青浦韵达日结242-265小件仓，没有重活！天天日结天天要人，22/小时 每天要人，每天日结 上班 16:30-4点30班次 16:30-6夜班，吃饭半小时 男女不限18-53岁以内 能吃苦耐劳，踏实靠谱 分拣，拣货、扫描，简单 22小时具体按考勤结算 带身份证！不卡点，不迟到！ 小徐！ ，不备鸽子， 嘉松中路3728号韵达

上海青浦区顺丰快运招聘，招装卸工，分拣员，装卸工第一个月350一天管吃管住，第二个月可以计件，9000至13000一个月，分拣员300一天管吃管住，17到60周岁，当天安排住宿，第二天排班干活，住宿4至6人间，热水器，空调，洗衣机配套，，不体检，装卸工白班夜班都有，工作时长10个班小时左右，要看排班人员安排，分拣员长白班9小时左右，每月20号发工资，干一个礼拜可以预支工资500至1000元，人走帐清，不拖不欠，我们是顺丰物流小件，最重的50斤，有叉车，输送带辅助，只负责卸车，仓库直招，面试成功后签一式2份公章合同，员工一份，公司一份。，不体检，当天安排住宿，第二天排班干活，公司面试在闵行。

主要分拣，打包，发货等岗位，简单易懂，

上海青浦冷运:，保底3500/月！ 1:要求男女不限，18-45岁 2:上班时间:早九晚九，午二早二，晚九早九，可选班次。 工作时间不许带手机（手机有统一存放地点）需要自备棉服。活特别轻松!多劳多得！ 贴标签，打包，缠胶带，封箱! 工作环境温度5-8摄氏度 3:提成和结算方式，计件算，每件0.8元每件，综合薪资300-400一天。 :月结工资。 :免费宿舍，4-6人间，包住，空调热水器都有!!不住宿每月房补500元。 :餐补600元/月。 全勤奖400元 工作地址:上海青浦区。

主要打包快递 做六休一 月薪5000～6000 上下班时间:9:00～20:00 20:00以后算加班加班费15元/小时 餐补12元 主要有卷画，有秤洋葱，用封箱机封箱等 招聘时间：长期招聘微信同号

京东直招，无任何费用！五险一金！恒温仓库！ 【工作内容】 1、拣货员进入冻库（-10度）按照订单将相关产品拣出 2、打包员、分拣员在冻库外围（10度左右）按照相关要求打包。 【工作时间】7-19，13-1，19-7/月休4/半个月一倒班 【薪资福利】打包到手7000-9000，分拣到手8000-9000/夜班补贴/六险一金/免费住宿/餐补13一天 【任职需求】25-45周岁/身体健康愿意长期发展/无不良记录 【发薪日期】月末最后一天准时发：上月20号-本月20号工资 【面试备注】面试+试岗培训，通过后直接正式工入职。 【体检】三项：血压血常规辨色力，驾照可代替辨色力。

岗位职责： 1、负责装卸货物、搬运、扫描、打包工作。 2、工作时间:10小时工作制。 公司福利： 1、缴纳社保、带薪年假、假节日福利、亲情1+1。 2、晋升渠道健全，规划职业发展。

工作内容：主要分拣，打包，发货 年龄要求：18-45周岁 上班时间：装箱打包工（9-9）拣货员（8-8） 薪资待遇：22元/小时，每天11小时计薪，综合月薪6500-7000+

申通上海转运中心破损处理； 【工作内容】：负责处理破损、缺失面单快递件，工作简单易上手，零基础小白也可轻松学会； 【招聘要求】：18-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【薪资】6500-8500 【上班时间】： 1、夜班：19：30-07：30 2、大夜班：1：00-13：00（夜班补贴300元） 3、白夜班：7：30-12：30+19：30-1：00（早晚都要上） 【福利待遇】： 1、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 2、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 3、全勤奖：200元/月 4、其他类补贴200元

申通上海转运中心操作普工岗位，在招岗位有扫描、集包、供件、拆倒包、粗分驳货、破损处理； 【工作内容】：负责快递件的转运分拨工作，工作简单易上手，零基础小白也可轻松学会； 【招聘要求】：18-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【薪资】6500-8500 【上班时间】： 1、夜班：19：30-07：30 2、大夜班：1：00-13：00（夜班补贴300元） 3、白夜班：7：30-12：30+19：30-1：00（早晚都要上） 【福利待遇】： 1、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 2、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 3、全勤奖：200元/月 4、其他类补贴200元

上海市青浦区招铆工/钣金工、二保焊/气焊、其他焊工

公司直招非中介，开公司车辆，包住宿，包电提车不用先交押金租金就可以提车 工作薪资： 流水（工资）每日结算！平均综合月收入12000以上；资金灵活周转无压力，多劳多得。 1.公司提供车辆，新能源400+和500加续航电车，不限行； 2.一人一车，时间自由，车子24小时可以自由使用，上下班不用来公司报道， 3.车辆后期维修，保养，保险以及道路救援等全部由公司负责，司机师傅可以放心跑车。 任职资格： 1.年龄21周岁以上，c1驾驶证及以上，1年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动档车辆。 2.不限户籍，无犯罪记录，具有较强的安全意识。 3.熟练使用智能手机，熟悉使用导航。 4.无经验要求，没有经验的刚开始有人教有人带，一天就能熟悉上手，责任心强。 本司提供车型可选，想开车的师傅抓住机会，非诚勿扰。

上海青浦大厂主要做针织衫，日本单！招针织专业靠边3名，靠边，手脚中等偏上即可，要有质量意识，24一小时，一天上班12到13个小时，每月工时350小时以上！工资每月10号财务打卡，年底工资结清！可以一直做到年底！包吃包住，水电平摊，宿舍就在厂区里比较方便！联系方式☎☎☎备注！！想稳定做到过年的可以过来！开年接着做，年底工资全部结清！另招熟练专业双针冚车两名，都是大订单几万件，也可以计件！！！

长白班，不体检，包进 2⃣4⃣0⃣元/天，2⃣4⃣0⃣元/天， 没有一丁点套路，实实在在的工资，全部手工活。 上海包装厂 包吃住 长白班 不体检 包进的 年龄 1⃣8⃣—4⃣5⃣周岁 工作内容:化妆品外包装检验，贴标签，打包，等岗位，工作非常轻松，有站有坐。 免费两顿工作餐 每天计薪12个工时，长白班，固定8:00—21:00。

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打杂工、电商打包工 工作时间为上午8.30 - 12，下午1点到6点 招工人数:数名 工作地址:郭四工业区

京津冀地区快递小件分拣招工啦！！！ 男工18-55周，女工18-55周岁 工人装卸倒包月薪资8000以上 工人分拣扫描月薪资7000以上 活不累（货品10-30斤，没有大件） 工作时间早七晚七，加班自愿每小时30元。 待遇好，月休四天 招男女工夫妻工（满月申请夫妻间） 长期干包吃住（有空调洗衣机淋浴） 干满七天可预支工资 当天入职入住，第二天上岗 ，到号开资，工资不压！ 招工经理电话：（微电同步）

不查流水，不查案底，免面试 可借支，包住，有饭补 年龄要求：18-45周岁 工作内容：仓库设备拆除、货架装卸 工期要求：至1月28日 需求：30人 工价：20元/时夜班补贴2元/时 工作时间： 白班：09：00-21：00 夜班：21：00-09：00

扬参人力 天天面试 《廊坊京东图书仓》 《廊坊京东百货仓》 《廊坊京东商超仓》 《廊坊京东退货仓》 《京滨京东领港仓》 《京滨京东食品仓》 《廊坊京东7鲜仓》 （廊坊）（京滨）全区域就近安排 工作岗位：收货、理货、补货、上架、叉车、拣货、复核、打包、京滨TC、分拣 年龄：25~46周岁《男女不限》 《桐柏7鲜仓20-48周岁 》 月工资：5500～10000 福利待遇：法节三薪、五险一金、提供宿舍、节日福利、工龄奖、年终奖、防寒防暑补贴、餐费补贴、带薪年假、 [ 每天下午1点面试！ 名单报备许

招聘夜班力工。主要负责青菜水果的分拣月薪5000元工作地点红嘴大牛附近联系电话

短期工，长期工岗位招聘： 年龄：18-48岁会写字识字 15天以内短期19/小时，长期20/小时 长白班提供工作餐 每月15日发工资 月薪6500元左右 主要工作：分拣、扫描、包装 温馨提醒： 上班请不要穿皮鞋拖鞋短裤 不要穿裙子别带包没地存放 上班不能带手机，放柜子里 带好身份证、水杯 提前报名

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1、客户订单处理流转; 2、根据订单指定提送货，派车计划；跟踪货物在途信息，确保订单货物安全及时的送达; 3、签单原件回收及保管: 4、数据处理及相关报表统计 任职资格 1、大专及以上学历，熟练操作office系列办公软件，有客服相关工作经验; 2、有第三方物流客服工作经验者优先考虑; 3、有良好的沟通协调能力、应变能力; 4、工作耐心细致，有责任心、有服务意识及团队意识,抗压能力强 5、负责日常项目的车辆调度 6.做六休一，早9晚6

岗位职责： 1、负责供应商的筛选、引入、实地考察、合同签订及绩效考核评估，并按规范将相关资料录入公司系统，能独立完成报价工作，掌握全国范围内整车与零担运输的发运价格； 2、落实分公司招采环节的成本降低目标； 3、进行成本测算与报价管理，确保资源成本信息准确、及时、可靠，协助销售团队完成成本核算支持； 4、拥有丰富的供应商资源，具备较强的采购能力、议价能力和谈判能力，有实际与供应商开展商务谈判的经历； 5、熟悉多元化项目类型，如汽车配件、快速消费品等领域的运作模式； 6、掌握项目运营中的关键执行细节； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过45岁，具有5年以上第三方物流企业工作经验，具备一定运力资源储备； 2、精通物流成本结构及优化路径，具备独立思考能力，逻辑清晰，对数据具有高度敏感性； 3、具备出色的谈判技巧、沟通协调能力，执行力强，能适应高强度工作压力； 4、具备较强的数据分析能力，熟练操作EXCEL等常用办公软件； 5、具备良好的职业操守和道德素养； 6、能够接受短期出差安排

1、负责专线运营及落实执行规范 2、统筹人员调配与团队日常管理 3、根据业务需求开展招聘工作 4、管控货物损耗与服务质量 5、年龄30岁以上，具备管理岗位经验

岗位职责： 1、项目管理：与客户保持紧密沟通，全面掌控运输各环节进度，统筹运输订单的接收、车辆安排、提货送货跟进、应收应付结算及突发情况应对等日常运营事务。 2、账单管理：每月按时整理应收应付账目，协同财务完成开票及收付款流程，确保客户回款准时到账，出现回款问题及时上报处理。 3、异常处理：实时监控订单执行情况，快速响应并解决运行中的异常，减少客户投诉，持续优化服务体验。 任职资格： 1、了解公路货运运作模式，掌握物流供应链及流程管控相关专业知识； 2、具备3年以上客户服务工作经验，能够独立负责大客户的全流程操作与维护； 3、具备出色的组织协调能力，具有整体业务统筹意识，心态积极，思维清晰，工作主动性强，富有责任心，能承受压力并迎接挑战。

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康

1、负责专线运营及落实执行标准 2、统筹人员调配与团队日常管理 3、根据业务需求开展有效招聘 4、管控货物损耗与服务质量 5、年龄30岁以上，具备相关管理经验

1、负责领导安排的具体工作，需打包、分切、看机器等，有体力活，愿意接受加班。 2、具体薪资按国家规定加班费来计算，两班倒。 3、高中以上学历，会电脑的可培养成储干。

岗位职责： 1、负责开发新车队及承运商资源，具备一定的运力整合能力； 2、对现有承运商与车队信息进行统计与归集。 3、优化现有承运商及车队的运输价格体系。 4、对公司内部岗位设置及业务流程开展核查工作。 5、收集、整理并分析车队及承运商运营数据，包括业务量、运输成本、车辆使用效率等，定期输出运营分析报告，为管理决策提供数据支撑。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具有5年以上物流行业业务拓展经验，熟悉第三方物流运作流程及管理模式。 3、具备良好的沟通协调能力，能承受较强的工作压力； 4、能够接受频繁出差的工作安排。 5、熟练操作办公软件，精通Excel函数、公式及数据透视表功能