双胞胎集团山西区招聘猪料销售员： ​双胞胎集团山西区因业务发展需要，招聘有经验的猪料销售员3-5人，年龄25-45岁之间，能适应长期出差，有轿车，有驾照，征信良好，无犯罪记录，学历大专以上; ​待遇：基本工资+标吨提成＝11000-20000元以上，集团统一缴纳五险，过节福利等，非诚勿扰：徐总。

职位详情 岗位职责： 1.负责反刍饲料的销售工作； 2.维护老客户，开发新客户。 任职要求： 1.具有一定沟通表达能力； 2.有饲料销售经验者优先； 3.接受出差，接受长期外派甘肃地区； 4.会开车； 5.没有纹身。

山阴县天喜牧业招聘启示 山阴县天喜牧业招聘以下人员： 1、清粪工2名，年龄25-55岁，会操作装载机，工作认真、听从上级安排） 2、推草工1名，年龄25-55岁，会操作拖拉机，工作认真、听从上级安排） 3、刨粪工1名，年龄55以内，工作认真、听从上级安排）4、奶厅挤奶员2名、 ，年龄25-55岁，有奶厅挤奶工作经验优先） 5、奶厅清粪工1名、女年龄55以内，工作认真、听从上级安排） 福利待遇：省属国有企，工资每月按时发放。享有春节福利、中秋福利、夏季防暑福利、劳保福利等。牧场设有员工宿舍，免费为员工提供住宿，餐费补助。每月月休4天，不休息员工，加发工资。 工作地址:山阴县薛圐圙乡山阴农牧场南 以上岗位全年稳定，要求所应聘人员身体健康，可以驻场，工资面议。 联系电话:

养殖场招聘夫妻工，管吃住月薪两口7000元，工人若干名，月薪3000--3500元，主要负责打扫鸡舍卫生，捡鸡蛋。

晋中市榆次区招聘光伏业务员若干名，男女不限，年龄不限，学历不限!!!主要说业务能力!口才要好，执行力要强。 1。具备良好的沟通协调能力。 2。能够独立完成任务，具有良好的开展业务能力。 3。有上进心，责任心强，吃苦耐劳，诚实可靠，听从指挥安排。 薪资待遇：底薪4000，加阶梯式递增高提成。具体面议!!! 联系电话：，有意向电话联系! 员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐

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代养厂从保育到育肥

育肥猪日常饲喂管理，环境好待遇高，可即刻到岗，夫妻工优先。

养殖厂养猪养育肥猪，夫妻工单人都行，活不累？每天八小时全自动，周结月结都行，工资免议，电话联系也行

兴维牧业招聘： 、饲养员（若干名） 要求：身体健康，驻场，男女不限，能熟练驾驶农用三轮车； 薪资：4000+ 联系方式：李厂长 地址/杜庄乡南六庄村南

万柏林万象城商场保安身高175的！管吃住！一天管两顿饭！工资一天100！要过年不回家的！ 一、[红包]1、阳曲申通快递！分拣140[红包]装卸160[红包]小店富士康集合有车接送！阳曲附近离得近的可以自己来 2、尖草坪向阳店服装清洗基地！工作吃住环境好轻松不累！ 客服员3500[红包]​质检员4000[红包]​录单员4000 ​ ​工作时间：8：00-8：00长白班！中间有休息吃饭时间一个小时！ 吃住条件：管吃管住（小区宿舍4人间） 3、太原同城骑手全天，半天班送水果日结[红包]5元/单！工资150～20 4、【山西长治立讯精密】 男女不限，18-42周岁，不体检 员工同工同酬，底薪2150，餐补260，月综合4500左右！每月十号一次性发工资 5、【榆次大型食品】 人走账清，工期到2/12号！两班倒！ 18-53周岁！[红包]模式月结：员工170元/天 6、清徐王答乡抽纸打包 长白班，10小时（早干完早下班）15号发工资 打包/分拣/集包，18-45，工资:4500 装卸:18-50！5500-6000 7、【太原晶科拉晶外包】 招聘要求：18-45岁（破碎岗），18-35（取棒挂料岗）每月25号发工资、工资可以预支 产量计件工资-元/天，能吃的苦能挣钱+（1.挂料2.取棒.3破碎） 8、【太原小店潇河电池材料厂】 免费吃住+交五险+四人间+工资6000-7000+ 主要生产新能源电池氧化亚硅负极材料，；25-50周岁，有机械设备操作经验 9、[红包]【榆次中鼎德邦】 年龄23-50岁 装卸搬运工、分拣员、电叉司机！工资7000～9000[红包] 10、[红包]太原尖草坪烟草打包 130元/天 (工期到2/14) 月结工资150元/天，可预支工资 二、外地高价小时工[红包]年底了出去挣点高工资回家过年 1、[红包][红包]安徽安庆新能源！过年奖励3000元 [烟花]每天结300元 招聘要求:18-40周岁，工人，不可太胖，纹身提前确认。 吃住情况：包吃工作餐，24元/天餐补标准，超出，住宿免费，水电均摊 ​ 2、[红包]《泰州蓝思科技》 山西发车 不查学籍✙可以接收学生✙跨年留任奖金最高2300元。 年龄18-45岁，男女不限！！一个小时29！一天319[红包]！

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山西太原京浩人力 急招聘，长期短期洗碗工，男女不限，55左右，身体健康，吃苦耐劳，以每小时16.25.管吃管住每月15号开资，夜班补全补200（试用期三天，每天100元)计时，每月5000左右 带身份证，银行卡，健康证 详情打

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

招聘启事：针织布行诚邀门店销售人才及外跑业务员，要求有经验的应聘者，工作地点位于广东广州轻纺城门店，联系人陈生。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

工作内容: 1.找到有需求的客户即可，不需要过度营销！入职后公司有全面的培训体系，有师傅帮带！ 工作要求： 1.吃苦耐劳，踏实肯干，性别不限，自己有车能熟练开车（车型不限，私家代步车即可），跑过业务和做过销售的工作者优先； 2.只要勤快努力，收入超预期！欢迎有意向的实地考察！ 收入无上限，日收入千元以上的同事比比皆是！收入进自己口袋，当日结算利润，就是自己给自己做生意！时间自由没有上下班打卡！

好花不常开，好岗不常在！ 如果你早已厌倦职场“死工资”、“996”、“晋升无望”，请认真看完！ 入职即享租房福利！ 【薪资】： 如果你渴望一份靠实力说话、收入能随努力翻倍增长的工作，我们热烈欢迎！ 平均月薪过万员工占比超30%！ 【成长】： 如果你反感“别人的高度决定你的天花板”式晋升机制，我们非常欢迎！ 管理岗位全部内部提拔，无任何空降管理人员！ 【时间】： 如果你无法接受强制坐班与加班文化，我们同样欢迎！ 实行弹性工作制，绝不强制打卡或加班！ 【氛围】： 团队成员平均年龄24岁，人人都是气氛担当，沟通零障碍！ 团建活动由全员共创决定，快乐工作，开心赚钱！ 每月组织团建+月度激励奖金+公费旅游机会，涵盖省外及海外行程！ 【资源】： 如果你担心“客户跳单”、“房源难开发”、“新人没人带”，别worry，我们欢迎你的加入！ 公司提供专属优质房源资源，全程避免直接接触风险；配备“一对一”资深销售导师带教！ 定期开展业务培训与经验分享会，助力快速上手！ 注意！：另招聘预备经理2名，若您具备相关行业经验，我们将为你提供匹配能力的发展平台！ 欢迎有志之士选择更利于自身成长的职业舞台！

岗位名称：动物饲养清洁人员（懂电工优先）;实验动物饲养员。 岗位要求：1.家庭稳定；2.能接受周末和节假日加班；3.具备电工知识和设施设备维护保养能力。 薪资待遇：月薪范围35004000元；提供五险一金；每年体检一次；提供岗前培训。招工人数：4人（山西太原）。

岗位职责： 1、开拓新客户资源，积极拓展室内装修业务市场，达成既定销售任务； 2、为客户提供专业化的装修咨询，深入挖掘客户需求，量身定制个性化装修方案； 3、持续维护客户关系，跟踪项目执行进度，提升客户满意度并促进长期合作； 4、与设计人员及施工团队高效配合，保障项目各环节顺利推进。

【沟通前必读】：伙伴们好，这份工作收入确实可观，但伴随而来的压力也不小。如果你渴望挑战高薪的销售岗位，欢迎继续了解！我们也理解每个人对工作的期待不同，若你更倾向轻松节奏，那这份机会或许并不适合你。 【业务内容】协助企业大客户推进项目转型，我们需要具备资源整合能力的人才。 【工作薪资】在职员工平均年收入30-50W+（个别同事年入10W+，不排除少数因能力或投入度不足影响结果，销售业绩无绝对保障）。 【工作强度】较为紧张，虽累但充实且富有成就感。（工作强度评级三至四星，抗压能力较弱者请谨慎考虑。） 【团队氛围】团队成员年龄分布在30-45岁之间，氛围简单、活跃、包容，积极的环境助力高效工作与持续创收。 【工作提成】行业领先水平，项目单笔提成区间为10万-50万不等（均为实际到手金额）。 【没有钱多事少又早下班的工作！追求高回报必须先付出高强度的努力！】 【半年内提车奔驰、宝马、奥迪，是多数人的常态，是多数，是多数。】 要求： 学历：大专及以上，条件优秀者可适当放宽。工作身份体面，日常在办公室通过电话沟通、客户拜访、会议邀约等方式开展业务，形式不限。

**本岗位为驻区业务员，主要工作形式为外出陌拜，服务区域当地无办事处 **主营产品为科研类技术服务，需了解蛋白互作、酵母杂交等相关实验内容 入职第一周：线上培训，全程居家办公 入职第二周：线下实操带教，由主管陪同指导 职位描述： 1.推广公司技术类服务项目，通过电话、邮件、社交平台及实地拜访等方式进行客户对接； 2.拓展新客户资源，持续维护已有客户关系，构建稳定的客户网络； 3.分析市场实际需求，制定可行的销售策略并落实执行，达成既定业绩指标； 4.跟踪项目推进情况，联动内部团队调配资源，保障订单顺利落地； 5.参与市场信息收集与竞品分析，及时反馈市场动态并提出优化建议； 6.完成上级交办的其他相关工作事项。 职位要求： 1.本科及以上学历，生物学或相关专业背景者优先考虑； 2.具备优秀的沟通协调与谈判能力，服务意识强； 3.掌握基础销售方法，具备一定销售实践经验，有成功案例者更佳； 4.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 5.学习能力强，表达清晰，适应快速成长的工作节奏； 6.具有良好的团队协作意识和责任感，能适应一定程度的工作挑战。

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户交流，讲解口腔医疗相关产品与服务内容，回应咨询，推动销售达成； 2、持续跟进已有客户，定期进行回访，掌握客户需求，提供定制化服务建议； 3、汇总市场一线反馈，为优化产品功能与服务流程提供有效参考； 4、配合销售方案规划，协同团队推进并实现整体业绩目标。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力与亲和力，能清晰传递信息并赢得客户认可； 2、有电销或客户服务从业经历者优先考虑； 3、目标感强，抗压性好，可在既定周期内高效完成销售指标； 4、熟悉常用办公工具，具备快速学习公司产品及业务体系的能力。

销售推广人员 岗位职责:负责客户开发及日常维护。 岗位要求:年龄20岁-40岁，高中以上学历，男女均可，沟通能力及学习能力强，有销售经验者优先。 薪资福利：试用期2个月，试用期无责任底薪3000元+500元补助，月休2天。+提成+补助+奖金，平均工资8000元+（详情私聊）

【岗位职责】： 1.负责企业知识产权及科技项目相关规划与咨询服务； 2.通过多种渠道开发潜在客户并维护现有客户关系，及时掌握客户动态，精准把握需求，制定个性化跟进策略； 3.实地拜访客户，提供专业的方案讲解与产品展示，持续优化客户体验； 4.高效开展客户关系管理，提升客户满意度与长期价值，推动建立稳定互利的合作关系； 【岗位要求】： 1.年龄21-30岁，大专及以上学历，具备良好的沟通表达与临场应变能力； 2.具备半年以上销售工作经验（接受2023届本科应届毕业生），有面向企业客户销售经历者优先考虑； 3.具备团队合作意识，渴望高收入，敢于迎接挑战； 4.承压能力强，学习速度快，执行效率高，性格开朗，踏实肯干，愿意付出； 【福利待遇】 1.公司设有完善的福利体系 （1）五险齐全：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险； （2）节日发放专属礼品：涵盖情人节、女神节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等； 2.公司提供清晰的晋升通道与多元激励机制 （1）能力突出者可获得快速晋升机会； （2）奖励形式丰富，除月度激励、员工期权、年终奖金外，另设首单奖、产品推广奖等多项激励，入职三个月薪资可达1w以上，工作半年以上员工普遍月薪2W+； 3.集团经营理念：为员工创造发展机会 （1）提供入职培训、在岗辅导及晋升支持，实行师徒制帮助员工快速掌握业务技能； （2）定期举办团建拓展活动，提供营养工作餐、购车补贴等多项员工关怀福利； 【工作时间】 1.上午8:30—12:00，下午1:30—6:00。 2.其他休假按国家规定执行（含年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等）。

岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，清晰介绍并推广公司产品与服务； 2.准确把握客户需求，提供专业建议与解决方案，协助客户提升销售业绩； 3.定期跟进客户动态，持续维护客户关系，保障客户体验与满意度； 4.汇总市场信息并及时向团队传递，为优化产品及调整市场策略提供依据。 任职要求： 1.具备优秀的表达与沟通能力，善于影响和引导客户； 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力； 3.学习能力强，能够快速掌握新知识，具备良好的协作意识； 4.意志坚定，适应力强，能积极应对挑战并解决问题； 5.具备较强的市场敏感度，善于发现并把握潜在商机。