听雨村咖招聘职位：咖啡厅店长／服务员/电商运营/电商&娱乐主播（有经验者优先）要求：1.热爱咖啡行业，有相关经验优先；2.服务态度热情，沟通能力强3.薪资待遇面议；4.年龄要求20-40岁；5.电商&娱乐主播面聊；地址:横峰县人民公园听雨村咖联系方式:

招聘门店运营店长，年龄要求为30至40周岁，性格外向且善于沟通，有销售经验者优先。薪资福利为基本底薪加计件工作量，最高年收入可超过15万元，优秀人员可享受社保补贴和各类福利待遇。招聘人数为若干名。工作地址位于横峰县解放西路242号（中国电信横峰分公司）。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

炒货，零食店长 工作要求：年龄35到45岁，需要有力气的，毕竟炒货，非本地人 工作内容：负责店铺的销售管理，上货，炒货，销售，不会可教，人要机灵

经开区火锅店诚聘1.店长1名8000元/月电话:帮朋友，有意者直接打电话。

中国电信股份有限公司玉山分公司招聘驻店店长。招聘人数为5人。薪资范围为3000.00至5000.00元，具体为底薪3000元加业务提成。工作地点在玉山县。工作内容为全面负责驻店管理工作，确保店铺运营顺畅。招聘条件要求具有中专及以上学历，熟练使用电脑，有销售经验者优先，品貌端正，服务热情，有上进心。有效期至12月30号。

招聘店长一名。要求具备三到五年店铺管理经验。薪资范围为6K-10K。

招聘：营业员薪资：3000元以上/月招聘店长或者营业员，有责任心，积极上进。

招聘咖啡厅店长。要求热爱咖啡行业，有相关经验者优先。要求服务态度热情，沟通能力强。年龄要求在20岁至40岁之间。薪资待遇面议。工作地址位于横峰县人民公园听雨村咖。

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上饶韵达快递招聘文员薪资3500，熟练后上调工资做事细心有责任心，有团队意识，服从安排上班8点至下午6点，包中餐联系：陈地址：上饶经开区金源西路6号（大鼎集团院内）

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[闪电][闪电][闪电][闪电][闪电][闪电][闪电][闪电][闪电]燕新年华公司主营：健康食品，保健品，营养品[太阳]职位：店员，店长要求:有销售经验，热情开朗年龄：30_45岁时间：8:30-晚5:00工资：3000-8000元/月工资架构：底薪2500+满勤200+补助300+业绩提成待遇：月休3天地址:锦州市内[太阳]电话：

急招｜艳锦轩美业高薪招人能力越高薪资越高，收入上不封顶！店长：1w-2w+美容导师:7000-2w+美容师/纹6000-2w+美甲美睫:5000-1w+美妆主播:7000-1w+要求：性格开朗、善于沟通、有责任心、积极正能量待遇优厚、平台稳定，想赚钱的直接联系！电话:

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

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建筑木工学徒、工地小工/杂工一名！

店长，25000-10000元/月

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赵一鸣悦江府店招聘1.店长，4500-7500元/月薪资：3500+提成+稽核奖2.员工数名，4000-5000元/月薪资：2300-3000底薪+提成+稽核奖以上岗位要求：年龄18-45周岁，有责任心，吃苦耐劳，有零食店、超市工作经验者优先。地址：弋阳悦江府弋阳连胜大门口对面弋阳甘家山社区弋阳山背店弋阳里店联系电话：

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中国电信招聘店长、营业员、手机导购。薪资为3000-8000元/月。营业员、导购各招聘2名。主要负责受理宽带、缴费、新开号码等电信相关业务，并销售全网通手机。要求年龄在25至岁之间，五官端正，活泼开朗，沟通能力强，具有团队合作精神。有服务行业和销售经验者优先录用。店长助理招聘1名。主要协助店长一起运营整个营业厅，带领团队一起完成公司下达目标。要求年龄在25至岁之间，具有较强的沟通能力及管理带领团队能力。从事管理工作经验1年以上或者有从事过通信行业者优先录用。