1.跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能，执行并完成所分配的各项任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2.协助开展公司日常运营及项目推进，积累实际工作经验，实现快速成长，为未来承担更多职责奠定基础。 3.深入了解公司业务运作模式，参与市场分析与研究，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与学习能力，乐于接受挑战，富有进取心，具备较强的逻辑思维能力。 2.本科及以上学历，管理学、工商管理等相关专业优先。 3.拥有良好的协调沟通能力，以及计划与组织执行能力。 4.对管理方向有强烈兴趣，志在成长为行业内的专业人才。

1. 深度融入团队战略规划与执行过程； 2. 定期开展团队人效数据分析（如人均产出、团队整体产能等），提出可行的改进方案； 3. 结合业务发展需求，制定人员配置与岗位布局计划。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备1-3年相关领域工作经验； 3. 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT等）及基础办公设备； 4. 具备出色的沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，拥有良好的职业操守。

岗位职责： 1. 负责与B端企业日常工作的对接与协作，及时响应并解决合作过程中出现的各类问题。 2. 针对企业和渠道合伙人在业务开展中的需求，协调公司内部相关部门提供有效支持。 3. 维护所负责渠道合伙人及其关联企业的合作关系，助力其业务顺利推进与落地。 4. 协助渠道或企业完成风控合规相关材料的整理，并对接风控部门完成审核；审核通过后发起OA审批流程，持续跟进进度，保障业务高效运转。 5. 负责账户开通、操作培训、流程指导，以及实施过程中的问题处理与后续跟进工作。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，专业不限，熟练掌握Word、Excel等常用办公软件。 2. 具备1年以上相关工作经验，具备较强的学习能力。 3. 性格沉稳，工作踏实，有责任心，敢于主动承担工作任务。 4. 具备优秀的沟通表达能力及团队协作精神。 5. 积极主动，勤奋好学，思维灵活，注重细节，做事严谨认真。

单据整理、接待等，兼职实习均可

办公室文职岗位，负责合同录入、台账登记、结算单制作、设备信息归档、发票开具及银行转账等日常事务

【岗位职责】 1、负责办公室日常考勤、值班安排、办公用品采购、申领、发放与盘点。 2、维护办公环境、办公设备（打印机、复印机、电话等），报修与管理。 3、接待来访人员、接听电话、收发快递、文件传阅、会议通知。 4、按时完成各类内勤报表、台账、数据汇总上报。 5、协助财务报销单据整理、票据核对、费用登记。 6、记录部门日常工作台账、物资台账、固定资产登记。

面试通过即可入职，无需缴纳任何费用 工作时间 9:00–18:00，午休1.5小时 每周六休息，法定节假日正常休假，享长达半个月的带薪年假 薪资待遇 入职即享底薪7000元 公司福利 提供带薪岗前培训，配备办公电脑及工作设备，职场内设有微波炉、冰箱、饮水机、湿纸巾等日常用品，定期组织下午茶，不定期安排观影、烧烤等活动。 我们的优势：掌握行业领先数据资源，全程室内坐班，独立工位，办公环境舒适轻松，团队氛围积极向上，充满活力，职业成长路径清晰，晋升机制完善，成员普遍年轻化

岗位职责： 1. 负责公司日常招聘执行，包括职位发布、简历筛选、面试协调及录用跟进 2. 维护并拓展招聘渠道，优化职位信息呈现，提升简历投递质量 3. 协助处理员工入离职手续、人事档案归档及基础人事数据维护 4. 支持日常行政事务，如办公用品管理、会议安排、文件收发与环境维护 5. 高效响应跨部门协作需求，保障人力与行政工作有序运转 任职要求： 1. 工作细致认真，具备较强责任心与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础文档处理与数据整理能力 3. 沟通表达清晰，具备良好的团队协作精神和多任务统筹能力 4. 学习能力强，能快速适应岗位要求并独立完成交办任务 5. 无经验要求，欢迎踏实肯干、积极进取的应届毕业生应聘

没KPI 提供住宿 公司直招！！非中介！！！ 底薪8300！！！ [薪资待遇]：试用期综合收入12000+ 转正后综合收入15000-30000 [工作内容]：审核线上客户资料，筛选符合条件的客户，并做好相关信息登记 任职要求：年龄18-30岁，性别不限，工作认真负责即可，接受无经验者，入职有专人一对一指导

女装店长招聘 【薪资福利:】底薪+提成+奖金 、带薪年假、五险、工龄工资、专业培训、晋升机会 年龄42以内，身高160， 有女装店长工作经验 【综合薪资:】8000-15000不 封顶 【上班时间:】店长: 中班 【工作地点:】 1. 斯普瑞斯奥莱二期(朝阳金盏) 2.汉光百货(地铁2号线or 4号线直达西单站直达) 联系方式:王女士（同步）

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

北京市朝阳区招装修木工

北京市朝阳区招强电、水电

公司招聘 1、北京公司直招电梯司机4名，地址朝阳区十八里店，香河等地年龄要求49以下，55岁以下，，无高血压，心脏病等疾病，工资，工资4500，加班15，需要体检报告，人证和一官网可查，联系电话同步。

平时登记表格，扫描单据，配合老板工作

文员1名 杂工1名 清洁工一名 联系方式：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

库尔勒市小区物业公司招维修工3500，绿化工3000，保安3000，文员3500

工作内容： 1:负责银行转账、资金收付、备用金、银行账户等公司账目管理，按规定做好资金出纳登记，并每日提交日报表 2:员工工资的复核和提交发放 3:整理开票信息 4:催收处理公司日常的应收应付账目，与客户进行有效沟通，确保账款账务清晰 5:协助处理后勤事务等 6:管家婆单据的制作 任职要求： 具备一年以上出纳或管理内账工作经验，熟悉财务软件及办公软件 有责任感，稳定能长期做的优先，年龄40岁以内 工作时间： 8:30-12:00、13:30-18:00，固定周日休息 福利待遇： 年终奖，交五险，法定节假日休息，工资有上浮空间（根据工作量、工作能力调整） 每月聚餐，博饼、尾牙、过节礼品等

招聘经理助理一名，年龄35岁以内，可塑性强，性格外向善于沟通。

职责描述： 1、负责重要资料与各类合同的管理，配合完成行政管理制度的审核与修订，落实日常行政事务的执行； 2、承担行政文稿、会议纪要的撰写工作，完成文件报表的填报，传达上级单位通知要求，推进OA系统中文件的流转及督办任务； 3、负责固定资产的申购与日常管理，协同财务开展盘点工作，建立并维护资产台账，实施分类登记与核算； 4、负责项目采购相关事宜，依照公司规范进行流程跟进及档案归集管理； 5、负责采购执行、合同结算以及与业主方定期对账等财务管理相关工作。 任职资格： 1、专科及以上学历； 2、年龄：25-45岁； 3、思路清楚，具备良好的沟通表达能力； 4、具有相关工作经历者优先考虑； 5、工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日完整休息，入职即办理五险一金。

岗位职责： 1.负责经理日常行政事务安排及处理； 2.负责安排领导日常的出差行程预定，协助预定会见客户的场地等； 3.协助组织员工活动及其他相关工作，如员工生日会等； 4.协助完成员工入职、离职等手续的办理； 5.日常销售数据统计与分析； 6.员工每月考勤信息的统计、汇总； 7.完成领导安排的其他日常工作。 职位要求： 1.具有大型公司或互联网公司部门助理等相关工作经验； 2.具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识、较强的沟通、协调能力； 3.具有良好的职业道德及职业形象，工作勤奋、踏实稳重、责任心强； 4.做事灵活，性格开朗外向，抗压能力强； 5.有较强的执行力；

管培生 1.接受公司岗前培训，并通过考试: 2.六个月内达成管理职晋升要求; 3.在公司授权范围内招募新人: 4.搭建团队框架，负责培训、管理和团队文化的建设，提升团队整体业绩，打造并孵化有强烈使命感的高绩效创业型销售团队; 5.迅速成为一名合格的独立营业处经理(AgencyManager)，独负责营业处日常运营及团队管理; 6.以诚信和爱心为自己的职业道德标准，以人为本，建立高道德高标准的团队服务更多的家庭; 7.持续学习，在公司提供国内外的培训和学习体系平台里不断提高完善自己。

岗位要求： 1.本科及以上学历，文史类、传媒类、外语类相关专业优先考虑； 2.具备较强的文字功底和清晰的表达能力，能独立完成高质量文案撰写； 3.能够熟练运用英语进行日常交流； 4.熟练操作PPT、Word、Excel等办公软件，可高效制作文档、报表及演示资料； 5.品行良好，形象端正，气质出众； 6.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作认真细致，责任心强，性格温和情绪稳定，积极主动且乐于学习； 7.掌握视频剪辑技能者优先考虑。 优先条件： -拥有文案创作或翻译相关经验者优先； -具备媒体内容制作经验者优先。 薪资待遇：面议，最低6k起

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务体验； 2. 负责电话接听与转接，保障通讯顺畅、信息传达准确； 3. 办理日常收银及基础财务相关业务； 4. 协助客人完成点餐流程，确保订单内容准确无误； 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识； 2. 熟练使用常用办公软件及办公设备； 3. 工作认真负责，具备较强的团队协作精神； 4. 掌握基本财务知识，能独立处理简单财务事项； 5. 身高165cm以上，体重110以下，身体健康，形象良好，有同行业工作经验者优先。

1、全日制统招一本院校毕业，本科及以上学历，未参加社会保险。 2、具有较强的沟通表达与文书写作能力，工作踏实认真，细心负责，能承受较大工作压力。 3、有大型企业重要岗位秘书实习经历者优先考虑。

1、负责办公室日常办公制度维护、管理； 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作； 3、负责对部门内部人员日常考勤。 4、处理公司对外接待工作。 5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 6、协助领导处理行政外部事务。 7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 任职要求： 1、本科以上学历，1年以上相关工作经验优先 2、学习能力强，有较好的沟通和协调能力 3、责任心强

岗位职责：1.出差，负责带会议2.核对账单3.对接酒店，老师，部门4.对接项目负责人任职要求：有行政工作经验，能改写文件。普通话标准岗位福利：出差补助，月奖金，年奖金教育背景：本科学习

正大中心女货梯 ，年龄25-35岁，身高162以上，无前科，形象好，责任心强，灵活变通 货梯卸货区倒岗纯坐岗 工资4800，第一个月4500 月休2天，每月15号开工资 包吃住，服装被褥由公司提供不收取任何 报道位置，朝阳区 报名电话：（该手机号可以）

文员，会电脑!