岗位职责： 1.全面统筹分管区域（项目部）煤层气/致密气排水采气项目的日常生产运行与管理工作； 2.组织编制并落实项目经营预算、工作计划，实施过程跟踪、执行反馈； 3.按规定及时整理并提交项目相关资料，牵头开展项目开工验收及结算手续办理； 4.组织新投产气井的设备安装、调试作业，并完成验收及投运工作； 5.负责日常生产调度管理，统一安排班组巡井、巡线及维修任务，及时协调解决现场疑难问题； 6.对接客户沟通需求，收集反馈意见并快速响应处理，同步向上级汇报以推动优化改进； 7.落实现场设备运维管理及人员安全监管工作； 8.协调处理项目所在地的外部关系事务； 9.完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历（特别优秀者可适度放宽条件），具备3年以上油气领域从业经历，1年以上项目管理实践经验，有非常规天然气（页岩气/煤层气/致密气）项目背景者优先考虑； 2.可独立完成下泵排采方案设计，开展排采动态分析并形成汇报材料，熟练操作常用办公软件； 3.具备独立组织项目全流程运营能力，涵盖前期建设、进场准备、资质申办、施工组织、协调管理、验收交付及结算等环节； 4.具备较强的组织指挥与团队管理能力，服务意识和质量观念强，善于团队培养与跨部门沟通，熟练掌握小型汽车驾驶技能； 5.工作地点：山西/陕西/四川/新疆等

负责土石方工程项目的施工技术管理与现场协调组织编制施工组织设计项目施工方案进度计划等五年以上土石方施工技术管理经验独立负责过中大型土石方项目熟悉土石方施工工艺技术规范持有一级/二级建造师职称

岗位职责： 1.全面统筹分管区域（项目部）煤层气/致密气排水采气项目的日常生产运营与管理工作； 2.组织编制并落实项目经营预算、工作计划，实施过程跟踪、执行反馈； 3.按规定时限整理提交项目相关资料，牵头开展项目开工准备、验收及结算手续办理； 4.组织新投产气井的设备安装、调试工作，并主导验收及投产流程； 5.负责日常生产调度管理，合理安排班组巡检井场、管线巡查及维修任务，及时协调解决现场疑难问题； 6.对接客户单位，收集意见与需求并快速响应处理，向上级汇报情况并提出优化建议； 7.落实现场人员与设备的日常管理，严格执行安全管理制度； 8.协调处理项目所在地的地方事务关系，保障项目顺利推进； 9.完成公司交办的其他工作事项。 岗位要求： 1.本科及以上学历（条件特别优秀者可适度放宽），具备3年以上油气领域从业经历，具有1年以上项目管理实践经验，有非常规天然气（如页岩气/煤层气/致密气）工作经验者优先考虑； 2.可独立完成下泵排采方案设计，开展排采动态分析并编制汇报材料，熟练操作常用办公软件； 3.具备独立推动项目全流程运营的能力，涵盖前期建设、进场准备、资质申办、施工组织、内外协调、验收和结算等环节； 4.具备较强的组织指挥能力，服务意识和质量观念良好，善于团队建设与沟通协作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车； 5.工作地点：山西/陕西/四川/新疆等地

有二建证，听从管理

现场设备指导安装调试，材料报验

岗位职责:跟进工地施工进度，保障现场作业有序开展。

1.工作职责 （1）严格执行国家及行业有关档案管理的相关法律法规与标准规范 （2）主动建立并维护良好的客户关系，持续拓展长期稳定的合作空间 （3）明确项目实施边界，监控项目质量，推动项目进度执行，核算项目支出，制定整体规划与阶段性计划，并按时汇报进展 （4）在项目各实施环节中，持续跟进并核查各项工作执行质量 （5）负责项目团队的组建与管理，实施人员考核及日常事务统筹 2.岗位要求 （1）具备大专或以上学历 （2）具有2年以上工程类档案数字化项目管理经验，掌握档案管理流程及常用数字化处理软件 （3）熟悉档案数字化全流程操作，能独立编制项目实施方案及相关管理制度 （4）具备较强的保密意识和责任意识，同时拥有良好的组织协调与沟通能力 （5）具备优良的职业操守和道德素养 （6）具有一定团队管理经验，擅长资源协调与工作统筹安排 3.薪酬福利 （1）薪资待遇5000+ （2）享受节日福利 （3）定期组织团建活动

1、负责把控工程进度、成本及质量 2、负责施工人员调度、施工验收以及材料进场的验收工作 岗位福利：养老保险,失业保险,工伤保险

1、熟悉施工图纸，同时具备一定的图纸深化能力; 2、编制施工方案，并对各工种进行详细的技术交底; 3、协助/主持编制月计划、周计划及总进度计划，解决施工现场的突发事件; 4、收集整理工程技术资料，及时向甲方、监理及相关上级单位报验; 5、施工现场巡查，对现场进度、质量、成本、安全情况进行全面管控，发现问题及时向上级领导/公司汇报，督促相关班组人员对现场的问题进行整改，并跟踪问题落实的情况; 6、领导交待的其它事项。任职要求:任职资格: 1、工作经验5年以上，安装或消防专业岗位经验3年以上;电气及土木工程相关专业，大专及以上学历; 2、担任过两个以上消防设施安装项目全流程管理经验，该阶段担任项目经理或技术负责人岗位。 3、能熟练使用CAD软件及相关办公软件，具有管理工程技术资料的能力，熟悉工程技术软件。 4、具有一级建造师证书。

岗位职责： 1、负责电力项目的整体规划与实施，确保项目按时按质完成； 2、协调项目团队及外部资源，解决项目执行过程中的技术和管理问题； 3、监控项目进度与成本，及时调整计划以应对变化，保证项目目标达成； 4、与客户保持良好沟通，理解并满足客户需求，提升客户满意度。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、项目管理或相关专业优先； 2、具备：5-8年以上市政电力项目工作经验，至少2-3年独立负责10kV及以上配网工程、市政道路电力配套、新城电力管网等项目的完整管理经历。有大型电力项目成功案例者优先； 3、熟悉电力工程项目的全生命周期管理，包括设计、施工、调试等阶段； 4、优秀的团队领导能力和跨部门沟通协调能力，能够有效推动项目进展。 5、对接设计、施工、监理、业主及供电公司，统筹人力、材料、设备等资源，处理现场突发状况。 6、熟悉市政电力工程规范、招投标流程、合同管理及安全文明施工要求，确保项目合规验收。

要六套成套设备，550 以上挖机，宽体 40 方以上，1 配 5 的，工地在山西孝义市 孙

北廓村天天来平价超市因业务需求招聘 全天班店内销售2名，收银1名，有工作经验优先， 半天班上午班8点～2点30 工资1800 半天班下午班2.30-9 工资1800 全天班两名2800+公休 薪资待遇底薪+奖金 具体面议 电话 收银2名，销售2名，

招聘上门取件人员一个月3000左右， 联系电话，城市之光附近

招聘厨师：2名，工资8000—9000/月，电子厂食堂，勤杂工四名工资4500—5000，过完年正月初五上班，厂在湖州广兴县，联系电话

新年临近，擦玻璃，油烟机，地暖清洗，找薛师傅。电话

招项目经理1名要求有二级建造师证件及B证，月薪1万，要求有火电厂管理工作经验不低于5年有意者联系王总微信同步

急聘漳州办公室装修的项目经理

比邻装饰连锁-口碑至上大小不挑。每月可预支、包中餐、有、有底薪。 1.职位:装修项目经理 2.职责:陪同店长量房、电脑做报价、施工安排管理、业主沟通结算。 3.要求:家装熟，电脑熟，无失信执行记录。有局改经验者优先。 4.薪酬:底薪3000元+分包模式标准利润9%+2%口碑奖励和5%人脉奖励+2%增项奖励++中餐。 5.发展空间:店长。 公司优势: 1、始于2014年，翻新局改的开创者和头部连锁品牌，广佛深分店众多，高速稳步增长，正发力布局全国。 2、公司高管团队均出自世界五百强，管理功底雄厚，人性化/去家族化/数据透明，共享平台资源，合伙共赢。 3、单量充足，线上线下共15个渠道覆盖推广，局改需求多，竞争小，易对接，周期短，签单率正常在4成以上。 4.总部6大赋能:品牌效应、线上营销、报价标准、指定师傅供应商、招聘薪酬考核、财务资金管理。 5、待遇绝对真实，无水分，无上限。

驻场项目经理，大专以上学历，生产管理，工业工程，相关工科专业或企业管理等专业优先。具备2年以上制造业或相关行业生产管理经验，有外包团队管理或客户现场派驻经验者优先。薪资6000--8000左右。缴纳社保。

主要职责： ·技术管理体系：建立并维护项目部的技术管理体系，监督各项技术管理制度、流程的落地执行。 ·图纸与深化设计： ·组织项目部内部的图纸会审，全面熟悉设计图纸，并负责与设计院、甲方进行技术沟通。 ·负责或组织施工详图、深化设计图的审核与管理，协调解决各专业之间的技术冲突。 ·施工方案编制： ·主持编制重大、关键分部分项工程的专项施工方案（如深基坑、高支模、大型构件吊装等）。 ·负责一般性施工方案的审核与优化，确保方案的技术可行性与经济性。 ·技术交底与支持： ·组织对项目管理人员及分包单位进行总体和关键工序的技术交底。 ·为施工现场提供强有力的技术支持，解决施工过程中遇到的核心技术难题。 ·科技创效与创新： ·推广和应用“四新技术”（新技术、新工艺、新材料、新设备）。 ·主导项目的科技创效工作，通过技术优化实现降本增效。 ·技术资料与BIM： ·指导技术资料的收集、整理与归档，确保与施工进度同步。 ·（如需要）负责或协调BIM技术在项目全周期的应用与管理。 任职要求： ·学历：本科及以上学历，土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业。 ·经验：5年及以上建筑行业技术管理经验，至少完整参与过1-2个大型或复杂项目的技术工作，有技术负责人经验者优先。 ·资质：持有一级建造师、高级工程师职称者优先。 ·专业技能： ·精通设计与规范：精通国家及地方建筑设计、施工规范、规程和标准，熟悉法律法规。 ·方案能力强：具备独立编制和审核复杂专项施工方案的能力，计算书扎实。 ·技术敏锐度：能提前预见技术风险，并提出有效的预防和解决方案。 ·软件应用：熟练使用AutoCAD、Office等办公软件，掌握Midas、PKPM等结构计算软件或BIM相关软件者更佳。 ·综合素质： ·具备出色的分析、判断和决策能力。 ·严谨细致，逻辑清晰，有极强的责任心。

招聘：消防维保 薪资：4-6K/月 岗位职责： 1、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理； 2、对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录； 3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改； 4、负责安全预案及改进方案的编制； 5、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见； 6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核； 7、处理一般性的安全事故。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，、工民建、建筑和结构类相关专业； 2、2年以上工程安全管理工作经验，具有安全员岗位资质证书优先； 3、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正； 4、熟悉掌握建筑施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理，有高度的责任心； 5、具有一定的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力。 工作地点：山西省吕梁市文水县

班长 招工人数:1名 工作地址:山西

【招聘岗位1】客服助理1名 【岗位职责】负责日常客户来电、来访、受理各类服务预约；接受客户咨询及投诉处理，及时分流处理，做好跟踪及回访；协助组织小区业主活动；完成部门安排的各类临时性任务。 【任职要求】大专及以上学历，一年以上相关经验，熟练Office。 【薪资福利】月薪3000+元，入职，餐补、年终奖、年度体检、生日福利，各类节假日福利及广阔的晋升空间。 【招聘岗位2】工程维修工 【岗位职责】负责物业项目各物业管理阶段的设施设备运行、维保、水电工程、家居维修特约服务等。 【任职要求】具备电工资格证书，电梯（维修、安全管理员）证优先考虑。 【薪资福利】综合收入4000-5000元，单休，入职，高温补贴，生日福利，节日福利，年终奖金等。 【招聘岗位3】保洁员 【岗位职责】负责物业园区卫生清扫、垃圾清理等。 【任职要求】年龄60岁以下，，身体健康，吃苦耐劳 【薪资福利】综合收入2500，单休，高温补贴，生日福利，节日福利，年终奖金等。 ☎联系电话：于女士

【招聘岗位1】客服助理1名 【岗位职责】负责日常客户来电、来访、受理各类服务预约；接受客户咨询及投诉处理，及时分流处理，做好跟踪及回访；协助组织小区业主活动；完成部门安排的各类临时性任务。 【任职要求】大专及以上学历，一年以上相关经验，熟练Office。 【薪资福利】月薪3000+元，入职，餐补、年终奖、年度体检、生日福利，各类节假日福利及广阔的晋升空间。 【招聘岗位2】工程维修工 【岗位职责】负责物业项目各物业管理阶段的设施设备运行、维保、水电工程、家居维修特约服务等。 【任职要求】具备电工资格证书，电梯（维修、安全管理员）证优先考虑。 【薪资福利】综合收入4000-5000元，单休，入职，高温补贴，生日福利，节日福利，年终奖金等。 【招聘岗位3】保洁员 【岗位职责】负责物业园区卫生清扫、垃圾清理等。 【任职要求】年龄60岁以下，，身体健康，吃苦耐劳 【薪资福利】综合收入2500，单休，高温补贴，生日福利，节日福利，年终奖金等。 ☎联系电话：于女士

招聘：消防维保 薪资：4-6K/月 岗位职责： 1、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理； 2、对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录； 3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改； 4、负责安全预案及改进方案的编制； 5、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见； 6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核； 7、处理一般性的安全事故。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，、工民建、建筑和结构类相关专业； 2、2年以上工程安全管理工作经验，具有安全员岗位资质证书优先； 3、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正； 4、熟悉掌握建筑施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理，有高度的责任心； 5、具有一定的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力。 工作地点：山西省吕梁市文水县

岗位名称：保洁员；浴室工；环卫工；维修工； 岗位要求：1.年龄：女性1849周岁，男性1859周岁；2.吃苦耐劳，责任心强；3.服从公司管理调配，身心健康，无不良嗜好。 薪资待遇：1.保洁员：月薪资3500元（含伙食补助）；2.浴室工：月薪资3800元（含伙食补助）；3.环卫工：月薪资3800元（含伙食补助）；4.维修工：月薪资5000元7000元（含伙食补助）。

岗位职责： 1.全面负责酒店工程项目的规划、实施与管理，确保项目按时、按质完成； 2.协调设计、施工、监理及供应商等各方资源，解决项目推进中的各类问题； 3.监督工程质量，确保符合设计标准、行业规范及合同要求； 4.参与工程材料的选择与验收，控制成本，保证材料质量； 5.组织项目竣工验收，处理遗留问题，确保顺利交付使用。 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑、工程管理或相关专业背景； 2.5年以上酒店或大型商业建筑项目管理经验； 3.熟悉酒店装修及机电安装等施工工艺，具备丰富的现场管理经验； 4.优秀的沟通协调能力和团队领导力，能够有效处理项目中的各种挑战； 5.注重细节，有较强的责任心和成本控制意识。 具体薪资面议

中央空调项目施工管理，维保运营管理。

机电安装项目管理，

工程项目经理带B