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【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类办公工作，办公环境舒适，配备空调四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、公司安排带薪岗前培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能使用普通话沟通交流。 2、乐于与人互动交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具有较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日，包含春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦及三八妇女节等，均按规定安排休假；同时享有带薪年假等待遇。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金；入职初期综合收入约3500-4000元，后期稳定后可达5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：缴纳五险、定期组织部门聚餐，发放春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节礼品、圣诞节福利、妇女节关怀、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度评选优秀员工，给予现金奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，包括岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、持续提升课程，并配套外部学习、拓展训练等多元资源，构建完善的成长体系，助力员工实现职业进阶。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或致电了解面试安排。

【岗位职责】 1. 参与公司管理培训生计划，轮岗覆盖门店运营、新媒体运营、市场营销、销售管理等模块； 2. 协助运营门店/品牌新媒体账号（抖音、小红书、视频号），参与内容策划、拍摄与发布； 3. 参与门店营销活动的策划与落地执行，收集一线市场反馈； 4. 完成轮岗各阶段考核任务，逐步走向管理岗位。 【岗位要求】 1. 2026届、2027届毕业生，专业不限，市场营销、新媒体、中医养生相关专业优先； 2

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岗位职责: 1. 负责单身青年社交、兴趣搭子类线下活动全流程策划、组织、推广与执行。 2.负责活动线上推广、渠道引流、用户招募，提升报名量、到场率与口碑。 4. 对接场地、供应商、合作方，协调跨部门资源，保证现场体验与安全。 5.挖掘单身青年需求，配合团队打造爆款线下活动，助力用户增长与品牌影响力。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够独立思考，为公司提供有效的经济建议 3. 对新兴市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应变化 工作内容：我们立足单身社交赛道，核心工作就是搭建全国单身线下活动体系，打造丰富的兴趣类聚会，从活动策划、宣传引流，到落地执行、用户维护全流程运营，让单身人群通过兴趣轻松交友。

岗位职责： 1. 独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2. 统筹协调供应商、场地、物料及执行团队，保障活动高质量落地 3. 结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动内容 4. 跟踪活动数据，分析转化效果并持续优化策划策略 5. 配合市场与销售部门，支持节点营销及客户关系维护活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的文案撰写、PPT呈现及跨部门沟通能力 3. 思维活跃，有较强的创意策划能力和细节把控力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作

岗位职责： 1. 策划并执行线上线下品牌推广活动，涵盖方案撰写、流程设计、资源协调与现场落地 2. 负责活动预算编制、成本控制及效果复盘，提升ROI与用户参与度 3. 对接内外部合作方，统筹供应商管理、物料制作及媒体投放执行 4. 结合行业趋势与目标人群画像，创新活动形式，强化品牌传播力 5. 协同市场、销售等部门，推动活动与业务目标深度联动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉活动全流程管理，具备独立操盘能力 4. 具备良好的创意能力、沟通协调能力及抗压能力 5. 熟练使用办公软件，有成功案例者优先

工作内容： 1.活动执行方案的编写 / 比稿方案编写 2.负责统筹活动全流程执行及把控 3.收集各类相关活动资源 4.完成活动资源沉淀提高活动创意表达与外部影响 5.控制项目预算，优化资源配置，确保投资效益最大化 任职要求： 1.ppt排版美观！！！逻辑清晰，能够精准传达创意理念 2.5年以上活动策划相关工作经验，有独立负责中型以上活动（如发布会、展会、年会、路演等）的成功案例 3.独立完成客户和公司需求的活动创意策划方案及落地，能够很好的沟通和把控活动细节 4.能适应多项目并行的工作节奏，按时高质量交付方案 5.为人正直、踏实、工作积极主动 6.有活动公关公司经验优先 7.工作能独当一面（重点！！！）

【岗位职责】 1. 负责主题团建、乐跑徒步、家庭日、体育赛事、节庆活动、周年庆典、创意年会、展会发布会、疗休养等活动的策划方案撰写。 2. 独立或协助完成活动方案、提案PPT、执行流程、物料清单、预算报价等内容。 3. 与客户沟通需求，准确把握活动目标，输出有创意、可落地的策划方案。 4. 对接供应商及内部执行团队，参与活动前期筹备和现场执行支持。 5. 活动结束后进行复盘总结，优化方案模板和策划流程。 6. 配合完成上级安排的其他策划相关工作。 【岗位要求】 1. 需要出外勤活动。 2. 可以兼职。 3. 会PS的优先。

【招聘-医保网格宣传员，售后工作人员】 【工作内容】 协助公司完成各项任务安排及上级交办的其他事务； 【任职要求】 具备中专或高中及以上学历； 【工作地点及上班时间】 湘潭市雨湖区韶山东路9号，工作时间灵活，每日上午8:30至10:30需到公司，其余时间可自行安排，周一至周六在岗，每月休息4天； 【薪资待遇】 底薪5000元起，具体薪资面谈。 【联系电话】 ***********颜霜士，微信号：************

招聘兼职：目前8号和14号需要俩名（员工，年龄25左右、身高一米六以上有形象气质）。工作内容简单，乐事薯片工厂亲子活动现场发宣传物料，工作时间上午十一点到下午四点（5小时），安排车接送，薪资待遇150元一天联系方式.

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岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括日程安排、会议组织与纪要整理 2.负责文件起草、收发、归档及信息传达，确保沟通高效准确 3.协调部门间工作对接，跟进任务进度并及时反馈执行情况 4. 管理办公用品及基础后勤事务，保障办公环境有序运转 5.处理来访接待、电话转接及临时交办的其他支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有1-3年助理或行政类工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力 4.工作细致、责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5.具备服务意识和团队协作精神，形象端正，言行得体

岗位职责： 1、通过指定链接，根据所提供的用户信息完成调查问卷填写，页面为全英文界面，具备英语四六级能力者优先考虑 2、采用远程居家办公模式 3、在组长的带领下，按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握工作基本流程，能够熟练操作计算机完成各环节工作任务 任职要求： 工作时间为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时段（可自行选择是否休息），任务完成后即可提前休息，工作地点为居家办公 具备良好的学习与理解能力，能快速适应工作节奏，熟练使用计算机操作系统 听从工作安排，态度端正，工作细致认真 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

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岗位职责： 1.为玩家提供高质量、个性化的游戏陪玩服务，涵盖组队开黑、技术指导、娱乐互动等场景 2.主动维护客户关系，提升用户满意度与复购率 3.遵守平台规则及游戏社区规范，杜绝违规言行与作弊行为 4.参与平台组织的培训、活动及内容创作，持续提升专业服务能力 5.及时反馈用户需求与市场动态，协助优化陪玩服务体验 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流竞技类/休闲类游戏（如王者荣耀、和平精英、原神、LOL等），具备扎实的游戏技能和良好沟通表达能力 2.形象健康阳光，声音清晰悦耳，具备亲和力与服务意识 3. 时间灵活，能适应夜间及周末高峰时段服务需求 4.具备基础网络设备操作能力，拥有稳定直播/语音环境 5.无不良信用记录，认同正向健康的游戏文化

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营销管培生是集团为全国业务拓展储备的核心后备力量。通过系统培养与实战历练，助力其成长为具备市场洞察力、渠道管理能力和团队领导力的复合型营销人才，为集团各业务板块输送骨干力量。 【岗位职责】 1. 市场调研与分析：收集行业动态、竞品信息及消费者需求，分析市场趋势，为营销决策提供数据支持； 2. 渠道开发与维护：协助统筹全渠道客户开发与维护，完善分销网络建设，加强客情关系管理； 3. 营销活动执行：参与品牌推广与产品宣传，策划并执行线上线下营销活动方案； 4. 终端管理：规范终端陈列与品牌形象建设，协助管理终端运营； 5. 销售目标达成：协助制定区域销售计划，跟踪销售进度，确保业绩指标达成。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历应届毕业生，专业不限，市场营销、工商管理、食品科学等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，勇于担当，积极主动； 3. 对快消品行业充满热情，有较强的学习能力和抗压能力； 4. 熟练使用Office等办公软件，具备基础的数据分析能力； 5. 有学生会、社团干部经验或相关实习经历者优先。 【培养与发展】 1. 定制化培养方案：入职集训—基层轮岗—导师带教—定岗实战，系统化成长路径； 2. 双通道晋升机制： A. 管理通道：管培生—区域主管—区域经理—事业部负责人 B. 专业通道：管培生—营销专员—营销专家—高级顾问 3. 高管导师制：由具有丰富营销经验的高管一对一辅导，加速成长。 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪酬体系：基本工资+绩效奖金+年终奖金； 2. 完善的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、包吃住； 3. 广阔的发展平台：全国业务布局，南北事业部协同发展，提供跨区域轮岗机会。

职位描述： 1、高效处理日常事务，独立完成上级的日程安排及相关行政支持工作； 2、根据上级要求统筹会议组织，及时维护和更新日程安排； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括收发传递、签收登记及分类归档； 4、负责文件与文档的整理排版，确保内容清晰有序，并协助完成账单处理； 5、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、年龄25岁左右，具备大专及以上学历，条件优异者可适度放宽标准； 3、熟悉计算机操作，熟练使用各类办公软件； 4、理解领悟能力强，具备良好的沟通协调能力及文字表达功底； 5、具有服务意识和团队协作精神； 6、工作细致认真，踏实肯干，积极主动，具备较强的抗压能力与学习能力； 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日正常休息