一、岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售，积极开拓新客户； 2.深入了解客户需求，为客户提供个性化的产品解决方案； 3.定期拜访客户，维护良好的客户关系，提高客户满意度与忠诚度； 4.及时反馈市场及客户需求信息，协助团队制定有效的销售策略； 二、任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.具备良好的沟通表达能力和谈判技巧，善于处理人际关系； 3.具有较强的学习能力与自我驱动力，能够快速掌握产品知识； 4.能够承受一定的工作压力，适应频繁出差的工作性质。 待遇：底薪+提成

我们是一家鲜羊奶公司，从饲养-生产-销售-一条龙服务的羊奶公司! 【目前招聘岗位职责] 1、负责片区家庭鲜羊销售，过程维护好老客户+开发新客户，也可在附近小区/学校做推广销售活动，促成签单。 2、加入有师傅教，晋升空间大 3、作业时间:早上7-10点下午4点-9点中间休息6个小时，包住+提供做饭工具.周日休息![任职要求] 1、18-45周岁，男女不限2、学历不限，对服务行业充满热情 2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 [收入待遇] 1、收入组成:高提成+奖金。综合收入6000-20000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在8000元以上。公司包住，提供柴米油盐等 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。(工作地点-就近安排)

海寓租房工作时间:9:30-18:30 不需要坐班有事就忙累了就休息在家或在公司办公皆可 月休6天自由调休+法定节假日休息 工作氛围:全是20多岁年轻有朝气的小伙伴们!不要担心不合群融入难!有店长有伙伴有搭档，你永远有靠山。快来一起搞钱钱啦! 公司零食水果供应~时不时咖啡奶茶来一杯~每月底团建一次~ 薪资待遇:业绩4500以内40%提成4500以上全提!表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪+分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开!一单业绩几百到几千不等。 海寓--一个助你实现自我价值的平台，你不来永远不知道自己有多厉害。工作内容: 线上或线下多渠道获客，加微信或电话或见面匹配符合需求优质房源约看带看，而后成交签单提交合同每单业绩为月房租等额(房东客户各收月房租一半的佣金)，每单平均佣金也就是业绩为2000-3000左右。以及新房二手房买卖，一单佣金也就是业绩为约2-5万。租赁前期上手:有人帮，有人带，有人教。平均上手速度为一周到两周。 买卖更多的是上手后一个资源累积而后扩大业务范围增加收入来源。 月休6天，朝9晚6不加班，节假日正常休息不算做调休。你可以彻底自由的支配自己的时间，调休不需要理由可随意连休 只要你足够的高效且用心，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误的。业务合伙人薪资待遇: 每月总业绩4500以内50%提成4500以外100%提成。单月业绩: 业绩12700，收入10000业绩22700，收入20000 ..... 业绩102700，收入100000上不封顶 同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。 晋升通道:连续两个月业绩过4500可提升为储备店长。6个连续自然月内有三个月业绩过13500且团队里有两个伙伴入职满24天可落店成为门店店长。 储备或门店店长薪资:底薪+管理薪资+团队利润分红+业绩提成。储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪50w+

岗位职责: 1. 开展销售相关工作，达成既定业绩指标 2. 维护客户关系，提高客户满意程度 3. 配合团队协作，共同推进销售目标完成 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与销售技能 2. 能够自主开展工作，拥有较强的自我驱动力 3. 主动参与团队事务，具备良好的团队协作意识

在外边跑销售

入职即享系统培训，专人带教，薪资全额发放无折扣！ 岗位职责 1、利用公司提供的高质量客户资源，在线解答客户咨询。无需外出跑业务！ 2、协助客户了解公司合作项目内容，引导客户到公司实地参观考察。 岗位要求 1、不限经验、不限学历、不限性别，只要你愿意尝试新机会~ 2、具备基本沟通表达能力，善于倾听与交流。 公司福利： 1、工作时间：9:00-18:00，午休2小时， 2、办公环境温馨舒适，纯坐班，团队氛围轻松融洽～成员多为90后、00后，颜值在线，相处愉快~~~ 3、享有年终奖、月度到访奖励、成单奖励、销售冠军奖等多项奖金机制！！收入上不封顶！！ 4、每月组织部门团建、K歌活动、生日会（含奖金+礼品），还有市内轰趴、省外旅游等精彩安排~~~ 直白讲，我们在招人，你若想增收致富，欢迎来了解。不聊空泛理想，我们都懂——你的理想是自由自在地赚钱（别惊讶，我也是这么过来的）

酒店类淋浴房隔断、不锈钢工程业务对接联络 要求： 1. 22-40岁，欢迎应届毕业生； 2. 思维灵活、语言表达清晰，具备出色的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3. 具备基础市场分析与判断能力，服务意识强，注重客户体验； 公司提供系统培训，包吃包住，团队氛围年轻有活力，目前企业正处于快速发展阶段，机遇丰富，挑战并存，诚邀目标一致、积极进取的伙伴加入！

【我们可以给予你】 薪资待遇：底薪+提成+绩效+奖金 底薪：5000元+提成：8%-20%随业绩与晋升机制同步增长+奖金（1000元-3000元不等）； 双休；五险一金；国家法定节假日正常休息 员工享婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假等，严格按照国家政策执行 节日福利补贴、办公室零食供应、定期团队聚餐 【我们可以给你这样的平台】 &晋升通道：4级发展路径，涵盖管理岗位及独立开拓新市场机会 &提供“专业线与管理线并行”的双轨发展模式 &完善的培训体系，包括岗前培训、跨境搜专项培训、主题课程、实操技能提升等 技能要求： 市场营销、营销管理、海外市场拓展、数据分析、数据驱动型销售、市场趋势研判 【我们需要这样的你】 &热爱销售工作，具备持续挑战自我、追求卓越的目标感 &大专及以上学历，怀揣奋斗热情，积极进取 &思维灵活，表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 &能够承受工作压力，责任心强，具备优秀的团队协作、组织协调、策划及管理潜力 &熟练操作互联网工具及常用办公软件 【我们需要你做到这些】 &负责外贸数据类客户的开发与维护，聚焦中高端客户群体：熟悉公司产品内容与业务流程；通过电话、网络、面谈、邮件等方式筛选中高意向客户，依据客户需求安排会面沟通与商务谈判，建立深度客户关系，实施客户关怀，为客户量身定制外贸数据解决方案，并在授权范围内完成合同签署 &组织并落实客户售后服务工作：提供专业的数据解读与分析支持，指导客户使用公司产品并开展相关培训，及时处理客户反馈与异议，保障服务品质，提升客户满意度 &定期与客户保持互动交流，巩固长期稳定的合作关系 &严格执行公司制定的销售管理制度及相关操作细则 人才是企业发展的根本支柱，识人用人、选贤任能、人岗匹配是我们的用人理念。我们坚信人人皆可成才，致力于打造高效激励机制，充分释放每位员工的潜能，提供公平、公开、公正的职业成长环境与晋升机会，构建积极健康的企业文化氛围，增强员工凝聚力与归属感。同时，我们提供具有市场竞争力的薪酬福利体系，推动企业与员工共同成长、实现双赢。跨境搜期待与优秀的你携手共进，共创数据新未来！

岗位职责 1.拓展铝业产品市场渠道，维护既有客户资源，挖掘潜在客户，推动销售目标达成； 2.掌握铝业行业发展趋势及竞争格局，为公司营销决策提供有效信息支持； 3.负责产品价格沟通、合同签署及订单跟进，保障业务流程顺利执行。 任职要求 1.具备1年以上电话销售工作经验，有铝业或相关领域从业背景者优先；（表现优异的应届毕业生可适当放宽条件） 2.熟悉销售流程，具备较强的客户沟通与服务意识； 3.能独立应对和解决销售过程中出现的各类问题； 4.工作态度积极，富有团队协作精神； 5.具备良好的执行能力和自我推动力。 福利待遇： 1、超长年假 2、带薪亲子假 3、免费食堂 4、五险一金 5、节日福利 6、晋升空间大 工作时间： 8:30-17:30 午休一个半小时 上六休一，固定周日休息

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协同产品与运营团队优化服务流程 5.定期整理客户档案及销售数据，按时提交销售报表与工作计划 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与资料管理 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验者有人带，只要你热爱销售，我们都欢迎

明早5点打包配货来人，全天时间长，不能加班的不要来。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区：加工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

下午用个25吨

陈家港南边滨海后天用一个指挥，一个星期起步300一天，管吃管住，开车的去小车

灌云，山东，水上光伏，山上光伏，过完年直接开工，大量要人，散工，团队都行

招保险顾问人事助理 岗位职责： 岗位使命： 作为公司业务前线的核心力量，你将通过专业的保险规划，为客户守护家庭与财富的安宁，同时实现个人事业的突破与财务自由。 核心职责： ·专业销售与咨询： 深度分析客户需求，为其量身定制专业的保险方案，满足其在风险保障与财务规划上的多元需求。 ·市场开拓与经营： 通过电话、线下拜访、社群活动等多种渠道，积极开拓并积累客户资源，构建并维护可持续发展的客户关系网络。 ·全流程服务： 为客户提供投保、保全、理赔等全流程的优质服务，建立专业、可靠的个人品牌形象。 ·持续专业成长： 定期参与公司组织的专业培训与市场分析会议，不断提升行业认知、产品知识与销售技能，保持市场敏锐度。 我们为你提供的支持： ·全面的产品体系与专业的销售工具。 ·系统的、阶梯式的专业培训与实战训练。 ·开放、互助的团队氛围与透明的晋升机制。 ·富有竞争力的薪酬提成方案及各类业务激励。 我们期待的你： 目标驱动，结果导向，拥有出色的沟通能力和学习能力，对成功抱有强烈的渴望！

（一）岗位职责 1.深入拜访客户，分析其财务状况、风险偏好及投资目标，提供个性化金融保险建议。 2.结合市场趋势与公司产品，制定科学资产配置方案，助力客户财富多元化增值。 3.完成客户保全服务，提供售后跟进服务，提升客户满意度。 4.紧跟金融市场动态，参与公司专业培训，持续提升金融保险知识与业务技能。 （二）任职要求 1.年龄25-50周岁（优秀者可放宽至60周岁），大专及以上学历（优秀者可放宽至高中及中专），金融、营销、法学、医疗等专业优先。 2.具备良好沟通能力、亲和力与团队协作精神，有营销热情和责任心，勇于挑战目标。 3.无不良犯罪记录、信用记录及行业监管处罚记录，有销售、金融行业从业经验者优先。 （三）福利待遇 1.薪资结构：基础薪资（5K-15K）+上不封顶佣金+新人津贴+专项奖励，部分岗位年薪可达60W。 2.福利保障：签约即享保障，晋升后保障叠加；节日福利、团建活动、下午茶等齐全。 3.职业发展：一年4次公平晋升通道，可选精英、主管、导师等发展路线；提供线上线下专业培训及导师带教。 4.工作模式：弹性工作，无需坐班，自主安排业务时间，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1、整理客户名单，深入了解客户需求，为客户量身定制健康及家庭理财方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 3、积极参与公司组织的各类活动 4、老客户维护及售后服务 5、高端养老社区对接服务 6、平台简历筛选，邀约面试 任职资格： 1、责任心强，学习能力强，守信应时，做事有规划； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。 3、大专及以上学历 4、年龄30岁-50岁 5、挑战高薪资，对自己未来职业有规划 工作时间：9：00-17：00 岗位福利：补充商业保险、公积金、生日会、旅游、公司团建、节日礼品、定期技能提升培训、服务奖、双休、法定节假日。 岗位不同具体薪资面谈

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（产险，车险，寿险，贷款，理财，信用卡）每天8点半回公司打卡，并参加早会后，就到自己所属社区见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

主要任务是负责邀请客户到店体验

薪资标准：无责底薪4400元＋40%高额提成＋激励奖金及实物奖励＋五险一金＋带薪培训 工作时间：早上8:45至下午6:00（午休1.5小时），每周日休息！法定节假日享受带薪休假！ 员工福利：五险一金、每月提供下午茶、定期组织团建活动、公费旅游、生日福利、节日福利等。 培训指导：公司实行导师制，以老带新，提供系统化、专业的业务知识培训，一对一辅导，确保快速适应岗位，高效产出业绩；拥有完善的晋升机制与职业发展空间，助力实现高收入与长期发展双重目标。 岗位职责： 1. 接收并处理客户通过网络平台提交的业务申请； 2. 调研并分析客户需求与实际情况，制定个性化解决方案； 3. 完成客户邀约、沟通洽谈、合同签署，并协助办理后续相关手续。

岗位职责： 1、依托公司提供的资源，掌握客户基础信息，梳理客户情况并开展专业性评估 2、结合客户需求，为客户量身定制方案，并根据实际情况动态优化调整 3、负责客户邀约、沟通谈判及面签事宜，全程跟进业务办理进度 薪资待遇 1、工作时间：8:45-18:00（含15分钟例会，午休90分钟），享受法定节假日及带薪年假 2、综合收入：底薪4000元（无业绩要求）+200元话费补贴+200元开单奖励+20%-40%统一提成+月度奖金（1万-3万）+现金红包（月薪上不封顶） 3、零经验无需顾虑，入职后由资深主管一对一指导，全程实操带教 !!!同行业有经验者、面试通过且当月达成业绩目标，可直接按转正薪资标准执行！！！！！

去各大娱乐场所推送我们产品，只要是你推销的门店，所有出的货物你都能拿到一定比例的提成，前期辛苦后期门店铺好货以后就轻松了，不限制上班时间，不耽误带娃，但是你必须有强烈的赚钱欲望，

市场销售，会基本沟通，具有执行力就可以 工作时间自由 年龄18-45周岁 有市场销售经验最好，小白可教

白酒销售专员

移动业务员: 工作内容:移动业务，包括宽带号码等 工作方式:通过陌拜、电话、场景合作等各种方式办理号码、宽带等业务 工作时间:9点-6点，中午休息3小时，单休 待遇:6k-12k，底薪4600+奖金+提成 福利:每周额外红包

公司提供： 1.精准客户资源，无需自行拓客 2.专属办公设备（电脑、手机以及办公用品） 3.新人一对一指导，详细融入计划 4.轻松愉悦的办公氛围，扁平化管理（团队多为90后，00后） 5.明确的晋升与薪酬制度，轻松1W+ 岗位职责： 1.利用公司资源处理客户咨询，完成订单 2.客户分类、管理以及转化 3.通微信进行线上客户追踪 岗位福利： 1.无责底薪5000。 2.高额的提成15%-40% 3.各种福利待遇，新款苹果，华为。 4.包住宿 5.每周下午茶 6.周六日双休，节假日休息。 7.每周一随机红包奖励

一、职位详情： 1、采用面销与电销结合模式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖范围为黄冈市/黄石！ 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及法人股东等群体，贷款额度3~30万，年化利率7.2%~24%，支持免费上门办理，全程无附加收费 4、新人初期以职场电话邀约为主，预约成功后安排实地对接办理。提供岗前免费培训，配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、具备大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2、年龄在25~45岁之间，无犯罪记录，入职不查个人征信 3、需具备3年以上销售工作经验，有信用卡推广、商户地推陌拜、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电销分期、催收或房地产等行业面销电销经验者优先录取 4、为人正直，工作积极，无不良习惯 三、薪资待遇：底薪+提成+奖金 1、无责任底薪2200~5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2% + 贷款余额提成万5至万8 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖励等 4、入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：客户经理-团队经理-城市经理，湖北省2024年将逐步拓展全域布局，成长空间广阔！ 在职人员月均收入达15000+，互联网头部企业，业内首家推出贷款余额提成机制，诚邀加入！ 员工福利 节日福利 无线网络 团建聚餐 零食下午茶 带薪年假 五险一金 补充医疗保险 员工旅游

岗位职责： 1、通过电话销售、地面推广或陌生拜访等形式，达成所在岗位层级对应的业务目标； 2、结合本地市场特点及现有资源，策划并协助落地属地化营销推广活动； 3、增强个人风险识别能力，切实做好前端风险防控工作； 4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈，推动度小满信贷产品的市场覆盖。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，综合表现优异者可适当放宽条件； 2、具备良好的语言表达能力、服务意识及较强的抗压性； 3、性格积极开朗，踏实肯干，富有进取精神，愿意迎接挑战； 4、拥有信用卡、POS机、快速消费品或线下推广相关经验者优先录用； 5、年龄在22至40周岁之间，个人征信记录良好； 条件优秀者可酌情放宽标准，欢迎推荐或自主报名！ 福利待遇：入职即办理五险一金+最高3000元/月的季度补贴+总部与江苏分部双重月度激励+客户账户余额分润+高比例提成奖励 提供广阔晋升空间，所属企业为国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要您有能力、愿付出，将享有大量成长与加薪机会。 产品竞争力强、审批通过率高、薪酬体系业内领先，首创按月贷款余额计提奖金机制，客户经理从业时间越长收益越稳定，诚邀您的加入！ 全新办公环境，助力开启职业生涯新篇章 薪资结构：底薪+首次放款提成+月度余额奖励+季度津贴 1、底薪：5200元（含3000元季度津贴） 2、首贷提成1.2%，例如成功放款10万元，提成为1200元，依此类推（目前人均月放款额超100万元） 3、每月享受0.8%的账户余额奖励，即名下贷款余额每月按万分之八发放奖金，从业时间越长积累越多，例如半年后名下累计放款余额达800万元，每月额外增收6400元；若达1000万元，每月可多获得8000元