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机械工程师
4-6千/月
机械工程师1-3年本科UGAutoCAD非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验Pro/E
不招实习 【岗位职责】 1. 显示器支架新项目开发相关工作; 2. 客户开发相关工作联络沟通; 3. 依照公司及客户要求,整理相关开发文件,存档以备客户及第三方审核; 4. 厂商零件开发跟踪确认及跟踪执行情况; 5. 组织相关方对样件及量试的问题点进行改善; 6. 产品问题点调查及改善。 【岗位要求】 1. 精通办公软件,并熟悉CAD/Creo/UG等制图软件; 2. 必须要具备相关行业1-3年工作经验; 3. 年龄:21-35岁,有优秀者可以放松年龄限制。 其他具体可以面议。
机械工程师3-5年本科非标设备自动化设备
岗位职责: 1. 制定设备管理相关的制度、规范、标准与流程,组织落实各项制度与规范,并对实施过程进行监督与跟踪; 2. 编制设备维护计划,细化分解各项维护任务,并指导具体实施工作; 3. 制定设备维护方案,管控方案执行过程;建立并推行设备维护的标准与流程;监控设备日常运行状态,及时发现并消除设备潜在风险;指导设备故障的排查与处理; 4. 建立设备维护台账,确保档案资料完整,对设备技术参数进行汇总与分析; 5. 编制设备维护费用预算并监督执行情况,开展成本核算、分析及降本优化工作; 6. 负责生产设备安全与品质提升、节能降耗改进、设备运行稳定性优化及良率改善,助力基地运营KPI目标实现; 7. 推进TPM各项措施高效落地,牵头本工序设备与生产人员技能提升培训工作; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关机电类专业; 2. 电气方向:熟练掌握两种及以上主流PLC(西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士等)编程与调试优化能力,或具备上位机软件(C语言)开发能力,或具备CCD视觉系统流程开发经验; 3. 机械方向:具备基本机械结构设计能力,至少熟练使用一种主流3D设计软件; 4. 三年以上非标自动化设备管理与维护工作经验,具有自动化设备机电维修与优化经历者优先,有锂电行业设备管理与维护背景者优先;
机械工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责激光自动化设备整机机械方案设计、结构建模、零部件选型、工装夹具设计、工程图输出及 BOM 清单编制。 2. 根据客户工艺需求,完成非标激光自动化设备方案评审、结构设计、成本优化、技术风险评估。 3. 跟进样机装配、装机、调试、试机工作,独立解决结构干涉、精度误差、传动异响、卡顿、稳定性不足等机械问题。 4. 负责现有激光设备结构迭代、缺陷整改、工艺优化,持续提升设备精度、自动化程度与整机稳定性,降低故障率。 5. 配合电气、软件、工艺工程师完成整机联调、运动匹配、自动化流程落地,保障设备正常量产交付。 6. 负责机械类技术文档标准化输出与归档,包含装配图、零件图、BOM、装配工艺、设备说明书等。 7. 支持生产、售后、销售的技术答疑,配合现场问题整改与客户技术对接。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械工程、机电一体化、精密仪器等相关专业; 2. 5年以上自动化设备或精密设备机械设计经验; 3. 熟练使用主流机械设计软件进行3D建模和工程图绘制; 4. 具备独立完成机械结构设计的能力; 5. 具备一定现场问题分析和解决能力; 6. 有激光设备或精密装备行业经验者优先。 【福利待遇】 1. 缴纳职工社医保; 2. 缴纳住房公积金; 3. 员工定期参加旅游; 4. 年终奖; 5. 工作餐补贴、生日津贴; 6. 加班费; 7. 差旅补贴; 8. 满一年以上带薪年假。
机械工程师经验不限本科接受无机械工程师经验
【岗位职责】 1. 参与车间多模块轮岗,熟悉产线工艺流程、生产设备原理、现场GMP规范、安全标准,掌握设备参数、工艺控制点,了解食品工厂全流程生产逻辑。 2. 协助工程师完成生产现场技术支持,跟踪产线工艺参数,记录工艺数据,监控生产过程,及时反馈工艺异常、设备异常问题。 3. 协助开展设备日常点检、故障记录,参与设备调试、小技改、设备维护跟进,协助整理设备台账、设备相关技术文档。 4. 协助工艺改善工作:跟进产线损耗、产品稳定性,收集生产数据,参与工艺优化、小试/中试落地,协助完成试验记录。 5. 协助处理生产过程的技术类问题,配合质量部门完成偏差分析,填写各类工艺、设备技术报表、记录文件。 6. 参与现场5S、安全、合规相关工作;跟进改善项目,收集数据,输出基础分析,协助完成降损耗、提效率相关工作。
机械工程师
4-7千/月
机械工程师经验不限中专/中技接受无机械工程师经验动力系统经验电子系统经验机电设备经验自动化机械经验SolidWorksAutoCAD设计安装/调试非标设备自动化设备
会3D制图,cAD制图,有自动化设备工作经验优先。
机械工程师1-3年大专机械工艺图机械结构图机械装配图
岗位职责: 1、配合设计工程师开展钣金图纸分解相关工作; 2、传递技术图纸,指导操作人员进行下料、焊接等生产环节; 3、全程跟进生产进度,监督并支持各工序执行,快速响应和处理现场技术问题; 升迁机制:工程师助理 → 机械设计工程师 → 技术部部长 岗位要求: 1. 机电一体化、机械制造及其自动化等相关专业,大专及以上学历。 2. 熟悉制图规范及电气设计基础知识。 3. 熟练操作二维、三维绘图软件,掌握Excel、Word等常用办公工具。 4. 具备较强的责任意识,良好的团队合作精神,工作严谨,能适应高强度作业。 5. 有钣金结构设计或加工经验,熟悉本行业生产流程,具备独立完成机械图展开及数控冲编程能力者优先录用。
机械设计
8千-1万/月
机械工程师经验不限学历不限
1、负责产品设计计划的落地执行,完成图纸绘制及相关技术资料的编写,管理设计图纸与文档资料,处理产品或生产过程中出现的设计技术问题。 2、参与产品开发与研发工作的具体实施,协助制定研发项目推进方案。 3、依照研发进度要求完成技术文档与图纸设计任务,准确记录各项工作细节,整理并提交完整的产品技术文件。 任职要求: 1、掌握公司产品的设计原理、工艺流程及制造技术,具备较强的沟通与书面表达能力,能熟练操作计算机,精通CAD制图、SolidWorks及其它相关设计工具。
机械工程师经验不限本科设计制图设计工艺设计结构设计非标设备装配工艺AutoCADSolidWorks
培养模式: 1. 入职第一年统一开展车间轮岗学习,覆盖生产、工艺、质量、机械、电气等核心技术板块,每岗位轮岗 1-3 个月,由导师带教,帮助新人快速积累实操经验。 2. 轮岗结束后,结合个人表现、专业匹配度及职业规划双向定岗,提供技术、管理双通道发展。 【岗位要求】 1. 学历专业:26/27届应届毕业生,本科学历,新能源、材料、机械、车辆工程、材料成型、自动化等相关专业优先; 2. 综合素质:具备较强的学习能力、团队协作精神及问题解决能力,学生干部、社团负责人或具有相关实习经验者优先; 3. 职业潜力:对制造业、新能源或工业自动化领域有浓厚兴趣,愿意深耕技术或管理方向; 4. 发展机会:优秀应届生将纳入公司管培生计划,提供专业技术及管理双通道培养体系。 【福利待遇】 1. 食宿全包:免费提供三餐、四人间宿舍,厂区配套超市、休闲娱乐设施,生活便捷; 2. 培养完善:专属导师带教+系统化新人培训,成长体系成熟; 3. 薪资优厚:行业对标薪资+绩效奖金,五险一金,福利齐全; 4. 晋升清晰:双通道晋升路径明确,表现优异者可优先实习留用。
机械工程师5-10年本科新产品开发设计非标设备自动化设备装配工艺SolidWorksAutoCAD结构设计
岗位职责: 1、独立负责装备开发中机械部分的技术方案设计、机械图纸绘制、BOM清单编制、部件选型及机械成本核算。 2、主导非标自动化设备机械结构的研发,并优化装配工艺流程。 3、把控项目执行进度,独立处理设备运行中的各类机械技术问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化或相关专业。 2、具备5年以上非标自动化设备设计工作经验。 3、掌握扎实的机械理论基础和完整的设计流程,熟练使用SolidWorks、CAD等制图软件。 4、了解机械加工制造相关工艺知识,熟练操作各类办公软件。 5、工作地点福建厦门,福建长汀。
普工机台工包住3-5人月结
清濛鞋底厂(三兴街)220元/天 招聘普工,年龄18-45周岁,两班倒,男女不限, 机台工: 220元/天 包装岗位:200/天 包住不包吃,不做提前一个月辞职,。 每个月30日发上个月工资,中途可以预支,。 备注,面试带上身份证复印件一张,3张照片,,。
泉州晋江市招消防水、消防安装
300-350元/天
消防水消防安装6-10人
泉州市晋江市招消防水、消防安装
泉州 晋江市
11月3日 10:18拨打电话
泉州晋江市招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
泉州市晋江市招工地小工/杂工
泉州 晋江市
11月3日 10:17拨打电话
塔吊司机1-2人月结
泉州南安五中招聘塔吊司机1名,要求明天可以上班。工资7500元,工作时间为管到10点。有意者可报名。
泉州 南安市
11月3日 10:17拨打电话
泉州丰泽区招铝模
1-1.1万/月
铝模
泉州市丰泽区招铝模
泉州 丰泽区
11月3日 10:16拨打电话
安全员起重工司索工指挥工起重机
万纳公司福清27年PX大修招聘以下岗位:机械负责人2名,机械成员10名,安全员1名,起重指挥1名,起重司索2名,电气成员2名。 要求年龄50岁以下,身体健康,有核电相关工作经验。
福州 福清市
11月3日 10:18拨打电话
福建收机械员4本设备安装施工员1本一个月立马聘。
机械员
收机械员4本设备安装施工员1本福建一个月立马聘。
福建
11月3日 10:11拨打电话
福建收机械员劳务员设备安装施工员一个月100元立马聘。
机械员劳资员
收机械员劳务员设备安装施工员福建一个月100元立马聘。
福建
11月3日 09:58拨打电话
山西长治招聘机械工一名,负责轨道调整工作。有意者可报名。
起重工机械员
山西长治招聘机械工一名,负责轨道调整工作。有意者可报名。
长治
11月3日 07:41拨打电话
电工
招聘双梁电工1名,机械工2名。要求持有相关证件,随时可上岗。工作期限长短均可。薪资按月结算,离职时账目结清。有意者可报名。
新乡
11月3日 07:15拨打电话
模具编程
8千-1.1万/月
模具工程师在校/应届中专/中技三菱法兰克熟悉刀具/夹具/量具要求CNC/数控经验熟悉AutoCAD中级职称及以上
1. 熟悉模具结构。 2. 做事细心,有责任心,服从管理。
生产主管
8千-1.2万/月
生产制造项目经理5-10年大专生产计划管理生产技术管理生产现场管理生产工厂管理生产调度管理生产进度管理生产流程管理机械生产
一、岗位职责: 1、参与制定车间目标与工作计划,协助或主导生产经理推进相关制度与政策的实施; 2、统筹部门日常运营,对团队成员进行管理、指导、培训及绩效评估; 3、落实生产排程,组织物料筹备及新产品上线前的各项准备工作; 4、达成月度生产指标,编制并提交生产报表及相关数据统计资料; 5、实施对所辖人员的日常监督,并组织开展考核评价工作; 6、监督设备的规范操作与维护保养,强化车间现场管理; 7、把控生产过程中各环节的质量标准,确保产品品质稳定达标。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上车间管理实践经验; 2、具备良好的沟通能力,能依据生产计划高效组织协调资源,推动生产任务完成; 3、熟悉生产计划调度、人员合理配置及工艺执行过程中的进度管控; 4、能读懂机械图纸,了解常用机加工设备工作原理,具有一定的设备维护经验。 三、公司福利: 六险一金、双休、包住(双人宿舍)、福利性食堂、年度健康体检、班车接送(台商厂区-丰州厂区)、高层次人才申报、安居补助等政策补贴。 职位福利: 包住、周末双休、免费班车、定期体检、每年多次调薪、节日福利、福利性食堂、六险一金
钣金工程师3-5人月结全职金属制品业切割设备
岗位职责: 1. 负责钣金产品结构设计、工艺编制及图纸输出,确保符合客户技术要求与生产可行性 2. 参与新项目开发,进行DFM分析,优化钣金件加工流程与成本控制 3. 解决生产现场钣金成型、折弯、焊接、表面处理等工艺问题,提供技术支持 任职要求: 1. 熟悉钣金加工全流程(剪、冲、折、焊、表面处理),掌握常用材料特性与公差标准
机械设计工程师经验不限学历不限专用设备制造设计SolidWorks
岗位职责: 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程,完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业技术动态,推动设计标准化与降本增效 任职要求: 1.机械类相关专业,学历不限 2.具备机械设计相关工作经验,经验不限 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心
IE工程师
1-1.4万/月
工业工程师IE3-5年本科家电经验Layout经验要求有工业工程师经验精益改善经验电子/通信经验
1、在直属主管的指导下,配合搭建公司精益管理体系,参与制定精益管理战略规划、实施路径、标准作业文件,并协助开展培训、人才发展、宣传推广等相关工作; 2、依据公司管理要求,推动CI(持续改善)、SS(改善建议)、5S、TPM(全员生产维护)、班组建设、标准作业、订单管理、物流优化等精益项目落地,拟定项目推进计划、目标设定与执行方案,牵头组建专项小组,提供培训、辅导、监督与考核支持,定期组织评比与表彰活动; 3、统筹公司在各层级持续推进改善活动,指导各部门及区域开展精益CI项目与改善课题的策划与立项,包括主题选定、团队组建等,落实项目登记、过程跟踪、辅导支持、结项评审及激励兑现等工作; 4、推动全公司范围内的员工改善提案机制,定期组织改善建议的发布与评审,营造广泛参与的改善文化,调动员工积极性,同时负责提案的审核、评分与奖励执行; 5、全面推进可视化管理体系建设,指导各部门及生产车间建立并优化可视化看板,健全信息发布与沟通机制; 6、主导公司5S管理的全面实施,制定推进计划与执行标准,协调、指导、监督各部门及车间的5S执行情况,开展检查与考核,保障5S工作的有效落地与持续提升; 7、组织开展精益管理相关培训工作,根据推进需求策划培训内容,编制教材资料,确定参训人员,实施培训计划,并跟踪评估培训成效; 8、负责精益文化的宣传推广,协助编撰《精益管理及持续改善资讯》,定期更新公司精益宣传栏,监督并指导各部门宣传工作的开展; 9、完成部门交办的其他任务及相关临时性工作。
机械结构工程师3-5年本科整机设计经验家电设备经验有机械结构工程师经验Pro/E
任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计或相关专业; 2、具备3-5年机械结构设计经验,了解注塑模具及相关工艺; 3、精通proe软件绘图,掌握产品开发全流程; 4、学习能力强,具有良好的沟通与协调能力。 岗位职责: 负责智能马桶整体布局与堆叠结构设计,或核心零部件的研发与开发工作。 有智能马桶或花洒类产品设计经验者优先考虑。
工艺工程师1-3年本科
岗位职责: 1.现场生产工艺跟踪,生产指导; 2.优化生产工艺,提出工艺改善; 3.制作工艺标准文件,并组织进行相关培训。 任职要求: 1. 机械类专业背景,能读懂工程图纸,具备扎实的专业理论基础; 2. 掌握Solidworks、CAD画图软件; 3. 具备团队协作意识,能够与同事保持良好沟通与协作; 4. 富有创新思维,可提出并推动新工艺方案落地执行; 5. 对产品质量有强烈责任感,严格遵循质量控制要求。 岗位福利: 五险一金、双休、福利性食堂、提供宿舍。
机械制图员
7千-1万/月
机械制图员3-5年本科SolidWorks
岗位职责 1. 负责分解机械设备三维模型,依据集装箱或平板车的运输需求,绘制装柜示意图或装车布置图 2. 根据装柜图、装车图等技术要求,编制对应订单的发货作业指导文件 3. 能结合设备在集装箱内的运输需求,独立完成运输工装的设计并输出相关图纸 4. 协同发货团队及品质管理人员开展机械产品的发货核查工作,提供必要的技术支持 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业,掌握机械原理与结构设计知识 2. 熟练使用三维SW软件、二维CAD软件以及常用办公类OFFICE工具 3. 具备3年以上机械行业相关工作经验
工艺技术员
1-1.5万/月
工艺工程师PE5-10年本科工艺设计车间工艺机加工工艺作业指导书夹具工装
一、岗位职责: 1、负责编制设备相关的工艺文档,撰写作业指导文件; 2、制定并落实设备生产的工艺流程与技术标准,对生产现场的工艺问题进行分析与处理; 3、编制及修订产品零部件的材料消耗定额; 4、推进各车间工序间的工艺优化整合与技术升级; 5、推动新材料、新工艺、新技术在生产中的应用; 6、针对客户反馈的产品质量问题,从工艺角度分析原因,并制定实施纠正与预防措施。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,机械制造工艺与设备、机械设计制造及其相关专业; 2、五年以上相关岗位工作经验,熟练掌握CAD、SolidWorks软件,具备独立设计工装夹具的能力; 3、了解工程机械类产品生产工艺流程,有生产一线实践经验者优先考虑; 4、能独立完成工艺文件的编写,改进机械类产品的设计缺陷,承担机械工艺的研发与落地执行。 三、[公司福利:六险一金,周末双休,提供食宿,年终奖金] 职位福利:五险一金、周末双休、包住、补充医疗保险、定期体检、免费班车、每年多次调薪 职位亮点:制砖一体化运营商-德国智造,提供双休
机械设备3D图
机械制图员
一天8小时包吃包住,会UG软件优先
安装方案工程师
8千-1.2万/月
机械工程师3-5年大专自动化机械经验ANSYS仿真设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责 1. 方案图设计与建模分析:根据项目提供的方案图纸及设备模型(如砖机全自动生产线、厂房布局等),独立开展安装方案图的设计与绘制,确保图纸满足技术标准及客户实际需求; 2. 技术支持与跨部门协同:参与项目初期技术交流,结合机械运行原理与设备特点,提出安装设计方案的专业建议,并与生产、研发团队紧密配合,解决绘图过程中的技术难点; 3. 技术资料整理:协助编制与安装方案配套的技术文件(如作业指导书、发货清单等),保障图纸与文档内容统一且具备可操作性; 4. 设计改进与反馈响应:针对安装实施中出现的实际情况,与客户或现场执行人员沟通,及时对设计方案进行调整与优化。 技能要求 1. 制图工具应用:精通CAD/SolidWorks等主流制图软件,能独立完成方案图绘制和设备模型解析,准确呈现安装方案的技术要点; 2. 专业技术理解:掌握机械原理、设备构造及安装工艺流程,能够依据方案图与设备模型(如砖机全自动生产线、厂房规划等)进行系统化设计,确保图纸合规并满足客户需求; 3. 图纸解析与优化能力:具备良好的方案图读图能力,能从设备模型中提取核心安装参数,并对复杂设备提出合理化改进意见; 4. 协作沟通能力:善于与生产、研发等相关团队高效对接,协同解决图纸设计中的技术问题,支持项目现场的实施与变更需求。 熟悉工厂模型仿真软件者优先,具备安装方案图绘制实践经验者优先,专业能力突出者薪资待遇可面议且从优
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