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工长长期包住包吃保险3-5人日结
8—13万元/年!滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名!技术全面的,可签年合同!常年有活儿!联系面谈!!需要稳定年收入的联系!
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青岛胶州市诚聘优秀装修项目经理工长,利润大结款及时,要有实力的装修工长。
1-1.5万元/月
工长装修工长周结全职
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工长月结全职
济南平阴招工长/工程师施工队长: 工作经验5年以上 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑,会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务:水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w,具体薪资定的要跟老板谈
工长工程师月结
负责冠县、聊城的工程项目现场管理和工人协调,聪明能干,有防水工程施工经验!我们的工地主要是防水工程和同层排水工程的施工工作,月薪六千!无防水工作经验或工资要求高,协调能力差的,不要联系了!主要工作地点在聊城和冠县!大部分时间在聊城!
青岛胶州市招装修木工长白9小时
8000-10000元/月
装修木工3-5人
青岛市胶州市招装修木工长白9小时
工长工程师月结
找荣城的司机2名 开蓝牌小货车,需要自己装卸车,保证工人运行,200元每天。找2名管理,年龄40之内。工作负责,月工资7000-8000元
青岛胶州市有经验有施工能力的优秀装修工长,利润高结款快。
2-2.5万元/月
装修工长月结全职
有经验有施工能力的优秀装修工长,利润高结款快。
装修工长月结
室内装修工长,要求能全国出发,有连锁品牌店施工管理经验,具备一定管理能力,精通各班组工艺。年龄30-50岁,待遇底薪绩效12000~20000元
水电工程师5-10年中专/中技
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求 3.协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题 4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估 5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训 任职要求: 1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写可补充) 2. 具备相应工作经验(根据实际填写可补充),熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用 3.持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先 4. 熟悉GB 50303、GB50242等国家施工验收规范 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
力工5-14天6-10人日结
招壮工,菏泽东明需要10人,55以下,7天左右活,一天10个小时,200元每天,管饭,带一双劳保鞋。能连着干完,,5月28日开始工作地址:菏泽东明
菏泽 东明县
5月28日 12:34拨打电话
山东菏泽招挖机维修工一名,自己家养挖机,要求5年以上维修经验。活全优先电话
挖机维修1-2人
招挖机维修工一名,自己家养挖机,要求5年以上维修经验。活全优先电话
菏泽
5月28日 12:33拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支, 包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限, 早 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴 标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
菏泽东明县招水电、砌砖/石
210-300元/天
水电工砌砖1-2人
菏泽市东明县招水电、砌砖/石
菏泽 东明县
5月28日 12:32拨打电话
叉车工1-2人月结
招聘本公司招叉车司机一名,要求工作认真,负责有三年以上工作经验,年龄45岁以内,月薪8000-10000带保险,四天休息,有工作餐,电话
菏泽
5月28日 12:32拨打电话
水电工程师1-3年大专
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理 2.编制水电专业施工方案、进度计划及技术交底文件 3.监督水电安装质量,协调解决施工过程中的技术问题 4.配合竣工验收,完成水电系统调试、检测及资料归档 5. 参与图纸会审,提出优化建议并落实设计变更 任职要求: 1. 学历不限,具备水电工程相关专业背景优先 2.具备水电工程师相关工作经验,熟悉国家及地方施工规范 3. 熟练使用CAD等绘图软件及常用办公软件 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 持有建造师证、水电相关职业资格证书者优先
水利水电高级工程师
1-1.2万元/月
水电工程师3-5年学历不限
和工程项目对接签订合同
水电工程师3-5年大专建筑机电设计师二级建造师(机电工程)注册电气工程师(供配电)
岗位职责 - 全面负责住人集装箱房营地水电工程(含给排水、强弱电)的全过程管理,包括方案制定、图纸审查、施工交底、现场监督及竣工验收等环节,确保工程满足设计规范、施工标准及既定工期要求。 - 审查水电施工图纸,提出合理化建议,协调设计、施工与监理单位处理施工过程中出现的技术问题,保障施工安全与质量达标。 - 主导水电工程所需材料与设备的选型审核及进场验收工作,严格把控材料品质,优化成本投入,防止资源浪费。 - 编制水电工程施工组织方案、进度安排及安全技术交底文档,指导现场作业人员按规范操作,落实安全生产责任,防范各类水电施工安全事故。 - 参与隐蔽工程、分部分项工程及整体竣工验收,整理并完善施工过程中的技术资料与竣工文件,确保归档资料完整合规。 - 对接业主单位、监理机构及相关主管部门,做好水电工程相关事项的沟通协调,及时汇报施工进展、质量状况与成本控制情况。 - 负责施工现场水电设施的日常巡查与维护,识别潜在安全隐患,推动整改措施落地;配合完成项目后期水电运维交接工作。 任职要求 - 学历与专业:大专及以上学历,给排水工程、电气工程及其自动化、建筑水电安装、暖通工程等相关专业背景,持有注册水电工程师、二级建造师(机电方向)等执业资格者优先考虑。 - 工作经验:具备3年以上建筑水电工程施工管理经历,有住宅、商业综合体或工业厂房类项目经验者优先,具备独立承担单个项目水电管理工作能力者优先。 - 技能要求: - 熟悉国家建筑水电工程设计规范与施工验收标准,能准确识读CAD水电图纸,具备图纸审查与方案优化能力。 - 掌握给排水系统、强弱电系统(照明、动力、消防配电)的施工流程、材料性能及设备调试方法,可独立应对施工中常见技术难题。 - 具备较强的成本管控意识,能够科学规划材料使用和施工节奏,有效降低工程成本。 - 熟练操作常用办公软件(Word、Excel)及CAD制图工具,可独立完成施工方案、技术交底等文件编制。 - 证书要求:持有电工证、低压操作证者优先录用;具备注册水电工程师或二级建造师(机电)证书者,薪资可适当上调。 - 综合素质:工作认真负责,作风严谨细致,具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及问题处理能力,能适应工地现场工作环境,接受短期外出派驻。 上班时间:8:00-11:30,14:00-18:00,月休4天。
水电安装工程师
6000-8000元/月
水电工程师3-5年大专住宅地产
岗位职责: 1、负责给电、排水及消防系统工程的设计、施工技术支持以及现场管理事务; 2、审核给排水等工程招标文件中的技术条款内容; 3、协调施工单位与监理单位,解决施工现场各类问题; 4、组织并参与工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等相关验收工作; 5、负责本专业相关技术资料的收集与整理归档; 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、具备工程类、给排水类相关专业大专或以上学历; 2、具有3-5年相关领域工作经验,持有相关职业资格证书者优先; 3、熟悉设计行业运作模式及业务流程,掌握本专业基本理论知识,了解相关专业内容,熟练操作Office、AutoCAD等常用计算机软件系统; 职位福利:绩效奖金
需要水电工程师
8000-9000元/月
水电工程师
需要水电工程师和土建工程师
风电扇叶维修 薪资15000,要求有工作经验,有登高证,50岁以下
1.4-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
主要从事风电叶片维修工作,需要8人,均需有高空作业证,待遇从优,立即可上岗。
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金年底双薪风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证光伏运维经验风电运维经验
【工作内容】 · 工作内容: 执行风机定期维护、故障诊断与排除、设备定期巡检、技术数据记录与分析。 【岗位要求】 · 中专及以上学历,机电一体化、电气工程、风电等相关专业; · 身高160以上体重190以内 · 能适应高空作业和风场生活环境,吃苦耐劳,责任心强; · 良好的团队合作精神和沟通能力。 【薪资待遇】 ·转正后薪资8000-12000,每天8小时工作制,每个月休息6-8天,也可以累计2-3个月一起休息。 ·入职年底双薪,项目奖金和激励奖励,定期免费体检。大风大兩不可作业天气正常休息也有工资。 ·转正后和风场业主直签劳动合同。
暖通工程师经验不限大专暖通设计采暖工程通风工程空调工程
岗位内容: 1. 承担暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。 2. 依据行业标准开展暖通设备选型并协同完成设计任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,暖通、机械、建筑类相关专业优先。 2. 掌握建筑暖通系统的设计原理、施工流程及相关规范要求。 3. 具备良好的技术应用与创新意识,能独立解决常规暖通技术难题。 4. 具有团队合作意识和沟通协调能力,可高效对接其他部门人员。
暖通技术工程师
6000-12000元/月
暖通工程师1-3年大专CADSolidworks热计算
岗位职责: 1、熟练操作绘图工具,独立完成中央空调系统方案及施工图纸设计,并具备现场指导安装团队的能力 2、掌握预算类软件,可对工程项目进行基础工程量核算与报价,协助合作方推进项目落地 3、精通常用办公软件,如Word、Excel、PPT,能够高效整合并联动使用各类工具完成工作文档 岗位要求: 1、暖通或相关专业背景,具备大专及以上学历 2、有暖通行业实际工作经验者优先 3、在上级指导下能独立完成投标文件的编制工作 4、具备指导经销商设计与安装技术人员的能力 5、薪酬结构:基本工资+绩效工资+方案提成 职位福利:绩效奖金、通讯补贴、带薪年假、节日福利、提供住宿
风电运维工程师1-3年高中风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
1、在上级指导下,参与混塔的安装指导工作,熟悉安装流程和规范; 2、按要求完成日常安装质量监督,填写详细的质量检查记录,识别并初步处理安装质量偏差; 3、按要求完成现场物料的接收、检验(外观、规格型号、数量)、登记、存储管理、向施工方移交及签收确认。处理一般性物料缺损、错发问题; 4、收集、整理、审核现场各类技术资料、质量记录、签收单据、过程照片/视频等,确保及时性、完整性和准确性,按要求进行移交; 5、处理现场常见技术问题及质量偏差,及时向上级汇报复杂问题及进展; 6、完成上级交办的其他一般性工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、土木、电气、风电等相关专业优先,持登高作业证; 2、1年以上风电行业或相关工程现场工作经验; 3、了解基础的风电混塔知识、质量标准、了解工程现场基本流程,具备基础的识图能力; 4、具备安全意识; 5、具备基本的沟通表达能力,资料填写能力,会使用办公软件; 6、学习能力强,积极主动,工作认真负责,能适应长期驻项目现场工作,吃苦耐劳。
设备技术员
1-2万元/月
设备工程师经验不限本科设计安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
岗位职责: 1、设备零故障:主导设备TPM管理,落实预防性维护(PM)、纠正性维护(CM)、故障修复(BM)及维护预防(MP),确保设备高效稳定运转; 2、设备改造升级:推进设备优化与技术革新,提升产线效率,保障生产交付准时、产品质量可靠; 3、降本管理:统筹设备能源消耗、物料使用及运行策略,系统化降低运营支出; 4、设备全周期管理:实施设备从申购、验收、投入使用到保养维修的全流程管控,提升设备资产利用率与保值水平。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上,电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、通信等相关专业优先; 2、素质能力:工作积极主动,具备较强责任心、抗压能力和持续学习意识; 3、实践经历:参与过机械设计竞赛、机器人赛事等专业技术类比赛者优先考虑; 4、知识技能:熟悉基本电路原理、自动化控制理论及机械结构知识,具备基础的机械制图与建模能力。 在这里你可以成为: 1、技术多面手:项目资源丰富,成长通道广阔,施展才华的舞台大; 2、行业大咖:汇聚国际合作伙伴(多家全球知名咨询机构协同共建),集结互联网、智能制造、电商物流、农副产品等多个领域顶尖人才,共研前沿课题,实现个人价值与社会贡献双赢; 3、丰厚奖金获得者:通过卓越设备管理保障生产连续性与产品高品质,赢取高额绩效奖励。
风电运维技术员
7000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专风力发电机维护风力发电机维修
岗位职责: 1、负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理; 2、填写设备运行巡检记录; 3、编制检修维修方案及备品备件需求计划并上报; 4、监控现场设备运行状态,开展机组系统调试与试运行工作。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、年龄在19至28周岁之间; 3、优先考虑电气、机电、机械、自动化、装备技术、数控、工业机器人、汽修、电子、计算机、建筑等理工类相关专业,其他专业亦可报名; 4、须持有高压电工证、低压电工证及登高作业证; 5、通过职业健康体检,无色盲、色弱,无恐高症、心脏病、高血压等影响岗位工作的职业健康限制。
风电运维工程师经验不限学历不限接受无光伏/风电运维经验
1、年龄18-50,男女不限。 2、要求身体健康,无心脏病等不可登高的疾病。 3、工作地点:全国各地 4、工作时间:每天9个小时,每个月工作15天左右。 5、公司交五险(包括社保)。
风电运维工程师
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业光伏运维经验风电运维经验
岗位职责: 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2.执行风机定期检修计划,完成齿轮箱、发电机、变桨系统等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据,协助优化设备运行效率与可靠性 4.配合完成新机组调试、技术改造及安全合规性整改工作 5. 严格遵守高空作业、电气操作及风电场安全规程,确保作业零事故 任职要求: 1.具备风电运维相关工作经验,熟悉主流风机机型(如金风、远景、明阳等)结构与原理 2.持有高处作业证、低压电工证及登塔作业资格证书 3. 能适应长期驻场、轮班及野外作业环境,具备较强应急处理能力 4. 具备基础电气知识和机械识图能力,能独立阅读技术手册与图纸 5.责任心强,安全意识突出,具备良好的沟通协作与文档记录习惯
设备技术员
5000-8000元/月
设备工程师3-5年大专
1. 负责导电布生产设备(如涂布机、电镀线、分切机)的日常维护与定期保养; 2. 编制设备操作规程,实施技术优化与系统升级; 3. 快速响应并解决设备突发问题,确保生产流程稳定运行。 1. 具备大专及以上学历,主修机电一体化、自动化等相关专业; 2. 拥有3年以上设备维修工作经验,掌握PLC编程及电路图识读能力; 3. 熟悉张力控制、纠偏系统者优先考虑。 1. 具备涂布类或纺织类机械设备维修背景; 2. 可接受倒班安排及参与紧急故障抢修; 3. 持有电工证者在同等条件下优先录用。
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