岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同 4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5.跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5.具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识

岗位职责: 1. 具备深厚的方案设计能力，掌握综合技术管理与项目统筹相关知识； 2. 可独立开展气体、流体、固体的流场仿真分析及结构优化； 3. 参与并指导机械结构的仿真验证与力学性能评估； 4. 参与并审核机械部件、结构件及气动元件的设计过程，主导材料选型工作； 5. 带领研发团队完成新产品开发全过程，把控关键技术环节； 6. 攻克核心技术难点，解决复杂工程问题； 7. 编写整理技术资料、归档研发文档，组织专利申请工作； 8. 负责技术团队的人才培养、梯队搭建与绩效考核管理； 任职要求: 1. 本科及以上学历，机械设计、过程装备、人工智能等相关专业，英语水平优秀，具备英文文件撰写能力及与海外客户口语沟通能力； 2. 掌握扎实的机械设计理论基础，熟悉机械加工、钣金成型、焊接工艺、表面处理、整机装配及自动控制等全流程制造工艺并具备实际经验； 3. 熟练操作各类设计与仿真软件，具备运动机构仿真、应力分析及流体仿真优化能力； 4. 对前沿技术与新工艺具备敏锐洞察力，能够推动团队高效实现技术创新落地； 5. 认同企业文化，作风务实，具备出色的管理规划能力、组织协调能力、沟通协作能力以及抗压能力； 6. 具有大型外资装备制造、制药设备、食品化工设备或自动化设备企业工作经验者优先。

⼯作内容 1.负责机械产品的设计和制造； 2.参与产品的组装和检测⼯作； 3.及时反馈⽣产过程中的问题。 任职要求 1.具备机械工程师相关经验； 2.具备良好的身体素质； 3.⼯作踏实，能够承担工作责任。

岗位职责： 参与现有生产设备的性能优化与升级改造，通过分析设备运行参数，提出结构或功能改进方案，有效减少故障停机时间，提高产线运行效率。 任职要求 • 学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、过程装备与控制工程等相关专业。 • 核心技能：熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、UG等设计工具；精通机械传动系统及气动/液压控制原理，了解设备设计相关的国家标准（GB）及行业规范。 • 经验要求：3年以上工业自动化设备或专用生产设备设计经验，具备完整项目从方案设计到实际落地实施经历者优先；熟悉PLC控制逻辑及设备电气接口设计

负责物流设备的方案设计及生产图纸输出。

1. 负责新项目中设备及工装的开发与设计工作； 2. 承担产品机械结构与部件的设计，合理选型材料及外购标准件； 3. 完成自动化设备及相关工装的方案设计与图纸输出； 4. 为生产现场提供及时的技术支持与指导； 5. 参与设备现场的安装调试，提供必要的技术协助； 6. 持续优化非标自动化产线及工装夹具的设计方案； 7. 归集整理技术资料，规范编写相关技术文件。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、自动化或相近专业背景； 2. 具备三年以上非标自动化设计经验；有汽车电子、电子装配等行业背景者优先考虑； 3. 掌握机械传动原理，熟悉气动元件、传动部件等自动化常用元器件及材料特性； 4. 熟练使用SolidWorks或Creo进行三维建模及二维工程图绘制； 5. 了解机械加工工艺流程，具备一定的机加知识基础； 6. 工作态度端正，责任心强，具备良好的创新能力与协作意识； 7. 具有较强的抗压能力和问题解决能力。

1.大专及以上学历，机械设计与自动化、机电一体化等相关理工科专业优先。（有起重机械行业背景者优先考虑） 2.具备5年以上机械设计相关工作经验，熟练掌握专业制图工具及设计软件，能够高效运用2D、3D绘图软件完成设计任务。

岗位职责： 1、承担车间智慧工厂相关设备的机械设计工作，涵盖设备选型、结构布局及零部件开发，运用CAD、CAE等工具完成设计建模与工程图输出。 2、依据生产工艺需求，合理选用机械设备，并开展结构强度、刚度及运动性能分析，保障设计方案的安全性与稳定性。 3、为生产团队提供机械技术支持，参与设备集成设计，确保各系统间的匹配与联动，及时解决产线运行中的机械技术问题。 4、关注机械设计领域前沿技术发展，评估新兴技术的适用性，并将其融入实际设计中，推动设备向自动化、智能化方向升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业背景。 2、具备5年以上机械设计从业经历，具有汽车行业工作经历者优先，有非标自动化设备开发经验者优先考虑。 3、精通CAD、CAE等机械设计软件，掌握机械设计基本原理与方法，拥有扎实的设计实践积累。 4、了解常用机械加工工艺及材料性能，具备一定电气控制基础知识，可与电气工程师高效协同作业。

岗位职责： 1、参与机械产品的设计与开发工作； 2、负责机械零部件的选型与优化，确保设计符合性能和成本要求； 3、进行机械结构的分析与计算，确保产品设计的合理性和可行性； 4、协助完成机械产品的制造工艺规划及改进工作； 5、参与机械产品的测试与验证，确保产品质量满足客户需求。 岗位要求： 1、2023-2025大专生，机械工程相关专业； 2、了解机械设计规范与标准； 3、了解机械设计软件（如SolidWorks、AutoCAD等）； 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 5、能够独立完成机械零部件的设计工作；

水厂一体化设备管理，监督施工方在施工过程中存在的问题，帮助业主发现问题，解决问题

匣机撤场，装车

【零费用入职!!!开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自已在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

游船讲解员 1.品行端正、积极向上、吃苦耐劳，有强烈的事业心。2.有较强的学习能力、团队合作能力，热爱本职工作。3.具有本科及以上学历，其中本科学历须为全日制学历学位，年龄不超过35周岁(1991年5月15日以后出生)。研究生以上学历、相关专业中级职称或有国家5A级旅游景区、大型、上市公司从业经验的年龄可放宽至40岁(1986年5月15日以后出生)。4.企业管理、市场营销、旅游管理、金融学、人力资源管理、财会类、新闻传播类等相关专业。5.其它要求参照江西省事业单位招考有关规定执行。具体招聘岗位职责及详情见附件1 薪资福利:（一）试用期为三个月，试用期满经考核合格聘用者，其薪酬待遇为基本月薪+绩效，按照《集团公司薪酬制度》执行；（二）提供丰富多彩的文化活动及人性化的福利关怀，如五险一金、工龄工资、工会福利（生日福利、节日福利）、内部培训、员工住宿、提供一日三餐等。 招工人数:2 1.招聘期间的资格审查、面试、体检、聘用人员名单公布等详细情况请及时登录江西庐山西海旅游发展集团有限公司招聘专版了解，不再另行通知。2.本次招聘实行“蓄水池”计划，即综合成绩不低于70分且未被录取的人员进入“蓄水池”，如进入体检、考察人员和拟录用人员放弃的，或在试用期内流失的情况下，可依据总成绩酌情录用“蓄水池”中人员，“蓄水池”人员与拟录用人员名单一并公示，有效期不超过12个月。 工作地址:江西省九江市庐山西海风景区将军峡游客中心二楼

信息维护岗 1.品行端正、积极向上、吃苦耐劳，有强烈的事业心。2.有较强的学习能力、团队合作能力，热爱本职工作。3.具有本科及以上学历，其中本科学历须为全日制学历学位，年龄不超过35周岁(1991年5月15日以后出生)。研究生以上学历、相关专业中级职称或有国家5A级旅游景区、大型、上市公司从业经验的年龄可放宽至40岁(1986年5月15日以后出生)。4.企业管理、市场营销、旅游管理、金融学、人力资源管理、财会类、新闻传播类等相关专业。5.其它要求参照江西省事业单位招考有关规定执行。具体招聘岗位职责及详情见附件1 薪资福利:（一）试用期为三个月，试用期满经考核合格聘用者，其薪酬待遇为基本月薪+绩效，按照《集团公司薪酬制度》执行；（二）提供丰富多彩的文化活动及人性化的福利关怀，如五险一金、工龄工资、工会福利（生日福利、节日福利）、内部培训、员工住宿、提供一日三餐等。 招工人数:1 1.招聘期间的资格审查、面试、体检、聘用人员名单公布等详细情况请及时登录江西庐山西海旅游发展集团有限公司招聘专版了解，不再另行通知。2.本次招聘实行“蓄水池”计划，即综合成绩不低于70分且未被录取的人员进入“蓄水池”，如进入体检、考察人员和拟录用人员放弃的，或在试用期内流失的情况下，可依据总成绩酌情录用“蓄水池”中人员，“蓄水池”人员与拟录用人员名单一并公示，有效期不超过12个月。 工作地址:江西省九江市庐山西海风景区将军峡游客中心二楼

九江市瑞昌市招电焊屋面焊支架

有没有在绍兴的机械工？。

检修氧气压缩机设备，要求有登高作业证，干过设备检修。

宣城单位招聘: 机械员，要证书，聘用就行，（）感谢推荐

招聘：食品技术学员薪资：2200-4000/月公司：南江县沐生农业有限公司经验要求：0------1年学历要求：普通中学招聘人数：3人工作性质：全职职位福利:弹性管理职位描述:工作地点:"四川省巴中市南江县八庙镇明阳村二社"

转发：唐山单位 找市政工程施工员 市政工程质量员 材料员 资料员 劳务员 机械员 标准员 用5月、6月俩月，电话同微

岗位内容： 1. 承担模具的设计、制作及测试工作，确保符合产品生产要求。 2. 监控项目执行进度，统筹协调内外部资源，保障项目按期完成交付。 3. 处理模具生产过程中出现的技术问题，提供有效解决方案。 4. 为模具加工工艺和质量管控提供专业技术支持。 5. 参与新产品的可行性分析及技术路线的规划制定。 任职要求： 1. 具备机械、材料或相近专业大专及以上学历。 2. 熟知模具开发与制造全流程，拥有3年以上相关领域工作经验。 3. 精通CAD/CAM等主流模具设计软件的操作与应用。 4. 具备良好的沟通技巧、团队合作意识以及自主学习能力。 5. 通常需具备撰写技术报告及相关文档的能力。

岗位职责： 1.负责铝制品生产流程的工艺设计与持续优化，提升产线效率及产品品质。 2.编写并维护各类工艺技术文件，如工艺规程、作业指导书等，确保生产规范统一。 3.汇总并分析生产运行数据，发现潜在改进点，制定并落实有效的工艺改善方案。 4.协同生产、质量等相关团队，攻关生产中的关键技术问题，保障制造流程稳定运行。 任职要求： 1.本科及以上学历，金属材料、机械工程或相近专业背景。 2.具备2年以上铝制品或相关行业工艺开发经验，表现突出的应届生亦可酌情考虑。 3.掌握铝加工生产工艺，能够熟练编制各类工艺技术文档。 4.具有较强的问题识别与解决能力，可独立推进工艺优化项目。 5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能在高强度环境下保持高效产出。

岗位职责： 1. 负责汽车模具制造中刀具的选型、工艺设计及技术方案制定，解决复杂曲面加工中的技术难题； 2. 研发新型刀具结构或优化现有刀具性能，提高模具加工效率与精度（如高速切削、五轴联动加工等）； 3. 协同生产部门开展刀具试用与验证工作，分析加工数据并提出改进措施； 4. 参与新项目刀具成本测算及供应商技术评估，推进刀具国产化替代进程； 5. 编写刀具操作手册及相关技术文件，为现场作业人员提供技术支持与指导； 6. 关注行业先进技术发展，定期组织内部技术交流与培训活动。 任职要求： 1. 机械工程、材料科学或精密制造相关专业本科及以上学历； 2. 熟悉汽车模具加工流程，具备UG/NX、Mastercam等CAD/CAM软件使用经验者优先； 3. 具备3年以上刀具开发或应用工作经验，有新能源汽车或高端零部件模具项目经历者优先； 4. 熟练运用ISO标准进行刀具寿命预测与磨损分析，能独立应对多轴机床加工问题； 5. 具备良好的沟通协作能力，能接受短期出差至客户现场提供技术支持； 6. 工作认真细致，责任心强，持有PMP证书或高级职称者优先考虑

任职条件： 1. 大专或中专及以上学历； 2. 熟练掌握3D设计软件操作； 3. 具备两年以上五金模具（铸件模或连续模）设计工作经验，有汽车模具经验者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 岗位职责： 1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出，确保部门目标达成。 2. 遵循模具设计流程，管控设计质量异常，保障设计品质目标实现。 3. 按照项目进度要求推进模具设计工作，确保各阶段时间节点按时完成。 4. 参与模具设计成本预算，有效控制物料成本支出。 5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论，提出优化建议并落实评审修改内容，保证设计合理合规。 6. 协助设计组长对助理设计工程师进行技术辅导，支持新员工技术水平提升

任职条件： 1. 大专或中专及以上学历； 2. 熟练掌握3D设计软件操作； 3. 具备两年以上五金模具（铸件模或连续模）设计工作经验，有汽车模具经验者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 岗位职责： 1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出，保障部门目标完成。 2. 落实模具设计流程，管控设计质量异常，确保达成设计品质要求。 3. 推进模具设计进度管理，严格执行计划节点，保证项目按时交付。 4. 承担模具设计阶段的成本预算工作，有效控制物料成本支出。 5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论，提出专业意见并落实相关设计修改，确保设计方案合理合规。 6. 协同设计组长对助理设计人员进行技术辅导，支持新员工技术能力提升。

一、岗位职责1. 负责仿真数据的标准化管理，确保数据准确、完整且具备可追溯性。 2. 根据项目实际需求，完成焊枪与机器人设备的选型工作，合理匹配适用型号。 3. 针对工装夹具、产品本体、焊枪等关键部件潜在风险进行识别评估，并实施仿真分析，提前预防问题发生。 4. 与项目相关方就仿真内容进行有效沟通，及时回应技术疑问，保障仿真工作的顺利衔接与推进。 5. 编制机器人、焊枪及抓手的安装图纸，保证图面规范清晰、信息准确，符合现场安装要求。 6. 配合工艺工程师完成焊接类工艺文件（包括焊点、焊缝等内容）的编制，支持工艺方案落地执行。 7. 制作仿真过程视频，直观展示仿真流程与结果，服务于项目汇报和技术交底等应用场景。 8. 处理项目执行中出现的仿真异常情况，分析根本原因并提出解决措施，同步总结处理经验，形成知识积累。 二、任职资格 1. 具备5年以上汽车焊装领域仿真工作经验。 2. 熟悉车身点焊、弧焊、涂胶、滚边、螺柱焊、凸焊、激光焊、打磨、打刻、冲孔、铆接、自动拧紧等工艺流程，拥有新车型开发阶段的工艺规划与设备选型实践经历。 3. 掌握车身焊接工艺及相关工业工程知识，能独立开展工艺设计与生产节拍计算。 4. 熟练操作UG或CATIA等三维设计软件至少一种，精通AUTOCAD制图软件及OFFICE办公套件。 5. 必备能力：熟练掌握Robcad、PDPS或Delmia其中一款仿真工具，可独立承担各类仿真任务。

岗位职责： 1、掌握焊接生产工艺流程，能够独立识别产线中的品质异常并及时处理，具备成本控制意识和独立思维能力，善于发现、分析及解决现场问题； 2、深入理解弧焊、点焊、凸焊、压铆、拉铆、螺柱焊、激光焊、搅拌摩擦焊等工艺的原理与参数设定，熟悉各类焊接缺陷的成因及应对措施； 3、对制程中存在的问题能进行系统性分析与改善，并将优化结果反馈至标准作业流程文件中； 4、熟知焊接领域相关行业规范，涵盖辅料使用周期、工艺参数制定、设备选型依据等标准化要求； 5、可在现场实操主流焊接技术，指导团队攻克操作难点，统一作业规范； 6、根据实际生产需要调整焊接参数，持续优化工艺方案，实现效率与产品质量双提升； 7、具备技术前瞻性判断能力，能跟踪行业新技术发展动态，评估其可行性并推动实际应用。 岗位要求： 1、具备3年以上相关工作经验，熟练操作CAD绘图软件及CATIA或UG三维设计工具； 2、熟悉汽车制造中点焊、弧焊、拉铆、拧紧等连接工艺的技术标准与质量控制要点； 3、可独立完成焊接工艺方案设计、CAD工位布局、方案汇报PPT编制、生产节拍规划等工作； 4、依据工艺方案，能自主完成焊接相关设备的选型与配置； 5、具备产品问题、工艺缺陷或数据异常的分析与判定能力。

岗位职责： 1. 负责铸造工艺流程（包括消失模、砂型、压铸、熔模等）的设计、优化及标准化工作，编制相应的工艺卡、作业指导书、检验规范等技术文档。 2. 解决生产过程中出现的各类工艺技术问题（如铸件缺陷、成型异常、尺寸偏差、效率不高等），提出改进措施并推动实施与闭环管理。 3. 主导工艺优化项目（聚焦成本降低、效率提升、良品率提高、能耗减少等目标），推进新工艺、新技术及新设备的引入、测试与落地应用。 4. 参与生产环节的质量控制体系建设，设定关键工艺质量控制节点，监督工艺执行过程，开展质量数据分析并推动持续改善。 5. 对生产技术人员和操作人员进行工艺培训与技术指导，提升团队整体专业能力，参与工艺技术评审及相关行业标准的制定工作。 核心任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄40岁以下，具备5年以上相关行业工作经验； 2. 熟悉大型消失模、树脂砂、球墨铸铁、灰铸铁等铸造工艺流程； 3. 熟练掌握UG、CAD、SolidWorks、MAGMA等专业软件的操作与应用； 4. 具有大型汽车冲压模具模座或机械类铸件材料、工艺及技术经验者优先考虑。

熟练操作精密涂布设备； 掌握精密涂布机涂布头如slotdie、微凹的运行与调试； 熟悉各类辅料特性及应用，优化并完善生产工艺流程

一、岗位职责1、负责生产线动线体的设计工作，根据产能需求进行线体布局规划与设备选型匹配，确保产线运行高效流畅，符合企业生产工艺标准。 2、主导焊接夹具的方案制定、结构设计及工程图纸绘制，满足汽车零部件焊接工艺要求，保证夹具定位准确、操作方便。 3、参与机械自动化方向的相关设计任务，协助完成自动化装置、工装夹具的简易开发与改进，推动生产自动化程度提升。 4、协同生产与调试团队，处理与设计相关的基础技术问题，保障设计方案具备可实施性。 5、负责设计图纸和技术文件的整理与归档，实现资料规范化管理，便于后期追溯与维护。 6、跟踪行业内外先进设计技术与工艺动态，针对线体、夹具及自动化设计提出可行性优化建议。 二、任职要求 1、大专及以上学历，机械、汽车、焊接或工业工程类相关专业，具备3年以上汽车焊装夹具设计工作经验； 2、掌握汽车车身点焊、弧焊、涂胶、滚边、螺柱焊、凸焊、激光焊、打磨、打刻、冲孔、铆接、自动拧紧等工艺流程，具有新车型开发阶段的工艺规划及设备选型经验； 3、了解车身焊接工艺与工业工程基础知识，能够独立完成工艺流程编排和生产节拍计算； 4、熟练操作UG或CATIA等至少一种三维设计软件，精通AUTOCAD及OFFICE办公软件的应用。