岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5.核对交接班记录与物料使用情况，保障运营规范有序 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或组长经历者优先 2.熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，持健康证上岗

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急聘餐饮主管 | 包吃住+月休4天 | 薪资5000-6000元 【我们想要这样的你】 1. 基本条件：30-45岁，形象利落。 2. 核心经验：有餐饮管理经验，能全面负责前厅后厨的协调及店内大小事务。 3. 关键能力：会基础营销（能推特色菜、配合活动引流），擅长排班分工，能把活儿安排得明明白白。 【薪资福利】 · 月薪 5000-6000+营业额奖金（准时发薪） · 包吃 + 包住 · 每月 休假4天

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门协调与服务质量提升 2. 制定并执行经营计划与预算，确保营收目标与客户满意度双达标 3. 主导客户关系维护与投诉处理，持续优化宾客体验与品牌口碑 4. 负责团队建设与员工培训，提升服务标准与团队执行力 5. 监督安全合规管理，落实消防、防疫及各项运营制度 任职要求： 1. 具备酒店前厅或运营管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 服务意识强，具备较强的领导力与责任心 4. 具备基础数据分析能力，能通过运营数据驱动决策优化 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作 2. 制定并执行经营计划，把控成本、提升营收与顾客满意度 3. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定的服务团队 4. 监督食品安全、卫生标准及服务质量，确保合规运营 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务与数据分析意识，能独立完成经营分析 5. 热爱餐饮服务行业，认同企业文化，有持续学习意识

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与激励 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 有责任心、服务意识强

【馨园家宴】招聘餐饮领班1名拥有1年以上餐饮管理经验，熟悉前厅服务，能管理带领员工责任心强，具备统筹领导能力，可简单主持生日宴席薪资待遇面议有意直接致电：

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岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 管控成本、提升营收，能懂美团抖音的基本运营操作。 3. 负责员工招聘、培训、考核，营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与良好口碑 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4. 具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮行业，具备持续学习与改进意识

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

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餐饮分部招聘管理人员，包括包厢经理和管事部经理。要求有酒店餐饮管理工作经验2年以上。综合工资为5000-6000元/月。招聘人数为2人。招聘截止日期为2026年9月24日。工作地址位于湘潭市岳塘区福星中路169号（天虹商场旁）。

湘潭九华土菜店特面向社会诚聘以下岗位：招聘岗位：厨师长（1名）岗位职责：1.负责餐厅日常菜品的制作与出品，保证口味稳定；2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保持厨房环境整洁；3.能把控食材成本，合理使用原料，减少损耗；4.菜单规划及成本核算；5.品行端正，具有行业创新意识。任职要求：1.年龄30-50岁，身体健康，持有有效健康证；2.有3年以上厨师长工作经验，熟悉土菜/家常菜制作及管理流程；3.责任心强，有组织和管理团队能力，能吃苦耐劳；4.有餐饮店营销管理经验者优先录用。薪资待遇：·工资8500-9500元/月，优秀者具体面议；·试用期：1个月，表现优异者可提前转正。应聘要求：有意者请携带身份证、健康证及相关证件前来面试。联系人：唐先生。面试地址：湘潭市九华经开区湾田1号

田园小镇餐厅热招岗位：虚位以待，只等您来。服务员3600-4500元后勤（传菜）3300-3600元配菜打荷3800-4500元领班/主管3800-5500元炒锅师傅面试前厅经理面议任职要求：18-45岁，身体健康，服务意识强，服从管理，形象气质佳，有餐饮工作经验优先。工作时间:上午08:55-13:45，下午16:30-20:45；月休4天，轮休排班。成长体系：带薪岗前培训+在岗技能提升+外部学习机会，助您快速成长。晋升通道：清晰的内部晋升机制（如：服务员→领班→主管→店经理→店长），我们优先从内部选拔人才。生活关怀：提供免费工作餐、员工宿舍，享有法定节假日、生日及节日福利。团队氛围：简单和谐的家庭式文化，定期组织团建活动，快乐工作，共同成长。发展平台：作为本土知名品牌和“美食文旅形象店”，这里是您学习传统湘菜技艺、实现个人价值的理想平台。联系方式：公司总部：联系电话:

雅丹之星大酒店招聘如下：1.前台接待：形象好，会电脑，有服务意识，能倒班。待遇：工资待遇面议地址：雅丹之星酒店电话：

下摄司招厨师一名工资6000至6500收银一名工资3500至4000领班一名4500包食宿月休三天联系电话周

湘潭九华招聘炒锅师傅一名500经理或店助一名主管一名服务员数名加业绩百分之40的绩效分配公休三加一7.8.9高温补贴有宿舍钟厨

【茶颜知己】招聘领班一名，要求有管理者工作经验优先，形象气质佳，年龄45岁以下待遇：3500～4000地址：易俗河天易游泳馆旁，杨柳中路长通名城E栋茶颜知己，有意者联系电话

招聘：古茗（硒城夜市店）-储备干部薪资：3800-6000元/月身体健康，有餐饮连锁经验优先考虑。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

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