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电气工程师
3-8千/月
电气工程师经验不限学历不限
招聘计划:炼焦车间电气自动化维护人员 一、招聘岗位 炼焦车间电气自动化维护员 二、工作地点 山西长治沁县华安焦化厂 三、岗位职责 负责焦化厂炼焦车间电气自动化设备的日常巡检、维护与保养,保障系统稳定运行。 四、任职要求 •持有有效的电工操作证。 •掌握电气自动化基础知识,具备实际操作能力,有同类岗位经验者优先考虑。 •适应生产现场环境,工作态度端正,责任心强。 五、薪资福利 1.试用期:1个月,工资3500-4000元。 2.转正后:依据个人技术水平定薪,收入上不封顶。 3.其他福利:提供职工宿舍,每日发放15元生活补助。
电气工程师
4-7千/月
电气工程师经验不限本科综合维修机械设备维修电气设备维修
PS:持有机电二级建造师证书者优先,薪资可面议 1. 具备相关设备售后经验,能独立开展工作 2. 配合销售团队进行市场拓展,制定技术解决方案 3. 负责整理公司设备故障案例,优化并编制相应工作流程 4. 按时提交每周、每月的工作计划报告 5. 完成领导及公司安排的其他工作任务 6. 持有电工证且具备PLC应用经验者优先 职位福利:包住宿、高温补贴、定期健康检查、全勤奖励、餐食补贴
电气工程师1-3年学历不限
电气技术员(电工 + 海为 PLC)|榆次厂区 【岗位职责】 1. 负责水处理设备电控柜接线、整机装配、出厂调试,设备日常巡检维修、故障排查; 2. 熟练海为 PLC 编程、修改程序,触摸屏(TV BOX)通讯组态、数据链接调试; 3. 厂区强弱电线路检修、设备技改改造,偶尔外出现场装机调试。 【岗位要求】 1. 持有电工相关资格证,具备扎实的现场实操上岗经验,不用学徒,到岗直接上手干活; 2. 精通海为 PLC 编程调试,做过触摸屏 TV BOX 通讯对接、数据传输实操经验; 3. 懂变频器、传感器、低压元器件,看得懂电气图纸,有水处理设备经验优先。 【薪资待遇】 月薪 6500-8500+提成,依据个人实操能力定薪,技术过硬薪资可上浮面谈。 工作地点:晋中榆次。 有意可电话邀约到厂试工。徐经理:***********
项目调试技术员
8千-1.3万/月
电气工程师1-3年本科电力监控盘厂UPS动环
岗位职责: 负责公司签约的电力监控及动环系统项目的调试与交付工作; 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进,推动产品质量持续提升; 关注客户实际需求,凭借专业技术与优质服务实现项目价值,提高客户满意水平。 岗位要求: 本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业; 具备良好的沟通能力、抗压能力与执行力,心态积极,能够适应区域范围内出差任务; 福利待遇: 五险一金,出差补贴,通讯补贴,加班费,绩效奖金。
电气工程师1-3年大专
1. 具备基础电路知识, 2. 能够识读简单CAD图纸, 3. 机电一体化、电气自动化等相关专业优先录用 工作地点:太原 需前往长春进行一段时间的培训
电气调试工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专制药机械西门子plc出差电气调试
【岗位职责】 1. 了解电气图纸(系统图、原理图、接线图、线缆图、BOM表)的设计。 2. 熟悉低压电气元器件,施工电气辅材选型。 3. 负责电气程序调试。 4. 指导协助现场完成电气施工。 5. 跟踪设备的安装调试,协助解决存在的问题,完善图纸及程序,提高产品性能。 6. 完成主管分配的其它任务。 【岗位要求】 1. 电气设计或自动化及相关专业。 2. 本科3年,专科5年以上机械设计工作经验,有制药行业从业经历的优先。 3. 能熟练常用电气绘图软件及办公软件。 4. 精通西门子常用PLC(s7-200,s7-1200/1500)及常用HMI,组态软件编程。 5. 工作认真负责,严谨细致,有较强的责任心。 6. 有较强的自主思考和学习能力、创新能力和团队意识。 7. 适应长期出差。 备注:该岗位26年在大同,项目结束后在全国各地项目上出差,不接受勿扰。
电气工程师5-10年大专设计安装/调试维修/保养低压电气全生命周期管理环保项目电气运维化工行业经验
工作职责 1. 负责电气系统从设计、施工到运维的全过程管理,确保各阶段衔接顺畅。 2. 主导电气设备的选型采购、安装调试及退役处理,实现全周期成本控制与安全运行。 3. 参与项目现场电气问题诊断与突发事件应对,保障环保装置持续稳定运转。 4. 编写电气系统操作规范与保养方案,促进团队专业技术水平提升。 任职要求 1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 5年以上电气设计、施工或运行维护经验,具备完整项目执行经历。 3. 熟知电气设备全生命周期管理流程,持有低压电工特种作业操作证。 4. 有化工领域电气系统工作经验者优先考虑。
plc学员
6千-1.1万/月
电气工程师经验不限中专/中技PLC工程师万用表
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维 任职要求: (1)18~28 (2)电气工程及相关专业背景,高中以上学历 (3)可以接受外地出差 (4)具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
机械设计师
6千-1万/月
机械设计工程师1-3年本科UGAutoCAD非标设计经验整机设计经验机电设备经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验五险
【岗位职责】 1. 参与公司产品的机械结构设计与制图工作; 2. 协助完成相关技术文件及图纸的整理与归档; 3. 配合完成项目安装、调试及现场技术指导工作; 4. 协助处理设计过程中出现的技术问题; 5. 完成上级交办的其他相关任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能够适应出差安排; 2. 熟悉机械设计相关软件,具备扎实的专业基础; 3. 有较强的责任心和团队合作意识,能高效完成工作任务。
晋中介休市招建筑木工
建筑木工
晋中市介休市招建筑木工
晋中 介休市
10月28日 16:43拨打电话
晋中榆次区招拍片氩电联焊焊工1名
490-500元/天
氩电联焊1-2个月1-2人月结点工二把刀勿扰焊工证
晋中市榆次区招拍片氩电联焊焊工1名
晋中 榆次区
10月28日 16:38拨打电话
晋中昔阳县招工地小工/杂工、弱电/安防,安装设备,走线,会用电动工具。管吃管住,钱利索。
200-300元/天
小工弱电工1-2人
晋中市昔阳县招工地小工/杂工、弱电/安防,安装设备,走线,会用电动工具。管吃管住,钱利索。
晋中 昔阳县
10月28日 16:30拨打电话
晋中榆次区安装墙板木饰面工人
墙板木饰面
安装墙板木饰面工人
晋中 榆次区
10月28日 16:30拨打电话
山西晋中明天需要一名小挖机顶班人员,工作时间为三四天,地点在段王。
挖机司机1-4天1-2人
明天需要一名小挖机顶班人员,工作时间为三四天,地点在段王。
晋中
10月28日 16:27拨打电话
电气设计师电气设计工程师1-3年大专
### 岗位职责 1. 负责项目电气专业方案设计、图纸绘制(一次 / 二次原理图、配电图、控制图、接线图、柜内布局图、电缆走向图、BOM 清单编制); 2. 依据国标、行标、防爆规范、供配电规范完成电气计算:负荷计算、短路电流、保护整定、电缆选型、压降校验等; 3. 参与技术协议、投标技术文件编制,对接甲方、工艺、机械、自控等专业,开展技术交底; 4. 选型电气元器件:PLC、变频器、接触器、断路器、传感器、仪表、防爆电气、控制柜等,输出物料清单; 5. 跟进生产装配、调试、现场施工,解决生产及现场电气技术问题,配合验收; 6. 图纸归档、版本管理,更新标准化图纸库,跟进检测、认证相关技术资料; 7. 配合售后,排查电气故障,优化电气方案。 ### 任职要求 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业; 2. 2 年及以上电气设计经验,能独立完成成套电气图纸设计; 3. 熟练使用 EPLAN、AutoCAD Electrical / CAD 等绘图软件,会使用 Office; 4. 熟悉低压配电、PLC 控制回路,了解常用变频器、伺服、仪表原理;**有防爆电气、油田设备、成套柜、工业设备电气设计经验优先**; 5. 熟悉 GB 50054、GB/T 3836 等电气相关规范,看懂技术协议; 6. 具备良好的 BOM 编制、元器件选型能力,能独立和供应商、生产沟通; 7. 能看懂机械图纸,具备跨专业协同能力;能接受短期出差现场调试; 8. 工作严谨,责任心强,有良好的文档编写能力。 ### 优先条件 - 熟悉油田装备、加热装置、防爆电控柜设计; - 熟悉西门子、三菱 PLC,会简单程序阅读; - 持有电工证、防爆相关技术经验; ### 薪资福利(按需修改) 薪资:10k–15k(可按公司调整,能力优秀可上浮) 福利:、、加班补贴、定期培训
电气设计师电气设计工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2. 开展低压配电、照明、防雷接地等子系统设计与优化 3. 配合建筑、暖通等专业完成机电协同设计与BIM模型整合 4. 编制电气设备技术规格书,参与设备选型与招标支持 5. 解决施工过程中的电气技术问题,提供现场技术支持 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,本科及以上学历 2. 具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、天正电气、ETAP等设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 责任心强,具备较强的学习能力与工程实践能力
深圳龙岗区现场查碪高低压电气,调查,出电气图纸,含资质优先(即出图章,竣工章等全套
280-450元/天
电气设计师长期1-3年中专/中技
现场查碪高低压电气,调查,出电气图纸,含资质优先(即出图章,竣工章等全套
电气设计工程师
7-8千/月
电气设计工程师5-10年本科
1、35KV及以下的电力设计 2、做过电力迁改项目
电气设计工程师
8千-1.3万/月
电气设计师电气设计工程师3-5年学历不限非标自动化
岗位职责: 1.熟悉电气相关标准和行业规范、熟练应用AUTO CAD、EPLAN、Pcs等电气绘图软件,掌握绘制原理图,布局图; 2.精通传感变送,步进饲服,变频调速,液压气动,可编程控制器,人机触摸屏等机械结构,计算机运用等; 3.具有丰富的自动化设备电气设计及调试经验,了解供配电系统相关知识; 4.负责PLC程序、触摸屏程序编制,熟悉西门子,施耐德等PLC程序编制,继电线路设计,相关电气模块技术实验,有实际项目经验; 5.电气图绘制,协助原件选型,采购、外协、询价比较与推进; 6.相关说明书的编制,相应电气资料、手册、型号,收集、整理、分析、阅读,考证其可行性; 7.负责简单的安装电气配线,并负责程序调试、工艺安装督导、技术培训,对相关工作进行指导 8.处理现场安装及客户使用中的电气技术问题。 任职要求: 1.25~40岁,自动化、机电一体化、电气工程专科及以上学历; 2.3年以上从事非标、系统集成、电气成套等行业的开发与设计工作; 3.熟悉PLC、HMI、伺服、传感器、上位机等工控产品的选型与应用;熟悉485、Modbus、CanOpen、现场总线等通讯方式的应用;熟悉电气原理与配线工艺; 4.专业知识精通,工作技能熟练,学习能力强,有创新精神和创造力,按时完成研发工作;
工业工程师IE3-5年本科
1、在顾问指导下,推进工厂卓越制造TPM体系的策划与实施,确保有效运行 2、策划并开展TPM相关培训,增强员工对TPM理念及工具的理解与实践能力 3、牵头协调各支柱负责人,促进全员参与,推动精益管理融入日常运营 4、运用精益工具和方法持续优化生产流程,提升效率与品质,控制生产成本 5、组织各支柱通过管理看板推进体系建设,落实日常管理任务 6、主导工厂5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)管理工作,推动现场改善 7、协助工厂总经理监控KPI达成情况,统筹管理层DMS会议的组织与跟进 8、建立绩效管理机制,支持各管理支柱高效运作与持续改进 9、负责与顾问团队对接,统筹安排卓越制造项目的实施计划与进度
电气工程师1-3年学历不限
电气技术员(电工 + 海为 PLC)|榆次厂区 【岗位职责】 1. 负责水处理设备电控柜接线、整机装配、出厂调试,以及设备日常巡检维修和故障排查。2. 熟练进行海为 PLC 编程及程序修改,完成触摸屏(TV BOX)通讯组态和数据链接调试。 3. 负责厂区强弱电线路检修及设备技改改造,偶尔需外出现场装机调试。 【岗位要求】 1. 持有电工相关资格证,具备扎实的现场实操上岗经验,非学徒岗位,要求到岗即可直接上手工作。 2. 精通海为 PLC 编程调试,具有触摸屏 TV BOX 通讯对接及数据传输的实操经验。 3. 熟悉变频器、传感器及低压元器件,能看懂电气图纸,有水处理设备经验者优先。 【薪资待遇】 月薪 6500-8500+提成,依据个人实操能力定薪,技术过硬者薪资可上浮面谈。 工作地点:晋中榆次。 有意可电话邀约到厂试工。
CAD绘图员
6千-1万/月
机械制图员1-3年大专
对公司产品进行客户对接,绘制,从总装图到零件图的绘制
工艺技术员
6-8千/月
工艺工程师PE1-3年大专新能源汽车汽车内饰
岗位职责 1. 负责工厂端产品技术状态的管控,与研发及项目团队紧密协作,确保设计文档、技术规范、图纸在生产现场准确实施。 2. 主导厂内工程变更流程(ECR/ECN),统筹变更申请、评审、验证、发布及切换执行,跟进变更实施效果,识别并控制变更相关风险。 3. 负责汽车座椅产品的BOM构建、审核、维护与更新工作,确保BOM数据的准确性与完整性,并同步维护物料主数据及工艺关联信息。 4. 解决生产过程中出现的产品技术问题,协同研发部门处理设计缺陷、装配干涉、尺寸匹配异常等情况,推动问题有效闭环。 5. 参与新产品导入、样件试制及试生产验证过程,确认技术状态一致性,整理试制阶段问题并提出整改方案。 6. 负责工程文件(如图纸、标准、技术通知等)的管理,确保现场使用文件版本有效且受控。 7. 与质量、工艺、生产、采购等相关部门协作,落实各项技术要求,保障量产运行稳定,并支持持续优化改进。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械设计、车辆工程、材料成型、汽车零部件等相关专业背景。 2. 熟悉汽车座椅结构组成,具备座椅产品工程、工程变更或BOM管理相关工作经验者优先考虑。 3. 掌握工程变更流程(ECR/ECN)及产品开发流程,具有变更评审、风险评估及落地执行的能力。 4. 熟练操作Office、ERP、PLM系统,可独立完成BOM维护、物料管理及相关工程数据管理工作。 5. 能够识读2D/3D工程图样,掌握GD&T、尺寸链分析、公差配合等基础工程技术知识。 6. 具备良好的跨部门沟通协调能力,思维条理清晰,责任心强,善于推动问题解决。 7. 熟悉IATF16949体系及五大工具(APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA)基本内容者优先录用。
设备主管/经理
8千-1万/月
机械设备工程师5-10年大专化工机械经验团队管理经验要求有机械设备工程师经验维修服
工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养; 2.承担设备故障的诊断、排查及维修工作; 3.组织开展设备操作培训,并提供现场技术指导与支持。 任职要求 1.具备相关设备管理与维护的实际工作经验; 2.具有良好的沟通协调能力,能够有效组织和带领团队; 3.具备较强的故障分析与问题解决能力; 4.熟悉管板焊接工艺,具备水泵、风机等设备的安装、检修经验。
电气工程师
9千-1.4万/月
电气工程师经验不限大专设计安装/调试维修/保养汽车维修设备电气PLC编程电工证
工作职责: 1. 负责汽车维修设备(如举升机、四轮定位仪等)的电气系统设计、安装与调试工作。 2. 对设备运行过程中出现的电气故障进行排查与处理,制定预防性维护措施,减少设备停机时间。 3. 参与电气系统的优化升级,改进电路结构以提高设备运行效率和安全水平。 4. 编写设备电气操作说明及保养规程,为现场维修人员提供技术支持与培训指导。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景。 2. 掌握电气控制基础知识,具备PLC编程、电路图绘制及电气元器件选型能力。 3. 有汽车维修设备或工业电气设备调试、维护经验者优先考虑。 4. 持有电工操作证,动手能力强,能独立应对现场突发问题。
激光切割操作与CAD制图
6-7千/月
机械制图员3-5年大专不需要出差AutoCAD钣金工艺经验机电设备经验
激光切割操作绘图cad下料
三维,二维集装箱画图人员
4-7千/月
机械制图员5-10年本科不需要出差钣金工艺经验结构设计经验
本厂常年设计,生产集装箱体,静音箱体。需要一名有经验的效率高的制图人员,下料前的图纸。
工艺工程师PE1-3年大专不需要出差
一、岗位职责 1.负责公司水处理系统的日常运行与维护,严格执行锅炉用水相关规范与管理制度,保障锅炉给水、炉水及软水化验结果准确可靠; 2.对水处理流程进行实时监控,确保出水水质符合既定技术标准; 3.定期开展水处理设备的巡检、保养及故障维修工作; 4.负责水处理相关技术文档的编写与归档,规范记录各项原始数据并完成交接班手续。 二、任职要求: 1.年龄不超过40周岁,水处理、环境工程等相关专业大专及以上学历; 2.具有2年以上企业水处理实际工作经验; 3.熟悉水处理领域相关的法规、政策及行业标准; 4.熟知水处理设备的运行原理及操作规程; 5.具备较强的沟通能力与团队协作意识。 三、资格证书: 持有水处理作业证书或司炉操作证者优先考虑!!!!
发泡工艺工程师
1.1-1.6万/月
工艺工程师PE5-10年本科汽车车身及配件经验高分子材料经验AutoCAD需要出差量产工程师(PE)经验成型工艺经验汽车经验内外饰经验
岗位职责: 1. 承担发泡工程领域的技术支撑与现场执行工作 2. 参与发泡设备系统的运行调试及性能提升 3. 配合处理发泡工艺中出现的技术难题 任职要求: 1. 对发泡工程技术具备较强兴趣 2. 拥有良好的问题识别与应对能力 3. 具备团队协作精神,能协同推进项目实施
电气主管
7千-1.3万/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责 1. 运行管理与检修执行 全面监管电气设备的日常运行状态,实时监控运行参数,确保设备安全、稳定运行,满足生产需求。 负责组织并落实生产检修工作,参与班前会、班后会,保障装置工艺指标达标及设备正常运转,及时处置各类突发故障。 2. 技术体系与支持 协助拟定年度生产与检修计划,解决生产过程中出现的设备技术难题和运行异常。 配合制定设备管理制度、操作规程、作业指导文件及应急预案,并组织员工开展培训、学习与实施。 参与装置启停工艺方案的编制,修订岗位操作手册;建立并维护设备维修台账、检修记录等技术文档资料。 3. 台账、备件与预算管理 建立健全设备台账、备品备件及易损件清单,动态更新归档相关技术标准与管理规范。 负责年度备品备件采购预算的编制,保障备件按时供应到位。 4. 现场巡检、技改与质量管控 每日完成两次电气设备现场巡检,核查巡检记录、缺陷登记及制度执行情况;汇总整理设备运行资料与历史生产数据。 协助推进电气设备的技术调整、改造与优化工作,提升系统运行效率。 对维修材料及设备进行到货验收,严格把控检修施工质量;负责检修任务书、检修记录及验收文件的办理与审核。 5. 安全、培训与团队管理 制定并推行运行操作规程与安全生产制度,杜绝违章操作行为。 参与生产事故的调查、分析与整改;参与重大工艺设备技改项目及大、中、小修计划的制定与实施。 协同开展员工在设备技术、岗位操作等方面的技能培训,持续提升团队专业能力。 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求 1. 基本条件 大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。 具备5年以上电气设备管理或维修工作经验,其中至少2年担任主管级或以上管理职务。 2. 专业能力 掌握高低压配电系统、电气控制原理,熟悉PLC、变频器等自动化控制设备,具有较强的故障判断与处理能力。 熟练使用AutoCAD、Office等软件及电气类专业工具。 3. 综合素质 具备良好的组织协调、计划执行和跨部门沟通能力,工作认真细致。 责任心强,具备较强的安全意识与风险识别能力,能适应生产现场工作环境及应急抢修任务。 4. 优先条件 持有电气类相关职业资格证书、高压/低压电工操作证者优先考虑。
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