
电气设计工程师
6000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上系统集成技术
岗位职责:
1.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护工作;
2.参与电气工程的前期规划与执行,确保设计方案符合功能与性能标准;
3.针对电气系统运行中的异常情况进行诊断与处理,保障系统稳定高效运转;
4.不断优化设计方法与产品表现,提高系统运行的可靠性与安全水平。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业基础和较强的图纸设计能力;
2.能够独立应对并解决电气设计与实际运行中出现的技术问题;
3.拥有良好的协作意识和沟通协调能力;
4.适应高强度工作节奏,具备较强的学习动力和创新思维。
电气设计工程师
9000-10000元/月
电气设计工程师10年以上本科及以上系统集成技术
岗位职责:
1.负责电气系统的设计、布线、安装、调试及日常维护工作;
2.参与电气工程的方案制定与落地执行,确保技术设计符合功能与性能标准;
3.针对电气系统运行中的异常情况进行诊断与处理,保障设备稳定运转;
4.优化设计流程与技术方案,持续提升系统的安全性与运行效率。
任职要求:
1.熟悉电气原理及相关设计规范,具备扎实的专业基础;
2.能够独立应对电气设计及现场运行中出现的技术问题;
3.具备良好的协作意识和语言表达能力,善于跨部门沟通;
4.适应高强度工作节奏,拥有较强的学习主动性与技术创新思维。
电气设计工程师
6000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上系统集成技术
岗位职责:
1.负责电气系统的设计、安装、调试及日常维护工作;
2.参与电气工程的方案规划与现场实施,确保设计方案符合功能与性能标准;
3.对电气设备运行中的故障进行诊断与处理,保障系统稳定高效运转;
4.优化设计流程与产品表现,持续提高系统的安全性与可靠性。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业知识和较强的设计能力;
2.能够独立应对电气设计及运行过程中出现的技术问题;
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
4.适应高强度工作节奏,具备出色的自主学习能力和创新思维。
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气设计师长期经验不限大专及以上
1、45岁及以下,中专及以上学历;
2、模具、机械、数控、电气自动化等专业毕业的优先录用。
3、身体健康、工作积极,遵守厂纪厂规,服从上级安排。
4、精通制图软件、CAD等,有经验的优先录用
编程工程师
6000-7000元/月
电气工程师1-3年高中及以上
岗位职责:
1.优先招聘会汇川设备,西门子设备,信捷设备的编程。
2、负责自动化设备项目的机械程序编程,相关技术支持;
3、参与项目的技术方案制定、设备选型和材料评审;
4、协调机电设备的现场安装、调试及故障排除工作;
5、制定设备维护保养计划,确保设备运行效率及安全;
6、与客户及供应商沟通,解决项目实施过程中的技术问题。
任职要求:
1、机电、自动化或相关专业大专及以上学历;
2、具备3年以上自动化设备程序编程或维护经验;
3、熟练掌握机械编程(PLC)、电气控制原理及自动化系统知识;
4、具有良好的项目管理、沟通协调能力和团队合作精神;
5、具备较强的分析问题和解决问题的能力,能够适应现场工作环境。
机械设计工程师
1.大专及以上学历,45岁以下,男女不限。
2.机械相关专业,有一定工作经验。
3.会使用三维及二维设计软件,可以独立完成计算选型设计工作。
4.薪资面议
5.每周单休,8:00-12:00,13:30-17:30
6.缴纳社保
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年本科及以上C语言C++单片机开发PLC工程师C#LabVIEWst语言汇编语言
岗位描述:
1.根据项目需求设计电气控制系统,依据设计方案完成图纸绘制及程序编写。
2.指导装配人员按电气图纸进行设备安装与接线。
3.协同相关部门人员开展现场调试工作。
4.整理行业内的电气技术资料,做好关键技术的积累与储备。
5.完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1.电气类专业大专及以上学历,能适应出差安排。
2.熟练掌握PLC编程技术,具备西门子PLC开发经验者优先考虑。
3.熟悉CAD或EPLAN软件操作,可独立完成电气原理图绘制。
4.掌握博途等PLC编程工具,能依据方案独立编写控制程序。
5.熟悉组态王、力控、WICC等上位机组态软件,具备上位机程序开发能力。
6.有参与非标自动化项目电气部分实施经验者优先。
7.具备一年以上电气施工图设计经历,能够完成西门子等品牌产品的电气程序编制。
薪资范围:8k-15k,根据实际能力工资面议
资深电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师CADSolidWorks
1.年龄要求20-40岁,能适应倒班工作安排;
2.负责设备的检修、自检及日常巡检,具备自动化设备维修经验者优先;
3.掌握数控机床维修技术,熟悉PLC应用,有相关行业背景者优先录用;
4.能够识读设备相关图纸,具备较强的沟通协调能力与抗压能力,可独立完成铸造类生产设备的维修与维护;
5.持有岗位所需的相关操作资格证书,具备同行业工作经验者优先考虑;
6.工作态度端正,责任心强,能吃苦耐劳,服从工作调度与安排;
7.熟知电气安全标准,掌握控制系统、传感器、保护装置等电气部件的工作原理;
8.熟练使用电气工程设计工具,如AutoCAD、SolidWorks等软件;
9.具备良好的团队协作意识和沟通表达能力。
裁剪工1-2人
招聘:专业副工1名
修剪 翻夹克口袋,(计件)
一万件订单,做完结账,要快手
专业细心者优先,(眼子勿扰)
()
汉正国际轻纺城金孔雀服饰
指挥工3-5人
新项目招四个指挥,不限制年龄,做体检报告就可以了,60岁内有证就行,5000加班20一个小时,联系李超
孝感汉川市烧烤店招烧烤烤工,待遇7500.做事认真负责,手法熟练优先,电话
7500元/月
烧烤月结
汉川烧烤店招烧烤烤工,待遇7500.做事认真负责,手法熟练优先,电话
配网设计人员
8000-10000元/月
电气设计师长期
工作内容:
(1)负责10kV城、农网、小区供配电工程的设计工作;
(2)负责设计过程中的内、外部协调,参加技术交底,配合施工、竣工验收、设计回访等工作;
(3)落实相关部门对工程的审核意见,及时完成修改;
(4)及时做好设计资料(纸质、电子档)的归档工作;
(5)负责对所负责区域协作队伍设计工作安排
(6)完成领导安排的其它工作。
任职要求:
(1,25-40周岁;身体健康,能适应高原气候;
(2)电气自动化、机电类等相关专业专科及以上学历;
(3)从事10kV及以下配电设计工作3年以上,能独立完成设计工作(附近年的设计业绩表);
(4)熟练掌握10kV及以下配电设计审图要求、国家及行业。颁发的技术规范、操作规程、标准和强制性条文;
(5)有良好的沟通和协调能力,能独立处理现场突发事件、能服从公司的调配安排;
(6)熟练使用AutoCAD等专业设计软件和offce等办公软件;
(7)学习能力强、有上进心、工作认真负责、严谨细致、有团队合作精神
薪资福利:
(1)薪资:8-10k;
(2)工作地点:甘孜州;
(3)被派驻工作单位具有国企背景,工作稳定;
(4)包食宿;
(5)周末休2.5天;
(6)按国家法定节假日放假;
(7)春节假包含藏族新年+汉族新年;
电气设计控制柜设计CAD
8000-13000元/月
电气设计师长期
【工作内容】
-负责电气系统的设计、确保符合相关标准和规范;
-参与项目方案制定,提供专业的电气技术支持;
-协调与其他工程团队的沟通与协作,推动项目顺利进行;
-编写技术文档及操作手册,确保信息准确完整。
【任职要求】
-年龄40以下,本科及以上学历,电气工程或相关专业的优先;
-具备2年以上电气设计工作经验,熟练掌握产品的控制系统设计能力;
-熟练使用CAD绘制电气设计图,BOM表制作及元气件选型;
-熟练使用办公软件;
-语言组织能力强,有一定的文字功底,需要编写相关技术文件;
-善于沟通和表达,需和相关上级对外沟通;
-学习能力和责任心强,具有良好的团队写作能力;
-能适应偶尔的对外谈协议的出差需求。
高薪诚聘—防爆电气工程师
8000-16000元/月
电气设计师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.非标防爆接电箱、接线柱、控制柜电器元件的选型与电路设计、出图等。
2.负责顾客特殊要求的非标防爆电气柜的电气方案确定与澄清;
3.提供技术问题的咨询和产品应用方案的策划;
4.对电气设计方案的设计错误、设计不明、设计漏项负责;
5.组织实施生产现场的技术支持工作;
6.负责上级单位临时交办任务及公司安排的其它工作。
7.具体薪资面议。
岗位要求:
1.电气等相关专业大专以上学历;
2.熟练使用CAD、WORD等办公软件;
3.两年以上成套电气设计或防爆电气设计工作经验;
4.有厂用防爆电器相关工作经验的优先录用。
电气设计助理
7000-10000元/月
电气设计师大专及以上
岗位职责:1.设计、开发和测试电气系统和设备,如电机控制器、传感器、驱动器等
2.进行电气原理图设计,包括回路图和板级布局图3.确保产品符合安全规范和标准,并需要进行必要的认证和测试4.协助团队解决现场问题并提供售后技术支持任职要求:
1.大专及以上学历,自动化、机电、电子工程或相关专业背景
2.熟悉电气原理图设计软件,如AltiumDesigner等
3.对电气系统的安全认证和测试有一定的了解,熟悉UL/CE等认证流程4.具备较好的沟通能力和团队协作精神福利待遇:7000-10000元五险一金带薪年假团队建设节假日福利单位提供免费住宿及生活用品(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费餐
研发工程师(工作地:孝感大悟)
4000-6000元/月
材料工程师经验不限本科及以上无机非金属材料经验材料检测经验土木工程专业无机非金属材料相关专业其他房地产/建筑经验水泥材料改性经验材料合成经验
【岗位职责】
1.参与新型建筑材料的研发及配套产品的应用技术研究,协助研发团队推进新产品开发全过程的实验任务,包括实施方案执行、样品制备、数据采集与归档等工作;
2.与生产部门协同开展工艺优化、设备调试及生产现场技术支持,持续跟踪产品生产情况与实际应用反馈,提出针对性的产品性能提升和工艺改进措施并配合实施;
3.严格执行实验室管理规范,按规程操作实验设备,负责实验环境维护、仪器日常保养及耗材管理工作,保障实验安全有序高效运行;
4.完成上级安排的其他技术研究及相关辅助性工作。
【任职要求】
1.本科及以上学历,土木工程、材料类、化工类等相关专业;
2.熟悉建材类产品及相关材料的国家及行业标准体系;
3.工作主动性强,踏实肯干,具备良好的团队协作与沟通能力,以及较强的书面表达能力,能够独立拟定技术研发方案、产品研发规划并撰写技术报告;
4.具备研发岗位应有的职业素养,责任心强、作风细致严谨,擅长文字撰写,能独立完成研究报告的编制工作。
压力容器质量保证工程师
1-1.5万元/月
机械工程师5-10年本科及以上团队管理经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
1、全面负责公司质量保证体系的运行,组织落实并执行压力容器相关的法规、标准及技术规范;
2、主导压力容器设计与制造全过程的质量管控,提出专业化的质量改进建议,并对最终质量成果承担责任;
3、负责质量体系的日常运作,担任压力容器工厂的技术/质量/安全负责人,牵头完成150标准的取证与换证工作,保障质保体系持续有效运行;
4、对接地方特检院相关事务,组织并主持质量审查、技术交底等会议,处理售后环节中的质量问题;
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类、过程装备类或焊接相关专业;年龄在40-55岁之间,特别优秀者可适度放宽;
2、具有5年以上从事压力容器设计、工艺或质量管理经验,其中至少5年担任质保工程师职务,主导过压力容器设计、制造资质的取证与换证工作,具备ASME或欧标体系经验者优先考虑;
3、掌握压力容器相关法律法规、标准规范及技术条件,具备系统的压力容器专业知识,熟悉GB150体系,具备独立完成取证换证工作的能力;
4、熟知压力容器制造质量保证体系,能够组织编写和审核体系文件;
5、精通压力容器技术工艺要求,对机加工与钣金工艺有一定实践积累,能指导解决相关工艺问题;
6、具备较强的现场质量问题分析与处理能力,良好的语言表达、文字撰写及组织协调能力,具备较强的产品研发支持能力;
7、持有高级工程师职称或质保工程师资格证书;
8、责任心强,积极进取,工作严谨细致,具备一定的抗压能力
项目储备干部
3000-5000元/月
机械工程师经验不限本科及以上CATIA产品测量AutoCAD接受无机械工程师经验
1、本科及以上学历,机械相关专业,熟练掌握3D软件及CAD制图。
2、培养方向:负责新项目的产品数据对接、产品测量工作,后期主要承担工厂端项目协调、产品前期质量管控及工时管理等相关职责。
3、欢迎已毕业的优秀应届毕业生投递。
材料工艺工程师
9000-14000元/月
材料工程师经验不限本科及以上橡胶三元乙丙
岗位职责:
1.负责新产品、新项目的工艺可行性分析和工艺方案制定;
2.负责SOP文件的编制,工艺文件(包括工装检具图纸)的审核确认,工程变更确认,供方变更确认;
3.复合车间日常工艺执行监督及工艺纪律检查;
4.负责工艺优化,技术创新项目及降本增效项目的提出及推进;
5.负责新产品开发期间和量产产品生产期间的工艺技术问题分析和解决,组织技术归零工作;
6.负责设备技术协议的参与制定和评审,编制验收要求和验收图纸,设备预验收和验收技术方面把关。
任职要求:
1.本科及以上学历,高分子材料科学与工程、材料科学与工程、复合材料等相关专业;3年及以上橡胶材料等相关行业同岗位经验;
2.具备橡胶、塑料、涂料及其他高分子材料行业工艺技术管理工作经验,航空航天相关领域技术管理类优先;
3.熟练掌握常用office办公软件、CAD、Origin、UG、SOLIDWORKS等软件;
4.工作积极努力、有责任心,具备良好的沟通能力、执行力和团队合作精神。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等
注:1.政府人才引进补贴:硕士7.2万元,博士20万元。
2.上班地点:湖北省孝感市京广大道85号(武汉至孝感,城铁30分钟到达,交通便利。)
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1.优渥待遇与福利
薪酬竞争力:行业领先薪酬,股权激励计划,丰富奖金体系,政府人才引进补贴等。
全面福利:免费三餐与星级住宿、五险一全、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团建等。
2.职业发展双通道
技能与管理并进:提供专业技能与管理能力双重发展路径。
内部竞聘机制:核心岗位内部公开竞聘,公平透明。
3.个性化成长体系
定制成长计划:根据个人职业目标定制专属发展计划。
多元培训资源:多层级岗前及在岗培训、资深导师带教、国内外学术交流机会。
4.科研创新平台
前沿项目实践:深度参与前沿项目,锤炼技术创新与执行能力。
创新激励:鼓励创新思维,为科研创新提供资源与支持。
5.深造与学历提升
在职教育支持:支持并鼓励员工在职读研、读博。
名校联合培养:与国内知名高校合作,联合培养硕士、博士及博士后。
6.企业文化与工作环境
开放包容氛围:营造开放、包容、创新的企业文化。
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me技术员
6000-11000元/月
机械设备工程师1-3年中专及以上PLC编程软件不需要出差新能源设备经验要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验SolidWorks
1、负责电极/装配/测试工序设备性能优化,提高设备综合效率OEE,延长平均无故障时间MTBF,缩短平均修复时间MTTR;
2、主导复杂故障的诊断与处理,进行问题归因分析并总结经验,建立完善的设备技术档案与知识体系;
3、组织推进工艺设备的改进与升级工作,提升运行效率,减少故障发生频率;
4、针对重大维修项目,提出切实可行的优化建议及实施计划;
5、参与专业维修团队的技术指导,开展设备原理及问题分析方法的培训;
6、具备现场设备管理经验,熟悉日常维护、故障检修及预防性保养流程;
7、开展设备DT数据的深入分析,制定跟踪对策并推动落地执行。
电芯设备工程师
1.1-2万元/月
机械设备工程师经验不限大专及以上
1、负责电极/装配/测试工序设备综合效能提升,优化设备OEE指标,提高MTBF水平,缩短MTTR时间;
2、主导复杂故障的诊断与处理,开展根因分析并系统归纳,建立完善的设备技术档案与知识体系;
3、组织推进工艺设备的升级改造工作,持续提升运行效率,降低故障发生频率;
4、针对重大维修项目,制定切实可行的改进措施与实施方案;
5、配合专业维修团队开展技能培训,传授专业技术知识与问题分析方法;
6、管理所辖区域设备备件库存及维护成本,推动车间TPM管理落地实施;
7、编制、发布并持续优化设备相关表单、保养计划、异常停机处置流程,并监督执行;
8、参与设备应急抢修及故障溯源分析,识别潜在风险因素,及时形成事故总结,制定预防性维护策略。
焊接自动化设备工程师
4000-7000元/月
工艺工程师PE经验不限大专及以上五金经验不需要出差AutoCAD夹具/治具经验量产工
岗位职责:
1.负责焊接机械手的方案设计、技术开发及日常维护工作
2.保障焊接机械手稳定高效运行,确保生产过程中的工艺质量
3.处理生产现场出现的技术难题,持续优化作业流程
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,善于团队协作
2.能够迅速适应工作环境,顺利融入跨专业协作团队
3.拥有主动学习意识和持续提升自我的能力
4.应届毕业生亦可申请
工艺工程师
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年本科及以上食品机械工艺流程设计工艺文件编制工艺流程改进
岗位职责:
1、设计食品加工工艺流程,确保生产环节符合食品安全与质量规范;
2、及时发现并处理食品生产过程中的异常情况,保障生产顺利进行;
3、不断改进生产工艺,提升产品品质与生产效率;
4、依据产品生产需求,制定各工序的工艺操作规程和技术文件;
5、准确记录并分析试验数据,结合结果优化产品制作工艺;
6、熟悉国家食品生产相关法规及产品标准,制定合理的产品技术规范和质量控制要求;
7、负责组织、协调并推动车间各品类工艺验证及设备运行验证工作;
8、提供现场技术支持,确保产品质量稳定,带领管理团队开展问题分析与技术研讨,解决实际生产难题。
任职要求:
1、食品科学与工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有一年以上食品制造行业相关工作经验;
3、熟练掌握计算机基本操作及常用办公软件,具备良好的沟通能力和团队合作意识。
工艺技术员
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年学历不限合金经验包住表面处理工艺经验机械加工制造经验其他专用机械经验装配/总装经验热处理工艺阳极氧化经验电镀经验不需要出差社保钢铁经验切削工艺UGSolidWorks有色金属经
工作时间:8:00-12:0013:30-17:30
周日休息
节假日正常放假
入职即缴纳社保
工作日享受餐补
异地员工可提供住宿
工作内容:
依据客户图纸制定产品加工工艺方案
跟踪项目执行进度,识别生产环节问题并及时处理
任职要求:
了解车削、铣削或焊接相关工艺流程
熟练操作CAD与UG软件
具备良好的沟通协调能力
研发工程师(工作地:孝感大悟)
4000-6000元/月
材料工程师经验不限本科及以上无机非金属材料经验材料检测经验土木工程专业无机非金属材料相关专业其他房地产/建筑经验水泥材料改性经验材料合成经验
【岗位职责】
1.参与新型建筑材料的技术研发及产品应用探索,协助研发团队推进新产品开发全过程的实验任务,包括实施方案执行、样品制备、数据采集与归档等工作;
2.与生产部门密切协作,参与工艺优化、设备调试及生产过程中的技术支撑,及时收集产品生产和使用反馈,提出针对性的产品性能提升和工艺改进方案并配合实施;
3.严格执行实验室管理规定,规范操作各类试验设备,负责试验环境upkeep、仪器维护及耗材管理,保障实验工作安全有序高效进行;
4.完成上级安排的其他技术研究及相关辅助性工作任务。
【任职要求】
1.本科及以上学历,土木工程、材料类、化工类等相关专业;
2.熟悉建筑材料产品及相关国家标准、行业规范;
3.工作主动踏实,进取心强,具备良好的团队协作与沟通能力以及书面表达能力,能够独立拟定技术研发计划、产品研发方案及撰写技术报告;
4.具备研发岗位应有的职业素养,责任心强,作风细致严谨,擅长文字撰写,能独立完成研究报告的编制工作。
栏目概述
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