汕尾市陆丰市招工地小工 ，50岁以内， 9小时二百七，干的好可长工资，会看图纸可竞聘班长工长，有空调管吃住，也可自己租房做饭，房租便宜五百左右二人租挺划算，国家核电项目工资有保障。

替班三管或二管工作地址:1500方耙吸挖泥船珠海作业500，1个月左右工期

（一）用工单位：华兴建设/华兴电力能源（二）招聘岗位：储备工长、工长；（三）招聘要求：1.22‑26岁，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。2.工程、计算机、物流管理、机电一体化、自动化，电力技术等专业优先考虑！（四）福利待遇：综合工资6000‑10000元，五险二金，过节费全年4000左右，防暑补贴2000左右，及各项福利，每年考核调薪，调薪范围300—600元，每年都有升职机会。（五）岗位职责：紧密配合施工，按时完成各项施工测量，放线任务，熟悉施工图纸，编制测量方案，准备测量所需的工具和表格认真安设，调整仪器，读数准确，记录清晰，了解设计图纸，学习和校核图纸，了解施工部署，指定测量放线方案。（六）培训时间：培训3‑6个月；（七）培训地点：陕西中铁干部培训中心；（八）合同时间：首签3年、续签5年、续签8年、转终身合同（工作到退休）；（九）工作地址：连云港，浙江苍南，广东陆丰，广东廉江，福建霞浦、山东招远等地。

现场管理实习生，跟进工地进度，负责业主沟通

电脑画图，现场做资料，算量，需要可以出差。

现招大烫临工长期临工一名海珠区大塘牌坊湛鹰工业区

绘图5000-6000元/月

机电施工总承包，从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位，对下对劳务分包进行技术交底，施工管理等，会办公软件，CAD画图，做过电子厂房优先，北京城建机电公司代招，签劳务派遣或外聘合同

岗位职责： 1.负责学校工程高档装修项目现场施工管理，统筹三层中空大堂整体装修进度与质量 2. 精准识读并执行建筑装饰施工图纸，主导铝板、木饰面、木地板等关键工序施工 3. 合理调配工人，独立完成人员安排、任务分解及现场协调工作 4. 严控施工工艺标准与安全规范，及时解决现场技术问题与突发状况 5. 配合甲方及监理单位沟通对接，确保项目按期优质交付 任职要求： 1. 具备装修木工工长相关工作经验，责任心强，熟悉高端公装项目施工流程 2. 精通装饰施工图识读与放样，熟练掌握木作、铝板等材料安装工艺 3. 沟通协调能力强，具备独立带班和现场管理能力 4. 责任心强，注重细节，能适应学校工程工期与品质双重要求 5. 学历不限，持有相关职业资格证书者优先 6、年龄在40-50岁之间

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深圳市光明区招工地小工/杂工

广州花都新华附近有木铝小班组正在招聘，有意者请从速联系。

广东茂名现需电焊工2名，负责不锈钢和碳钢管道焊接工作。工资600元，每日工作9小时，管吃住。工资每月发放70%，剩余部分在人员离场时一次性结清。公司发放工作服和劳保鞋。有意者可报名。

肇庆市端州区内招收水台一名，月休四天，购买社保，工资4500元，联系电话

佛山市招开槽/切割。附近的联系，活少。

云南省马关县高速公路附属工程正在招募工班，有意者可报名。

招聘有经验的测量员一名，薪资15000。 招聘干水稳工长一名，薪资12000。

广东中山石岐河大桥项目急需招聘一位工长。该桥为独塔单伞斜拉桥，采用塔身爬模、挂篮和支架现浇箱梁的先进工艺。工长需能看懂施工图纸，会写施工日志，掌握CAD者优先，并能合理安排生产进度，协调各班组工作。在主塔封顶前，工作实行24小时白夜倒班制。薪资待遇为1万元起，具体薪资可电话联系或面谈。有意者可报名。

明康汇蔬菜包装招聘长期小时工，空调车间，工作不累。年龄要求18-50岁，薪资为18元每小时，有工作餐。每天八点上班，需提前10分钟到岗，自备水杯。有意者可报名。

白班岗位招聘信息如下： 1. 大河成章中京宏基工地招聘安围挡人员，工作时间早六点至晚六点，休息一小时，薪资150元。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人7名，工作时间早六点至晚五点半，薪资150元。 3. 翡翠观澜豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员，工作时间早六点至晚五点半，休息一小时，薪资150元或140元。另需加一名割砖人员，薪资180元。 4. 翡翠观澜金蕴工地招聘伺候瓦匠人员，工作时间早六点至晚五点半，薪资150元或140元。 5. 南岗捣料岗位，工作时间早六点至晚五点，休息一小时，薪资150元，工作不累。

岗位职责： 1、全流程订单管理 ①负责订单从确认至交付的全程跟进，涵盖样品打板、面料调配、生产计划安排、质量检验、物流对接及上架入库等各环节； ②跟踪生产执行进度，及时处理生产过程中出现的异常情况（如交期延误、工艺偏差、品质异常等）； ③建立并维护采购记录台账，定期汇总并提交订单执行进度报表。 2、供应商协作与成本控制 ①与现有供应商保持良好合作，推动交付周期优化，参与价格协商，确保采购交付准时且成本控制在预算范围内，配合上级完成公司年度降本目标； 3、跨部门协同与风险管控 ①协同设计、品控、仓储、物流、运营等相关团队，保障新品按计划顺利上市； ②预判供应链潜在风险（如原料供应紧张、产能饱和、供应商经营异常、政策调整等），制定相应的应急解决方案。 任职要求： 1、具备3年以上服装行业采购跟单工作经验，熟悉高弹面料及运动类服饰生产工艺（如四针六线、平轧冚等）； 2、掌握服装生产全流程（从打样到大货生产），能够理解报价明细并进行基础成本测算； 3、具备较强抗压能力，适应电商行业快节奏工作模式，可同时处理多订单任务、紧急加单及突发状况； 4、熟练运用Excel进行数据整理与分析操作。

工业机器人，具身机器人产品开发

1. 生产管理：负责DIP插件及后焊组装的全流程管理，优化生产流程，确保产品质量符合标准。使用精益生产方法，减少浪费，提高生产线的整体效能。 2. 5S管理：实施并维护产线5S管理体系，通过定期检查和培训，确保工作环境整洁有序 3. 品质控制：执行首件核对，确保产品符合质量标准，及时反馈并跟踪品质问题 4.员工培训：设计并实施新员工培训计划，明确岗位职责和操作规范，提升员工技能水平，缩短新员工上岗时间，组织定期培训和考核。 5. 异常处理：快速响应并解决产线异常情况，协调相关部门进行排查和处理，减少停线时间，持续改进生产过程。 6.出货情况：跟进每日出货计划达成

岗位职责： 1、负责每日车间生产数据的采集、汇总与系统录入。 2、统计员工考勤、加班时长及计件产量信息。 3、管理车间办公耗材、劳保用品、辅助材料及工具的申领与发放。 4、整理并归档生产工艺文件、作业指导书及相关生产记录。 5、配合上级完成其他临时性工作安排。 任职要求： 1. 学历：中专及以上学历，具备2年以上生产文员或相关文职工作经验者优先； 2. 技能：熟练操作办公软件（Word、Excel，擅长数据录入与表格处理），熟悉ERP系统操作； 3. 能力：工作细致、条理性强，具备良好的沟通意识和执行能力，能适应制造型企业工作节奏。 备注：该岗位月出勤26天，每天工作11小时，介意者勿扰！！！

1、承接SMT新产品在工厂端的试产任务，全面验证产品设计的可制造性，识别并推动解决新产品导入过程中涉及的设计、物料及制程等关键问题，保障产品具备高质量、大规模交付的能力； 2、主导PCBA新产品的试制工作，开展设计前期的可制造性评审，评估并导入新工艺，跟进SMT试制前的各项准备，闭环试产中发现的问题，组织阶段评审，协调相关资源推进项目落地； 3、负责量产阶段的持续维护，提升良率与生产效率，主导相关工艺验证，推进量产转厂的准备工作及执行过程，处理异常问题，统筹返工方案的确认与实施； 4、管理外协工厂工程技术工作，参与新工厂审核，执行工厂定期工程稽核，开展月度绩效考核，对接工厂各类诉求并协调解决，核实异常工时数据； 5、建立并维护工程类文件体系，完善流程文档并持续更新，推动工作中各项创新优化与改善措施落地； 6、评估并响应客户需求，解决试制及量产过程中客户关注的重点问题并及时汇报，配合客户稽核工作并落实后续改善动作；

任职要求： - 年龄20-38岁，高中、中专及以上学历，男女不限，有1年及以上生产文员、统计员相关工作经验者优先，无经验但学习能力强、细心严谨者可培养。 - 熟练操作电脑，精通Excel（数据录入、公式计算、报表制作）、Word等办公软件，能快速准确处理各类数据，具备基本的数据统计分析能力。 - 有计件工资核算、考勤核算相关经验者优先，了解锂离子电芯厂生产流程者加分。 - 工作细心、严谨、有责任心，具备较强的执行力和耐心，做事有条理，能高效完成各项工作任务，杜绝数据差错。 - 具备良好的沟通协调能力，能妥善对接生产车间员工、领导及其他部门，性格踏实稳重，服从公司管理，无不良嗜好。

1、日常管理：统筹包装部门的日常运作，合理安排人员分工与调度，保障各项任务有序推进。 2、打包计划执行：依据既定打包计划开展包装作业，跟踪生产节奏，科学配置人力与物料资源，确保打包目标按时达成。 3、质量控制：对成品包装进行质量检查与验收，严格把控各环节质量，确保符合公司标准要求。 4、人员调配：结合生产实际需求，灵活调整人员部署，兼顾作业效率与操作安全。 5、沟通协调：与物流团队对接包装实施方案，确保方案具备可操作性并高效落地。 6、包装方案制定：结合产品特性，主导包装材料选型、材质规范及检测方式设定，推动包装设计兼具创新与实用价值。 7、成本控制：立足降本增效，识别包装流程中的优化点，并持续推进改进措施实施。 8、信息系统管理：负责相关系统单据的准确录入与归档工作，确保数据实时更新与系统信息完整。 9、其他工作：积极配合上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，仓储物流类专业优先考虑。 2、具备两年以上物流发货相关经验，有仓储物流行业背景者优先。 3、熟练使用办公软件，熟悉ERP系统操作，掌握仓库日常管理知识，了解出入库及收发货作业流程。 4、责任心强，积极进取，具备良好的学习能力，遵守公司制度，服从安排，能适应加班及高强度工作。 5、具备优秀的沟通协调能力，自律性强，能够独立作业并承受工作压力，具有良好的团队协作意识。

岗位职责 1、根据计划按时按质保证车间完成产品生产率及合格率。 2、认真贯彻质量体系的要求，做好车间生产工作。 3、做好车间新进员工上岗前的安全教育和技能培训工作。 4、坚持安全生产和车间的6s管理工作，节省原材料。 5、按规定流程办理原材料，成品出入库的相关手续。 6、与各部门有较强的沟通 7、完成公司领导交办的其他工作任务。

接受能力强，能解决常见问题能力，需要沟通能力强，吃苦耐劳白夜班倒班制

一年以上工厂销售及生产跟单相关工作经验。 熟练操作Excel、Word等常用办公软件。 年龄*******。 协助完成销售开单，跟进生产进度及相关协调工作。