招聘：二网经理薪资：5000-10000公司：上犹县拾个铜钱大酒店招聘人数：2人工作经验：不限学历要求：不限工作时间：上午：09:00-13:30   下午：16:30-21:00（普通）职位描述：负责每日的餐前准备、餐中服务和餐后卫生工作，有经验者优先。月休三天，另全年有9天法定节假日补休，可包吃包住。只招聘稳定的长期工，入职至少工作满半年以上！不招聘寒假工、短期工！工作地址：地址：上犹县文兴路玉龙湾商业广场二层6-43号商铺

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前台、餐饮、安保等各部门工作协调与执行 2.制定并落实经营目标、预算计划及服务质量标准，持续提升客户满意度与复购率 3. 主导员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务文化 4.处理重大客户投诉、突发事件及跨部门协作事项，保障运营安全与合规 5.分析市场动态与竞品情况，优化服务流程与营销策略，推动酒店业绩增长 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备出色的沟通协调与领导决策能力 2. 有酒店管理相关工作经验者优先，行业经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.熟悉酒店PMS系统及基础办公软件，具备数据分析与报表制作能力 5.责任心强、抗压能力好，能适应轮班制及节假日在岗安排

一、基本任职资质 1.年龄25-48岁，大专及以上学历，酒店运营管理专业优先，3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验； 2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则，具备突发事件及客诉处理能力； 3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。 二、团队管理能力 1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定，能管理前厅、客房、餐饮团队。 2.善于员工激励、矛盾调解，稳定核心员工，降低人员流失率。 3.具备较强执行力，能落地公司制度、指令，上传下达顺畅。 4.品行端正，抗压能力强，能适应夜班及节假日值班，驻店优先； 5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。

此岗位为南昌某连锁门店前厅部长代招聘。 一.工作内容：协助店长做好前厅“人员管理工作、客户服务工作、线上线下营销工作”。 二.工作要求： 1.熟练掌握中餐门店中前厅各岗位人员招聘、培训、带教等。 2.熟练掌握中餐门店各项客户服务工作（3轻，4勤，5声和客户服务十步曲等服务规范）。 3.熟练掌握中餐门店中“收藏打卡、客户评价、会员办理/充值”等线上线下营销。 三.入职要求： 1.年龄：25岁---35岁。 2.性别： 3.学历：高中/中专以上，大专以上优先。 四.工作待遇： 1.基本薪资：C级4500元，B级4800元，A级5200元。 2.绩效薪资：500元-1000元。 3.提供食宿。 4.提供工衣。 5.月休4天。 五：工作福利： 1.带薪学习，公司定期组织在岗培训学习，包括内部学习和外出培训，提升岗位职业化能力，执行力，领导力。 2.内部伙伴计划，优秀者将有机会跟投本门店或公司新开门店。 3.轮岗晋升。 六：应聘联系： 1.联系人：易总 2.联系电话：

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4

【饶记饶掌柜｜大厅店长经理】 招聘岗位：大厅店长经理 工作性质：全职 岗位介绍：门店主营市井特色餐饮，客流稳定，现面向社会招聘前厅门店管理者，全权负责大厅运营管理工作。 【工作内容】 1、全面负责前厅日常运营管理，制定前厅服务标准，统筹前厅人员分工、考勤、员工培训； 2、严控服务质量，妥善处置客户投诉与突发事件，维护门店口碑； 3、协调前厅、后厨高效配合，优化就餐流程，提升翻台率； 4、负责前厅物资管控、成本把控，落地门店营销引流活动； 5、常态化巡查环境卫生、消防安全，规范门店各项制度执行。 【任职条件】 1、拥有2年以上餐饮门店前厅店长/经理实战管理经验； 2、具备较强团队管理能力，能带队伍，有较强执行力； 3、处事灵活，沟通能力出众，有门店经营思维，重视客户体验； 4、服从老板安排，踏实肯干，长期稳定发展。 工资面议

南康龙岭☞村宴楼诚聘前厅领班3名｜3800‑4500元（年龄20-45岁，1年以上相关工作经验)福利：包吃包住，月休3天+生日福利上班时间：9:30-14:00，16:50-21:30联系电话（微信同号）董经理：工作地点：南康区龙岭镇灯饰城商汇广场村宴楼备注:本店为新店，预计9月初开工试营业，欢迎做事踏实、吃苦耐劳、想找长期稳定工作的朋友来电咨询！

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法及相关法规，持有健康证，有消防培训经历者优先 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

招聘两名兼职撤场人员，时薪18元，提供工作餐。有相关经验者优先，临时爽约者请勿报名。

招聘出差江西信丰的氩弧焊工两名，管工两名。

 下午来3个专业保洁，幼儿搞卫生，有时间的联系我上班地址：南水南水桥附近

江西赣州招聘中控师傅，优先考虑承包制合作方式。有意者可私信联系。

岗位职责： 1.负责岩板的切割、打磨、钻孔、抛光等加工操作，确保尺寸精度与表面质量 2. 按工艺要求操作数控加工设备及手动工具，完成各工序流转 3.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常 4. 配合质检人员完成产品自检与过程检验，做好加工记录 5.保持工作区域整洁有序，协助物料搬运与工位整理 任职要求： 1. 学历不限，能识读简单图纸、理解基本加工指令 2. 无经验要求，有岩板、石材、陶瓷或建材加工经验者优先 3. 身体健康，能适应站立作业及轻体力劳动 4. 工作认真负责，具备基本沟通能力和团队协作意识 5. 遵守企业规章制度，服从生产安排

前厅主管年龄20-30岁，能吃苦耐劳，8小时制三班有工作经验优先录用薪资福利:综合薪资：5000以上/月，底薪+提成+绩效月休4天，以上职位均提供免费食宿，节假日上班补假，工龄工资+年终奖+全勤奖、另外酒店会评选优秀员工奖、不定期部门聚餐，酒店活动等。/电话工作地址:广东省汕头市潮阳区贵屿镇贵屿电子市场旁维也纳酒店

【予安境酒店（中高端）|诚聘英才职等你来】多个岗位热招中，工作稳定，包食宿，欢迎自荐或推荐！前厅接待　班次：白夜休　　-白班：08:00-20:00　　-夜班：20:00-次日08:00综合薪资4150+服务经理月休：4天A班：07:00-16:00B班：16:00-23:00综合薪资5300客房服务员月休：4天上班时间：08:00-17：00综合薪资4000+员工福利①缴纳五险②法定节假日全年11天调休③丰厚提成④节日福利+生日福利⑤职业培训⑥员工宿舍⑦工作餐工作地点：大同市平城区云顶雅园魏都大道572号予安境酒店联系电话：（同）

刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名，负责整个酒店的运营，男女不限，工资6000-10000加提成，一天公休服务员5名，有工作经验的优先，工资3000-5000，加提成，一天公休小时工多名欢迎来我们刘汤村大家庭地址，埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系

有酒店管理经验，服从领导安排，工资面议

熟悉酒店行业，性格开朗，沟通能力强

顺德江西小炒招聘：厨师长1名厨师多名月休三天，包吃包住每月20号发工资联系电话：

赣州餐饮前厅，后厨招聘：1.炒锅一名6000起2.前厅主管一名，4500起，（有经验者优先）4.配菜一名，3500起（打料头）以上人员包吃包住，做年夜饭，月休三天，节假日补休一天联系电话曾

普通话标准 形象好气质佳 热情大方，灵活主动 应变能力强 会基本的电脑操作 具备较强沟通能力与表达能力 待遇：提供吃住宿，月休三天 工作时间8:30-16:30（白班） 16:30-23:30（中班） 23:30-08:30（夜班）

招聘：餐饮经理薪资：5000-8000岗位职责：全面负责餐厅日常运营管理，包括前厅服务与后厨协调，确保出品质量与服务标准；制定并执行营销计划，提升客流量与营业额；严格管控成本预算，优化库存与损耗管理；负责团队组建、培训及绩效考核，营造积极的工作氛围；妥善处理客户投诉，维护**形象与顾客满意度。任职要求：具备3年以上餐饮管理经验，熟悉连锁餐饮运营流程；拥有出色的领导力、沟通协调能力及抗压能力；对数据敏感，具备较强的成本控制意识；热爱餐饮行业，服务意识强，能适应弹性工作时间。

VIP团队客房服务员，年龄50周岁以下，小学及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，服从管理薪资福利:月休4天，包工作餐，工资3200-3500元+提成招工人数:8名试用期2-3个月，试用期内购买社保（符合法定年龄）工作地址:安远县虎岗村三百山温泉会议中心3楼人事部

招聘：厨师长岗位职责：1.精通中式菜肴的烹饪技巧，能够独立完成菜品的准备、烹饪及摆盘工作。2.根据餐厅菜单及季节变化，参与新菜品的研发与创新。3.严格遵守食品安全与卫生标准，确保厨房环境及操作流程的清洁与安全。4.能够高效管理厨房团队，指导并培训初级厨师，提升团队整体烹饪技能。5.与前厅团队紧密合作，确保顾客满意度，及时响应顾客反馈，持续优化菜品质量。任职要求：1.拥有2年以上中餐烹饪经验，熟悉不同地域菜系者优先。2.具备良好的创新意识和团队协作精神，能够在快节奏环境中保持高效工作。3.对食材选择有独到见解，注重细节，追求菜品的色、香、味俱佳。上班时间9:00－14:0016:30－21:00

销售小白可教。拍短视频销售薪资福利:底薪3000+提成8:30-12:00，14:00-17:30,另招厨师长、小工阿姨工作地址:会昌与瑞金谢坊镇交界处

VIP团队客房服务员，年龄50周岁以下，小学及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，服从管理；薪资福利:月休4天，包工作餐，工资3200-3500元+提成。试用期2-3个月，试用期内购买社保（符合法定年龄）。招工人数:8名工作地址:安远县虎岗村三百山温泉会议中心3楼人事部

招聘：酒店前台接待薪资：3500+员工待遇：底薪2900+绩效工资，包食宿，缴纳五险一金，月休四天，享有法定节假日，带薪年假，工龄工资，绩效奖金等岗位职责：1、负责宾客入住与退房办理，提供高标准的专业接待服务，确保流程顺畅；2、积极推广酒店会员体系及增值服务，深入挖掘客户需求，持续提升客户满意度；3、协助优化前厅服务流程，配合团队工作，共同提升整体运营效率与服务战力。任职要求：1、男女不限，拥有1年以上酒店或服务行业经验者优先；2、具备优秀的沟通技巧与服务意识，形象气质佳，抗压能力强；3、注重团队协作，具备良好的职业操守与结果导向思维。我们提供行业竞争力薪酬、五险一金、带薪年假及完善的晋升培训通道，期待热爱服务的你加入，共创佳绩。

餐厅领班年龄22-40岁，1年以上餐饮/酒店领班经验熟悉餐厅管理、服务标准，有团队管理能力，吃苦耐劳、执行力强、有服务意识。薪资福利:3500-5000元/月（底薪+全勤+绩效提成）；，工伤保险，失业保险。享年终奖、全勤奖、生日假，年假等福利。招工人数:1名工作地址:崇义县解放路17号

前厅部经理岗位职责：负责前厅部日常运营管理，提升宾客满意度；熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略；组织开展前厅员工培训，确保服务标准；熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求：30岁以下，形象气质佳，沟通能力强；具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验；熟悉前厅运营流程，有较强的团队管理能力。薪资待遇：4000-5000元/月