门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成 综合薪资1W-3W 1. 沟通表达能力良好，能承受工作压力，适应长期外勤 2. 逻辑思维清晰，态度积极，工作细致务实 3. 需高频出差，具备坚韧的执行力和抗压能力 4. 有职业发展目标，责任心强，追求稳定安逸者请勿投递 5. 入职安排专人指导流程，提供一对一系统培训 6. 年龄要求22-35岁，心态阳光，主动进取 7. 所有差旅费用、油费及食宿补贴均实现当日申报、当日报销

岗位职责： 1、搜集客户相关资源信息，主动邀约客户，开展产品推广与营销工作； 2、面向目标客户群体讲解产品内容，宣传促销政策，完成销售洽谈、合同签署及售后支持服务； 3、持续维护老客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈与后续跟进服务； 4、配合主管推进部门及公司整体销售任务的达成。 任职资格： 1、具备较强的口头表达能力与人际沟通技巧； 2、性格亲切友善，擅长建立并维持良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋行业高比例提成（不设上限）＋多项激励奖金； 2、全面福利＝五险一金＋劳逸结合的户外团队建设＋不定期国内及海外旅游机会； 3、人性化工时＝法定节假日带薪休息＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产假； 4、明确发展路径＝以业绩为核心考核标准＋简单和谐的工作氛围＋公开公正的晋升机制； （1）管理方向：商务经理－分公司总监－区域总监，可外派至总部或集团其他企业任职； （2）专业方向：客户代表－高级大客户经理，享受高额奖金与提成待遇； 5、系统化培训体系＝专业带薪岗前培训＋实用在岗辅导＋阶段性进阶课程； 6、多样化团队活动：徒步旅行、烧烤聚会、运动会、歌唱比赛等团建项目＋优秀员工享国内外旅游奖励

岗位福利：年假，暑假，亲子假，女神假，陪产假，家庭日，精英社出国游，月月团建，免费培训，免费端口，稳定资源，一对一带教。 岗位职责：熟悉周边产品信息，为客户推荐合适产品，安排实地看房，每日仅需投入三小时工作时间，轻松享受赚钱过程，欢迎加入我们，快乐创收。 任职要求：年龄20至40岁，热爱挑战高收入，具备明确目标感，无论有无经验皆可，因为我始终相信专业能力最易培养！入职即享一对一指导，具备团队协作意识，为人正直诚信！ 岗位福利：提供公平竞争环境，晋升机制公开透明，是为有梦想、有抱负、敢想敢干的年轻人打造的成长平台，是能通过自身奋斗实现生活转变的发展舞台，加入我们，2025携手共进！

医院护理销售（医院护工销售/地产销售/物业顾问/家政顾问/养老/医疗/母婴） 岗位职责 1. 客户拓展维护：挖掘医院患者及家庭对护工服务的需求，通过实地拜访建立客户联系，持续跟进维护关系，定期回访提升客户满意度与续约率，推动有效客户数量稳步增长。 2. 销售策略执行：结合市场情况与公司部署，明确目标客户群体，制定针对性推广计划，协同开展营销活动增强品牌影响力，确保达成季度销售目标。 3. 护工团队协作：与护理人员保持高效沟通，掌握护工专业能力与服务特点，为客户匹配合适人选，共同优化服务流程，及时响应客户意见并协调处理护工调度问题，每周高效解决各类服务争议。 4. 数据报告分析：系统收集销售进展、客户反馈及护工绩效数据，借助数据分析工具识别运营短板，按时提交周度、月度分析报告，为策略优化提供支持，提升整体运营效能。 岗位要求 1. 教育背景：大专及以上学历 2. 销售经验：具备3-5年销售工作经验，有医疗、养老或家政服务行业背景者优先，了解医院运作场景，擅长陌生客户开发与大客户沟通，历史业绩表现优异。 3. 技能素养：熟练操作Office办公软件；具备优秀的沟通协调与应变能力，富有同理心，能快速捕捉客户与护工的实际需求；具有基础的数据分析能力，可提取有效信息辅助决策。 4. 职业素养：责任心强，工作积极投入，能适应医院复杂环境及突发任务；抗压能力好，以结果为导向，接受本地出差（主要为市内医院）；遵守职业规范，严格保护客户与护工隐私信息。 职业发展 1. 培训体系：入职即提供系统培训，内容涵盖产品知识、销售方法、护理基础知识等； 2. 晋升通道：销售督导——见习经理——项目经理——城市经理。 北京嘉堡护理有限公司招聘医院护工销售 工作地点：沈阳第四人民医院陪护中心 日常需进入病房与患者或家属交流，了解照护需求，推荐合适护工服务，入职即缴纳社保五险，税前无责底薪3000元/月+提成，工作时间：8:30-17:30，单休 岗位关键点： 1. 具备亲和力，能传递温暖感受； 2. 主动开拓客户，擅长陌生拜访； 3. 具备良好的问题应对与解决能力。 人事部电话：***********

优势:无试岗期、带薪培训、带薪超长年假15-22天、每三个月可晋升一次、就近分配！ 岗位职责: 1. 负责幼儿园及小学阶段的招生任务，通过多元渠道开发潜在生源； 2. 承担市场推广工作，宣讲学校办学理念、教学管理与课程设置，落实本区域内的宣传与招生活动； 3. 与家长保持高效沟通，回应咨询并推动报名转化； 福利待遇: 1、底薪+高提成+奖金，平均月薪六千以上， 2、六险一金+免费团体保险+补充医疗保障(覆盖直系亲属父母、子女、配偶)； 3、员工子女可享免费就读权益； 4、免费提供住宿； 5、团队氛围轻松和谐，成员年轻化，无复杂人际关系！ 6、定期组织免费团建+公费旅游+生日关怀+节日礼遇。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 5. 工作地点灵活适配，能适应短期出差或区域驻点安排

山西恒阳环创能源发展有限公司是经国家发改委、能源局批准设立的全国性售电企业。公司专注于为工商业客户提供优质、高效、经济的电力交易服务与综合能源解决方案。依托强大的资源统筹能力、精准的市场研判水平以及健全的风险控制机制，我们正稳步迈向行业前列。因业务拓展需求，现面向社会诚聘英才，欢迎勇于突破、追求卓越的您加入我们的团队！ 岗位职责： 1. 市场开拓与客户发掘：负责辽宁地区（工业园区、商业聚集区等）工商业电力客户的开发、实地拜访及长期关系维护，积极寻找潜在用电客户资源。 2. 商务沟通与合同签订：向客户讲解电力市场相关政策、公司售电方案及服务亮点，开展商务洽谈，推动售电协议的顺利签署。 3. 客户关系维护：持续建立并优化客户档案，定期进行客户回访，掌握其用电情况变化，及时响应咨询与问题，提升客户体验与黏性。 4. 市场动态跟踪：搜集整理行业竞争态势、政策调整信息，及时上报市场反馈，为公司经营策略提供数据支持。 5. 销售目标达成：全力以赴完成公司制定的月度、季度及年度业绩任务。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，市场营销、电气工程、经济管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1年以上销售岗位经历，有电力、能源、工业设备或B2B大客户销售背景者优先录用。 3. 核心素质： 具备良好的语言表达能力、谈判技巧和客户对接能力。 性格开朗，主动性强，能承受工作压力，富有进取心和集体协作意识。 学习能力突出，可快速掌握电力交易机制及相关政策内容。 能够适应频繁外出拜访客户的工作节奏。 4. 资源优势：在当地拥有工商业企业、产业园区、政府部门等相关人脉资源者优先。 我们提供： 具有市场竞争力的薪酬结构：“底薪 + 高额提成（上不封顶）”，个人收入与业绩直接挂钩。 健全的福利体系：五险、节日福利、交通补贴等全面保障。 系统的培训支持：入职即安排涵盖行业知识、产品内容、销售技能等方面的系统化培训，助力快速成长。

一、岗位描述 1、面向企业负责人推广业务管理软件，助力企业提升效率、优化人员配置 2、无硬性业绩指标，个人能力决定收入上限 3、客户资源由公司提供，主要职责为邀约客户沟通需求 4、要求性格积极，具备思考力和学习意识，综合能力强可适当放宽条件 5、入职即享免费系统化培训 二、福利待遇 1、底薪＋高比例提成＋季度激励奖金 2、拥有健全的晋升体系，职业发展空间广阔 3、定期组织部门团建、员工旅游、户外拓展，节日福利丰富，依法享受法定节假日 薪资详情 薪资范围：7000-12000元／月 ．社保类型：五险 ．提成方式：销售额跳点提成 ．奖金补贴：年终奖．绩效奖金·全勤奖．话补

岗位职责： 1. 负责公司软件产品的销售工作，持续开发并维护客户资源； 2. 为客户提专业的软件数据指标解读服务，协助解决使用过程中的技术问题； 3. 主动参与公司安排的各类培训，持续提升专业能力与销售技巧； 4. 保持与客户的良好互动，增强客户满意度与长期合作意愿； 5. 与团队协同配合达成销售任务，助力打造高效协作的销售队伍。 岗位要求： 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历（具备丰富销售经验且热爱销售者可放宽至高中或中专学历）； 2. 具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识，工作认真负责、态度积极； 3. 渴望高收入，拥有较强的学习能力与自我驱动力； 4. 欢迎应届毕业生及无行业背景的新人加入，公司将提供系统化培训及主管一对一辅导。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 5.定期提交销售报表与市场反馈，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

用一个人白塔附近的人联系

一共三个会气保焊的师傅。活在柳条。300元一天日结。 电话，

明天用俩个小工供砖供灰

招聘凉菜大姨，烤串学徒，服务员，电话

招聘 做饭工一名，待遇优厚 咨询电话

【岗位职责】 ·负责客户保险咨询与服务支持 协助处理续保、理赔等日常事务 开展客户维护及服务工作 【职位要求】 大专及以上学历优先，不限工作经验 ·有销售、客服或市场相关经验优先 ·具备良好沟通能力和服务意识 年龄要求22周岁以上，50周岁以下

电话联系老客户，服务老客户

招聘 长白班 长白班 年龄 20-35 岁，高中以上学历， 2. 有做过保险以及做过销售相关工作经验优先，熟悉各类招聘渠道； 3. 沟通表达能力好，亲和力强，抗压能力强，有责任心，做事细致有条理； 4： 有良好的服务意识、团队协作精神，自律性强。 薪资面谈 上班地点： 三塘街

一、工作地点（就近安排） 海淀区：苏州桥亿德大厦； 朝阳区：亮马桥平安国际金融中心； 朝阳区：百子湾广渠路大郊亭能+中心； 丰台区：丽泽商务区平安国际金融中心； 石景山区：古城中海广场； 大兴区：星城商厦； 顺义区：新顺南大街； 二、工作内容 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择和资产配置，做好客户保险相关问题解答，完成客户的二次开发； 2、为客户提供保单售后等服务工作，例如保单梳理、续费提醒、个人信息变更等工作，并协助邀约客户参加公司活动，维护好客户关系； 3、公司提供高净值客户群体，不需要自行开发新客户； 三、薪资福利 底薪5600-7800元/月（试用期3900元/月，可提前转正）+转正津贴5200+高额提成+新人津贴（首年双佣金提成，1K-10K/单）， 月综合薪资20K以上; 五险一金； 四、工作时间 9-18点，周末双休，法定假日按国家规定执行，不加班 五、任职要求 1、25-45周岁，学信网可查大专及以上学历； 2、工作经验不限，公司提供系统的专业培训和老师带教； 3、有保险、金融、销售行业经验优先；

一、岗位职责： 负责销售保险产品 工作时间：上午8:30～10：30下午自己安排 岗位福利：缴纳五险周末双休下午茶活动 二、岗位要求： 1.年龄满23～45周岁 2.高中及以上学历，会基本的电脑操作，有良好的沟通表达能力 3.有销售、客服、社区工作、宝妈社群运营、实体店经验优先，本地人脉资源广优先 4.有一定的抗压能力，做事认真负责

不找打工者，只寻同路人。深耕[赛道]领域，锚定长期价值，既有清晰盈利逻辑，也有深耕行业的热忱。希望你：懂行业、有韧性，愿并肩解决问题，敢共担风险、同享成果。资源互通、能力互补，一起把小目标落地成大成果，诚邀志同道合者，共赴长期共赢之路，有意可详聊合作细节。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

重要的事说三遍，不是电销 不是电销 不是电销 正规企业 环境好 工作氛围轻松 老板舍得给福利 五险 法定假日 公司有水吧 零食 还在找工作的 想赚钱的小伙伴 欢迎你的加入

工作内容： - 由公司客服提供精准客户资源 - 执行公司下达的销售目标 - 无硬性业绩考核，工作节奏轻松 - 每日外呼电话量在10至30通之间 【职位要求】 - 表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力 - 热爱销售岗位，具备积极的工作态度 - 具备良好的沟通技巧和学习能力 - 有电销从业经历者可优先录用 【薪资福利】 - 薪资区间：5000-10000元，该收入为实际可达成范围，已有员工实现该水平收入 - 试用期待遇：底薪2800+带薪培训+10%高比例提成+满勤奖200元，每月享有4天休息，法定节假日正常休假，年度团建活动，符合条件可缴纳五险 工作时间：9:00-17:45，中午休息1小时15分钟

陌拜，地推走店，回访

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4. 能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

辽阳摩托车店招聘：销售1名，做饭打扫1名。死工资，管饭，活不累，事少不折腾。踏实能干的联系我：

岗位职责： 1、通过电话沟通及实地走访，深入了解餐饮类客户的经营情况与实际需求，结合市场消费趋势，策划定制化营销方案，并推动与商户的合作落地； 2、依据公司整体战略规划，负责广告产品及交易类产品在餐饮商户端的推广与市场拓展，确保完成既定销售指标； 3、协同公司内部各相关部门，高效响应客户反馈、投诉及建议，及时解决问题，持续提升客户满意度； 4、整理并维护客户拜访记录、合作协议、服务细则等相关资料，确保所有信息准确录入并同步更新至数据库。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具有一年以上销售工作经验，业绩表现优良，具备互联网、电子商务或广告领域销售经验者优先考虑； 3、能适应互联网行业的高速变化节奏，具备在高压环境下高效推进工作的能力； 4、拥有良好的沟通表达能力和逻辑分析能力

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