急招店员 负责门店接待、产品介绍、日常整理 有无经验均可，肯学肯干就行 工资面议， 地址：莘县弗沃斯系统门窗

招聘：3500元/老车站北生鲜超市招肉区营业员一名,福利待遇好,工资 提供薪金：3500元/月 招聘职位:老车站北生鲜超市招肉区营业员一名,福利待遇好,工资3500-3800 电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

冠县农家乐特产礼品中心招聘营业员五名 任职要求 电商专业优先，有店铺管理、电商运营经验，责任心强，沟通能力好。 薪资待遇（面议） 底薪+提成 试用期3个月，。 工作地点 冠县县城红旗北财政局北邻

燕店美的空气能招聘店员一名，时间自由，有无经验皆可，有团队扶持。 ，年龄18-45周岁，会开直播（可不露脸）会发抖音快手，有销售业务经验优先。 待遇：工资2000+业务提成。 联系人：朱经理

营业员 收银员

岗位职责： 1.负责顾客接待、咨询解答与商品推介，提升客户购物体验 2. 执行日常商品陈列、补货及价签维护，确保货架整洁规范 3.完成收银结算、票据开具及营业款日清日结工作 4.参与店内卫生清洁、设备检查及安全巡查，保障运营环境安全有序 5.配合促销活动执行，协助完成销售目标与数据反馈 任职要求： 1.学历不限，男女不限具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业干过推销工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力强，有团队协作精神 6.具体面试面议。 另找兼职不值班不守店推广销售人员数名（无底薪提成高）适合从事过市场推销自由创业的人群。

老车站北超市鲜肉区招销售员，工资3500-3800

阳谷清源食品有限公司 【岗位】：专卖店店员（工资高+高提成+压力小） 【薪资】： 3000-5000元/月 有意者电话联系李总

【招聘：超市营业员】 职位描述： 负责商品上架、补货与理货； 为顾客提供咨询与导购服务； 维护店内整洁与商品陈列。 任职要求： 年龄18-45岁，吃苦耐劳； 有服务意识，沟通能力良好； 有相关经验者优先，无经验可培训。 薪资待遇：底薪+提成+奖金，具体面议。 工作地点：华建 期待您的加入！

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诚聘加油员一名，有工作经验者优先，诚邀加入优秀团队，工作地点为清水中学路北冠通加油站，位于山东聊城。

招聘：3500元/老车站北生鲜超市招肉区营业员一名,福利待遇好,工资 提供薪金：3500元/月 招聘职位:老车站北生鲜超市招肉区营业员一名,福利待遇好,工资3500-3800 电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

喜洋洋鲜奶吧招聘：岗位：店员/营业员/裱花学徒年龄：20–40周岁，身体健康，形象干净利落要求：初中及以上学历，经验不限，新手可带薪培训-热爱烘焙，吃苦耐劳，有责任心，沟通好，服务意识强-长期稳定干，能配合门店排班（早班/晚班）工作内容：-门店接待、产品售卖、收银、陈列整理-简单蛋糕/甜品辅助制作、裱花学习-维护店内卫生、设备清洁薪资福利：-底薪+全勤+提成，2000–4000元/月（面议）电话：

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算，核对账款，确保资金准确安全 4. 协助开展促销活动，执行门店营销计划并反馈市场信息 5. 维护店内环境与设备，配合完成盘点及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业文化，愿在零售行业长期发展