1. 专业要求：具备电气工程类相关专业背景 2. 技能要求：能够独立识读电气专业图纸，掌握电气设备安装的规范标准；具备电气一次及二次设备安装实践经验，可独立编制部分施工技术方案 本岗位需常驻项目现场，不接受者请慎投

西宁天九共享团集‬招聘：营销专员5名，营主销‬管5名；营销经理5名；营销总监3名； 擅长：从事电营话‬销、大户客‬销售、基金、证券、银行、等具有企家业‬资源、营销经者验‬优先； 学历：大及专‬以上（学信可网‬查） 经验：3年以工上‬作经验；（需提供工流资‬水参考） 年龄：26-40岁以下；（以身份证年为龄‬准） 要求：要有学习力、执行力、勤智劳‬慧； 岗位职责： 1、负责甄选企业客家‬户资源； 2、邀请客户参加线线上‬下参加产品布发‬会； 3、完成项目、产品销和售‬服务； 薪待资‬遇：保底工资（4300元、5200元、6500元）三个面档‬试后确定薪标资‬准+浮动工资+提成+特福色‬利 特色福利： 1、入上职‬五险一金！ 2、春节16天超长假！ 3、生日活动+礼品！ 4、节日利福‬定期发！ 5、孝心奖励爸送‬妈！ 6、贤助内‬奖发爱人！ 7、终身员工利福‬多！ 入职培训：入后职‬北京总部薪带‬培训（20-30天）结业回归所单属‬位，帮您速快‬打破壁垒，快融速‬入，实现自突我‬破！ 公地司‬址：西宁市城西西区‬川南路76号万达4号写字楼10楼

西宁大通回族土族自治县招电话销售

招聘启事：北京百恒达石油技术有限公司青海项目部招聘售后技术服务人员1名，公司上社保，工资6500-7000元，另外有差旅费。 ，大专以上学历，25-40岁之间，专业为自动化，主要任务是自动化调试和维修，PLC维护系统维护，具有PLC开发能力者有限录用，并看水平高低增加工资待遇。持C1驾照，沟通能力强，服从安排，工作地点青海油田、塔里木油田、新疆油田等西北地区。 联系方式：李先生，（打不通，需发信息说明

发展优势: 1、团队年龄以90-00为主，是一支高潜力、高效率、开放包容，具备血性 且具备轻解决方案专业技术能力的作战销售团队; 2、全面的培训体系:行业专业知识、产品专业知识、销售业务流程，保证新人有完善的培训课程; 3、中长期的发展空间，公司提供公开透明的的晋升机制； 4、成长与职业发展:为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道，并以顾问形式为员工提供成长建议; 岗位职责： 1、通过各种渠道，挖掘并跟踪潜在客户，维护良好的客户关系； 2、负责公司产品销售，执行公司销售策略及政策，通过顾问式的销售方式达成部门及个人业绩指标； 3、独立完成客户的开发，跟进，谈判，签约，维护工作，完成销售业绩； 4、与企业客户进行沟通，为其提供产品问题解决方案并达成合作。 任职要求： 1、熟悉办公软件操作； 2、年龄22-35岁。 3、有电销从业经验，具有B端客户对接经验，有工程保函、软件销售、平台销售的经验优先考虑； 4、热爱销售行业，有强烈赚钱欲望，熟悉大客户销售商务运作优先考虑； 5、具备一定的抗压能力、良好的学习能力、沟通能力，有良好的职业操守及良好团队合作精神. *公司整体氛围年轻化，不定时各种奶茶蛋糕，团建活动多； *员工前期业务沉淀为主，在入职半年后业务熟悉，很容易满足月薪2W+ *内部竞聘制度，不空降领导，发展空间大。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 针对客户异议提供专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与成单效率 5.配合团队完成月度/季度销售目标，积极参与业务培训与经验分享 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，中专及以上学历优先

找专业二次电气工程师，有电厂检修经验的优先

不限学厉，不限年龄，要求有房产，家居，装饰，电话销售经验的优先

1、具备3年以上自动化生产线设备维修、电气技术改造及设备维护保养相关工作经验，熟悉生产现场运作模式。 2、熟练掌握工厂生产线的电气、电子与自动控制技术原理，能够独立完成常规电气设计绘图及PLC程序编写；具备较强的设备故障分析与判断能力，能熟练使用基础检测工具进行问题排查；在生产设备电气检修与日常维护方面经验丰富，具备一定的设备管理理论知识与实操经验，可胜任机械电气图纸的绘制工作。 3、接受过饮料生产工艺流程、饮料生产设备运行原理及常见故障处理、食品卫生安全规范、ISO14001环境管理体系、沟通协作能力、执行力提升等相关培训者优先考虑。 4、薪酬待遇：10000元-15000元 5、福利待遇： （1）、六险一金（含五险、意外险、住房公积金）； （2）、享受带薪年假、高原假、生日假及机动休假； （3）、免费提供住宿与工作餐； （4）、提供良好的职业发展平台。

青海禾马优选食品有限公司 电话销售专员（10 名）要求 工作内容 1. 通过电话主动外呼，向客户介绍公司产品及售后。 2. 对意向客户持续跟进、答疑，完成个人及团队销售业绩。 任职要求 1. 中专或大专以上学历，有销售经验优先，无经验肯学也可。 2. 普通话标准，沟通表达清晰，逻辑清楚。 3. 责任心强、抗压能力强，不怕拒绝。 薪资待遇 底薪 + 提成 + 工龄 + 团队奖 工作时间 上午 8:30-12:00 下午 14:30-18:00 联系电话

本人需要十几名工人，工作内容沙漠种草，总面积有2000亩，1600亩压草，划线加铺草2米的方格一亩100，一台机器后面需要八到十个一组，剩下400多亩人工种草，铺草加压草有两种1米的方格一亩300，1米5的方格一亩250，干活地点玉树州曲麻莱县有意者联系联系电话李

本店台球厅现招聘服务员/一名长期稳定招人！1.男女不限，年龄18-30岁2.有无经验均可，新手包教3.不偷懒、好沟通即可工资面议，长期稳定、按时发薪有意者直接电话联系/到店面试！地址：（玉树台球器材有限公司玉树乔氏台球大本营）号码：

玉树州招聘一名配菜，联系电话

招客房保洁，有保洁经验，包吃住，薪资面议

阿客顿巴仓招人啦招聘4名服务员要求18-35岁，性格开朗会唱歌跳舞，会吉他、曼陀铃等乐器优先负责门店服务+氛围才艺展示薪资面议，才艺优厚待遇更高有意欢迎咨询面试咨询电话：.

岗位职责： 1.通过电话与客户进行有效沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成成交 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据完整规范 3.积极响应客户咨询与反馈，提供专业、友好的售前售后服务，提升客户满意度 4.参与团队协作，完成月度销售目标及阶段性业绩指标 5.持续学习产品知识与销售技巧，配合公司开展业务培训与复盘总结 任职要求： 1.粤语口语流利标准，表达清晰自然，具备良好的沟通应变能力 2. 具备基础英文交流能力，能应对简单英文对话场景 3. 工作态度积极主动，责任心强，有较强的服务意识和抗压能力 4.学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入 5. 无经验可培养，有电话销售或客服类工作经验者优先

1、产品好推 个人信贷产品：三无客户、打卡工资、社保、公积金客户、保单客户、按揭房或车客户，都有可做产品。涵盖银行、商行、消金、机构、小贷0成本做单； 2、企业贷款产品：税票、中标、设备、商户客户，佣金高返；银联，营业执照，烟草证等线上线下渠道 3、覆盖区域广 产品可覆盖全国大部分区域，新疆，内蒙，东三省等地区仍有可做产品，内陆地区资源更为丰富，适合缺渠道、缺资源城市（全国二圈层城市都可以） 4、平台服务能力强 为您配备专属按揭客服，从匹配产品-进件-放款全流程跟进。 岗位职责：回访分配给你的准意向客户并邀约到访。根据客户企业资质（如：企业征信、法人征信、企业开票纳税、企业资质等）出具服务方案，包括但不限于增量业务、企业信用修复业务、资质代办业务等；主要负责对接相应银行帮助企业获取资金需求。 工作时间： 9:30-18:30不加班。不加班。不加班。 周末六日双休，法定节假日根据国务院发布休息 岗位福利：节假日福利发放、月度奖金、季度奖金、年度奖金、不定期团建

任职要求： 1：有电销经验，1年以上，以前在公司电销业绩靠前。 2：抗压心态好，学习能力强，能快速了解相关知识。 3：长住龙泉大面附近，电销部门在大面龙安地铁口，经开区孵化园。 4：20-35岁以内，个人学习能力强的可适当放宽条件。 5：9-18点，中午12.-13.30，每周单休，法定节假日。 6：薪资:保底4K+高额提成+社保！ 注：小众医疗赛道，周期比较长，能稳的下心再来，需要时间积累。

工作职责： 1.根据公司提供的资源，通过外呼/微信的方式开拓平台（TO B/TO C）的新客户，挖掘客户用车需求，完成车辆租售和邀约客户主持人搬家小哥等； 2.跟进老客户维护，挖掘老客户增值服务需求 工作要求 大专以上学历，有一年以上的电销/邀约等相关经验 普通话流利，表达能力强，有较强的销售意识 薪资福利 6-13K，月休8天&周末双休（看分配到的岗位）&法定节假日全休，五险一金，入职即享年假，试用期薪资不打折+每月生日会等 面试形式 一轮面试

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青海禾马优选食品有限公司 电话销售专员（10 名）要求 工作内容 1. 通过电话主动外呼，向客户介绍公司产品及售后。 2. 对意向客户持续跟进、答疑，完成个人及团队销售业绩。 任职要求 1. 中专或大专以上学历，有销售经验优先，无经验肯学也可。 2. 普通话标准，沟通表达清晰，逻辑清楚。 3. 责任心强、抗压能力强，不怕拒绝。 薪资待遇 底薪 + 提成 + 工龄 + 团队奖 工作时间 上午 8:30-12:00 下午 14:30-18:00 联系电话

岗位职责： 1. 负责10kV配网断路器跳闸情况的分析与异常处置； 2. 负责FTU、DTU的调试及日常运维工作； 3. 负责相关设备的更换与安装作业； 4. 负责开展设备运行问题的技术分析； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备统招大专或以上学历，持有高压电工证和高处作业证； 2. 掌握配网常见故障的判断与分析能力，了解继电保护装置的工作原理、结构组成及性能特点；能熟练使用继保仪等检测工具，可独立开展设备测试与调试； 3. 具备登高作业经历，有高原地区工作经验者优先，具有配网现场作业背景者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强，执行力突出； 5. 持有C1驾驶证，能适应青海省范围内的出差安排。

任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气工程师相关工作经验，熟悉供配电、自动控制及PLC系统者优先 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件，掌握主流电气元器件特性 4. 持有低压电工证或注册电气工程师资格证者优先 5. 具备良好的沟通能力、责任心强，能适应阶段性出差或现场作业

工作职责 1. 参与数据中心高压配电、低压配电、UPS及市电引入等电气基础设施的技术方案设计，负责施工图审校、技术方案评估及工程量清单编制，支撑项目招投标阶段的设备选型与技术标书编写。 2. 统筹电气工程施工全过程管理，监管施工进度、质量与安全，协调施工单位、监理单位及设备供应商，确保电气工程按计划推进；提供配电设备安装与调试的现场技术支持，参与甲供设备到货验收与配置优化。 3. 主导配电系统通电测试、市电切换试验及系统联合调试，配合完成电气分部分项工程验收与整体竣工验收；组织隐蔽工程阶段性验收，确保施工内容满足设计要求、行业规范及客户需求。 4. 识别电气系统施工与调试过程中的潜在技术风险，制定改进措施与应急响应预案；协助开展电力切换、负载加压等验证作业，保障数据中心供电系统可靠稳定运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程、电气自动化、机电一体化等相关专业；具备3年以上数据中心建设项目中电气施工或技术管理经验，有6000㎡或800机柜以上大型项目经历者优先。 2. 熟悉数据中心高压配电、低压配电、UPS、发电机组及市电接入系统的原理与施工标准；熟练操作AutoCAD（电气绘图）、Project及Office办公软件，可独立完成图纸审查与技术文件整理。 3. 持有高压或低压电工操作证（必需），具有一级建造师（机电工程）、注册电气工程师或PMP认证者优先；了解TIA942数据中心设计规范及国家电气施工相关标准，有系统测试与验证实践经验者优先。 4. 具备良好的技术沟通能力和跨团队协作意识，能高效对接施工方、客户及供应资源；工作积极主动，责任心强，抗压能力强，能接受短期出差及现场高强度作业安排。 5. 有自建机房电气运维背景，或曾参与头部互联网公司、大型IDC服务商数据中心项目建设者优先；熟悉配电系统调试流程、故障诊断与能效优化策略，具备BA系统电气模块集成经验者优先。 补充说明 1. 薪资福利：薪资面议（达行业领先水平），包含绩效奖金、五险一金、项目专项补贴。 2. 工作地点：依据项目实际需要灵活调配，主要覆盖中卫、闽宁、呈贡、保定、嘉善等数据中心重点布局区域。

岗位职责： 1、参与厂房系统（220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施）运行标准操作规程的编制与实施落地； 2、负责外围系统运行数据的分析、统计与趋势预测，推进系统优化，确保运行经济性与稳定性； 3、根据上级工程师安排，结合生产实际需求，保障配套设施高效响应与支持； 4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案，提升设施管理维护水平，优化备品备件策略，降低故障发生率； 5、依据公司安全、生产、质量、成本及连续性保障等要求，组织实施厂房设施的改造与完善，确保系统安全可靠运行； 6、组织开展对现场技术员的专业技能培训及岗位能力考核； 7、落实节能降耗减排措施，持续识别和挖掘节能潜力； 8、牵头或配合完成厂房设施在安全、节能、质量体系及相关客户审核中的各项准备工作并跟进整改； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维与应用。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业； 2、掌握220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施等专业知识，具备一定的运维实践认知； 3、熟练使用FMEA、CAD、Excel、PPT等工具或办公软件，支持厂房设施在安全、节能、质量体系认证中的相关工作； 4、5年以上大型制造业项目中变配电系统运维管理经验，其中至少2年以上担任设备或技术管理负责人职务； 5、具有3年以上大型制造企业弱电系统、自控系统工程师工作经验； 6、具备良好的组织协调能力、沟通能力和现场管理能力；能承受一定工作压力；具备优良的职业操守、团队协作精神及责任心。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时记录并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

一、岗位职责 1. 审核客户条件电话邀约(客户主动提交资料要求办理，员工负责在系统后台初步审核资料后，联系客户线下办理) 2. 通过电话或在线平台与客户进行有效沟通，确保信息准确无误； 二、薪资待遇 底薪5000+提成开单奖励五险的客服岗!综合薪资8000-20000/月 欢迎新手小白，团队一对一帮带，节假日均有福利开单奖团队奖，全勤奖，话补等。期待各位精英加入 三、工作时间 周一至周五9:00-19:30 周天10:00-18:00 午休2小时(12:00-13:30) 周六固定休 四、员工福利 社保 节日福利 通讯补贴 有无线网，团建聚餐 零食下午茶 全勤奖 保底工资

我们这边底薪2500+500全勤签一单加500 4000封顶，15万以下两个点，15万以上三个点，35万以上四个点月休四天，周内休，周末不休，节假日不让休因为我们是装修公司，只有节假日客户有时间

1.为有需求家政服务的客户提供专业咨询，推荐合适的家政服务人员，并达成合作。 2.维护现有客户关系。 3.为合适上岗的家政服务人员制作资料，进行派单。 任职要求： 1.年龄24--45岁之间 2.会基础的电脑操作，熟练使用办公软件，有一定的销售经验。 3.具备出色的沟通技巧和顾问能力。 4.能够快速理解客户需求，提供专业建议