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1.岗位职责：负责接听客户贷款咨询电话，解答利率、申请流程等基础问题；记录客户需求与反馈，同步至对接专员；协助完成贷款资料初步核对，确保信息完整。 2.岗位要求：18-35周岁，沟通表达清晰；了解基础金融贷款术语者优先，无经验可提供岗前培训；需保证每天4小时以上在线时长（可灵活排班）。 3.薪资福利： •基础时薪100元，额外计提客户有效咨询提成（单笔5-15元）； •工资每周五结算，无押薪，支持微信/支付宝转账； •不定期发放业务达标奖金，表现优异者可转全职。 4.工作方式：公司坐班办公，电话电脑公司提供 有意者可直接私信发送“客服+姓名+可工作时长”，24小时内回复面试安排。需要我帮你生成一份对应的面试常见问题清单吗？

岗位职责： 1.公司提供高质量精准客户资源； 2.通过电话联系联通用户，协助办理业务升级服务。 任职要求： 1.性别不限，具备良好沟通能力，年龄20-40岁，中专及以上学历； 2.能熟练操作基础办公软件； 3.有通信行业从业经验或电话销售背景者优先考虑。 薪资待遇： 试用期2600+提成，转正3400+提成，月休6天，法定节假日带薪休假。 其他福利： 入职即缴纳五险一金，提供岗前培训，享受带薪年假、节日礼品等福利，团队氛围融洽，晋升空间完善。

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这不仅是一份职业，更是一段值得珍藏的成长经历。在这里，你将系统掌握实用的法律知识。人生难免遇到各种纠纷与困扰，具备一定的法律常识，无疑会为你增添一份底气与保障。同时，这是一个高回报的职业选择，随着从业时间的增长，客户资源不断积累，收入也持续提升。有人担心没有经验难以胜任？完全不必焦虑，我们提供完善的入职培训，并配备主管或组长进行一对一指导。若有其他疑问，欢迎随时沟通，我愿面对面为你解答。 一、岗位职责 1. 负责案源开拓，跟进客户具体需求，推动意向客户完成签约； 2. 定期开展客户回访，挖掘客户需求及潜在服务方向，提升满意度并促进二次合作； 3. 与当事人深入交流，提供专业法律咨询服务，协助达成委托代理协议； 4. 配合当事人与指定律师对接，推进案件相关事务办理； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄22-36岁，普通话表达清晰流畅； 2. 中专及以上学历，接受零基础人员，敢于表达，能力突出者条件可适当放宽； 3. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，能与各类人群有效互动； 4. 品行良好，性格稳定坚韧，心理素质佳，积极主动，注重协作，抗压能力强； 5. 无不良从业史，恪守职业道德，责任心强，工作踏实认真。 三、薪酬福利： 1. 底薪4500元+业绩提成，试用期1-3个月； 2. 工作时间：9:00-20:00，每周单休，缴纳五险； 3. 春节休假，定期组织多样化的团队活动； 4. 提供带薪岗前培训，初期谈单由资深员工带教指导

任职要求： 1、性别不限，具备良好的电话沟通能力，年龄20至40周岁之间，中专及以上学历（含高中）。 2、掌握基础电脑操作，能熟练使用常用办公软件。 3、有通信行业从业背景者，或具备电话销售工作经验者优先考虑。 工作时间 上9下6 月休6天 综合薪资：6k—18k 薪资待遇： 试用期底薪2600+提成，转正后底薪3400+提成，底薪包含400元全勤奖。试用期为1-3个月。 法定节假日安排加班的，按基本工资的3倍核算加班费。 其他福利：缴纳五险一金，节日发放慰问礼品，定期举办年会等多样化员工关怀活动，团队氛围融洽。 提供系统化培训机制，帮助新人高效融入团队，快速掌握岗位技能与工作流程。拥有广阔的职业发展空间。

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• 岗位职责 1、负责接听客户来电，处理咨询与投诉事项； 2、针对客户提出的问题提供清晰、准确的解答； 3、将通话内容完整、无误地记录至司南系统； 4、依据客诉管理规范，对投诉案件进行跟踪、反馈及妥善处理； 5、遇到重大投诉情况，第一时间向区域及总部汇报。 • 任职要求 1、具备专科及以上学历； 2、具有电话客服、投诉处理或语言类相关工作经验，有房产交易或家装行业背景者优先考虑； 3、愿意长期发展于客户服务或投诉处理领域； 4、熟练掌握各类Office办公软件操作； 5、具备较强的服务意识，能站在客户角度思考问题，富有同理心。

1. 负责起重机械的操作与日常点检，确保设备安全稳定运行 2. 根据吊装方案执行现场吊装作业，配合施工团队完成构件精准就位 3. 识别作业环境风险，落实吊装前安全确认及警戒措施，杜绝违章操作 4. 持有有效《特种设备作业人员证》（Q1或Q2），具备3-5年现场起重工实操经验 5. 中专/技校及以上学历，熟悉常用起重设备性能、钢丝绳/吊具使用规范及信号指挥标准 6. 责任心强，具备良好沟通协作能力与应急处置意识，能适应项目现场工作节奏 7.工资280一天，工期4-5个月 建设银行卡发放工资 ，，有意者电话联系，如检验丰富工资可以面谈

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