工作地点：长沙站全市覆盖，就近安排。 培养周期：5个月（分基础配送、店长学习、实践提升、独立管理四阶段）。 【岗位职责】 1. 基础阶段：掌握配送流程、系统操作、异常订单处理及安全规范。 2. 管理阶段：学习团队组建、门店运营、客诉处理、数据分析及安全管理。 3. 实践阶段：参与门店日常运营、库存管理、员工培训及业绩目标达成。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历，专业不限。 2. 年龄：22-35岁。 3. 经验要求：1年以上快消品销售/配送行业经验或物流优秀应届毕业生（有校内干部经验优先）。 4. 能力要求： 4.1 沟通能力强，抗压能力佳； 4.2 熟练使用基础办公软件； 4.3 逻辑清晰，认同公司文化，富有正能量。 【福利待遇】 1. 培养期薪酬：保底5500元/月（含基本工资、提成奖金、全勤奖等）； 2. 晋升后薪酬：正式店长薪资+绩效提成+福利补贴； 3. 福利保障：五险、区域交流机会。 【晋升路径】 店长管培生→正式店长→配送主管/职能专业岗→区域经理/职能部门负责人→城市经理。

听从指挥，有上进心，责任心

长沙芙蓉区线下业务协助400元一天日结临时工 长沙芙蓉区门店现场业务协助销售，短期单次岗位，做完即可结束。 工作时段：每日 11 点至 17 点，到场完成对应事项就能走，无需全天留守。 工作地点：长沙芙蓉区正规实体门店。 应聘条件：年满 18-45周岁，本人携带有效身份证件到场， 薪资说明 300-400一天 按照业绩提成 点击免费聊报名

熟悉货物进销

【岗位职责】 1. 负责部门会议组织、通知下发、会议纪要编写及待办事项跟进闭环 2. 负责工艺数据统计、台账搭建与更新、资料整理汇总及归档管理 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，精通Excel函数、表格排版及各类办公软件 2. 有新能源、风电、制造业工艺内勤/文员经验者优先，熟悉BOM者优先 3. 做事细心严谨、条理清晰、执行力强，具备良好的沟通协调能力 4. 责任心强、保密意识好，能适应工厂工作节奏 5. 年龄25-35岁 【福利待遇】 月薪7000-9000元，入职购买五险一金

急招岗位，入职即缴纳五险，岗位稳定。 统一条件：年龄35岁以下，中专及以上学历，无犯罪记录，征信报告良好。工作时间8小时，周日休息，可加班。 耐压试验岗招聘1人，男女不限，需持有高压电工证，有相关实操经验。学习期薪资3000元，转正后综合薪资5000元。 船舶安装储备岗招聘4人，持有钳工或电工证者优先，接受长期出差。先在厂区培训，后期出差。学习期薪资为补贴加计件，转正后综合薪资5000元以上。

招聘以下岗位： 1. 湘菜炒锅，薪资6500-8000元/月。 2. 包子大师傅，薪资6500-7500元/月。 3. 下粉，薪资3800-4200元/月。 4. 客房服务员，薪资4000-4500元/月。 5. 传菜员，薪资3500-4500元/月。 6. 水电工，薪资4500-5000元/月。 7. 监控员，薪资2800-3000元/月。 8. 保洁员，薪资3000-3300元/月。 工作地址位于湘潭市护潭广场华银国际大酒店。

招聘：店长助理（长兴湖店）薪资：3000-5000元/月工作内容：1.协助店长处理好日常工作安排；2.协调后勤部门的相关工作；3.督促晨夕会的实施情况；4.做好店内相关表格的整理、填写。任职要求：1.有零售经验优先2.具备良好沟通能力与服务意识

扬州要焊工师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ，不用证学徒可以带 年龄18-49岁 点击下方【免费聊】联系我报名

易俗河俊锅美食夜宵招聘，配菜4500-4800电话

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

策划部（退伍军人优先考虑） 核心职能：赛事整体策划、活动方案定制、赛事包装、主题打造、活动创意落地 1. 负责公司所有赛事IP，整体活动策划、年度赛事主题策划、单站赛事活动方案撰写。 2. 负责赛事特色环节设计、开幕式、颁奖仪式、互动活动、特色展演等创意内容策划，提升赛事观赏性与氛围感。 3. 制作赛事整体执行方案、活动流程方案、落地细则、活动亮点包装、赛事对外介绍文案框架。 4. 配合文宣部输出宣传策划思路、传播主题、活动卖点、宣传节奏，指导全平台宣传方向。 5. 配合市场招商部打造赛事亮点、权益亮点、活动亮点，为招商物料、赞助方案提供策划支撑。 6. 负责新赛事活动模式研发、赛事玩法升级、品牌活动创新，持续提升赛事IP影响力与商业价值。 7. 统筹赛事各类活动资料、策划方案、活动模板沉淀归档，建立公司标准化赛事策划体系。

一、岗位职责 1、全品类活动创意与方案输出 负责品牌线上 + 线下全渠道营销活动独立策划，包含：宠物线下游园会、养宠科普沙龙、鲜食试吃体验、宠物体检联名活动、线上小红书 / 抖音宠物打卡、社群宠主福利活动、新品鲜食上市推广、定制配方系统客户转化活动；独立输出完整策划 PPT，包含主题创意、流程、预算、转化路径、宣传节奏。 2、活动全流程落地统筹执行 前期：场地对接、搭建商 / 摄影 / 主播 / KOL 供应商筛选比价、物料清单制作、成本预算管控，严控活动 ROI； 中期：现场总控、人员分工、宠物现场安全管理、突发问题应急处理（宠物应激、流程调整、物料短缺）； 后期：收集活动数据（到场人数、留资、下单转化、曝光、社群新增），撰写完整复盘报告，沉淀活动 SOP、优化后续活动方案。 3、活动传播内容与物料统筹 撰写活动全套文案：推文、短视频脚本、社群话术、海报文案、现场展架文案；对接设计团队输出视觉需求，把控活动海报、伴手礼、展陈、宣传短视频整体风格；联动新媒体同步宣发，打造活动传播话题。 4、行业资源拓展与联名活动 对接本地宠物医院、宠物店、宠物训练机构、宠物博主、养宠社群，策划跨界联名活动；搭建本地宠物渠道资源库，长期维护合作关系，持续低成本获客。 5、配合定制配方系统做用户运营活动 围绕宠物全数据采集、个性化鲜食定制系统设计拉新、留存、复购活动（免费宠物营养测评、体检配方定制福利、老宠主转介绍活动），通过活动沉淀精准客户，提升鲜食订单转化。 6、竞品与市场调研 定期调研同行宠物食品品牌活动玩法，提炼可复用创意，结合养宠人群消费痛点迭代活动模式。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、广告、新媒体、会展策划相关专业；1-3 年活动策划完整独立操盘经验，有宠物行业 / 食品快消活动经验优先； 2、能独立完成整套活动方案撰写、预算核算、现场统筹，过往有线下落地活动完整案例（投递简历需附带活动案例）； 3、文案功底扎实，会写种草文案、短视频脚本，熟练使用 PPT/Excel，会 Canva / 基础 PS 加分； 4、深度喜爱猫狗，了解养宠人群需求，懂宠物线下活动基础安全规范； 5、极强沟通协调、多任务并行能力，抗压性强，活动落地阶段可配合短期加班 / 外出； 6、数据敏感，关注活动获客、转化、复购指标，以结果为导向； 7、有本地宠物门店、宠物医院、宠物博主资源者优先录用。 三、薪资福利 薪资结构：基础工资 + 月度绩效 + 活动项目提成 + 年终奖金； 基础福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、员工鲜食福利、年度体检； 成长福利：品牌全链路营销培训、宠物营养学知识培训、活动全流程标准化体系； 团队氛围：年轻化团队，无复杂层级，创意自由，方案落地资源全力支持。 四、我们能提供什么 赛道优势：宠物鲜食赛道高速增长，自有宠物配方定制系统，差异化产品好做活动转化； 完整支持：设计、新媒体、销售团队协同配合，充足活动预算； 成长空间：可独立负责全年品牌营销活动，优秀者晋升营销主管。

【岗位职责】 1. 演出宣传全流程落地 1.1 演出配套物料统筹：对接外部印刷、广告供应商，完成展架、海报、现场环创、场刊等演出物料设计、打样、制作、进场布置全流程跟进。 1.2 演出配套影像服务对接：统筹摄影、摄像、现场直拍团队，明确拍摄需求、现场机位、成片交付标准，全程管控现场拍摄工作。 2. 主题线下活动及公益活动策划执行 2.1 线下活动组织落地：负责演出、戏剧沙龙、戏剧工作坊、线下主题活动、公益活动整体现场统筹，包含场地布置、流程彩排、人员分工、现场秩序管控、活动收尾清场。 2.2 公益活动线上宣传与招募：配套公益活动策划线上宣传方案，完成活动报名渠道搭建、用户招募、报名信息统计，联动新媒体渠道发布活动招募内容。 3. 产品发布线下板块执行：负责产品发布线下物料落地，对接印刷广告供应商，完成线下单页、海报等宣传物料制作、分发、现场摆放布置。 4. 线上矩阵流量优化运营：负责AI搜索引擎板块运营，开展SEO/关键词优化、平台日常内容运营，提升品牌线上搜索曝光量。 5. 跨岗位协同工作 5.1 配合新媒体策划执行完成线上线下宣传联动，同步活动素材、宣传节点； 5.2 配合品牌主管完成同业、跨界合作线下落地活动的执行落地； 5.3 活动产出的图文、影像素材同步交付新媒体、私域运营岗位复用。 【岗位要求】 1. 基础能力：熟练线下活动方案策划、全流程落地，具备戏剧沙龙、艺术工作坊、线下发布会、公益活动实操经验； 2. 供应商管理：能独立对接印刷、搭建、拍摄等外部供应商，完成三方比价、报价核对、项目验收等； 3. 协同沟通：可联动新媒体、私域、品牌主管跨岗位协同，统筹线上线下宣传联动； 4. 基础运营：了解SEO、搜索引擎基础运营逻辑，可完成基础线上曝光优化； 5. 综合素养：执行力强，具备现场应急处理能力，细致负责，能独立完成活动复盘、物料台账整理。 6. 大专以上学历，英文能力良好。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深入理解品牌调性与目标人群，结合行业趋势输出创意策划案并推动落地 3.统筹协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体及合作方，保障活动高效执行 4. 运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划策略与用户参与路径 5. 配合市场、销售等部门，支撑节点营销、客户转化及品牌传播目标达成 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，熟悉各类活动形式及执行要点 2. 逻辑清晰、创意敏锐，具备优秀的文案撰写与PPT提案能力 3.良好的沟通协调与项目管理能力，能同时推进多任务并确保交付质量 4.熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具者优先 5. 责任心强，抗压能力好，具备较强的学习力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责办公区域日常卫生环境维护 2. 协调安排会议、接待及行政事务支持工作 3.管理后勤服务供应商，监督服务质量与履约情况 4.处理员工差旅、用车、餐饮等后勤保障事宜 5.配合完成固定资产登记、维护及报废流程 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.工作细致负责，具备较强执行力和应变能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有后勤、行政或综合管理相关经验者优先 5.学历不限，适应力强，能高效处理多任务

岗位详情: 主要负责完成合作商下发的订单，操作简单(有人教)工作时间: 上午9点---下午4点，在这个时间内抽空完成订单数据就可以，其它时间自行安排薪资待遇: 岗位要求: 男女不限，要求会使用智能手机，年龄需满足22周岁-55周岁， 注:第一次需要到公司面试了解，学习操作流程，学完以后可以自己操作

1.负责收银，开发票，交接班 2.年龄36岁以下 3.善于跟顾客沟通，细心勤快，服从领导安排

湘乡乡振兴路店，国庆节招聘兼职2人，上班时间11-21点。150一天。联系电话

会电脑，做事心细、认真负责，月薪，有社保

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招聘：院长岗位职责：1、制定医院年度经营目标和月度分解目标并根据目标制定年度月度运营计划并有效实施，2、控制合理的人员成本、药品及耗材成本、医院的日常支出；做好报销管理、盘亏管理及出入库审批管理工作。3、组织院内学习，持续提升技术、服务水平，提升服务交付能力；4、建设和维护客户关系，提升医院在当地的知名度和美誉度，持续提升医院经营业绩。5、认真贯彻落实医院各项规章制度、政策、活动的落地与执行，任职要求：1、有爱心，责任心。

招临时工1名工资17元/小时电话：

工作内容： 1、配合主管完成日常事务性工作，保障业务流程顺畅运行； 2、参与仓库管理工作，负责到货录入系统及出货审核等相关事宜； 3、协助整理并提交所需文件资料。 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件，具备基本的文档处理能力； 2、具备较强的组织协调能力和沟通意识，能有效支持团队运作。

招聘临时工26号到岗，55岁以下，做事勤快，能吃苦，适应于体力活，身体健壮，上班时间20：00-8:00（纯晚班）,231/天（工作时间11小时），包工作餐，提供住宿，地址鹤岭镇矿山附近，联系电话：

工作时间：早九晚六，中午休息两个小时，法定节假日正常休息。 【福利待遇】 底薪5000+提成，月度奖+年终奖。岗位稳定，待遇优厚。 【岗位职责】 1. 客户邀约、微信对接； 2. 收发传递各类信息； 3. 配合团队开展工作，维护办公秩序。 【岗位要求】 1. 沟通能力良好，工作认真有责任心； 2. 熟练基础电脑及办公软件； 3. 具备团队协作意识。 欢迎投递咨询。

【岗位职责】 1. 无需外出，办公室坐班，无需打电话。 2. 可接受无经验小白，提供一对一师傅带教。 3. 无打字需求，熟悉操作微信即可。 4. 公司处于快速发展阶段，提供广阔的晋升空间，有心有意者可在短期内晋升为团队管理层。 5. 公司提供引流渠道与方法、工作号及工作手机，通过微信和客户交流，挖掘客户需求，处理异议，成交订单，师傅免费一对一带教。 【工作时间】 早上9:50-12:00，下午14:00-18:40，每周日休息，法定节假日带薪休假。 【任职要求】 1. 有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程。 2. 勤奋踏实，具备良好的服务意识与团队合作精神。 3. 男女不限，年龄17-20岁优先。 【福利待遇】 氛围轻松，节日生日都有福利，零食下午茶管够，晋升空间广阔。团队以00后为主，氛围轻松简单，没有勾心斗角，主打快乐工作，认真生活。公司周边饭店、商店林立，就餐购物方便，物价平价。

岗位要求： 1、年龄18周岁以上 2、具备相关工作经历者优先考虑，无经验者也可培养 3、做事有担当，性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通技巧，注重团队协作 职位描述： 主要负责信息回复、文案撰写，偶尔需联系法院了解案件进展，工作内容清晰易上手 薪资待遇： 试用期3.5k，转正后4k，工作时间9:00-19:00，每月休息四天，调休灵活，试用期1-2个月

岗位职责：负责使用英语开展日常交流工作 任职要求：性格积极 主动表达 具备基本英语能力 岗位福利： 早8晚4

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