦可考虑】 岗位职责： 1、制定并执行个人销售计划，确保销售目标的按时完成 2、确保产品的陈列和品相符合公司标准，进行有效的分销操作 3、收集并分析市场信息，分析竞争对手动态，提供反馈以支持销售策略的调整 4、开发新客户，维护现有客户关系，定期拜访客户，了解客户需求提升客户满意度 5、负责客户订单处理，跟踪订单状态，确保及时交付并达成销售目标

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 3.认可长期职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

招产品推广，加盟代理，销售业务员

要一位大工师傅，小工二位，，

招聘： 危险品化工驾驶员押运员 车型：530马力汕德卡G7 316保温罐 要求：干过有经验者 夫妻驾最好 年龄45岁左右 路线：宁夏 新疆 江浙沪 财富热线

现在 找辣爆凉菜顶班260 电灶 手艺好的

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紫都学府小肥羊火锅店现在需用洗碗工一位

一、岗位职责: 1、整理公司客户信息资料 2、协助客户更新个人保单信息 3、处理 95519客服热线反馈客户问题 4、提醒客户到期续费，避免影响客户权益 5、协助老客户办理保单理赔、生存金、红利领取、保单复效、升级加保等售后保全业务 6、维护客户关系，及时通知客户公司最新权益活动 二、岗位要求: 1、大专及以上学习 (优秀者可放宽） 2、金融保险相关经验者优先 3、工作认真，积极向上，有团队合作精神，品德良好，无不良犯罪记录 三、薪资待遇: 1、月薪综合：3k到8000 2、上班时间上午8:30-11:30，下午2:00-17:00，周末双休+节假日休 3、完整的培训体系，提供岗位新人入职培训 4、办公楼办公，交通便利 四、发展方向： 完善透明公开公正的晋升制度，实现人生价值与个人梦想，多元的发展方向，灵活规划最适合自己的人生发展道路(保单服务--组经理--高级组经理-部/处经理)

职位内容： 1、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：资料变更、积分/节日礼品兑换、权益服务、通知续期缴费、理赔服务等）； 2、无需自己寻找客户，公司提供无限的内部优质客户资源名单如：孤儿单名单、车险名单、财险名单等； 3、多元化销售模式（电话成交、现场销售、会议营销、团队合作）成交概率80%以上； 4、为客户提供健康保障、住院医疗、养老金、教育金、车险、财产险、信用卡、贷款等多项金融服务； 5、为高净值客户提供资产保全、财富传承。 职位要求： 1、年龄：24-45周岁，优秀可放宽，男女不限； 2、学历：大专或本科以上，应届毕业生优秀者可放宽条件； 3、具有良好的沟通能力和亲和力，善于与他人合作，具备团队合作精神； 4、对未来有较高的职业规划和发展追求，具备学习进取的态度，持续提升自身能力； 5、金融、保险专业优先，有同行业或者具有销售经验丰富者优先。 薪酬待遇： 1、15个月新人津贴+提成+月度达成奖+季度方案奖励+职级津贴+续年津贴+推荐优增奖+年终奖，薪资上不封顶； 2、享受公司的各项激励方案（如：京郊游，国内外旅游，财务补助，实物奖励，团队奖励等）； 3、上班时间：9:00-18:00周未双休，年假，优秀员工奖励假期，国家法定节假日； 4：终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各项培训，以及法律、心理学多元化的培训，广阔的发展空间，公平，公正，公开，透明的晋升制度。

我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴，共同为客户提供贴心、可靠的保障服务！ 无需自行开发客户，公司提供优质的存量客户资源； 无论是否有相关经验，公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训； 额外投入高于行业2-3倍的培训成本，助力你快速成长。 作为保险顾问，你的主要工作包括： 1. 与客户交流，深入了解其需求并匹配合适的保险方案； 2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务； 3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。 如果你具备以下特质： 1. 熟悉保险产品知识，或具备强烈的学习意愿； 2. 擅长人际沟通，具备优秀的客户服务能力； 3. 责任心强，能及时响应并解决客户疑问； 4. 认同团队协作，拥有良好的职业操守； 那么，欢迎加入我们的行列！期待与你携手，为客户带来更有温度的保障体验！ 上班时间： 周一至周五 8:30-11:30，下午时间自由安排； 周六上午早会 8:30-10:00； 法定节假日正常休息，年假10天，春节假期15天； 福利待遇： 1、多元收入结构：团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益，收入无上限，每月25日准时发放； 2、丰富的产品线：涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品；

工作要求： 年龄30-50周岁，大专或以上学历 工作内容： 主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单 薪资待遇： 无责6K双休高薪资

招聘两名保险销售，薪资面议

【高薪诚聘】 电话销售6名：嘴皮子利索的来，月入4000+1万以上不是梦（靠实力吃饭，不忽悠）~ 五险+现金福利+老板不定期红包，就差你了！ （正经招聘，绝不画饼 持证会计，会计助理(有经验你就来) 面试→王经理（微信同号） 工作城市中宁+红寺堡都可以

申明：本岗位非嘉士伯岗位，系为【吴忠豪爽啤酒超市】岗位。 岗位职责： 1.负责嘉士伯产品的销售工作; 2.积极主动地发展和维护重要客户，建立与维护良好的客情关系，以达成销售任务 3.根据计划拜访路线，使用手机终端系统拜访门店，按要求执行门店陈列及维护并跟进管理: 4.按要求拓展分销渠道、跟进销售订单 5.按要求参加业务会议并汇报工作进展: 6.及时反馈市场信息及客户投诉，以专业的方式处理产品和渠道的投诉; 7.积极配合其他工作(包括出差、工作地点调动、合理的职责调整等)及参与团队活动; 8.本招聘项目录用人员非嘉士伯公司员工。服务人员采用嘉士伯有关设备、账号、资料开展服务事项，属于服务项目开展所需，非与嘉士伯劳动关系建立的证明资料。 任职要求： 学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 经验‌：1年以上销售工作经验，快消品行业销售经验优先； 技能‌：具备沟通、谈判能力，能与客户建立良好关系； 能力‌：有市场分析、销售策划能力，能根据市场变化制定有效销售策略； 软件‌：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件； 素质‌：积极主动、责任心强，能独立完成任务；具备团队合作精神，诚实守信，维护公司形象。

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩的持续稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况，确保活动效果达标。 任职要求： 1.具备快消品销售相关工作经验； 2.有意向长期发展饮料或销售领域； 3.具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任心和拼搏精神； 5.有饮料或餐饮渠道运营经验者优先考虑

二手车金融销售 五险一金 周末双休 职位描述 岗位职责 1 负责辖区内二手车经销商及合作渠道的开发与日常关系维护，持续推动公司产品及业务流程的宣导，建立稳固的长期协作机制； 2 主动搜集区域内竞争对手产品动态，并及时整理上报至主管负责人； 3 对申请客户开展风险评估，核实购车真实用途，落实贷前调查与分析工作，有效控制业务风险； 4 跟进已放款客户的贷后管理事项，确保相关资料按时完整归档； 5 根据公司规范执行电话催收支持、现场回访、实地催收协助以及租赁资产回收配合等任务； 6 达成团队及部门下达的销售指标，积极配合上级的工作指导与任务安排。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

工作内容 1、执行并管理房产销售相关流程 2、与客户保持高效沟通，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能独立开展销售工作，执行力强 3、工作积极主动，热爱房产销售事业

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作； 2. 制定并落实市场营销策略与执行方案，达成既定业绩目标； 3. 拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4. 维护客户关系，提升客户合作体验与满意度； 5. 参与行业信息收集与分析，为公司经营决策提供参考建议。 任职要求： 1. 具备2年及以上销售相关工作经验； 2. 具备良好抗压能力，有较强的坚持与进取精神； 3. 擅长人际沟通，能够洞察客户需求，具备较强共情力。 薪资待遇： 1. 丰富的团队建设活动 2. 定期组织专业培训 3. 五险、法定节假日 4. 销售业绩提成奖励 5. 月薪范围4000-15000元

工作内容 1、执行并管理房产销售相关流程 2、与客户保持高效沟通，推动业务目标实现 3、持续维护客户关系，提升合作的持久性 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力及服务客户的意识 2、能迅速掌握市场变化，具备较强的适应力 3、热爱本职工作，态度积极主动

1，房产买卖，房产租赁 2，协助办理过户，协助办理贷款

工作内容： 1. 负责二手车金融贷款相关业务办理 2. 开发新合作车商，建立并保持良好合作关系 3. 维护现有车商合作渠道，提升合作粘性 任职要求： 1. 不限经验，具备房产、保险、信用卡等销售推广背景者优先 2. 性格真诚自信，具备优秀的沟通能力与强烈的进取心 3. 具备较强的责任意识、自律性，能吃苦耐劳，工作积极主动 薪资待遇： 五险一金，节假日福利，生日礼物，团建旅游应有尽有～

岗位职责： 1、负责客户资源的开发、合作建立及长期关系维护； 2、搜集并分析市场数据，深入理解客户需求以及竞争品牌动态； 3、主动推进产品的宣传与销售工作，达成设定的业绩指标； 4、快速响应客户咨询与需求，协调内部资源解决相关问题； 5、结合掌握的市场情况，反馈并提出新产品研发方向或优化建议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，能熟练操作常用办公软件，市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备出色的沟通表达、市场拓展、客户维护及商务洽谈能力； 3、具有良好的协作精神，为人诚信、自律，工作积极且富有责任感； 4、年龄在26至40岁之间，有同行业工作经验者优先录用。

负责爱玛电动自行车的销售相关工作

岗位职责: 1. 负责客户接待，提供专业的房产咨询服务。 2. 协助客户完成看房及手续办理，推动新房、二手房买卖或租赁交易达成。 3. 开拓并维护房源资源，确保信息准确有效。 任职资格: 1. 年龄25-50岁，学历不限，性别不限，欢迎应届毕业生加入。 2. 具备吃苦耐劳精神，收入与付出成正比，新人无需担忧业绩，努力即有高回报。 3. 不要求经验，配备资深人员带教，助力新人快速上手。 工作时间 上午9点至12点，下午2点至6点。每月休息4天（节假日按调休安排） 工资待遇: 底薪+绩效+提成（40-50%）+团队建设活动