一、岗位职责 1. 负责项目工程材料、机械设备、周转材料全流程管理，含采购询价、比价、合同对接、到货验收、入库出库、台账登记。 2. 管控物资成本，核对进场材料数量、规格、质量，杜绝浪费、损耗超标，定期盘点库存，出具盘点报表。 3. 管理施工设备：进场验收、日常维保、租赁设备台账、维修报备、退场结算，保障工地设备正常运转。 4. 对接供应商、施工班组、项目部、财务，核对材料对账、发票签收、付款资料整理。 5. 建立完善物资台账、出入库单据、设备档案，做到账实相符；管控废料回收、废旧设备处置。 6. 制定材料领用制度、设备管理规范，监督现场节约用料，规避物资丢失、损耗风险。 7. 跟进项目进度，提前申报材料计划，避免停工待料，统筹多项目物资调配。 二、任职要求 基础条件 1. 大专及以上学历，建筑工程、物资管理、机电相关专业优先； 2. 3年及以上建筑/桥梁/市政工程物资设备管理完整项目经验，有桥梁养护工程经验优先； 3. 熟悉工程各类主材、辅材、脚手架、机械（吊车、焊机、切割机等）规格、市场价格、验收标准。 专业能力 1. 熟练做物资台账、库存盘点、材料成本核算，会使用Excel函数、物资管理软件； 2. 懂材料进场验收流程，能识别建材质量问题，看懂工程图纸材料清单； 3. 熟悉设备租赁、维保、结算流程，能独立对接机械供应商； 4. 具备询价、议价能力，能对比多家供应商，控制采购成本； 5. 了解工程财务流程，能整理对账、发票、付款报审资料。 综合素养 1. 细心严谨，对数字敏感，责任心强，能驻工地现场； 2. 沟通协调能力强，能对接班组、供应商、项目部； 3. 遵守公司制度，廉洁自律，无物资管理失职前科； 4. 能接受项目驻场、偶尔加班，有工地现场抗压能力。 三、加分项 1. 持有材料员证、机械管理员证； 2. 有桥梁维修、市政养护同类项目物资管理经验； 3. 熟悉小规模/一般纳税人材料开票、进项对账流程； 四、薪资福利 工资面议、五险、项目包吃住、绩效奖金、

招仓管员要求：，年龄22-50左右，能吃苦耐劳；薪资待遇：上班时间(8:00-17:30);综合工资4-5千，具体面议；单休，包中餐，交社保联系方式：()

另外招仓管员，工资同上，加800块钱一个月补贴，试用期一到二个月，月工资7500左右，要求会开叉车，有叉车证

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在项目部做做过，物料送样，送审，熟悉物料进场流程。能与项目部高效沟通。须有在大型芯片厂，面板厂做过的经验，在长存做好的优先

招聘仓库管理员，薪资5000元以上每月，有经验者优先。联系成先生。

招聘仓库管理员，薪资为每月5000元以上。有相关工作经验者优先考虑。联系人：张一阳。

招聘仓管员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：库先生。

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湖北武汉招聘高薪仓库管理员，负责仓库日常管理、信息系统录入、报表整理归档以及成品货物管理和定期盘点工作，薪资5000元以上。

家装，8小时350，要求手艺过关，二把刀勿扰

武汉市洪山区丽岛花园找水电师傅加几根网线。

【岗位职责】 - 给公司开车，可短期过渡 - 公司配车，无需自备车辆 【职位要求】 - 持有C1或以上驾照，驾龄满1-3年 - 无酒驾、重大交通事故记录 - 会看导航 驾驶技术平稳 【工作时间】 - 8小时，自由灵活安排，薪资待,9000+ （该岗位沟通人数过多，有意者可交换微信或电话私聊）

武钢招电工50人，年龄30—55岁，有电工证350元/天，无电工证300元/天，工作内容：设备安装、电线铺设、电缆铺设，工作时间9小时，超时加班费另算，中餐包吃、加班包吃，住宿自理，工资付一个月，长期合同，9月8日录入信息办合同，进场日期10月份，

武汉青山招强电，水电，弱电 工作地点，武钢 工期，2026-10月一2027年11月份 工资：有电工证的350一天 没有电工证的300一天 工作时间：九小时 工作内容，设备安装，电线铺设，电缆铺设 住宿：自理 超过9小时，加班费另算 餐饮：中餐包吃，晚上加班包吃 长期合同 9月8日录入信息办合同 进场日期，10月份 人数：50人 年龄30—55岁

品控员工作地址:佛山市南海区凌晨2点-10点有交通补贴供应商全流程管理：协助对供应商进行采购、仓储、运输配送等环节管理，包括资质审核与复核、供应商巡检、现场实地跟踪检查、协助抽取样品及送检等；质量投诉处理：跟进现场收货情况，负责日常质量等投诉处理，记录、反馈、跟进客户意见建议，形成台账；片区档案管理：负责片区档案归集与追溯，包括供应商、食材等档案资料；安全维稳管理：负责安全管理、信访维稳等工作，与片区品控管理负责人共同承包片区全部品控（食材质量安全等）工作，供应商全流程管理，质量投诉处理，片区档案管理，安全维稳管理，有食材、生鲜、餐饮、配送行业经验优先，持有C牌驾照，熟练使用电脑、办公软件（Excel、Word）等系统操作，办公设备（手机、电脑）及交通工具自备不超过45岁中专及以上

身体健康，有工地材料库管经验

招聘岗位：库管员要求：熟悉电脑操作，能够熟练制作表格，有相关工作经验优先。待遇：工资面议有意请联系陈先生

搅拌站招收料员薪资：月薪4000元，工作：对于没事到站材料检查，过泵。做好明细，做好生产前材料的准备，要求：稳重细心、做事麻利、熟练电脑表格、能长期稳定混日子勿扰，工作稳定靠谱联系：

招聘仓库管理员1名，工作地点在古林镇俞家村，薪资面议。

全国连锁美容spa 诚聘：行政礼仪前台（接受无经验，纯文职不销售） 工作内容： 客户接待、引导、登记、文职工作的 薪资待遇： 试用期无责4000，转正5500 工龄奖300-900/月 包吃包住，2个月转正，缴五险 工作轻松，无经验可做 上班时间： 八小时排班制 月休4-6天，每周至少休1天 环境好、氛围佳、稳定轻松，零基础有人带

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及咨询解答工作 2.接听并转接电话，做好信息记录与传达 3.管理前台办公用品、快递收发及日常行政事务支持 4. 维护区域整洁有序，营造专业友好的企业形象 5. 开台,负责维护台球室卫生 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 具备亲和力与团队协作精神 5. 高中及以上学历有台球室前台相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责来访人员接待、登记与引导，展现企业专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 收发快递、信件及文件，做好登记与分发管理 4. 协助维护前台区域整洁有序，及时补充办公用品 5. 配合行政部门完成会议安排、资料整理等支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的应变能力 3. 熟练使用办公软件（Word、Excel、微信等） 4. 有前台或行政助理相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

工作职责 1. 负责合作商新成员入驻的线下全流程对接，涵盖现场资料审核、操作示范指导，准确解答入驻相关问题，提高新人转化效率 2. 根据线下实际场景需要，协助用户进行平台功能实操练习，引导其熟悉掌握使用流程，提升用户活跃度与持续参与意愿 3. 完成用户信息的现场采集、记录与整理工作，并及时同步至线上系统，保障数据完整与更新时效 4. 定期开展线下用户回访，收集意见建议并推动服务流程优化，提升合作商及用户的整体满意度 任职要求 1. 熟悉智能手机及常用应用程序操作，可独立完成线上线下协同的基础任务 2. 时间安排灵活，接受按日结算薪酬方式，适应灵活用工的工作模式 3. 具备较强的面对面沟通能力和服务意识，能够快速响应现场用户需求 4. 有线下服务经历或客户对接经验者优先录用 补充说明 1. 薪资结算：日结 2. 薪酬福利：餐补

注明：公司直招不收任何费用！公司直招不收任何费用！公司直招不收任何费用! 重要的事情说三遍 岗位职责: 1. 负责房源信息的采集与汇总，确保数据准确录入系统 2. 保持房屋资料的及时更新，维护信息的完整与有效性 3. 协助整理公寓及住宅类房间数据，统一规范管理标准 4. 配合团队完成基础信息的建立与分类归档工作 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时高效完成交办任务； 2. 具有团队协作意识，快速适应集体工作环境； 3. 学习能力强，愿意持续优化自身工作方式。 福利待遇： 薪资：试用期4000+提成 转正4500+提成 上班时间9:00-18:00 周末双休 节假日正常休息 提供下午茶，同事均为00后，工作氛围轻松融洽，定期组织团建和聚餐活动。 期待优秀的你加入我们的团队！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

室内办公，无需外出。 【岗位职责】 1. 主要在银行后台工作，协助客户办理银行业务登记等工作。 2. 无经验要求，公司提供岗前培训。 【工作时间】 行政班，不加班，月休6-8天，法定假日正常休息。 【薪资待遇】 1. 新人薪资5000~6000元。 2. 转正薪资6000-8000元。 3. 缴纳五险一金。 【岗位要求】 1. 会一些基本电脑操作。 2. 有相关经验者优先（经验不是硬性要求，只要你足够自信、大方）。

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、引导、登记及接待服务 2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持 3. 接听电话并规范转接，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅高效 4. 配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历 4. 具备服务意识与团队协作精神，责任心强，细致耐心 5. 能适应灵活排班，遵守职业礼仪规范，服从工作安排

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化，制定并落实行政管理制度及流程 2. 负责办公环境管理、固定资产统筹、车辆调度及后勤保障工作 3. 组织协调大型会议、重要接待及企业文化活动，提升组织形象与员工凝聚力 4. 管理行政预算，控制运营成本，确保资源高效配置与合规使用 5. 领导行政团队建设，指导下属开展日常事务，推动跨部门协作顺畅高效 任职要求： 1. 行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 8年以上行政管理工作经验，其中至少3年同岗位团队管理经验 3. 具备出色的统筹协调能力、公文写作能力及高端商务接待素养 4. 熟悉企业行政全模块运作，具备制度建设与流程优化实操经验 5. 责任心强，细致严谨，具备优秀的抗压能力与职业保密意识

任职要求： 1、能够较熟练使用计算机及互联网； 2、能进行简单的文字编辑整合； 3、踏实、具有责任感，良好的沟通、学习能力，有创新意识。 业绩奖励上不封顶 良好的晋升通道：普通职员---中高级职员---主管---经理，加绩效奖金 岗位职责： 1、负责公司内部事务跟踪处理下，如考勤、招聘、文档管理、平台订单管理、客户接待、电话接听、办公维修辅料采购等等 2、项目事务跟进，以及完成领导交代的各项事务 3. 善于学习，会AI的优先考虑 我们求贤若渴，更着重于人才梯队的培养发展，真诚邀请热忱、愿接受挑战并富于团队精神的您加入到我们队伍中来!我们将为您提供以下福利待遇： 1、员工旅游，生日福利及各类团队文娱活动； 2、单独的茶水间，配备有微波炉、冰箱供员工使用； 3、广阔的职业发展空间，为每一位员工提供公平、平等、丰富的职业发展平台； 4、提供各类法定带薪假期，民俗节日发放过节礼品； 5、舒适、整洁、开放的办公环境；