岗位职责： 1. 负责门店日常服务接待工作，包括人员排班、成本控制、食品安全与服务质量监督 2. 带领团队落实“七味”人文理念，营造尊重、正直、有温度的服务氛围 3. 精准把握社区客群需求，有效与客沟通搭配菜品，提升顾客复购率与口碑 4. 门店营销活动的有效执行 5. 定期组织员工培训与绩效反馈，助力团队成长与企业文化落地 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉社区型餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，认同“育导员工、尊重他人”价值观 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境，具备基础数据分析能力 4. 学历不限，有连锁餐饮或健康餐饮管理经验者优先 5. 无不良从业记录，身心健康，热爱餐饮服务事业

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

管理团队

汉口常码头（某餐厅）招聘 领班一名： 5300 加 200 全勤 25 岁以上，有工作经验者优先 主管一名： 6300 加 200 全勤 28 岁以上，有工作经验者优先 （男女不限） 都有绩效奖金和充值酒水提成 月休四天，大型节假日补休，包吃包住，住宿环境好。 电话

热爱服务行业，有良好的服务意识 责任心强，能对餐厅整体运营和服务质量负责 有良好的随机应变能力，性格外向有亲和力 有餐饮店管理经验和能力， 有直播和拍视频经验 年龄25～45岁 福利待遇 工资5000，有能力可以面谈 月休三天，包三餐，全勤奖

最好酒店销售经验， 岗位职责： 1。维护和开发客户关系，确保客户满意度。 2。参与明档点菜，重点客户拜访预定客户 3。大方得体，沟通销售能力强。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2。有较强的市场分析和判断能力，能准确把握市场脉络 3。形象气质佳 4。有责任心，能够承受工作压力。 5。有相关销售经验，2年以上优先。 拿销售额提成，根据能力再议

统筹安排夜间工作人员管理服务

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

 这里有40米踢脚线有时间的师傅联系陈

负责餐饮店卫生服务为客人指引店内环境。介绍菜品，下单。有礼貌工作积极。

武汉市洪山区招带证电焊工

今晚7点武汉国际博览中心需要2个小工协助铺地毯，一小时25元，保底150，完工现结

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

龙凤南大街金凯泰酒店开业在即，诚聘前厅经理主管各一名，服务员若干，有意者请随时联系面试。咨询电话

酒店副总 具备较强的沟通协调和综合事务处理能力 薪资福利:，提供工作餐，待遇面议，酒店福利全，工作氛围佳 招工人数:1名 工作地址:绩溪县华阳镇徽山大道958号维也纳酒店

管事部主管 工作地址:长春市宽城区东二条街892号长春万达 & 万达美华酒店 4000-4500 具有酒店同岗位工作经验

岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责楼层日常管理; 3、员工培训。 工作时间:早十晚十 任职资格: 1、身高165以上，年龄30-40岁，同岗位管理经营两年以上 2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 薪酬福利：月休3天 包吃包住 底薪6500+500满勤+1000左右提成，月到手8000+

【诚招】酒店经理 招聘人数: 1人 要求: 具有领导能力，懂得人员调配（需管理安排7~14人），仪容端庄，讲礼貌，爱干净，性格开朗，善于沟通，应变能力强。年龄要求在30岁~45岁之间，男女不限，要有1年以上管理工作经验优先。 工作地点:娄底市娄星区众一桂府 薪资待遇:9000~10000元/月，月休4天。 详情 请联系陈生

汉口江岸区招聘以下岗位 ①经理1名，38岁以下，工资7500到8500 ②前厅主管1名，30岁以下，工资4800到5500 ③服务员多名，男女不限，40岁以下，3800到4200 ④配菜阿姨2名 3800-4300 ⑤打杂阿姨1名 3800-4300 包吃包住，月休3天 联系电话

招武汉度假酒店跑服务人员 数人，工作内容跑服务给客人送东西，偶尔需要打扫卫生整理房间，要求身体健康 18 到 35 岁之间男女不限，工作简单轻松，不会做客房的也可以，会做房间的优先， 200 一天包吃住，月工资 5500 左右 8 小时工作制， 可以做到暑假结束，有意者赶紧联系我 报名电话

江岸区后湖大道福厨（汉口年华店）现诚聘： 服务员 3名(男女不限)年龄40岁以内，工资4500—5500加各种提成及绩效工资 收银员1名年龄18岁到4 5岁以内，工资5000— 6000加各种提成及绩效工资等 楼面经理3名，男女不限，年龄25到4 5岁以内，工资5700—7000，各种提成加绩效工资等 湘菜师傅1名，7500 元～8500元 1.包吃包住，宿舍环境好，空调热水器洗衣机衣柜全部配齐 2.前厅月休四天，厨房月休三天，享受国家法定节假日补休 联系人： 王经理（）

汉口常码头（某餐厅）招聘领班一名：5300加200全勤25岁以上，有工作经验者优先主管一名：6300加200全勤28岁以上，有工作经验者优先（男女不限）都有绩效奖金和充值酒水提成月休四天，大型节假日补休，包吃包住，住宿环境好。电话

诚聘 光谷七路前沿生物城食堂诚招主管兼切配一名，善于与人交流沟通，年龄30-50岁之间，买社保包食宿，工作时间早6点30分至下午1点30分，下午4点至6点30；每月26天满勤。月工资4500-6500。 诚心招聘 非诚勿扰 联系电话：

一、岗位职责 1. 客户接待与服务 预订与咨询：线上线下接单，确认行程、特殊需求，回复咨询。 入住办理：迎接客人、登记、介绍设施、协助搬运行李。 全程服务：提供早餐/茶点、推荐美食景点、解决住店问题。 退房结算：快速结账、核对费用、收集反馈。 2. 客房与设施管理 卫生监督：协调保洁、检查客房/公共区域卫生。 设施维护：检查水电、卫浴、家电，报修故障。 物资管理：管理布草、易耗品库存，控制成本。 3. 安全与应急处理 安全检查：消防、监控、门窗、用电安全。 应急处置：处理停电、漏水、客诉、突发状况。 4. 运营与营销 线上运营：维护OTA平台（携程、美团）、回复评价、优化房源。 活动策划：组织手作、下午茶、本地文化体验。 数据统计：记录入住率、营收、客源，协助经营分析。 二、任职要求 1. 基本条件 年龄：18–40岁，身体健康，形象得体。 学历：高中/中专及以上，旅游/酒店/服务专业优先。 语言：普通话流利，英语/小语种加分。 2. 能力素质 服务意识：热情、耐心、细心、有亲和力。 沟通协调：善于表达、能处理客诉、协调内外部。 抗压能力：接受弹性工作（周末/节假日在岗）。 学习能力：熟悉OTA、PMS系统、简单维修。 3. 加分项 有酒店/民宿/餐饮经验。 会拍照、文案、短视频。 熟悉当地文化、景点、美食。 有驾驶证。 三、工作时间与薪资 工作时间：轮班制（早班/晚班），周末/节假日需在岗。 薪资范围：6000–10000元/月（一线城市更高），含提成、包吃住。 四、职业发展 初级管家 → 高级管家 → 店长/运营主管 → 民宿主/合伙人。

岗位职责： 1.接待来访客人 2.负责日常看护工作，钥匙密码等 3.确保环境整洁与安全，为住户提供优质的服务 (怎么说呢，在这里上班主打一个简单自由!人性化管理!困的肘候可玩手机可睡觉!) 工作时间: 9:00~18:00中间午休2小时月休8天起可连休! 员工福利:每月底团建，经常组织聚餐，有入住就有红包发放 【老板和店里伙伴都是00后，工作氛围好，同事直接都有说有笑的，这两天有伙伴回老家了，岗位空缺几名志同道合的搭子，有意向的宝子就跟我打个招呼吧，，一直在线秒回复!包直招，绝对直招~

白沙洲夜市诚招前厅主管一名5000-6000，烧烤配菜4500左右，工作时间下午3:30 －2:30，月休二天，有夜市经验联系湖北武汉

刘，电话没接到请光谷中芯一路夜市大排档厨师长一名9000至10000有特色菜有菜品研发能力不同季节能出些新菜两炒一配的位子月休两天宿舍环境好三点到两点！电话程总

工作认真负责，有责任心，乐观，吃苦耐劳的精神