底薪3500-4000+提成，双休，五险 岗位职责 1. 负责二轮车智能充电桩的现场勘测、安装施工、线路调试、设备固定与标准化验收工作； 2. 配合项目团队完成充电桩点位铺设、配电箱接线、防水处理、场地规整等现场施工任务； 3. 负责已投运充电桩的日常巡检、故障维修、线路维护、设备更换等售后运维工作； 4. 严格遵守用电安全规范、施工操作流程，杜绝安全隐患，保障施工与运维质量； 5. 整理施工资料、做好现场记录，及时反馈施工进度、设备问题与场地协调情况； 6. 配合完成项目点位清场、物料清点、现场整洁维护等相关工作。 任职要求 1. 年龄22-40岁，身体健康，能适应户外/现场施工、偶尔短途外勤出差； 2. 持有低压电工证优先，有水电安装、弱电施工、充电桩设备安装经验者优先； 3. 熟悉基础电路知识，能看懂简单施工图纸，熟练使用电钻、万用表、接线工具等； 4. 动手能力强，做事细心严谨，有极强的安全意识，无不良从业记录； 5. 吃苦耐劳，执行力强，服从工作安排，具备良好的沟通协调与问题处理能力；

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招聘低压电工 要求：年龄60岁之内，身体健康。低压日常工作及弱电维修 工作时间：8：00-16：00周休一天 工作地址：沈医二院 联系电话：

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【招聘人数】：1人【招聘岗位】：汽车内外饰项目经理【公司名称】：湖州泰和汽车零部件有限公司【工作内容】：岗位职责：1.项目全周期规划与执行：负责制定项目的目标、计划、预算及关键里程碑节点。组织项目可行性分析和技术方案设计，协调资源推动项目启动，并全程跟踪进度，通过定期会议监控质量、成本与交付时间，及时纠正偏差。2.技术、质量与交付管理：确保项目执行符合汽车行业质量体系（如IATF16949）及环保标准（如ISO,ROHS,REACH）。需要精通注塑成型工艺、模具结构及塑料材料特性，以解决生产中的工艺难题。主导产品测试验证、APQP/PPAP文件编制与客户审核，并对客户投诉主导8D报告分析。3.跨部门协作与沟通：作为核心协调者，需要管理项目变更，并联动技术、生产、供应链、质量、采购等多个部门，解决资源、工艺和设备问题。同时，负责对接客户，理解需求、反馈进展、处理问题，以维护客户关系。4.团队管理与流程优化：指导团队成员，分配职责并进行绩效评估。在更高阶的岗位（如部门管理）上，还需负责团队建设、制定部门战略，并推动项目开发流程的优化与标准化，以提升整体效率和竞争力。5.风险管理与文档报告：识别项目潜在风险（如原料供应、技术瓶颈），制定并执行应急预案。负责维护完整的项目档案，确保数据可追溯，并编制各类项目报告向管理层汇报成果。任职要求：1、5年以上汽配注塑行业经验，熟悉汽车注塑零部件（如保险杠、骨架、格栅，饰条等注塑产品）。2、具备独立对接客户工程、SQE能力；3、了解CAD、UG、Pro-E、CATIA等设计软件（具备识图能力不需独立绘图），熟悉注塑模具结构、注塑工艺流程、材料特性（塑胶粒子选型）及常见问题解决（缩痕、熔接线等）；4、具备APQP开发流程经验，能协调资源、管控项目进度；5、熟悉IATF16949质量管理体系。【联系电话】：【联系人】：赵女士【公司地址】：浙江省湖州市吴兴区业吴兴区高新区高新路768号

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葫芦岛市兴城市招工地厨师。一日三餐，中餐为主，侧重川湘鲁菜，会做馒头、包子、馒头、蛋糕等，讲究卫生，会做招待餐。包吃包住，月结工资6000-8000左右。年龄50以下，可以自带帮厨，身体健康，吃苦耐劳。

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招聘： 地址：招聘变电所电工： 工作地址南关岭附近，工作时间：干24休24，工资2800；或夜班干6休1，工资2100。 要求63岁以下， 。 联系电话：南关岭北站附近。

招聘 大连中远海运重工电装车间永悦三供工段，因业务 需要，现招收电工、辅助工。岗位招聘 电工:需有相关工作经验持相关特操证，负责日常三 供电气设备的安装和接线等工作。辅助工:负责现场 动能管线敷设、巡检。基本要求： 年龄:18-55周岁。薪酬福利待遇 1、工资标准: 电工(有经验者并持相关特操证):210-280元/天，具 体根据技能水平和工作经验确定。 辅助工:210-260元/天，具体根据现场工作能力和技 能水平确定。 2、盈利绩效奖励: 500-1000元1月的盈利绩效奖励(取决于当月盈利状 态)（不包含月度满勤奖400元及加班1小时25元）。 3、工资发放时间为每月15日，确保及时到账，不拖 欠员工工资。 4、春节留守工资除外，额外补助春补1万-2万不等！ 5、其他福利: 节日福利:在国家法定节假日发放节日福利。免费发 放劳保护具，确保员工在工作中的安全。免费提供 住宿，减轻员工的住宿负担。 每年指定医院进行体检，关注员工的身体健康状况 联系人:江涛电话:

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