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工作内容：只负责站点的派件，不收件，服从管理。工作要求：18-55岁，要求会开三轮车，有D证的优先，住的近的优先。要求会简单的APP操作即可，上岗有师傅带教，不用担心学不会上班时间：7点-15点，上午一趟，下午一趟，送完就可以下班。都是电商件没有大件，工作氛围轻松自由，适合住的近想找稳定工作的。有意向的可联系我

招收派员 工作范围 中建之星、时代印。 职位要求 : 收派员、会骑三轮车、两轮车 工资待遇 4000-7500 上不封顶、多劳多得

1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够适应变化，处理突发事件； 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成配送任务； 4.细心且有责任感，确保配送过程中的准确性和效率。

招聘夜班人员，男女不限，年龄55岁以内。 岗位1：玉米投料计件，薪资190-260元/晚。 岗位2：挑废料计时，薪资190元/晚。 工作时间：22点至10点，提供泡面作为宵夜。

1、线路快递收派 2、遵循规范操作 3、工作责任心强，有较强的责任心、团队意识及安全意识 4、需要自带交通工具

张湾区凯旋大道水果超市招聘水果销售，需要有经验，联系电话：，翟先生

武汉市洪山区招工地小工/杂工日结200.9小时，晚上6:00上班

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，300一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

武汉市江汉区招强电、水电

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价300一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 300元一天，月薪保底8000+元！ 300元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

北京JW万豪酒店招聘万豪楼层物品递送员包工作餐

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店员招工人数:1名快递驿站工作地址:金航家园

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蔡甸奓山名创优品电商仓库 【招聘岗位】：小件商品:打包复核岗，拣货岗 【年龄要求】18-45岁，男女不限 【上班时间】8:00-20:00或9:00-21:00,午休一小时，晚休半小时，月休四天 【薪资待遇】入职享有7天保护期，保护期保底17元/小时，保护期后转计件，多劳多得，计件工资透明，日薪200-400元，综合月薪5500-9000 【面试时间】上午10:00,下午14:00-16:00

装卸·湖北省·6000-7400元/月·包吃··按流程规范作业，高温补贴；有餐补，包住，新手可带，与同事协作推进进度

荆门极兔半夜班，男女不限，男53以内，女工50以内。上班时间6.00到半夜01.00，分拣操作工20.5元/小时，装卸150元/天（男性，55以内）要求能出勤27天以上联系方式：陈婷婷

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高薪冲刺.纯工价.无套路！ 仓库搬运/装卸工 仓库直管，不坑不骗，就缺有力气的你! 工钱怎么说?(我们只讲实在的) 工资:280元/天(就是出力气，多劳多得)。 结算方式任选: 可日结/月结，干完活就拿钱，心里最踏实 ，急用钱?一句话的事! 终极保障:人走账清!离职时所有工资一次性结清! 吃住怎么安排?(给你安排明白) 免费提供一日三餐，大食堂，管饱!吃: 住:免费提供宿舍，有空调，水电费大伙儿平摊公平省心。 干啥活:主要是在后端仓库的搬运、装车、码垛都是力气活，简单直接。 要啥人: 年龄16-45岁，身体好，有力气，肯干就行 一次面试:带上身份证过来，主要看看身体和精神头。 马上安排:面试通过，当天就能安排宿舍签合同办理入职.

岗位职责： 1. 负责快件的分拣、扫描、装车、卸车等日常操作工作； 2. 按照操作规范完成作业； 3. 协助完成场地清洁维护； 4. 遵守安全操作规程，确保作业过程中的人员与快件安全。 任职要求： 1. 能够适应倒班/夜班 班制工作安排； 2. 身体健康，能胜任体力劳动； 3. 服从管理，具备良好的团队协作意识； 4. 提供有效身份证明。 岗位福利： 提供食宿（一日三至四餐、宿舍有空调），缴纳社会保险，提供年终福利、亲情1+1、节假日福利、生日月福利、各项员工活动 薪资范围：6-10k；发薪日：25日；社保类型：五险

物流园22元一个小时 小件翻包工2名，男女不限 大件翻包工4名 叉车工4名 翻包工价20/小时，高温补贴2/小时，一天工资220-230元 以上岗位上班时间 叉车工工价23/小时，高温补贴1元/小时 工作时间07:30-18:30，能接受加班（目前是白班，8月份3号开始有夜班，夜班补贴10元一个班次） 注意:，工价少1快，，翻包工22的工价截止到8月31日，21的工价截止到9月30日，10月份回复原价20元/小时 工资:每月15号发上月的工资 吃住情况:全厂不包吃，，水电平摊

【岗位职责】 1. 区域内仓配网络的搭建；区域仓配合作伙伴的引入、日常管理与稽核。 1.1 根据拓展计划，负责区域内仓配网络的搭建； 1.2 协助招商加盟部，完成区域内仓配加盟资源的收集； 1.3 协助招商加盟部，完成区域内合作伙伴的引入、日常管理等； 2. 配合市场营销中心完成各项任务。 2.1 配合市场部产品线设计； 2.2 总部销售客户在区域内的落地、执行； 3. 区域日常运营管理。 3.1 对区域销售目标负责，积极拓展区域业务； 3.2 对区域运营成本负责，管控和优化运营成本； 3.3 负责区域客户的日常客服、月度结算、应收账款等事宜； 3.4 督导所属区域执行总部各职能部门制定的作业流程、规章制度； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，5年及以上管理经验； 2. 有丰富的冷链行业经验或者加盟管理经验； 3. 拥有一定的冷链资源，对冷链运营及经营管理有个人独到的见解； 4. 性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 5. 有责任心，能承受较大的工作压力。

岗位职责： 一、负责区域内仓配网络的规划与建设，统筹仓配合作方的引入及日常运营监督与审核。 1）依据区域拓展目标，推进仓配网络的布局与落地； 2）协同招商加盟部门，开展区域内仓配资源的信息采集与整合； 3）协同招商加盟部门，推动区域内合作单位的引进及后续运营管理； 二、协同市场营销中心推进各项业务执行。 1）参与市场产品线的设计与优化支持； 2）落实总部销售客户在区域内的具体实施与服务对接； 三、负责区域日常运营管理工作。 1）承担区域销售目标达成，主动开发区域市场机会； 2）承担区域运营成本管控，持续优化成本结构； 3）处理区域客户的日常服务支持、月度对账及回款跟进等工作； 4）监督区域内团队执行总部各职能部门发布的操作流程与管理规范； 任职要求： 1）大专及以上学历，具备5年以上管理工作经历； 2）拥有扎实的冷链行业背景或加盟体系管理经验； 3）具备一定的冷链资源积累，对冷链运作模式及经营管理有深入理解； 4）性格开朗，思维灵活，语言表达流畅，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 5）责任心强，能够适应高强度工作节奏。

负责小区纬度揽收派件工作