
行政文员
2000-5000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责公司日常行政工作的执行,包括文档的整理与归档管理;
2、协助各部门之间的工作衔接,保障办公流程顺畅高效;
3、参与公司内部活动的组织实施,配合完成会议筹备及资料汇总工作。
任职要求:
1、具备扎实的文字处理技能和严谨细致的工作作风;
2、拥有良好的沟通协调能力,能有效维护内外部协作关系;
3、熟练操作常用办公软件,学习能力强,执行力高;
4、工作积极主动,具备团队意识,能适应一定强度的工作压力。
文员大专及以上
招聘餐饮项目计划书文员2名,要求熟练掌握PPT制作,有材料制作基础,跟项目可灵活居家办公,工资按项目进度结算。电话
门店财务专员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
(一)日常财务核算
1.账务处理:负责门店日常收支的记账与对账,确保收入、成本、费用等凭证真实准确。
2.单据审核:审核采购单、销售单、库存调拨单等原始票据,保障业务真实性及财务规范性。
3.收入管理:每日汇总销售数据,比对收银系统与实际到账金额的一致性,及时处理差异问题。
4.成本核算:监控生鲜类商品(如蔬果、肉类、水产等)的进价、损耗及毛利率,定期分析成本变动原因。
(二)库存与损耗管理
1.库存监督:参与每月盘点工作,核对系统数据与实物库存差异,分析损耗成因(如变质、报损等),提出优化建议。
2.进销存核对:确保采购、销售、库存信息与财务系统数据保持一致。
(三)资金管理
1.收支监控:跟踪门店日常资金流动,涵盖现金、POS机、移动支付等各类收款渠道。
2.银行对接:办理门店银行账户的对账、存款及转账操作,保障资金安全合规。
(四)报表
1.报表编制:按时完成门店利润表、进销存报表、运营数据表等,提供有效的经营分析支持。
2.费用控制:监督门店各项运营支出(如租金、水电、人工等),识别并分析异常费用情况。
(五)跨部门协作
1.与运营部门沟通:配合店长开展经营数据分析(如毛利率、周转率),协助优化采购和促销方案。
2.与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊事项。
(六)其他职责
1.系统维护:熟练操作生鲜行业相关管理系统。
2.档案管理:妥善归集和保管会计凭证、报表、合同等资料。
3.按时高效完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求:
(一)每日核心工作
1.销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等方式)。核对实际收款总额(含收银机现金清点+银行入账流水),确认“系统销售额=实际收款+未结算款项(如线上待到账)”,发现差额(如少收、漏扫)当日联系收银人员查证并记录。生成每日销售及收款核对表,同步提交店长与总部财务。
2.生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、单价,与系统入库记录匹配,确保“实物入库量=系统登记量”。跟进当日生鲜损耗情况(如变质、废弃、临期折价处理),按规定由店长签字确认损耗单,录入系统并更新生鲜损耗台账,防止数据积压。
(二)周度常规工作
1.费用与报销整理:汇总本周门店各项费用票据(如包装材料采购、设备维修、水电缴费单),审核票据真实性及审批流程完整性,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销资料。核对本周员工考勤记录。
2.生鲜成本与毛利初步核算:统计本周各品类生鲜的总采购成本、总销售收入、总损耗金额,计算各品类毛利率(如蔬果、肉类等),对照总部参考值进行对比,若某品类毛利率偏低(如因损耗偏高),及时反馈店长排查原因(如进货价上涨、损耗管理不到位)。
(三)月度收尾工作
1.全月账务核对与上报:汇总并核对全月门店总收入与总支出,确保与财务系统一致。配合总部开展月度库存盘点(重点为生鲜剩余库存),核实“系统库存=实际盘点数”,对差异部分依规调整账目,编制门店月度利润表及生鲜品类毛利分析表(重点关注高损耗商品)。
2.往来与合规处理:核对门店与总部之间的往来款项(如总部代缴水电费、门店上交销售款),确保双方账目一致,避免挂账误差。整理全月原始凭证(销售小票、入库单、损耗单、费用发票),按时间与类别装订归档。
文员大专及以上
招聘餐饮项目计划书文员2名,要求熟练掌握PPT制作,有材料制作基础,跟项目可灵活居家办公,工资按项目进度结算。电话
门店会计
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:(一)日常财务核算
1.账务处理:负责门店日常收支的记账、对账工作,确保收入、成本、费用等凭证准确无误。
2.单据审核:核对采购单、销售单、库存调拨单等原始单据,确保业务真实性及财务合规性。
3.收入管理:每日汇总销售数据,核对收银系统与实际收款的一致性,处理差异情况。
4.成本核算:跟踪生鲜商品(如蔬果、肉类、水产等)的进货成本、损耗及毛利率,定期分析成本波动原因。
(二)库存与损耗管理
1.库存监督:参与月度盘点,核对系统库存与实际库存差异,分析损耗原因(如变质、报损等),提出改进建议。
2.进销存核对:确保采购、销售、库存数据与财务系统一致。
(三)资金管理
1.收支监控:管理门店日常资金流水,包括现金、POS机、移动支付等渠道的款项。
2.银行对接:处理门店银行账户对账、存款、转账等业务,确保资金安全。
(四)报表
1.报表编制:按时提交门店利润表、进销存、运营表等,提供经营分析数据。
2.费用控制:监控门店运营费用(如租金、水电、人工等),分析异常支出。
(五)跨部门协作
1.与运营部门沟通:协助店长分析经营数据(如毛利率、周转率),优化采购和促销策略。
2.与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊情况。
(六)其他职责
1.系统维护:熟练使用生鲜行业管理系统。
2.档案管理:妥善保管会计凭证、报表、合同等资料。
3.按时、准确地完成上级交办的其他临时性任务
任职要求:(一)每日核心工作
1. 销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等收款方式)。
核对实际收款金额(收银机现金盘点+银行到账流水),确保“系统销售额=实际收款+未到账(如线上待结算)”,若有差异(如少收、漏扫),当天联系收银核对原因并记录。
生成每日销售及收款核对表,同步给店长和总部财务。
2. 生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、采购价,与系统入库数据匹配,确保“实物入库=系统记录”。
跟进当日生鲜损耗(如变质、丢弃、临期折价),按规定让店长签字确认损耗单,录入系统并登记生鲜损耗台账,避免损耗数据积压。
(二)周度常规工作
1. 费用与报销整理:汇总本周门店费用单据(如包装耗材采购、设备维修、水电费缴费单),审核票据真实性和审批手续,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销申请。核对本周员工考勤。
2. 生鲜成本与毛利初步核算:汇总本周各品类生鲜的采购总成本销售总金额、总损耗金额
按品类算出本周毛利率(如蔬果毛利率、肉类毛利率),对比总部给出的参考毛利,若某品类毛利过低(如损耗过高),反馈给店长分析原因(如采购价过高、损耗控制不当)。
(三)月度收尾工作
1. 全月账务核对与上报:汇总核对全月门店总收入、总费用,确保与财务系统记录一致。配合总部进行月度库存盘点(重点盘生鲜剩余库存),核对“系统库存=实际盘点数”,差异部分按规定调整账务、编制门店月利润表,生鲜品类毛利分析表(重点监控高损耗商品)
2. 往来与合规处理:核对门店与总部的往来(如总部代垫的水电费、门店上缴的销售款),确保“总部账=门店账”,避免挂账差异。整理全月原始单据(销售小票、入库单、损耗单、费用票),按日期和类别装订存档。
文职实习生(本溪)
70-80元/天
文员经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。
2、负责管理岗及护理团队的考勤记录、薪资计算与绩效数据整理。
3、负责项目各类文件归档,以及固定资产的登记与定期盘点。
4、负责本溪项目库存商品的采购汇总,以及上架、入库、出库、统计和盘点等全流程管理。
5、协助项目经理开展日常运营与管理工作。
6、完成项目组下达的各类临时性工作任务。
任职要求:
1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。
2.年龄需满18周岁;形象端正,气质佳,具备良好的沟通能力与执行能力。
固定薪资:2100元/月
文职实习生(本溪)
70-80元/天
文员经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。
2、负责管理干部及护理员的出勤记录、薪酬核算及绩效数据整理。
3、负责项目各类文件的归档管理,以及固定资产的登记与盘点。
4、负责本溪项目库存物资的采购统计,及商品上架、入库、出库、台账登记与定期盘点。
5、协助项目经理开展日常运营管理工作。
6、完成项目组安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。
2.年龄满18周岁以上;仪表端正,具备良好的沟通能力与执行能力。
固定薪资:2100元/月
主管会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专及以上线下零售
岗位职责:
1.负责线下零售业务的会计核算,包含日常账务处理、凭证复核及财务报表编制等工作;
2.承担线下零售板块的成本核算、费用管控以及预算执行与管理工作;
3.负责线下零售相关税务申报及纳税事务的办理;
4.配合上级完成其他与财务相关的辅助工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2.拥有3年以上线下零售行业财务工作经验,精通会计核算、成本管理及费用控制流程;
3.熟悉常用财务系统操作,如SAP、Oracle等软件应用;
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识;
5.工作认真负责,执行力强,能适应一定强度的工作压力。
起重工长期1-2人
招 聘
招聘本钢维保作业人员:长年活,
起重工:2人,每天160-180,
要求:有证,听从安排,身体健康,无不良行为,
本公司到号开资,不拖欠工资,给办刷脸,签长期合同
工作地点:本钢厂区。
联系电话:
配菜面点凉菜
本溪边牛高速口附近
汇溪湖宾馆招聘(歪头山)
凉菜工,面点工,切菜工,周休息一天,法定节假日加休息。
联系电话,梁,谁有合适人帮忙推荐一下,感谢
文员切配菜馆切配面点烧菜蒸菜师傅打荷
武汉花山严西湖(泰康楚园养老院) 招聘以下岗位;
(1)大锅菜/自助餐炒菜师傅2名,天然气炒。上班时间9.00~19.00中间休息一个小时,工资6000加,
具体的要面试试菜后定
(2)面点帮工2名上班时间4.30~13.30月休四天每天8小时,薪资待遇3300~3600
(3)打荷切配2名,凉菜房帮工(会简单切配)2名,蒸饭蒸菜师傅1名,
上班时间8:00-18:00/9.00~19.00
包餐提供住宿
综合工资3400-3500
(4)光谷大道金融港食堂招文员一名上班时间7.00~17.00中间休息1小时,主要工作是协助经理负责整理报表,负责日常文职工作,需要收银,
周末双休,法假都休息,工资面谈,
(5)电话!
文员
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件打印、复印、归档及管理。
2.接听/转接电话,接待来访客户,维护前台区域整洁有序。
3.负责各部门之间的沟通、联络与协调,做好信息的上传下达。
4.协助进行会议安排、记录及会议室管理。
5.负责办公用品的采购、入库、发放及库存管理。
6.协助完成员工考勤统计、数据录入等基础人事工作。
7.完成上级交办的其他行政支持类工作。
文员收银员
⚠零屋优选沙窝李店⚠
诚聘以下岗位
文员 : 1名(25岁-35岁)
收银员 : 数名(20岁-35岁)
有经验者优先录用
有意者电话咨询或店内咨询
详讯电话:
零屋优选期待您的加入
货运司机箱车
高店碑五得利
1⃣现因公司发展需要招聘
访单转店业务2名,35岁以下。熟悉流通市场,薪资4000-5000
薪资:底薪+提成
2⃣招聘配送司机2名,熟悉本地路况,薪资面议
要求有一年以上箱货驾龄40岁以下
3⃣办公室1名,月薪4000-5000元
要求认真负责,能吃苦耐劳,年龄35岁以下!
4⃣库管1名,有经验,吃苦耐劳
☎电话:
文员
4000-5000元/月
文员3-5年学历不限弹性工作制
【岗位职责】
-负责档案管理、固定资产管理及库房管理工作
-协助合同专员处理合同相关事务,包括合同管理员及执行人员工作内容
-协调沟通各部门,完成PPT制作及相关办公事务
-配合团队完成财务辅助类工作
【职位要求】
-3-5年相关工作经验
-熟练使用办公软件,具备高效执行力和沟通协调能力
-具备团队合作精神
【工作时间】
-每日10:00-19:00
【薪资福利】
-综合薪资4000-5000元
-缴纳五险
会计
4000-5000元/月
会计5-10年本科及以上应收应付结算总账成本
1、全日制本科学历,会计学或财务管理相关专业。
2、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公软件;
3、账务处理准确高效,做到日清月结,报表编制及时且数据无误;
4、工作细致负责,具备良好的职业态度;
5、熟悉国家财经政策以及会计、税务相关法律法规。
会计
2000-3000元/月
会计经验不限学历不限用友U8房地产/建筑收入账税务总账应收应付不可兼职有会计证
工作内容:
1、承担会计核算职责,涵盖账务处理、财务报表编制及数据分析等工作;
2、参与会计凭证的复核,保障财务信息的真实与准确;
3、配合开展税务申报及相关税务事项的办理。
岗位要求:
1、掌握系统的会计专业理论知识;
2、能独立进行账务核算和财务报表的整理输出;
3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
财务负责人
1-1.5万元/月
CFO10年以上本科及以上财务分析集团公司中级会计师资金管理税务管理财务BP体系搭建经验固定资产管理房地产/建筑财务综合管理
岗位内容:
1.全面负责财务部门的运作管理,主导集团及下属分公司财务团队开展各项财务工作。
2.配合公司内外税务审计事项,参与税务相关活动的规划与实施。
3.参与企业税务政策及财务管理流程的制定与优化。
4.统筹监管公司各类发票事务,确保税务合规并推进税务优化工作。
5.审核监督全体财务人员的工作执行情况,保障财务数据的真实与准确。
任职要求:
1.本科及以上学历,财政、税务或相关专业背景
2.拥有10年以上工程行业财税岗位从业经历
3.精通税法与会计理论,可独立完成建账、核算工作,熟悉财务制度建设与税务筹划实务
4.熟练使用各类财务软件,具备较强的数据分析能力及组织协调能力
5.必须持有注册会计师证书和注册税务师资格证书
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责公司全盘账务的核算与管理;
2、负责公司各项税务事项的处理及申报工作;
3、审核各类原始票据,完成记账凭证的编制;
4、审核财务数据,出具财务报表及相关分析报告;
5、管控成本与费用支出,确保财务合规性
任职要求:
具备2年以上商业会计岗位经验,能够独立完成账务核算、费用管理、税务申报及报表编制,熟练进行财务数据分析,有生鲜超市行业会计工作经历者优先考虑
岗位福利:5000元-6000元+五险+月休4天
会计
5000-6000元/月
会计1-3年本科及以上税务固定资产核算应收应付结算总账成本收入账风控
工作内容:
1、承担日常财务核算事务,涵盖票据申领、发票管理及会计报表的编制与上报;
2、办理现金与银行收付款业务,确保记账凭证准确无误,并完成银行对账相关工作;
3、审核各类原始单据,负责发票保管,配合开展财会资料的整理、归档与存管。
岗位要求:
1、熟练掌握常用办公软件操作;
2、了解税务基础知识,能协助开展税务申报相关工作;
3、能够高效执行毅源生鲜安排的其他会计相关任务。
出纳员
3000-4000元/月
出纳3-5年大专及以上会计从业资格证出纳经验可兼任行政
一、任职要求:
1、现金及银行事务管理:负责日常现金收支业务,包括员工费用报销、薪资发放、小额采购付款等。办理银行存取款操作,保障银行资金安全与账实相符。妥善管理各类支付票据,如支票、汇票、本票等,按规范流程进行登记、保管与使用。
2、账务操作与报表支持:依据原始单据填制记账凭证,确保账务处理及时、准确。登记现金日记账与银行存款日记账,做到账目清楚、数据无误。配合会计人员完成月度、季度及年度财务报表的整理与编制工作。
3、能够接受短期外出办公安排
二、工资标准
3000、单休、法定假
三、所属部门
财务部,主管领导:财务主管
四、工作地点
辽宁省营口市鲅鱼圈区;辽宁本溪市明山区
五、需求人数1人
会计
4000-5000元/月
会计5-10年大专及以上结算应收应付成本总账预算审计
招聘要求:
1、财务、会计类专业大专及以上学历,年龄在30至45周岁之间。
2、具备会计从业资格证书,且拥有三年以上相关工作经验;
3、掌握会计报表编制流程,熟悉国家会计法规与税收政策,能熟练操作金蝶等财务系统;
4、精通Excel应用,可灵活运用各类公式与函数进行数据处理;
5、具备较强的学习能力、独立处理业务的能力以及财务数据分析能力。
岗位职责:
1、对企业日常发生的各项经济事项进行审核。
2、保障企业资产的安全与完整。
3、开展税务筹划工作,优化企业税负结构。
4、负责建筑领域增值税、企业所得税等相关税费的核算、申报及缴纳,办理跨区域项目涉税备案与预缴手续,配合完成税务检查,确保税务操作合法合规。
5、按时编制项目相关的财务报告(如资产负债表、利润表)及成本明细,开展盈利状况、资金流等分析,提供管理决策支持;参与竣工结算过程,出具财务决算文件。
6、承担建筑项目全阶段财务核算任务,包括工程款收付、材料采购、人工及机械租赁费用入账,审核发票、合同、结算凭证等原始资料,保证账务真实准确。
7、跟踪并汇总项目各类成本支出(含人工费、材料费、间接开支等),监督成本预算执行情况,分析偏差原因并提出改进建议,协助完成项目成本预算编制工作。
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专及以上成本财务分析预算不可兼职总账结算税务
年龄要求50周岁以下,熟练掌握账务处理、税务申报等相关工作,持有会计资格证书,具备5年以上财务岗位工作经验。
薪资待遇:5000-6000元/月+奖金+五险+月休四天,提供午餐
出纳员
2000-3000元/月
出纳1-3年学历不限出纳经验
岗位职责:
1.负责日常现金与银行收付款操作,保障资金流转的准确性与安全;
2.统筹公司各项收支款项的登记与管理,编制相应的财务报表;
3.办理发票的申领、开具及存档工作,确保符合税务管理要求;
4.配合完成财务日常事务,包括凭证归集、账务核对等相关工作;
5.按期开展现金与银行账户的盘点,保证账面与实际一致。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
2.工作认真负责,细致严谨,对数据具有较高敏感性;
3.熟悉财务软件及常用办公软件操作,如Excel等工具;
4.有财务相关工作经验者优先考虑,应届生亦可应聘;
5.遵守公司各项管理制度,具备优良的职业操守与道德品质。
栏目概述
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