伊利常温奶招聘：业务员，，50岁以下，底薪+岗位工资+绩效+话补+提成，综合月薪5000~8000+。有相关经验优先

岗位职责： 1. 负责公司的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 为人诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务意识 5. 工作地点灵活，能适应短期出差或区域驻点

大健康是朝阳行业经济发展，刚需市场，行业发展前景非常好，2024年有3.1亿60岁以人口，65岁以上2.2亿基数。公司平台好，目前行业排名三，资质齐全，在武汉已有29家分公司，晋升前景更好！ 岗位福利： 1.提供岗前带薪培训 2.入职既签订合同 3.带薪假期，法定节假日福利 4.晋升制度透明，为求职者提供长远发展机会。 5.每周不定时下午茶，团建活动，水果，点心等 薪资待遇： 无责底薪4000＋提成＋奖金=综合薪10000-20000+上不封顶 上班时间：9：00-18：30，午休一个半小时，4天自由调休 岗位职责： 1.通过企业微信主动添加客户，开展高效沟通，指导客户完成会员注册及课程参与 2.持续维护客户关系，提升满意度与复购意愿，建立长期信任 3.运用企业微信开展一对一健康知识培训，精准传递产品价值与使用方法 4.挖掘客户需求，推动课程/服务成单，持续提升转化率与业绩达成率 5.及时反馈客户意见与市场信息，协同优化服务流程 任职要求： 1. 具备良好沟通表达能力与同理心，能独立应对客户咨询与异议 2.学习能力强，愿深耕大健康领域，主动了解养生知识与行业动态 3.熟练使用微信等办公工具，具备基础数据整理与客户服务意识 4.接受优秀应届毕业生及实习生，无经验者提供系统带薪培训 5.责任心强，目标感清晰，适应结果导向型工作节奏

职责： 1、制定营销计划，完成销售指标； 2、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 5000-15000元/月 社保 按销售单提成，无责基本薪资+提成+月团队奖励+个人奖励+年终奖，双休，节假日正常放假，交五险！ 汉川分公司目前也在招聘销售人员，有兴趣也可以同时咨询（同仁广场那边）

热爱销售，善于沟通，勇于挑战高薪。 工程管理：有家装工程管理经验，熟悉施工工艺与流程，责任心强。

个人水暖批发商 招销售人员 要求最少有C1及以上驾照 一年以上驾驶经验 本店主营经营水暖卫浴系列产品 以批发配送为主 武汉市及武汉周边乡镇县城 各个市级卫浴经销商推销配送产品 有固定老客户 需要维护老客户开拓新客户 有卫浴销售经验者优先考虑 要求服从安排 能吃苦 有上进心 工资保底5000元-10000元 有提成 上不封顶 具体可电话联系

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识和较强的目标导向与执行力 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生或转行人员 5.学历不限，责任心强，抗压能力好，适应灵活工作节奏

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招聘销售人员3名

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

宜昌市夷陵区招工地保温工铁皮工300-400，小工15人240-300，包保温棉小工。管道设备保温。硅酸铝针刺毯。男女不限，

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要有驾驶证，天花板材料

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

不加班~不跑外勤~不开发客户~ 岗位职责: 1.微信朋友圈运营，维护客户关系，了解客户需求。 2.跟进客户动态，推动客户转化达成 任职要求: 1.熟练使用电脑，具备良好的沟通能力 2.无需自行开发客户，公司提供自有平台客源 薪资待遇: 1.底薪+提成+奖金，月综合收入5000-10000 2.工作时间早9晚6，法休/单休

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作安排 5.对销售工作充满热情，目标感强，结果导向

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先 3.形象端正，亲和力佳，有基本刀功。能吃苦的来！

岗位职责： 1. 负责菜鸟驿站日常收发件操作，准确录入、分拣、上架及通知取件 2. 热情接待到店客户，解答寄递咨询，推广驿站增值服务（如代收代寄、包装、寄件优惠等） 3. 维护驿站整洁与货品陈列，定期盘点库存及耗材，保障运营有序 4. 处理异常快件（滞留、破损、错件等），及时上报并跟进解决 5. 配合平台系统操作，完成数据录入、报表提交及临时性运营支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 工作认真细致，有责任心，能适应快节奏门店工作 3. 具备基础电脑操作能力，会使用智能手机及常用APPn4. 有零售、快递代收点或服务业经验者优先 5. 遵守公司规范，服从排班安排，无不良从业记录

底薪5000＋提成20% 综合薪资7000-10000＋ 上班时间：8：30-17:30 ，午休1.5小时 ，周末单双休 法定节假日正常休 任职要求: 1、年龄20-35岁 2、中专及以上学历 岗位职责: 1、每天负责对接客户，完成信息沟通:简单上手有人带教。 2、工作简单轻松上手，有培训，有销售经验优先 福利待遇 1.薪资待遇优渥，有绩效奖金。 2.提供五险、带薪年假等法定福利。 3.组织丰富多彩的员工活动，建设团队文化。 4.拥有完善的培训体系和职业发展规划，为您的职业成长助力。

业务员

线上超市拣货员，无销售性质 【岗位职责】:主要负责货物分拣，理货，上货 盘点等 【工作要求】:可接受夜班 【晋升空间】：分拣员-见习店长-店长-主管-经理 【薪资福利】：4000-5000/月，夜班补贴 30一晚 上班时间:三个班次排班制8：00-18：00 13：00-23：00 22：00-8：00

【职位亮点】 面试通过即日可上岗，新人专人一对一教 公司提供客户资源+自然进店客户，每天固定工作时间 不用外出跑+工地无责底薪 高端展厅+舒适工作环境 【福利待遇】 薪资待遇：底薪3500-4000加高额销售提成；综合工资5000-80000元，上不封顶（底薪 + 全勤 + 提成） 工作时间：9:30-17:30，夏季周六日 9：30-18：30，月休4天 其他福利：节日福利、生日福利、定期团队聚餐 【工作内容】 1.门店客户接待，讲解产品方案，跟进意向客户促成签单 2.维护老客户，配合做好基础售后对接 3.门店日常陈设维护 【职位要求】 - 22~42岁，形象端正，善于沟通表达 - 有无销售经营均可，带薪培训，上手很快 - 有上进心，愿意长期发展 地址：金东山国际馆负一楼

宜昌电商超市上班地点：明珠路站（目前需要在体育场路面试入职，后续开仓后调动）要求：18–40周岁，男女不限分拣员：订单拣货、核对、打包、归位理货员：（白班/夜班任选）货品整理、上架、陈列补货水产专员：养鱼捞虾、水产品处理薪资：保底期满：底薪+计件综合月薪：4000–6000元，每月15号准时发薪月休4–8天（店长排班）不包吃住联系电话/: