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苏州市昆山市招装修木工吊边顶打框子贴墙板 岗位职责： 1.负责装修项目中的吊顶边龙骨安装、木龙骨打框及基层处理工作 2.精准完成墙板、饰面板等木质材料的测量、切割、固定与收口施工 3.配合设计师及项目经理落实木作施工图纸，确保工艺与效果符合验收标准 4.做好现场材料管理与工器具维护，保障施工安全与文明作业 5.参与阶段性质量自检与整改，配合整体验收交付 任职要求： 1. 具备装修木工实操经验，能独立完成吊边顶、打框、贴墙板等常规木作工序 2.熟悉常用木工工具及轻钢龙骨、细木工板、欧松板等材料特性 3.工作认真负责，具备良好的尺寸把控力与细节处理能力 4. 无学历限制，有昆山本地施工经验者优先 5.遵守工地管理规范，服从项目安排，具备团队协作意识 岗位职责： 1.负责装修项目中吊顶边龙骨安装、木龙骨打框及基层处理等木作施工 2. 精准完成墙板、饰面板等木质材料的测量、切割、固定与收口作业 3.严格按施工图纸及工艺标准执行，确保木作效果与验收要求一致 4.做好现场材料清点、工具维护及安全文明施工管理 5.参与工序自检与整改，配合项目整体验收交付 任职要求： 1. 具备装修木工实操经验，能独立完成吊边顶、打框、贴墙板等常规工序 2. 熟悉轻钢龙骨、细木工板、欧松板等常用材料及各类木工工具使用 3.尺寸把控精准，注重细节处理，工作认真负责、执行力强 4. 学历不限，有昆山本地装修项目经验者优先 5.遵守工地管理规范，服从安排，具备良好团队协作意识

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招聘作业员，。检验岗位需要接受显微镜（偶尔看）； 小厂管理人性化，吃苦耐劳，服从安排。无经验愿意学习也可以，接受无尘服。 要求：年龄20-36岁，初中以上学历，会26个英文字母，上班8点半到20点半，两班倒（白班为主），22一小时，每天11小时计薪。无尘室作业，工作简单轻松。 每月10号发工资，无厂车和住宿，（每天10元交通补助），，工期最少三个月（三个月后增加绩效奖金200元/月），可以长期做，工价不变，，。 地址：园区跨春工业坊6A一楼（双马街附近）。

岗位职责： 1.负责生产过程中的半成品和成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并协助分析原因、推动整改 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，确保测量数据真实、可追溯 4. 参与质量标准宣贯与内部培训，配合完成ISO等质量体系相关工作 5. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定，并写出报告. 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂作业指导书和图纸优先 2.有1年以上制造类企业质检、品检或生产操作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.能适应车间环境，服从工作安排，接受倒班或阶段性加班

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1. 负责质量手册的编制、更新及日常管理工作，确保体系文件持续有效； 2. 根据质量管理体系标准开展体系策划工作，组织协调各部门完成体系文件的编写与整合； 3. 编制并执行产品审核、过程审核、内部审核及管理评审的相关计划； 4. 针对审核发现的问题项，督促责任单位落实整改措施，并跟踪验证整改结果； 5. 结合公司取证目标，制定取证实施计划，分解任务至相关部门，并跟进执行进度与成果质量； 6. 对接外部审核机构，组织迎审会议，传达审核要求，汇总、审查各部门提交的迎审资料； 7. 担任外部审核的主要对接人员，全程参与审核过程； 8. 维护历次审核中的不符合项台账，定期组织培训，推动纠正措施的实施并验证其有效性； 9. 统筹公司质量体系程序文件的起草、修订与发布工作，并进行定期抽样检查； 10. 监控各部门月度质量绩效指标完成情况，汇总形成年度统计分析数据； 11. 跟踪和管理NCR流程的执行状况，确保闭环处理。 任职要求： 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备2年以上质量体系相关工作经验； 3. 熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 4. 工作积极主动，追求卓越，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5. 熟悉ISO9001标准条款及其实际应用，有体系策划与运行实践经验者优先，具备API体系经验者更佳。

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S现场管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长及质检人员完成过程自检、互检及异常问题反馈，确保产品质量符合标准 4.参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与团队协作效率 5. 如实填写生产记录表单，及时上报设备故障、物料短缺等影响生产的异常情况 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症，能适应倒班或流水线作业节奏 2.学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导书与标识符号 3.工作认真负责，服从管理，具备良好的纪律意识和团队协作精神4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训

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招聘：西饼房主管 薪资：4.5千-5.5千 岗位职责：<br/>1.负责饼房/面包房日常运营管理，确保产品品质符合标准<br/>2.制定生产计划，控制原材料成本，减少浪费<br/>3.监督食品卫生安全操作规范执行<br/>4.研发新品，定期更新产品种类<br/>5.培训并指导员工提升专业技能<br/>6.维护设备正常运转，及时报修故障<br/>岗位要求：<br/>1.具备烘焙相关专业知识与技能，2年以上高星级酒店或知名西饼房主管/领班经验<br/>2.具备团队管理经验，能适应早班、轮班及高强度工作节奏，上六休一<br/>3.工作细致认真，责任心强，具备基础食品卫生安全知识<br/>4.有创新意识，能持续优化产品

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