一级建造师，具备项目业绩，熟悉室内设计基础知识

一级建造师，具备项目经验，熟悉室内设计基础知识

任职要求： 1. 持有一级建造师（市政公用工程）资格证书； 2. 无在建项目工程

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，江苏省内已竣工项目优先考虑。 需主持完成过本类别中的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下业绩满足4项中任选2项： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）的构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程1项， 或建筑面积5万平方米以上工程2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）的建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足任意两类即可。 施工合同（备案合同或住建系统四库一平台）中须体现该人员担任项目经理（建造师），通常正规项目、报建项目均可在项目备案信息中查询到相关记录。 如平台无法查证，可补充提供材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

急聘一级建造师 一级建造师：市政专业+安全员B证 要求：人在昆山或苏州市，可配合沟通协调 二级建造师：市政专业+安全员B证 要求：人在苏州，需配合现场打卡 岗位职责： 1、把控公司施工工程的质量与技术管理； 2、处理施工现场出现的技术难题； 3、定期或不定期巡查工地，动态监管工程质量，发现问题及时处置； 4、完成公司安排的其他相关工作； 任职资格： 1、中专及以上学历，建筑或土木工程相关专业，掌握建筑设计规范； 2、具备3年以上行业相关工作经验； 3、持有一级建造师证书、安全B证（可协助报考），有实际项目成果者优先考虑； 4、须具备岗位所需的各类执业资格证件 福利： 五险一金：员工享受五险保障，表现优异者增缴公积金。 节日福利：法定传统节日为全体员工发放节日关怀礼品。 学习培训：公司定期组织优秀员工参加外部进修，提供带薪学习机会。 带薪假期：享有生日假、年休假、婚假、产假等法定带薪假期。 现金奖励：设立单项奖、交通补贴、特长激励、推荐人才奖等多项奖金。 旅游奖励：年度优秀员工可获携家属旅游资格，达标团队及个人享活动类旅游激励。

工作内容 1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理，保障施工质量与工期进度； 2、统筹项目团队协作，及时解决施工过程中的各类技术难题； 3、对接客户需求，确保项目执行符合要求，并妥善处理相关事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的项目管控能力及良好的团队合作意识； 3、能够高效应对和化解工程实施中的各类复杂情况。

急聘一级建造师 一级建造师：市政专业+安全员B证 要求：人在昆山或苏州市，可随时沟通 二级建造师：市政专业+安全员B证 要求：人在苏州，配合现场打卡 岗位职责： 1、把控公司施工工程的质量与技术管理； 2、处理施工现场出现的各项技术难题； 3、定期或不定期巡查工地，动态监督工程质量，发现问题及时处置； 4、完成公司交办的其他工作任务； 任职资格： 1、中专及以上学历，建筑工程或土木工程相关专业，掌握建筑设计规范； 2、具备3年以上本领域工作经验； 3、持有一级建造师证书、安全B证（可协助报考），有实际项目业绩者优先考虑； 4、须具备相关执业资格证书 福利： 五险一金：员工享受五险保障，表现优异者增缴公积金。 节日福利：法定传统节日为全体员工发放节日关怀礼品。 学习培训：公司定期组织优秀员工参加外部进修，提供带薪培训机会。 带薪假期：享有生日假、年休假、婚假、产假等各类带薪休假。 现金奖励：设立专项奖、交通补贴、特长激励、推荐人才奖励等。 旅游奖励：年度优秀员工可携家属参与公司组织的旅游活动，达标团队享集体旅游激励。

1、持有一级建造师证书，高级工程师职称，全日制本科土木工程相关专业； 2、有公路、铁路、市政等大型工程完整项目任职经历者优先

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付 5.配合企业完成资质维护、标书编制及项目投标支持工作 任职要求： 1. 持有一级建造师（建筑工程/市政公用工程等对应专业）注册证书，注册单位须与应聘单位一致 2. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 3.具有良好的组织协调能力、责任心强，能适应项目制出差或驻场工作 4. 无在建工程限制冲突，信用良好，无不良执业记录 5. 具备中级及以上职称者优先，有大型公建或EPC项目经验者优先

苏州市虎丘区招吊车司机

急招300-400搬运配送工，包住送蔬菜没有大件，长白班，18-50周岁

招聘两个PCB设备拆装机修工，涉及水平机、电镀线、VCP设备，同时招聘管道工。要求有1-3年相关工作经验。薪资为8K-12K。工作地点在苏州昆山千灯镇圣达路。

主要接送江浙沪出差、旅游的乘客，公司不租车，不卖车。需要自己带车，家用5座、7座小车均可。工资日结，无需公司打卡，家就近出车。要求：66周岁以内，无刑事案底。有意者来电详询！

常熟项目招聘钳工小工，要求会使用电工工具。薪资为23元/小时。

岗位职责 1.负责地铁项目、地基加固/桩基类工程全面管理，包含高压旋喷桩、桩基加固、基坑支护等相关施工技术、现场统筹、进度、质量、安全管控。 2.主持图纸会审、施工方案编制及报审，处理桩基、地基加固现场技术难题，协调监理、甲方、检测等各方单位。 3.负责项目资料、变更签证、进度款申报，成本管控，组织竣工验收与结算对接。 4.落实安全生产、文明施工管理，组织现场安全技术交底，排查施工现场隐患。 5.统筹项目班组、材料、机械调度，把控桩基加固等专项工程施工工序。 任职要求 1.持有建筑工程专业一级注册建造师证书，可配合项目注册，具备有效的安全生产考核合格证书（B证）。非一级建造师，勿扰。 2.有桩基加固、地基处理、基坑加固、高压旋喷桩等专项工程施工管理实战经验优先，熟悉专项施工工艺、检测规范。 3.熟悉房建及岩土加固相关规范，能够独立编制桩基加固专项方案，解决现场桩基、地基类技术问题。 4.具备完整项目全周期管理经验，懂现场施工、签证及资料管理，良好的对外沟通协调能力。 5.责任心强，能驻场，具备较强风险把控能力；有广州区域项目经验优先。

招聘：一级建造师（市政专业，绿化项目项目经理） 工作地点：河北雄安新区 注册单位：北京某集团公司 岗位职责 1、担任雄安绿化项目项目经理，统筹现场施工、进度、质量、安全、资料、各方协调，负责项目全过程管理。 2、负责项目竣工验收、结算、资料归档，对接总包、监理、甲方。 任职要求 1、持有一级建造师（市政公用工程）证书，配套安全员B证，证书状态正常，无锁证、无在建，可立即办理注册至北京某集团公司，四库一平台可变更。 2、有园林绿化、市政景观项目管理经验，熟悉苗木栽植、土方造型、配套园建施工。 3、能驻雄安现场，统筹项目，沟通协调能力强。 福利待遇 入职缴纳五险一，证书注册在本单位，社保统一在北京集团缴纳； 薪资待遇优厚，面谈； 项目包住宿，项目补助齐全。 有意者电话联系，证书可以马上转注册

50岁一下，，人品端正，吃苦耐劳，能长期驻扎工地，

施工工地需要一名工程管理人员，有在大建筑企业一线施工管理多年经历，会沟通，懂建筑技术懂图纸会预结算，会资料，人品好

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

招一个安装古建凉亭的老师傅，开350一天

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张浦招聘操机临时工，主要工作为铝模开粗。白班和夜班各需两位人员，提供食宿。工期为半个月，10月1日不放假。

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因土建苏州工地需要，招木工点工几名，岁数不能超过60周岁，联系号码是

任职要求： 1. 持有一级建造师（水利水电工程）资格证书，注册单位需可变更 2. 具备水利水电工程相关高级工程师职称 3. 持有有效的水利施工企业主要负责人或项目负责人安全生产考核合格证（B证） 4. 熟悉《水利水电工程施工规范》《建设工程安全生产管理条例》等法规文件

苏州土建工地招聘木工师傅一名，年龄要求50岁左右。联系电话：。

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苏州相城区7万平方支模架需要10人小班组，3到5人有架子工操作证。

工地在河北，要20个木工，做空格梁，60X40的，23一米，光之木，自己做的木要自己脱，活儿今年都干不完