
团财内勤岗位
7000-9000元/月
文员3-5年本科财产险团险
岗位职责:
1、为经纪人提供询价报价支持及相关业务操作指导;
2、负责与合作保险公司的对接及日常关系维护;
3、开展团险、财险类培训并提供数据辅助支持;
4、对接团财险渠道的业务协议,处理手续费结算事宜;
5、完成公司安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、具备团险或财险领域相关工作经历;
3、学习能力突出,具有良好的沟通表达能力和服务意识。
分公司顾销区部管理经理/高级经理(内勤人才储备计划-天津)
1.8-3.5万元/月
文员5-10年本科
职责描述:
1. 业务规划及推动方面:依据分公司的整体战略方向与发展目标,制定区部业务拓展方案及关键绩效指标,明确年度与月度工作任务,确保销售业绩与人力规模目标顺利实现。持续跟进业务执行情况,提前识别潜在问题,快速调整策略,保障各项目标按计划达成。
2. 人力发展方面:分解并落实区部人力增长计划,组织开展渠道外勤团队的新成员引进与主管选拔,通过激励、培育与辅导手段,推动人员成长并达成业绩目标,同步完善人才储备体系。
3. 训练与发展方面:统筹落实渠道培训工作安排,提升外勤团队在销售技巧与招募能力方面的专业水平,增强团队稳定性与成员留存率。
4. 领导与激励方面:负责区部内勤团队的绩效管理,指导其日常工作的开展,系统性提升内勤员工的专业技能与综合素养。
5. 综合管理方面:结合业务节奏策划、主持并运营各类区部会议,助力业务推进;组织区域活动,为外勤团队开拓客户资源、拓展市场及吸纳新人提供支持。
6. 完成与合规经营、消费者权益保护、反洗钱及风险控制相关,并按规定需纳入综合绩效考核范畴的各项任务。
7. 其他上级交办的工作事项。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备五年以上寿险行业从业经历,其中至少两年担任团队管理职务。
2. 熟悉保险行业的运作机制与经营管理模式,了解国内寿险市场动态,掌握国内外先进的代理人管理模式、业务推动流程及培训体系,熟悉顾问式行销渠道的销售逻辑,具有个险营销团队领导经验。
3. 具备良好的职业素养、团队管理能力与创新思维,目标导向明确,擅长绩效目标设定与过程管理。
4. 拥有较强的沟通协调能力,理解力强,执行力高,能够适应高强度工作压力。
5. 态度积极主动,学习能力强,适应变化,具备坚韧的工作意志。
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2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
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(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时,300一天 一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1,每个星期6天,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可
工作地址:江苏苏州
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【岗位内容】
通过文字聊天进行日常倾听、陪伴交流和沟通互动,帮助用户获得良好的交流体验。
【岗位亮点】
居家办公,不限地点;
时间灵活,每天4—6小时;
新人可做,提供流程指导;
支持日结,结算方式清晰;
不收押金、不收培训费。
【收入参考】
兼职4小时:200—350元/天
全职6小时:300—500元/天
具体收入以实际在线时长和服务完成情况为准。
【任职要求】
年满18周岁;
沟通表达清楚,打字熟练;
有耐心,情绪稳定;
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重视用户隐私,遵守平台规范。
适合学生、宝妈、自由职业者及想做线上兼职的人群,欢迎平台内咨询。
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8000-10000元/月
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岗位职责:
1、通过APP接单,按导航路线高效完成取餐、送餐任务;
2、核对订单信息,确保无遗漏或损坏;
3、遵守交通规则,确保配送途中人身及车辆安全。
任职资格:
1、会用智能手机,会看导航,身体健康;
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电动车电瓶住宿,固定高单价8.5/8/7元每单
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薪资:8000-12000元/月,让你快速拿到劳动报酬。
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2、有车自带,没车公司可提供电动车
3、有员工宿舍。
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工作时间:10:00-14:00,17:00-21:00 其他时间段可自由安排(全天有单可接)
晋升渠道:骑手——组长——副站长——站长——区域经理
岗位职责:
1、及时接收客户外卖订单;
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任职要求:
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赵一明零食服务员5千管饭宿可暑假无门槛
150-210元/天
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训11-20人日结兼职假期工全职
【岗位职责】
- 负责顾客接待、点单及上菜服务
- 维护餐厅卫生与整洁,保持用餐环境舒适
【职位要求】
- 无经验要求,寒暑假工、学生兼职均可
- 不限学历、不限工作年限,欢迎各类人群
- 兼职岗位,灵活安排,适合时间自由者
【工作时间】
- 长期兼职,可长期稳定做
- 每周工作天数不限,无固定上班时间
- 工作时段灵活,随时可安排
【薪资待遇】
- 日结工资,150_210元/天
- 多劳多得,当天结算,收入透明
文员(会电脑即可)
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:负责登记公司的数据,表格,公司的日常琐事
工作时间
早9晚6,午休12-13点,月休四天,单休
薪资待遇:底薪3000,绩效500
要求:会电脑即可,会Excel表格、飞书表格优先
文员物业内勤1-3年大专
招聘户用光伏中台专员兼文员一名。岗位要求:大专及以上学历,专业不限;有光伏中台、商务内勤、工程后台经验者优先,应届生可带薪培训。熟练使用Office,精通Excel函数、数据筛选统计,要求速度快、细心严谨、对数字敏感。了解户用光伏并网流程、电网备案流程者优先;接触过天合、创维、TCL光伏后台系统者加分。沟通协调能力强,能多线程处理订单,抗压能力强,做事有闭环,无拖延。年龄22-38岁,稳定长期发展者优先。工作内容:光伏业务系统后台全流程操作,包括客户订单录入、资料审核、工单派单、进度跟踪,管理踏勘、施工、并网、备案全流程工单,闭环跟进异常及超期订单。资料归档与并网手续办理,收集客户身份证、房产、电网备案材料,线上提交供电局或发改委并网资料,跟进审批进度,整理归档全套项目档案。数据统计与报表输出,每日或每周汇总项目签约、施工、并网数据,制作Excel台账,输出进度报表、结算数据,同步财务做对账核算。跨部门协同对接,对接销售、踏勘、施工班组、电网专员,协调解决资料缺失、流程卡顿、并网驳回等问题,同步总部系统通知与政策更新。流程优化,梳理现有业务卡点,提出中台操作标准化建议,规范录单、审核、资料提交标准,提升整体交付效率。薪资福利:薪资2500元/月,工作能力强第二月开始3000元/月。作息时间:8:00-18:00,单休。工作地址:临漳国际商业中心。
内勤专员
5000-6000元/月
物业内勤经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责办公区域日常环境维护、物资领用与库存管理
2. 协助安排会议、接待来访及行政事务协调工作
3.管理公司固定资产登记、盘点与报修流程
4.办理员工考勤统计、差旅报销等基础人事支持工作
5.完成文件收发、档案整理及后勤相关临时性任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力
2. 有1-3年行政或后勤相关工作经验者优先
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好沟通协调能力
4.能适应多任务并行,具备基础应急处理能力
5.遵守职业规范,保密意识强,形象端正
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持
4.办公用品申领、登记与库存管理,保障日常办公顺畅
5.配合完成数据统计、报表制作及上级交办的其他文职工作
任职要求:
1.学历大专以上,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致认真,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.具备较强的学习能力与团队协作精神
金融行政 不加班 双休
9000-10000元/月
文员经验不限大专校招弹性工作制
【岗位职责】
1. 协助完成日常行政事务及金融相关支持工作
2. 按时完成上级交办的各项任务
3. 保持良好的沟通协调能力,推动工作高效开展
【任职要求】
1. 善于沟通,具备良好的职业素养
2. 拥有团队合作精神,能快速适应工作环境
3. 学习能力强,能持续提升自身工作能力
工作内容:
1.售后
整理公司老客户信息,进行客户信息的完善续期提醒满期办理等
2.客户服务
针对天津市市区的高净值客户进行旅游体检法务咨询税务咨询等一系列的服务
3.二次开发
公司会定期组织活动,依托公司平台做好服务工作
部门助理—朝九晚五 双休急招
1.6-2.6万元/月
行政经理1-3年大专协助管理职留学生优先国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验
任职要求:
1、大专以上学历(学信网可查);26岁—49岁本地工作满最低2年
2、熟悉公司管理制度,有一定管理经验者优先
3、了解负责部门日常管理作业流程,处理相关表单的管理能力;
4、具备较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、工作细致、工作细心,认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强
工作时间:朝九晚五周末双休,法定节假日休息。
售后档案管理员 早8点半晚5点半(不加班)
8000-9000元/月
档案管理经验不限大专校招客户资料维护及时响应需求弹性工作制
【岗位职责】
1. 负责售后档案的整理、归档及日常管理工作
2. 协助完成相关资料的录入与信息更新
3. 配合团队完成上级交办的其他事务性工作
【任职要求】
1、具备良好的沟通协调能力,工作认真细致
2、责任心强,能按时保质完成工作任务
3、具备良好的团队意识,能够积极配合团队工作
工作内容:
1.售后
整理公司老客户信息,进行客户信息的完善续期提醒满期办理等
2.客户服务
针对天津市市区的高净值客户进行旅游体检法务咨询税务咨询等一系列的服务
3.二次开发
公司会定期组织活动,依托公司平台做好服务工作
前台接待
4000-6000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼加班费月休四天
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4. 协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5. 配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4. 有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上优先
【无人机测试月一万】+入职奖金5000+五险一金+免费包吃包住+长白坐班轻松
9000-10000元/月
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【旺季招聘新人奖5000!】
【旺季招聘新人奖5000!】
【公司招聘,不收取任何费用】
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急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司招聘,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
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小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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【二】工作时间:
1;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
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一、【薪资构架】
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外企-行政综合助理岗
1.6-2.9万元/月
行政专员/助理1-3年大专接待事务固定资产管理
岗位职责:
1. 配合完成日常业务操作,保障工作流程顺畅高效
2. 与团队成员协同配合,落实上级安排的各项工作任务
3. 参与部门相关项目执行,提供必要的支持与建议
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能按时完成指派的工作内容
2. 具有较强的团队协作意识,能够快速适应团队环境
3. 学习能力强,善于优化和提升工作方式
金融行政
1-1.1万元/月
文员经验不限学历不限校招弹性工作制
岗位职责:
1.负责VIP客户礼品的登记、发放及库存管理,确保礼品发放及时准确
2.整理、更新并归档VIP客户资料,保障信息完整、合规、可追溯
3.协助办理客户理赔申请,对接相关部门跟进进度,提升客户满意度
4.执行保费缴纳提醒及保险金领取等事务性服务,确保流程规范高效
5.传达公司各类客户活动通知,协同处理客户咨询与投诉,维护良好服务形象
任职要求:
1.年龄21-45周岁,大专及以上学历
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基础数据处理与文档编辑能力
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与服务意识
4.能适应稳定作息,工作时间8:30-17:00,双休、法定节假日带薪休假、午休2小时
售后
整理公司老客户信息进行客户信息的完善续期提醒满期办理等
服务
针对于天津市市区的高净值客户进行旅游体检法务咨询税务咨询等一系列的服务
开发
公司会定期组织活动依托公司平台工作
后勤保障岗
5000-7000元/月
后勤经验不限大专退伍军人
为进一步夯实单位后勤保障与档案管理工作基础,规范内部资料、人事、物资等综合管理工作,保障单位各项事务平稳有序推进,现面向社会公开招聘后勤工作人员。本次岗位作息规律、工作轻松无业绩压力、薪资福利完善、晋升通道清晰,适合细心稳重、踏实负责、有意长期稳定发展的求职者,欢迎符合条件的有志之士踊跃报名应聘!
一、岗位职责
1、负责单位各类文书、人事、项目、物资等档案资料的日常管理工作,主要包括资料收发、分类登记、传阅梳理、规范化归档等工作,严格按照档案管理规范落实日常工作,确保各类档案资料齐全完整、条理清晰、可查可追溯。
2、负责日常办公接待工作,及时接听办公电话、礼貌接待来访人员,认真做好来访、来电登记记录,重点对接档案查询相关咨询工作,耐心解答基础档案查阅疑问,高效完成各类基础后勤对接事宜。
3、专项负责档案管理配套办公用品及耗材(档案盒、装订机、标签纸等)的采购、登记、发放、盘点及台账管理工作,按需补充物资储备,全力保障档案管理及日常办公工作顺利开展。
4、协助单位各类档案相关会议、专项培训的后勤保障工作,负责会前会议室布置、物资筹备、人员签到,会中做好茶水服务,会后及时整理、归档会议相关资料,完成各项收尾工作。
5、配合完成单位人事后勤基础工作,精准统计员工日常考勤、做好员工请假登记,定期协助更新员工信息档案,确保人事档案信息与员工实际情况保持一致、实时同步。
6、负责单位档案、人员信息、物资信息、项目信息的电子化录入、更新与日常维护工作,严格核对各类数据信息,保证电子档案与纸质档案内容同步、数据准确、规范统一。
7、协助办理员工入职、离职全过程档案交接手续,负责社保、公积金相关资料的收集、整理与归档,规范完善人事后勤资料体系。
8、定期开展档案库房整理、通风养护工作,严格落实档案防潮、防火、防盗、防损坏等安全防护措施,常态化开展档案盘点工作,及时排查档案管理安全隐患,保障档案库房及档案资料安全。
二、岗位优势
1、作息规律舒适:上班时间为早9:00至18:00,午休时长2小时,充足休息、劳逸结合;实行周末双休制度,法定节假日正常休假,全程无加班,充分保障个人休息时间。
2、工作氛围轻松:岗位核心工作为档案整理、信息录入、后勤统筹等文职类工作,内容简单易上手,无任何销售业绩压力,团队氛围和谐轻松,工作环境稳定舒心。
3、晋升通道清晰:拥有完善的职业晋升体系,晋升路径清晰透明,发展前景广阔,具体路径为:档案资料管理员→档案主管→档案管理经理→综合档案管理负责人,助力员工稳步提升、长期发展。
4、薪资待遇优厚:岗位为税后无责底薪6000元,薪资稳定发放、收入有保障;入职即可缴纳五险一金,工作满半年可参与单位调薪,工作满三年可享受企业年金福利,多重薪资福利加持。
5、福利体系完善:除法定节假日、带薪年假外,员工可享受节日礼金、新人津贴、定期团建、年度全面体检、年度晚宴等全套专属福利,全方位保障员工权益。
三、任职要求
1、学历专业:专科及以上学历,专业不限,档案管理、行政管理、文秘等相关专业优先;拥有1年左右档案管理、行政文职相关工作经验者优先录用,条件优秀者可适当放宽要求。
2、综合能力:具备良好的语言表达能力与沟通协调能力,亲和力强,工作耐心细致,能够妥善处理档案查询、资料交接、后勤对接等各类日常事务。
3、技能要求:熟练掌握电脑基础操作,精通Word、Excel等办公软件,能够高效完成信息录入、数据统计、资料整理等工作,学习能力强,可快速适配单位档案管理规范及工作流程。
4、个人素养:在天津有固定住所,拥有天津户口者优先;工作责任心强、细心严谨、踏实稳重,具备极强的档案保密意识,愿意长期在天津稳定发展,认同单位工作理念。
栏目概述
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