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店长 工作地址:林溪花园南门口小谢总果蔬店 早班8:00-16:00，晚班14:00-22:00（轮班） 综合薪资3000-5000元，底薪+销售提成+全勤奖+绩效奖金，多劳多得；每月准时发薪，绝不拖欠 全勤奖、绩效奖金 负责果蔬整理、货架陈列、日常及时补货，保持店面干净整洁；做好果蔬挑选、分级、保鲜打理，及时清理坏果烂菜，保证货品新鲜；热情接待顾客，完成称重收银、简单导购、果蔬切配打包工作；配合到货卸货、货品清点，做好店内日常卫生清洁，果蔬整理、货架陈列、补货、保鲜打理、清理坏果、称重收银、导购、切配打包、卸货、清点货品、卫生清洁，有无经验均可，新手免费带薪培训，上手简单 18-30岁

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岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管控、品控执行及顾客服务标准落地 2. 主导“枸杞+新茶饮”国潮养生产品现制出品与动销推广，精准传递“快乐养生喝原浆”品牌理念 3. 组织员工开展相关产品操作执行能力及新品卖点培训，提升终端专业服务能力 任职要求： 1. 具备1年茶饮门店管理经验 2. 学历不限，有先关行业从业经验有优先 3. 岗位有销售性质，具备一定的沟通能力，为门店销售指标负责

宁物甄选·阅海湾商务区体验店 店长(1名) 要求： 1. 年龄25–38岁，3年及以上门店店长管理经验，有特产店、礼品店、文旅体验店、高端零售、轻奢服务门店经验优先。 2. 形象气质佳，情商高，八面玲珑、善于察言观色，具备优秀的商务接待与沟通表达能力。 3. 思维灵活有新意，能独立策划营销活动、体验活动，不墨守成规。 4. 抗压能力强，目标感强，有较强的销售意识与带团队达成业绩的能力。 5. 熟悉门店运营全流程：人员、货品、陈列、服务、库存、台账等。 6. 工作认真负责，执行力强，稳定性好，能长期稳定发展。 7. 接受商场/体验店排班，有本地资源、文旅资源、政企资源者优先。 8.负责门店账号运营出境直播。 - 薪资结构：底薪 + 门店业绩提成+ 年终奖 - 综合月薪：6000–10000+（上不封顶，重视能力与业绩） - 福利：缴纳五险、超额奖励、年终奖、节日福利、职业晋升、员工内购福利等 工作地点：阅海商务区双子塔 我们希望你 - 会来事、懂接待、不怯场 - 会卖货、会带团队、会搞活动 - 有想法、能落地、稳定性强 - 把店当事业，而不只是一份工作

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1.负责完成门店各个分工管理工作 2.监督商品要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作 3.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火、防盗等作业管理 4.妥善处理客户投诉和服务工作中发生的各种矛盾 5.负责对员工的培训工作 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限 2.3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验 3.精通团队管理，客户管理，商品管理。陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行 4较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受工作强度和工作压力 月薪 6000元-10000元

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