
仓库文员
4-5千/月
文员包住包吃社保餐补3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账登记,确保账实相符
2. 协助完成货物出入库核对、盘点及报表制作,提升库存准确率
3. 整理归档仓储相关文件资料,保障信息可追溯、易查询
4.与采购、物流、销售等部门对接,及时传递库存及单据信息
5. 保持办公区域及档案区整洁有序,配合仓库现场管理要求
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,服从安排,执行力强
5. 具备基本的数据统计与文档管理意识
仓库文员/打单员
4-6千/月
文员1-2人月结全职能适应仓库工作,可接受加班
岗位职责
1. 负责货物点数、核对数量,检查玻璃货品外观,做好货物查验记录;
2. 熟练开具发货单,核对单据信息,保证单据准确无误;
3. 配合仓库做好货物出入库核对,整理相关台账;
4. 服从工作安排,完成领导交办的其他仓库相关工作。
任职要求
1. 有仓库点数、开发货单经验优先;
2. 会开发货单,会基础电脑操作,细心严谨,做事认真;
3. 能吃苦耐劳,可以接受加班,适应仓库工作节奏;
4. 踏实稳定,责任心强,服从管理;
5. 有玻璃行业经验优先,无经验可培训。
仓库文员
4-5千/月
文员1-2人
岗位职责:
1.负责仓库日常单据录入、系统数据维护及报表整理工作
2.协助完成货物出入库登记、盘点核对及台账更新
3. 与采购、物流、销售等部门对接,确保单据流转及时准确
4.整理归档仓储相关文件,保障资料完整可追溯
5.配合主管完成仓库6S管理及基础行政支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本计算机操作及Office办公软件使用能力
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3. 有仓库文员或相关岗位经验者优先,无经验者可带教培养
4.能适应仓库办公环境,服从工作安排,执行力强
5.具备基础统计与数据整理能力,能独立完成日常事务性工作
统计文员/包吃住/月9k/五险一金
7-9千/月
文员包住包吃
岗位职责:
1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作;
2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对,确保账实相符;
3. 配合仓库主管进行库存盘点,及时更新系统数据;
4. 负责与其他部门沟通协调,确保仓储信息传递准确高效。
【薪资待遇】
1.前一个月实习期综合工资7200/月;
2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右;
【任职要求】
1.16-45周岁(以身份证为准)
2.身体健康,有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳;
3不限经验(有老员工带);接受实习生,应届生!
【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六.;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天,
5.公寓宿舍,2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;
装卸工文员
招聘物流办公室文员负责货物跟踪3000-5000两名招聘物流装卸工6000-80004名招聘物流提货司机6000-8000
行政助理/文职
3-6千/月
文员经验不限大专周末双休法定节假日休晋升空间大节日福利
我们正在寻找一位秘书,
负责公司日常行政事务的处理与协调工作。
工作内容:
涵盖文件整理、数据登记、档案管理、日程安排、来访接待、电话应答等,偶尔参与商务宴请,每月约一次出差任务。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,文秘类或相关专业者优先;
2. 具备较强的沟通能力与组织协调能力;
3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作;
4. 工作细致、有耐心,责任心强,具备良好的团队合作意识;
5. 有相关岗位工作经验者优先考虑;
6. 持有驾驶证并能熟练驾驶者优先录用。
内勤1名电脑操作简易出单
5-8千/月
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖,司龄奖,带薪年假5-15天,福利丰富
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化培训支持
【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制
【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部休息
【岗位职责】
针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话、网络等方式与客户联系,协助客户完成当年续保手续;
2.?及时记录续保客户的意见反馈,并定期总结汇报工作心得;
3.?客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,续保成功率约70%,成单率高,工作压力小;
4.全程在办公室内完成,无需外出拓展客户,无须自行开发资源
【岗位要求】
一,具备良好沟通能力:能与客户有效互动,建立信任关系,表达清晰准确
二,具备耐心:工作内容需持续跟进,需有持之以恒的态度
三,具备主动性:能自我激励,积极寻找提升业绩的方法
四,具备专业素养:熟悉销售产品内容,为客户提供专业解答与服务
薪资构成:底薪1600-7300+提成+公司月度激励(现金、购物卡、红包、奖品等)+年终奖+销售奖金+其他福利(如司龄津贴等),收入上不封顶,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等福利待遇
沈阳皇姑区招聘信号工数名,工资6000加20,包住不包吃,年龄要求50岁以内。
6.02千/月
指挥/司索工月结
沈阳皇姑区招聘信号工数名,工资6000加20,包住不包吃,年龄要求50岁以内。
文员月结
—————[烟花][烟花][烟花]—————保定安速达招聘【一】办公室文员:男女均可45岁以下,会操作电脑,有物流工作经验优先,月薪3500-4000元每月公休2天,工作时间短,轻松地址:保定市朝阳南大街众信停车场院内,安速达供应链电话:
库管
[太阳][太阳]某生鲜配送公司招聘仓库保管员2名,待遇3500元-4000元,,能接受两班倒(白天/)年龄45岁以内,熟悉电脑,招聘录单员,要求熟悉使用电脑,热爱生鲜配送行业待遇4000-4500元,熟悉观麦系统者优先录用。录单员联系电话,地址:防城港市防城区冲仑大道横二北路九龙湖生态科技产业园内新兴产业园F栋厂房
文员分拣
招聘统计人员一名发货人员一名要求:20~40,会开叉车会开票工作地址:武陟县詹店印刷工业园联系电话:
文员分拣
招聘统计人员一名20~35发货人员一名要求:20~40,会开叉车会开票工作地址:武陟县詹店印刷工业园联系电话:
分拣员扫描员异常处理员卸车员
5-8千/月
分拣包吃免费培训包住11-20人月结全职兼职假期工
招聘快递操作员
一、主要工作内容:
负责快件的扫描,分拣,供件,卸车,异常处理等(结合岗位需求及个人意愿各作业环节任选其一);
二、任职要求:
1、18~50周岁,男女不限,可以放宽到 57 周岁。(1969年以后出生)身体健康;
2、长期稳定,踏实肯干。
3、工作简单,有老员工带。
三、福利待遇:
1、工作时间:
班次1:
早6-晚5晚6-早5.
以上班次月休2天,不休有加班补贴;
2、薪资待遇
5000-8000元/月+供吃住(三餐)+节假日福利礼品
3、新增卸车岗位工资7000~8000福利待遇同上。
1.长白班6:00-13:00 薪资3000左右
2.两班倒6:00-18:00/18:00-6:00薪资5000-6500(根据淡旺季,淡季白班下午一点半就可下班)
3.长夜班18:00-6:00(进港/出港)薪资5500-7000(出港凌晨3点货量少即可下班)
4.中班22:30-10:30薪资5500-7000
57 周岁以下,50 周岁以下(必须满 18 周岁) 免费吃住 ️工装免费 ️班车免费 工龄奖 当天可安排食宿 每月20号发工资
前台接待
3-4千/月
前台5-10年高中弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆五险月休四天商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4.保持收银区域整洁有序,协助商品陈列与补货
5. 主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力
2. 有零售或收银相关经验者优先
3.责任心强,细心耐心,具备良好服务意识
4. 能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
后勤1-3年中专/中技食堂管理
岗位职责:
1. 负责公司日常后勤支持工作,涵盖办公环境 upkeep、设施设备运维等
2. 统筹协调各部门资源调配,保障后勤服务有序高效运行
3. 管理公司固定资产的采购、登记及库存管控工作
4. 策划并执行各类行政事务,如会议组织、来访接待等
5. 建立健全后勤管理规范与操作流程,持续提升服务水平
6. 承担安全管理职责,落实消防措施及应急预案编制
7. 对接后勤外包服务商,监督其服务质量和履约效率
8. 汇总分析后勤相关数据,定期提交统计报告
发货打包发货
4-5千/月
配货员打包包吃1-2人月结全职
打包发货配货传统宗教用品商店,工人早7.30到下午4.30中午管饭工资月结 (年龄40/52之间)
长期干活稳定,短期工暂不需要。
地址沈河区大南街27中学西门旁
家住得近更好!
没有任何入职费用谨防上当受骗!
文秘人员
4-5千/月
文员3-5年本科资料管理英语行政事务统筹公务驾驶客户接待
工作职责
1. 负责公司总机电话的规范接听与准确转接,同时做好来访客户及合作方的接待与引导工作,维护企业良好的对外形象。
2. 统筹管理日常快递收发及办公物资调配,严格执行物品出入库登记制度,定期开展库存盘点并更新台账信息。
3. 主导办公室文件的分类归档与保密管理,构建标准化资料查询体系,保障重要信息的安全性与调取效率。
4. 积极参与跨部门协作事项,主动对接各部门需求并推动任务执行,及时向相关人员反馈进展与结果。
5. 驾驶公司车辆执行公务出行任务,如文件传递、人员接送等,确保行程符合安全与合规要求。
6. 配合完成上级临时指派的行政事务,灵活调整工作安排,高效处理各类突发性工作任务。
任职要求
1. 本科及以上学历,行政管理、文秘或相关专业者优先考虑。
2. 具备1年以上行政或文秘岗位工作经验,熟悉办公室日常运作流程及文档管理标准。
3. 持有C1及以上驾驶证,实际驾龄满1年及以上,具备熟练驾驶能力与良好行车记录。
4. 具备一定的英语口语表达与书面写作能力,可应对基础英文交流场景。
5. 工作认真细致,责任心强,具备较强的抗压能力与多任务处理能力。
6. 具备出色的服务意识与沟通协调技巧,能快速适应不同部门间的协作节奏。
补充说明
1. 薪酬福利:五险
2. 排班信息:周末单休
高级物流主管
8千-1.3万/月
物流经理经验不限学历不限干线运输专线运输整车运输
岗位职责:
1、负责编制物流成本预算方案;
2、审核物流运输资源相关数据报表;
3、定期进行成本汇总与分析,拟定成本管控措施,并跟进执行情况;
4、监控配载方式,保障货物安全,提升车辆装载效率,降低运输支出;
5、制定项目操作流程并落实相关考核管理机制;
6、采集与分析供应商资料,组织实施供应商评估与考核工作;
7、定期开展对部门员工的工作指导、过程监督及绩效考评;
8、实时掌握物流运输与配送动态,及时应对和处理突发异常情况。
职位要求:
1、大专及以上学历,物流类或相关管理专业;
2、性别不限;
3、具备三年以上大中型物流企业运营管理工作经验;
4、熟悉物流行业发展趋势与运作模式,能够科学规划并落地执行操作流程;具有较强的实操能力和持续优化创新能力;
5、具备优秀的领导力、沟通协调能力及团队管理能力,可独立解决运营中的突发问题;
6、具备良好的职业素养与敬业态度,服务意识强,能承受工作压力,接受频繁出差至全国各地区;
7、有汽车产业链管理背景者优先,必须具备零担装车实际操作经验
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验健身房/瑜伽馆包住月休四天普通话流利
瑜伽普拉提馆新店开业招聘中,公司计划招一批身体健康,外形阳光,性格开朗的新人,免费培训瑜伽老师、前台、助教,教练,会籍顾问公司包住
岗位职责:
1. 接待来访客户,提供优质服务
2. 协助进行健身指导和训练辅助
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和服务意识
2. 能够配合团队工作,具有一定的协作能力
3. 对瑜伽健身行业有热情,愿意为客户提供专业支持
物流运营主管
1-1.2万/月
运输经理/主管3-5年大专道路运输运输网络规划运输成本管控运输团队管理
工作职责
1. 负责公司物流运输体系的规划与落地实施,优化配送路径及运力安排,提高整体运输效能。
2. 统筹管理运输成本,控制物流支出,确保年度降本指标顺利完成。
3. 搭建并持续完善运输管理规范与操作流程,监管承运商服务水平,及时处理运输环节中的突发状况。
4. 带领运输团队高效完成日常配送任务,联动仓储、门店等相关单位,保障货物交付的时效性与准确性。
5. 挖掘分析运输运营数据,迭代优化运输策略,增强供应链敏捷性与客户体验满意度。
任职要求
1. 大专及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上物流运输管理实战经验,了解连锁零售领域运输运作特点。
3. 掌握运输网络设计、成本管控和团队协作管理技能,能独立应对复杂运输挑战。
4. 熟知物流行业相关政策法规及运输安全规范,具备良好的风险识别与防范能力。
5. 熟练操作物流管理系统及常用办公软件,拥有扎实的数据处理与分析能力。
福利待遇:提供五险一金,节假日福利,员工旅游,公司内部小号等
拣货员
4-5千/月
快递拣货员配货员分拣理货员打包3-5人月结全职
招聘库房夜班高架叉车和拣货员
工作地点在于洪区沙岭路万纬物流园,工作时间晚17点30到早2点30,每周休一天,货品都是手纸方便面饼干豆油等食品,没有太沉的东西,活好干。高架叉车需要拣货不光开叉车!有叉车证。 联系电话:
直招,开4.2米箱货,C1驾驶证
.沈阳市内送经销商,送商超!司机需要负责装卸,活好干
。司机薪资待遇,绩件工资,按吨计算,每吨 30,每方10元,商超单点给保底!多劳多得。
电话:
招装卸工2人,工作地点普洛斯沈西工业园,计件6000+,多干多得,工作时间:凌晨2点到第二天10点多。有宿舍。
岗位职责:
1. 按照订单要求完成商品的分拣、配货、理货及打包工作
2. 准确核对货品信息与订单一致性,确保发货
准确率
3. 负责作业区域的日常整理与清洁,保持仓储环境规范有序
4. 使用手持终端或系统设备及时录入操作数据,保障信息实时更新
5. 配合仓管人员完成库存盘点及异常情况反馈
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,能适应快节奏作业环境
2. 身体健康,无传染性疾病,能胜任一定体力劳动
3. 服从管理,具备良好的团队协作意识和沟通能力
4. 接受轮班或旺季加班安排
5. 学历不限,有仓储物流相关经验者优先
栏目概述
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