招聘：仓管 薪资：4500-6000元/月 有相关工作经验，吃苦耐劳，为人正直，服从管理，肯学习，有上进心

仓库管理员 薪资福利:5000-6000元/月 招工人数:2人 工作地址:新北区玉龙北路508号

岗位名称：货车司机（B2驾照）；综合维修工；仓库管理员。 岗位要求：1. B2驾照，2年以上驾龄，熟练驾驶9.6米货车；2. 年龄22-40岁；3. 具有较强的执行力、安全意识、服务意识，抗压能力强。 薪资待遇：1. 货车司机薪资：8000-12000元/月；2. 综合维修工和仓库管理员薪资：面议。公司基本福利：1. 依法缴纳社保，提供商业保险；2. 享有法定假、带薪年休假等假期。职位福利：带薪年假、绩效奖金、培训、学历补贴等。

岗位职责： 1.负责工程项目材料的计划编制、采购申请及进场验收工作 2. 严格执行材料出入库管理流程，确保账实相符、单据齐全 3.定期盘点库存，及时反馈材料损耗、积压及短缺情况 4.配合施工进度协调供应商供货，保障现场材料供应及时有序 5.整理归档材料相关合同、质检报告、合格证等资料，确保可追溯性 任职要求： 1.学历不限，具备材料管理或工程类相关基础知识者优先 2. 有工地材料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉常用建筑材料性能、规格及验收标准 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与台账管理能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目部工作安排

常州招聘仓库管理员岗位，诚邀仓管人才加入。

1、具备生产计划制定或生产管理相关工作经验； 2、熟练操作各类办公软件，擅长数据整理与汇总分析； 3、本科及以上学历，具有一年以上的实际工作经历。 欢迎前来咨询，薪资待遇优厚，免费提供人才公寓住宿

有钣金厂工作经验优先，根据图纸和计划清单整理物料，能看懂钣金图纸

岗位职责： 1、结合公司生产安排及市场实际需求，科学制定生产计划，保障生产效率与产品品质； 2、统筹协调各相关部门资源，跟踪生产进度，快速响应并解决生产中出现的问题，确保计划有效落地； 3、搭建并完善生产数据的统计与分析机制，推动流程优化，持续提高生产运作效率； 4、参与新产品导入过程及工艺优化工作，为产能布局和规划提供有力支持； 5、定期向上级反馈生产计划实施进展，并提出切实可行的优化方案与建议。 任职要求： 1、掌握生产计划编制的流程与方法，有制造业领域相关工作经验； 2、具备优秀的沟通协作能力与团队管理能力，能妥善应对生产中的突发情况； 3、熟练操作ERP系统及Office办公软件，具备扎实的数据处理与分析能力； 4、责任心强，抗压性好，能在多任务并行的工作环境中高效完成任务； 5、有特种集装箱行业经验者优先录用。

职位要求： 1、主要面向优秀应届毕业生； 2、硕士学历，金融、经济、工商管理、数据统计、数学、计算机等相关专业优先考虑； 3、具备学生会或社团等组织的领导经历，或其他形式的团队带领经验，有较强的管理意愿，敢于面对挑战，致力于实现个人成长与职业发展； 4、具备强烈的事业心、领导潜质、主动意识、好奇心与求知欲，逻辑思维清晰，具备良好的分析判断能力、洞察力、快速学习能力、沟通表达能力及影响力，执行力强，能承受工作压力。 岗位职责： 1、协助项目经理完成项目计划发布、问题跟进、阶段总结等日常运营支持工作； 2、记录项目执行过程中出现的问题并持续追踪，识别潜在风险并及时上报； 3、监控项目关键数据指标，定期向管理层或相关部门汇报项目进展与当前状态； 4、汇总并分析项目管理过程中的各项数据，能够归纳问题并提出可行的优化建议； 5、协同开展项目文档整理归档、会议纪要撰写与信息传达等工作； 6、能够适应长期外出差的工作安排。

岗位职责： 1、配合制定及维护生产排程，保障生产运作平稳推进； 2、跟踪生产执行情况，根据实际动态灵活调整计划，确保交付节点； 3、统筹资源配置，推动流程优化，提高整体生产效能； 4、汇总并解析生产相关数据，为管理决策提供数据支撑； 5、对接各协作部门，保障信息互通，促进跨职能协同作业。 任职要求： 1、具备较强的统筹与协调能力，能高效处理多项任务并有序推进； 2、了解生产计划编排与物料需求计划（MRP）的核心逻辑； 3、熟练运用数据分析工具，实现对生产数据的精准解读； 4、具备良好的沟通表达能力，善于在团队内外建立协作关系； 5、注重工作细节，确保生产计划落地的精确性与可靠性。

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岗位职责： 1、编制并动态调整生产计划，保障生产环节有序运行； 2、跟踪生产执行情况，及时协调处理过程中的各类异常； 3、合理调配人力、设备等资源，提升作业效率，控制成本支出； 4、对接相关职能部门，确保物料供给与生产排程精准衔接； 5、定期汇总生产运行数据，开展分析评估，推动生产质量持续改善。 任职要求： 1、掌握生产运作管理流程，具备较强的现场问题应对能力； 2、具备优秀的沟通协作技巧，能高效整合内外部资源； 3、熟练运用数据分析方法，支持生产决策与流程优化； 4、具有良好的团队意识，能在高强度工作环境中稳定发挥； 5、有从事废钢加工行业工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 策划并落地供应链整体战略，持续优化供应链网络布局与运营流程； 2. 统筹服装产品从设计开发到交付入库的全流程管理，保障产品准时、高品质完成交付； 3. 搭建并维护稳定的供应商体系，拓展优质联营供应资源，推进供应链资源整合与高效运作； 4. 带领供应链团队，组织实施目标规划、任务分解及绩效评估工作； 5. 优化内部协同机制，提升团队执行效率与专业水平。 任职要求： 1. 熟悉服装工艺技术及成本核算，具备强烈的目标导向意识和自主驱动力； 2. 出色的组织协调能力，擅长跨部门沟通与协作推进； 3. 具备敏锐的市场判断力与良好的成本管控能力； 4. 拥有较强的团队领导力和人员管理经验； 5. 为人诚信可靠，责任感强，能在高压环境下稳定高效开展工作。

汇贤一手单【新瑞精密】 岗位大量要人，有点经验就可以来，面试看车间 :1.5元长线，帮厨1元长线。（有高必跟） 物料员和仓管：22-35岁，有工作经验。 生产组长：男女不限，22-40岁，有领班经验，生产组长有职务津贴。 5S：25-45岁，能吃苦耐劳，因为5S的活是比较脏的。 帮厨：45岁以内，最好机灵点的阿姨，，18/小时 新瑞主要生产：手机和笔记本外壳！ 【工资】月结20/小时。15号发工资， 。 【时间】8:00-20:00两班倒，出勤11小时，一个月倒一次，全厂烟，车间不能带手机！ 【体检】面试通过后统一体检，必须为职安医院体检单，常规体检70元。 【面试】下午1点之前，新瑞东门电动停车场集合！ 。 驻厂：

岗位要求 1、依据销售订单、产能及物料供应状况，制定生产预测计划与月度生产排程，并动态更新计划进度，汇总统计生产相关数据； 2、每日组织召开生产计划协调会，统筹安排次日上线生产任务，确保订单交付周期按时达成； 3、大专及以上学历，具备计划类工作经验者优先，能熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT）； 4、具备良好的沟通与组织协调能力，了解ERP系统操作流程。 薪资待遇：5800-7500元/月，包吃住，节假日福利等； 工作地址：常州武进开发区禾香路6号

岗位内容： 1. 按照施工单进行材料分配，将任务下达至生产现场，保障执行的准确性与时效性 2. 掌握现场订单进度及对应图纸的存放位置 任职要求： 1. 工作认真，应变能力强，具备良好的沟通协作意识 2. 熟练操作常用办公软件 3. 有仓库相关经验者优先考虑，应届毕业生亦可培养成长 4. 缴纳五险一金

1、规划品类架构，开展新产品与新材料供应商的发掘、信息整合及引入工作，拟定合作方案，实施供应商管理并推动建立稳定持久的合作关系； 2、精通主流跨境电商平台（亚马逊、Ebay，阿里巴巴国际站，速卖通等）运营模式；跟踪平台热销品动态、利润结构及竞品动向，深入分析客户需求，有效管理产品全生命周期； 3、基于竞品研究与市场需求变化，精准捕捉市场趋势，及时优化商品组合、新品发布节奏及运营策略，保持品类在市场中的竞争优势； 4、依托运营数据与实际成果，系统复盘整体运营流程，持续推动流程改进与模式创新，提升运作效率； 5、评估新供应商的质量管理体系情况（包括产能、设备水平、交付周期、技术水平、品质控制等），完成资质审核与认证，保障供应资源优质可靠； 6、每月联合仓储团队开展库存盘点与分析，掌握库存变动与物料消耗规律，科学制定采购节点，防止库存积压导致的空间浪费与资金占用； 7、定期评审现有供应商在价格、产能、质量、交期等方面的表现，确保其持续具备稳定供货能力； 8、负责团队人员日常管理与培训，主导采购部门全面工作，制定企业物资采购整体规划； 岗位要求： 1、具备3年以上外贸或跨境电商从业背景，有健身器材行业经验者优先； 2、市场敏锐度高，理解消费者行为特征，对产品定位与市场策略具备清晰认知； 3、可同时推进多项任务，执行力强，表达主动，沟通顺畅，能适应高强度工作节奏； 4、学习能力强，善于协调协作，富有创新思维和团队精神，积极向上，具备奋斗精神； 5、拥有较强的商务谈判技巧，对跨境电商业务充满热情； 6、具备成功操盘跨境电商品类开发的实际案例； 职位福利：节日福利、五险一金、全勤奖、周末双休

岗位职责： 1. 负责制定月度、周度生产计划，统筹协调产能、物料与交期，确保订单准时交付 2. 主导物料需求计划（MRP）运算与分析，监控库存周转率，推动呆滞物料处理与库存优化 3. 协同采购、生产、仓储及品质部门，跟进BOM准确性、到料及时性及生产异常闭环管理 4. 定期输出生产计划达成率、物料齐套率、计划变更率等核心运营报表，支撑管理决策 5. 参与ERP/MES系统计划模块的流程优化与数据维护，提升计划协同效率与系统应用水平 任职要求： 1. 学历不限，具备生产计划、物控或供应链相关领域实操经验者优先 2. 熟悉PMC全流程运作，掌握MRP逻辑、主生产计划（MPS）编制及产能平衡方法 3. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）及Excel函数、数据透视表进行计划分析 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、抗压能力及细节把控意识 5. 工作严谨负责，有制造业工厂计划排程或精益生产实践背景者更佳

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工作内容： 1. 开展供应商开发，组织报价、样品跟进等相关工作； 2. 依据公司订单需求，及时完成下单、跟催及沟通协调，监控生产各环节进度，科学管理库存，保障交付时效； 3. 处理仓库反馈的不良品退换及相应索赔事务； 4. 与供应商协商谈判，争取最优供货政策与合作条件； 5. 负责合同签署、对账结算、请款及单据提交等采购全流程事务； 6. 具备成本控制能力，熟练开展询价、比价与议价工作； 7. 统筹团队运作，推动部门内部流程优化与效率提升。 要求： 1. 大专及以上学历，具备服装行业经验者优先，有生产主管或技术背景更佳； 2. 熟悉服装核价流程，掌握工艺与版型知识，具备较强的品质管控意识； 3. 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及成本管控思维； 4. 熟练操作常用办公软件，踏实肯干，责任心强，具备优秀的团队协作能力。