
机电安装技术员
8千-1.2万/月
水电工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的验收、调试与交付,确保符合国家规范及项目质量标准
3.编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单,协调施工单位与监理单位工作
4.处理施工过程中的技术问题与变更,提供合理化解决方案并落实整改
5.参与项目全过程成本管控,把控水电专业工程量核算与签证审核
任职要求:
1.水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景,学历不限
2.具备水电工程师相关工作经验,熟悉建筑水电施工全流程
3.熟练掌握CAD、广联达等专业软件,能独立完成技术交底与图纸会审
4.持有中级及以上职称或注册电气工程师/一级建造师(机电)者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
水电工程师
芜湖市招景观水电工程师:1、熟悉景观水电工程安装工艺。2、能读懂景观水电图纸和清单,了解施工工序和工艺。3、能吃苦耐劳,性格稳定,无不良嗜好。4、有做过豪宅高端景观工程优先。
园林水电工程师
8千-1万/月
水电工程师5-10年大专室外给排水施工工程师电气市政给排水给排水园林景观水体AutoCAD运维工程师负责驻场传统行业施工单位
【岗位职责】
1. 负责景观园林项目水电安装工程,熟悉水景、室外照明、建筑亮化、喷泉、雾森等施工工艺。
2. 负责一个或多个项目水电施工和维保。
水电工程师,精通水电,消防,管理能力强,成本意识高
1-1.2万/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及技术交底工作,高效的执行力及判断力,本项目为总包项目,水电暖通消防,空调为总包提供材料,班组施工,要有高效的组织协调能力,能综合下料,优秀的管理统筹能力
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及深化设计对接,确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督现场机电安装质量与进度,组织系统调试、验收及移交,解决施工过程中的技术问题
4.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,配合完成BIM协同与智慧工地应用
5.协同土建、装饰及其他专业开展交叉作业管理,保障整体工程顺利交付
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备5-8年建筑机电工程现场管理或设计院配合经验,熟悉住宅、公建类项目全流程的施工单位全流程经验
3.熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关规范与验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作节
5.持有二级建造师(机电工程)或中级工程师职称者优先
水电工程师
5-7千/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求
3.协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题
4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估
5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训
任职要求:
1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写可补充)
2. 具备相应工作经验(根据实际填写可补充),熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用
3.持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先
4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件,具备良好的沟通协调能力
5.责任心强,能适应项目现场工作节奏,服从公司统一调配
景观水电工程师
8千-1万/月
水电工程师3-5年大专
必须要有室外水电施工经验,能看懂施工图纸,包含自来水、消防、强弱电管布置,景观照明,有景观水电施工经验优先,私人企业,工程为自营,没有班组分包,所以要求综合能力强,工程管理没有魄力,不能吃苦耐劳(加班强度高)的慎重考虑,试用期一个月,,不满一月工资按正常约定按天支付
淮南寿县招工地小工/杂工。干活时间这个礼拜四。大概需要4天时间。冷却塔更换填料
200-260元/天
小工1-4天1-2人
淮南市寿县招工地小工/杂工。干活时间这个礼拜四。大概需要4天时间。冷却塔更换填料
污水处理月结
招聘污水处理操作工,薪资为3600-4800元/月。要求高中及以上学历,有化工厂污水处理经验者优先。工作时间实行上12小时休24小时,三班两倒制。
水电暖带班一名日结
1.1-1.2万/月
水电工程师10年以上高中技术熟练技术过硬
岗位职责:
1. 负责邢台市信都区施工现场水电系统的设计交底、施工组织与带班管理
2. 统筹水电安装、系统调试及竣工验收全流程,确保工期、质量与规范达标
3. 严格监督安全作业执行,动态排查并整改现场安全隐患
4. 协调土建、装修等多工种交叉施工,保障项目整体进度与配合效率
5. 管理班组人员调度、材料设备进场及施工日志、技术资料归档工作
任职要求:
1. 具备水电工程相关从业经验,有现场带班管理经历者优先
2. 熟悉国家及河北省水电施工标准、验收规范与安全生产条例
3. 具备良好的跨工种沟通协调能力及突发问题现场处置能力
4. 持有有效电工证、焊工证或其它相关特种作业操作证者优先
5. 责任心强,能适应工地环境,服从信都区项目统一调配
运营维管部副部长(驻非洲国家)
2.9-3万/月
水电工程师
运营维管部副部长1名(驻非洲国家)
一、工作岗位及要求:
1.本科及以上学历,水电相关专业;
2.年龄原则上不超过40周岁,具有中级及以上职称,中共党员优先;
3.具有5年以上大型水电站运维经验,熟悉水库、水电站运维相关知识和运维流程;
4.能熟练掌握和运用专业知识独立解决较复杂工作问题,具有较强的组织协调和应急处理能力,有海外水电站运维经验或一级建造师证书的优先考虑;
5.身心健康,认同公司文化,能够常驻刚果(金)工作。
二、薪酬标准:
综合年薪不低于40万人民币(具体以实际发放为准)。
三、工作地点
刚果(金)民主共和国科卢维奇市
四、其他
应聘人员对照岗位条件和资格,可通过平台投递简历及相关附件(请在简历或相关附件中注明专业技术资格),会有专人对简历及相关材料进行审核初筛,择优确定入围人员,并以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入围应聘人员不再另行通知。
弱电工程师
职位要求:
1,主要负责弱电方面的维修。如监控问题处理、网络安全处理,网络基础架构问题,交换机,路由器。
2,独立交付过300万-500万左右的弱电项目,成功交付过2个中大型弱电项目成功案例。
3,全职/兼职
【资质硬性要求】
1,需要工程师有网络安全证书,必须通过了思科和微软认证。
2,弱电工程师认证,机电工程二级建造师。
3,持有项目管理人士专业的PMP。
风电叶片技改维修
6千-1.1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证登高证风电运维经验
关键问题搞清楚在了解别的,
必须有高处作业证,
必须有高处作业证,
必须有高处作业证
本职业常年在外地。常年在外地,常年在外地。不能接受的不要往下看了。
(维修辅助)负责整理工具,材料,保证项目正常进行。不能因为辅助材料和工具延误项目进展。辅助现场最好事前准备和时候收尾工作。6000---9000
(带队)负责拍照上传,汇报每日进展。文件报告整理。积极配合现场人员和后台技术人员,及时沟通。服从管理。
(维修师傅)看懂方案并根据方案和后台技术人员指示完成日常工作。积极和上级汇报现场工作,及时沟通,服从管理。11000---18000
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出身,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:孟先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
光伏工程师
正泰光伏临泉运维部招聘电工师傅,主要负责农村户用光伏一线售后服务及相关服务,要求员工要有电工证和高空证。
风电光伏运维人员
6千-1.1万/月
风电运维工程师经验不限大专集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机电类专业
招聘岗位:
风力发电运维、光伏发电运维:日常巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。
福利待遇:
1、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
2、单位提供免费住宿(拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
招聘条件:
1、年龄要求20-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录,积极上进,吃苦耐劳。
工作前景:
新能源行业的就业前景整体非常广阔,在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下,这个行业正处在高速发展的黄金期。
趋势好,薪酬高,福利好,六险一金,五险一金,带薪休假等;技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机。
仓储设备工程师
1.2-1.8万/月
设备工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 设备稼动率与效率管理(负责区域内设备整体稼动率统计、分析、改善与提升):
1.1 按稼动率目标分层管控:挑战值97.8%、基准值96.8%、合格值95.0%
1.2 建立设备停机损失台账,推动故障、报警、换型、等待等损失降低
2. 故障维修与MTTR管理(进行设备故障响应、维修、验收与闭环):
2.1 确保故障修复时间小于或等于2H,MTTR小于或等于2H
2.2 统计并分析>2h次数,组织复盘,制定预防措施
设备软件工程师(应届生)
4-6千/月
设备工程师经验不限大专设备研发汽车电子设备
1、计算机相关、电子信息工程等相关专业;
2、具备C语言编程基础;
3、掌握基本的模拟与数字电路知识;
职位福利:绩效奖金、加班补贴、餐费补助、全勤奖励、节日福利
风电运维技术员
6千-1万/月
风电运维工程师经验不限大专风电实施风电运维风电检测风电安装调试变浆系统电控系统液压系统逆变系统发电系统
罗经理:
福利待遇:
六险一金、带薪休假、差旅费报销,工作地点全国就近安排,入职薪资7000~15000,具体面议定薪,需自备电脑,每月提供80元补助,每年休假2~3次,每次10~12天(含往返时间)
岗位职责:
1、承担风力发电机组在工程项目现场的调试及运行维护工作;
2、对现场风机运行中出现的问题进行处理,并做好故障记录与消缺管理;
3、执行风电运维项目的定期保养、日常检修及相关维护任务;
招聘要求:
1、年龄不超过30岁
2、具备七个月以上风电运维工作经验,专业为机械工程、电气工程、自动化、控制工程等相关方向;
3、能接受区域调配安排
4、体检须符合职业健康标准:无恐高症、高血压、心脏病、色盲等影响现场作业的疾病;
证件要求:持有高压电工证、高空作业证、低压电工证
风电运维工程师
6千-1.1万/月
风电运维工程师经验不限高中风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
1、职位信息
职位名称:能源电站运维人员
工作内容:主要负责设备和系统巡视、检查、运行操作、发现异常及时汇报,记录运行参数和巡检日志,发现、填报、验收缺陷,配合检修结束后的验收工作,监视设备运行状态、调整运行系统参数,电气设备有高低压配电柜逆变器变压器发电机相变控制箱等等故障消缺进行的一个维护键盘检测对系统运行数据的一个分析发现异常发布指令
工作要求:18-30大专及以上学历专业不限机电机械等电力相关专业最好
2、晋升空间:副值、主值、值长、站长
副值:薪资5000到7000,
主值:薪资7000以上,
值长:薪资1.3W左右,
站长:薪资2W左右,
激励奖金、高温补贴、取暖补贴。
工作时间每天8-9小时,长白班,连上20天休8天。法定节假日,三倍薪资,加班双倍薪资。
3、是否具有证书要求:自己取得,或者项目协助考取无任何费用
4、实习情况(是否需要培训或实习)需要实习考核
5、收费情况(是否收费)无
收费项目(如有):无
收费金额(如有):无
设备维护工程师(J10596)
5-8千/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责公司产品的安装、保养、调试及维修;
2. 通过学习提高商务交流能力,与客户构建良好的工作关系,减少客户流失,提高客户忠诚度;
3. 不断学习空压机专业知识与维修技能,完成公司安排的各项培训计划;
4. 协助其它服务工程师完成安装调试类等需多人方可完成的工作;
5. 配件报价沟通;
6. 通过技术沟通促进项目合作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历(优秀者可放宽);
2. 机电一体化、机械专业优先。
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