【急招电动车维修+救援技师】 如果你熟悉各类电动车（两轮/三轮）的构造与维修，能快速排查电池、电机、控制器等核心部件故障，还能应对紧急救援需求，那我们找的就是你！ 岗位职责： • 负责电动车日常维修、保养及故障排除，包括电池更换、电路检修等； • 接到救援需求后，及时前往现场处理车辆抛锚、爆胎等紧急情况； • 向客户耐心解释故障原因及维修方案，提供专业建议。 任职要求： • 1年以上电动车维修经验，熟悉主流品牌车型优先； • 具备良好的应急处理能力，能适应外出救援工作； • 持有驾照者优先，动手能力强，服务意识好。 薪资福利： • 月薪5000-8000元（底薪+提成+救援补贴）； • 包住宿，每月带薪休假4天， • 表现优异者可晋升店长，享受分红。 工作地点：临沂市兰山区 联系电话：（郭经理） 期待你的加入，一起为车主保驾护航！

维修人员18-50岁，有驾照的优先录用。维修薪资福利:工资待遇面议招工人数:1名摩托车、电动车工作地址:蒙阴沂城福田五星车辆

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 3.记录维修过程及配件使用情况，确保服务可追溯、质量有保障 4. 配合门店或售后团队提供客户技术咨询，解答日常使用问题 任职要求： 1.学历不限，年龄50岁以内，具备电动车、摩托车或汽车维修相关经验者优先 2. 熟悉常见电动车品牌（如雅迪、爱玛、台铃、小刀等）结构原理及维修流程 4. 动手能力强，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.能适应快节奏工作环境，接受门店驻点或上门服务安排 工作时间8.00-18.00 薪资3000+提成，月收入4000-5000

维修人员，18-50岁，有驾照的优先录用。摩托车、电动车维修薪资福利:工资待遇面议招工人数:1名工作地址:蒙阴沂城福田五星车辆

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汽修工

位置在青岛城阳区，还有高新区，两个店

岗位职责： 1.负责年审车辆的检测工作，了解发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆检测工作。 3.使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取分析 4.记录维修过程及结果，确保维修档案完整可追溯 5.配合质检人员完成出厂前验收，保障维修质量达标 任职要求： 1. 热爱汽车维修行业，具备良好的服务意识和责任心 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3.能独立完成检测工作，动手能力强 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.吃苦耐劳，具备团队协作精神和安全操作意识

海滨路小拇指招喷柒工、机修工，有意向的师傅联系我

小时工，两个小时得闲的联系

招聘：COS假发造型薪资：2000-5000负责假发造型设计与制作，根据客户需求调整发型样式，完成试戴、修剪、固定等操作。配合拍摄或展示需求，快速完成不同风格的造型搭配，确保效果符合预期。熟悉假发材质特性，能处理常见佩戴问题，如贴合度、自然度、持久性等。了解基本人物形象搭配原则，能根据服装、妆容给出合理造型建议。动手能力强，有耐心，对细节把控到位，能独立完成从设计到定型的全过程。

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山东省临沂招聘振捣工三名，工作时长为全年。工资面议。

临沂市沂水县招二保焊工，铆工（要求有焊工证），主要工作内容组装加二保焊接，根据图纸尺寸组装发电机底座，二保焊接，焊接要求美观好看即可！包吃包住。工资稳定，长期活！

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安义新缘电动车厂招聘修理学徒工要求18至50岁，身体健康，初中以上学历，工资2000元起，后面根据技术掌握的多少随时上调工资，包午餐。电话:，导航地址:安义新缘电动车厂。

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修理电动车师傅一名，能吃苦耐劳有上进心，

我公司位于通州区觅子店，是大型电动车销售公司，全系电动车，电动三轮车，燃油车，二手车均有销售，现面向社会招聘电动车维修工，学徒工，要求有经验，待遇从优，学徒工无要求，

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有想干汽修的联系我或者有经验的

发动机故障排查，修理

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应站立作业和户外工作环境 2. 无经验要求，有洗车、汽车美容或服务行业经验者优先 3.工作认真细致，具备基本沟通能力和服务意识 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从门店统一管理与排班安排 5.遵守职业操守，无不良从业记录

汽车维修工

要求有责任心，听从安排

一、岗位职责 1.结合半挂车运营情况，制定合理的日常保养计划、定期检修计划和应急维修预案，统筹安排维修任务，确保维修工作有序推进，保障车辆出勤率。 2.负责维修质量把控，对维修流程、维修工艺、配件质量进行全程监督，组织开展维修质量检验，杜绝不合格维修，减少维修返工率。 3.处理半挂车重大故障、复杂故障的诊断与维修指导，牵头解决维修过程中的技术难题，确保故障及时排除，保障车辆快速恢复运营。 4.监督维修现场安全管理，严格执行安全操作规范，排查安全隐患，杜绝安全事故（如火灾、触电、机械伤害等）发生，确保维修人员人身安全和设备安全。 5.负责维修设备、工具的管理，定期检查、保养维修设备，确保设备正常运行，规范工具使用和存放，延长设备、工具使用寿命。 6.做好维修记录、保养记录、故障记录等台账的整理、归档和上报工作，确保各类记录完整、准确，便于追溯和数据分析。 7.配合相关部门（如运营部、安全部）开展车辆安全检查、合规检查等工作，落实整改要求，确保维修工作符合公司规定和行业标准。 二、岗位要求 1.中专及以上学历，汽车维修、机械制造、车辆工程等相关专业优先；具备相关职业资格证书（如汽车维修工高级证、技师证）者优先。 2. 熟悉半挂车（含牵引头、挂车）的构造、工作原理，精通半挂车发动机、底盘、电气系统、制动系统等核心部件的维修技术。 （二）工作经验 1. 5年以上半挂车维修工作经验，其中2年以上维修团队管理经验，有物流企业、运输公司半挂车维修管理经验者优先。 2. 具备丰富的重大故障、复杂故障诊断和维修经验，能独立解决半挂车各类维修技术难题，熟悉维修流程和质量管控要点。 （三）知识与技能 1. 熟悉半挂车维修行业标准、安全操作规程，了解车辆维修相关法律法规，掌握维修成本控制方法和配件管理知识。 2. 熟练掌握半挂车维修工具、检测设备的使用方法，具备较强的故障诊断、维修实操能力和技术指导能力；能制定合理的维修计划和流程，具备一定的成本分析和管控能力。 3. 具备较强的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能有效统筹安排维修工作；具备较强的安全意识和责任意识，细致严谨，能承受一定的工作压力。 4.能适应阶段性加班和应急抢修工作，具备较强的抗压能力；身体健康，能适应维修现场工作环境。 5.具备基本的电脑操作能力，能熟练填写维修台账、上报相关报表。 三、薪资待遇： 1.岗位工资：7000元左右，具体面议 （试用期薪资按照转正后薪资的80%） 2.工作时间：冬季：8:00-17:00；夏季：8:00-17:30 3.其他待遇：试用期 2-3 个月，缴纳五险；享受话费补助、在职体检等福利待遇。

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洗车工年龄20‑40岁，踏实肯干，有经验优先薪资福利:底薪+提成，只上白班；过节有福利

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