❤❤重要通知☀☀ ❤❤重要通知☀☀ ❤❤重要通知☀☀ 想兼顾家庭、又想多赚收入的看过来！ 春节后、换工作的，一定别错过！ 我在大家保险招合伙人 大家掼蛋俱乐部 & 夕阳俱乐部 正在扩招合伙人！ 正在招聘 ✅ 销售合伙人（8000-30000） ✅ 电话服务专员 4名（2000-6000） ✅ 带队旅游达人 6名（薪资面议） 有保险、理财、销售经验优先 年龄 25-60岁，高中以上即可 工作轻松、时间自由、 身边有想找好工作的朋友，欢迎推荐，一起赚大钱！ 地址：鼓楼区山西路9号银河大厦写字楼28楼 宋总： 名额有限，先到先得 想了解详情，直接私信/打电话，见面详聊！

旅游业作为国家的重点扶持产业， 目前国门打开，境外陆续开放，大家都开始报复性消费旅游，旅游业成为当下的热门风口产业 有人会问怎么省钱、少钱做旅游?那就是线上旅游工作室 有人会问线上旅游工作室是什么?如何做?简而言之就是在家里的线上旅游工作室 新旅游工作室已经在快速发展，相较于传统复杂的旅行社门店模式， 能省去高昂的固定成本，现转型线上开店。 不需要线下开门店，一个人就可以运营。一部手机就可以对接所有业务。 总部授权旅游资质给你，保证业务的正常运营。 可以做的业务有很多: 定制游、小包团、研学游、半自由行、出境游、房车游、 邮轮旅游、户外徒步等。 怎么做? 每天碎片时间2-3小时用于工作一个人、一部手机/电脑 居家户外不局限，有手机有网络都行. 我们提供的支持包括:完备的旅游资质 全球旅游产品的供应链资源获客前后端的支持和帮扶 欢迎喜欢旅游，看好旅游这个赛道，正在应聘道路上迷茫的人，可以抓住利好机遇，跟上行业发展趋势，抢占新机遇!

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岗位职责: 1. 负责客户拓展与积累，维护优质客户资源，保持长期稳定沟通。 2. 做好客户到店接待及出游全流程服务，保障出行顺利与安全，提升客户满意度。 3. 了解客户出游需求，积极邀约客户参团，及时上报出游信息。 4. 完善并留存客户信息，定期更新、整理及提交客户资料。 5. 完成日常工作及领导交办的其他任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和比较强的目标感，有销售意识； 2. 具备客户洞察能力和情绪管理及抗压能力； 3. 具备和客户的需求挖掘及谈判能力，具有良好的服务和复购思维； 工作时间：8：00-12：00，14：00-17：30 单休，节假日正常休息，过年休假时间长 福利待遇：底薪+提成＋提成餐补+话补+全勤，有绩效奖金、节日福利、团建活动等，团队氛围轻松，成长空间广阔，能力与收入挂钩，晋升空间大！

法定节假日正常房间，过年超长带薪休假～ 岗位职责: 1.为客户提供专业的健康咨询和建议； 2.推广健康食品和旅游产品，与客户建立良好关系； 3.积极参与团队活动，配合完成健康顾问相关任务； 4.热情接待客户，提供优质服务，促进客户满意度； 5.维护和更新客户信息，确保信息的准确性和时效性。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和亲和力； 2.对健康和旅游产品有一定的了解； 3.具备团队合作精神，能有效配合团队完成工作； 4.积极主动，能够自我激励完成工作目标； 5.对客户服务有热情，能够提供专业的健康咨询。

岗位职责: 1. 负责开展房屋租赁业务的宣传与推广工作 2. 利用多种途径开发潜在租客资源，并推进沟通洽谈 3. 负责租赁协议的签署及相关后续管理工作 任职要求： 1. 具备优秀的交流能力与协商能力 2. 可独立开展工作，责任心强，执行力高 3. 拥有良好的团队协作意识，能与同事协同完成任务目标

1、基本工资：底薪5000（含奖金+满勤+补贴），享受季度奖金与年终奖励； 2、通过公司考核后可获得带薪培训机会，涵盖岗前培训、定期及不定期在岗培训、产品知识、销售技巧、团队管理及企业管理等多维度课程，表现突出者有机会参与总部或海外交流学习； 3、岗位期间全面接受（市场实践+人事财务行政+团队管理）综合性技能培养，逐步融入公司运作节奏，深入理解企业文化与管理模式； 4、实习期间表现优异者可提前转正，并晋升至基层管理岗位，纳入中高层管理人才发展序列； 5、参与学习活动策划与组织实施，开展市场分析，协助部门管理及培训相关工作； 6、负责市场运营的协调工作，统筹团队管理，推进各项计划的执行与监督落实。 公司待遇： 1、享有带薪年假、五险、免费住宿、生日关怀、年度旅游等福利； 2、试用期底薪5000，叠加奖金与补贴后综合收入5000~8000以上，绩效导向，多劳多得，上不封顶； 3、业绩优秀者约一个月内可晋升主管，表现突出者每年可享3~4次免费旅游机会； 4、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，生活设施完善； 5、集团每年组织三次以上国内外培训与旅游活动，享受五星级服务标准； 应届实习生--→见习主管--→部门主管--→经理--→总经理 6、公司每年为优秀员工提供一至两次国内或出国培训旅游机会； 7、各分公司每年举办一至两次中高层管理者休闲度假会议； 8、节日礼品、生日福利按时发放。

不要求同业经验，欢迎新手加入！ 年龄22-36岁，大专及以上学历 工作内容： 公司提供精准客户资源，负责与客户沟通对接，完成业务推广及销售任务，推动项目合作达成 工作时间： 上午8:30～12:00，下午13:30～18:00 休息时间： 周末双休，法定节假日正常休假 员工薪资： 底薪3900元 + 600元绩效 + 提成 + 开单奖励 + 年终奖（合计14薪） 员工福利： 生日关怀活动、团队建设与旅游、专业技能培训等多元化成长支持 具备丰富销售经验并有团队管理背景者，可直接应聘管理岗位，底薪7000元起 + 团队提成，综合年收入20-40万元，诚邀优秀人才加入！

一、工作内容 1.帮助家庭分析风险保障缺口 2.为公司现有客户提供必要的咨询服务 二、经历要求 1.有销售服务工作经验者优先 2.有短视频工作经验者优先 3.市场营销、金融、经济类优先 4.统计学、计算机学、医学优先 5.过往年收入大于十万者优先 6.重点院校本科及以上学历优先（专业不限） 三、特别说明 1.年龄、学历、专业不限 2.工作时间以上午为主 3.具备一定学习意识、经营意识、服务意识 4.收入与付出成正比 5.工作地点可选崇川或海门区 四、薪资待遇 根据个人情况面议

你还在为别人打工？加入【方圆租房卡子门店】，成为真正的合伙人，告别打工模式！ 我们是南京房产行业首家推行“合伙联营制”的门店，每位销售都有机会晋升为门店合伙人——高提成、快晋升、分红明确，收入有保障，未来有方向！ 本门店员工平均月收入2.5w＋ 【我们提供】 •超高提成（4500以上部分全部100%返还） •入职即安排资深导师一对一指导，新人最快7天开单 •共享房源系统与客户资源支持 •透明化合伙人机制，多劳多得，人人皆有机会晋升并参与分红 【我们寻找这样的你】 •年龄******，学历不限，经验不限 •愿意学习、积极肯干、沟通能力强，渴望通过努力改变收入 •只要你踏实上进，我们就全力助你实现收入突破！ 【晋升通道】 业务合伙人→储备店长→店长→店东→区域负责人 （无虚职，所有岗位均匹配实际权益与分红机会） 【门店地址】 南京市秦淮区·卡子门大街（地铁3号线卡子门站步行约5分钟） 办公环境优越，团队年轻有活力，氛围轻松融洽！

一手单 【秣陵科技】 模式1:报道1天200+15天1000（卡点无返，人多➕） 模式2:（20/天，返三个月！） 每七天考勤可以预支800元生活费 钣金操作工，18-40岁，折弯白班250，夜班270！数控白班235，夜班255！ FFU操作工，18-42岁，白班230，夜班250！ 化滤操作工:男女，18-42岁，白班200，夜班220！ PT操作工:男女，18-42岁，白班210，夜班230！ 板袋操作工:男女不限，18-42岁，白班200，夜班220！ EAC操作工:男女不限，18-40岁，白班200，夜班220！白班居多 焊接打磨，18-42岁，白班250，夜班270！ 谷禾滤棉，30-40岁，长白班点对点220/天！ 包吃住！当天安排厂内宿舍！每个月20号发上个月整月工资，综合工资6500-8500元 ⚠！ ⚠本地人名单已 ⚠面试需要带一张身份证复印件 联系电话

中通快递（南京车队）因业务发展需要，现招聘半挂车驾驶员数名。 岗位职责： 1、负责公司的快件的运输及日常车辆保养清洁工作！ 任职要求： 1、年龄25周岁以上-46 周岁以下， 持有A2驾驶证 2三年以上 2、1年以上实际驾驶经验、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识，愿意驾驶辅助车辆！ 3、为人踏实、老实忠厚，责任心强。 薪资待遇 : 底薪+里程补贴+年终奖综合工资：9000-13000元 4、只要做个体检就可以办理入职！不产生任何，公司直招！ 5: 滁州中心 可招1-2 组单双驾机动：服从安排！ 诚邀加入我们中通大家庭，成为我们中通的一员！ 有朋友亲戚想入职的可以相互介绍一下 咨询电话 包晗：

江浦找一个30装载机带班

南京栖霞区招聘 炉灶2人:工资7000-7500 面点2人:主要包包子加手工点心（可以教），工资5400-6300 打荷1人：工资5400 冷菜2人:工资6000-6300 大中餐连锁，节假日三薪，月休4天，，工资准时发放（10号），团队氛围好， 联系电话：（同）

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

中寰集团大安分公司 招聘销售，旅游顾问 要求：对岗位负责有责任心，积极向上乐观开朗，具备良好的沟通能力和服务意识，有一定的亲和力，吃苦耐劳，保证良好的工作积极性，具备一定销售经验优先，新手小白会有老人带 工资待遇：朝九晚五，无责底薪3000➕提成，有五险，节假日休息，公费旅游 联系电话

旅游路线推荐员 工作地址:桐庐县城南街道迎春四弄8号（新天地1幢门面） 3500～10000（具体面议） 负责推销公司旅游产品，特色线路，完成签单，开发新客户，拓展与老客户的业务，做好客户分析，及时与客户传递信息，有相关工作经验，会简单面食制作优先 25～50岁

招聘 1、旅行社业务员，工资保底5000，旺季业绩提成，月收入轻松过万，无需经验，只要勤快，师傅带领一周完全可以上岗。 2、前台接待，工资3500，一周休息一天，8点-下午5点，有奖金。 工作地点: 鸭绿江断桥附近 电话

北京趣悦行国际旅行社有限公司抚顺分公司，现招聘工作人员！ 要求：20~50岁，男女不限，从事过旅游相关工作爱好旅游者优先！ 薪资待遇：月2500，次月2500加提成！月休4天！ 工作地点：抚顺市顺城区柳河街 联系电话：

环境国际旅行社招聘 门店旅游营销人员 1名 待 遇：薪资面议（基础工资+提成+年终奖） 上班时间：8:30-12:00 14:00-17:30（日工作七小时，月休四天） 岗位要求： 1、，年龄45岁以下（有工作经验者可放宽），学历不限； 2、有相关专业或工作经验者可优先录用，如无工作经验者，愿意从事的可教徒； 3、具备良好的沟通协调能力，能够与客户建立起良好的关系；具备较强的学习能力和应变能力，能快速适应行业的变化和发展； 4、良好的职业素养：具备较强的责任心、团队协作精神、客户服务意识，以及遵守行业规范和法律法规的意识。 工作地点：抱石公园环境国际旅行社 联系电话：（吴女士）

工作内容： 1. 客户在线上看房，我们负责直接带看并协助签约即可。 2. 无需外出推广，不涉及社区开发类工作。 3. 新人平均每人每月成交3-5单，经验丰富的员工可稳定在5单以上。 4. 新员工入职后，由门店经理一对一指导，快速掌握流程，操作简便易上手。 5. 所有房源均为公司自主运营，资源优质，成交效率高。 6. 薪资发放准时，每月15日按时打款，绝不拖欠。 7. 享有15天带薪年假，节假日按照法定安排休假，方便出行与家人团聚。 8. 每月组织团队活动、生日聚会，设有开单奖励、带看奖金等多项激励，收入更丰厚。 工作时间： 早九晚六 / 早十晚七 上班地址： 南京范围内就近分配 晋升空间： 初级租赁经纪人（6K-10K）— 资深租赁经纪人（10K-15K）— 团队经理（15K-30K）— 商圈经理（50K-100K）— 销售部总监（150K-200K）

岗位职责： 1. 高端品质住宅代理与营销：聚焦南京及周边重点城市稀缺高端住宅资源（如独栋别墅、滨江/湖景大平层、城市核心地标类物业），开展独家代理、精准推广与价值优化服务。 2. 高端物业咨询与顾问：面向高净值客户群体，提供具备国际视野的高品质住宅投资规划与资产配置专业建议。 3. 高端品质住宅资产管理：为高端业主提供涵盖物业托管、租赁运营、维护保养、升级改造及个性化定制在内的全流程资产管理服务，保障资产持续保值、增值并维持理想状态。 4. 圈层资源整合：搭建并维系覆盖一线开发商、金融机构、知名设计师、艺术收藏圈层及高端生活服务商的优质资源平台，赋能业主享受超越房产本身的尊享生活方式。 任职要求： 1、年龄25-40周岁； 2、本科及以上学历优先，优秀者可适当放宽条件； 3、具备金融、保险、房地产、奢侈品等相关行业从业背景者优先考虑； 薪资待遇： 底薪6000元+30%-60%提成

上班时间: 9:33--12:00 14:00--18:30 月休八天 节假日轮休！！ 不加班！不加班！！ 1. 负责民宿项目的日常运营与管理，借助公司提供的客户资源，在线回应租房咨询并安排房源看房 2. 主动跟进客户需求，推动租赁成交及合同签署 3. 早九晚六，每月休息八天，支持灵活调休，可申请连续休假 4. 岗位福利包含不定期月度奖励、下午茶点、员工生日会等 5. 无经验门槛，熟练使用电脑及智能手机，具备基本拍照操作能力即可 6. 有意向者欢迎投递简历！

《致找工作的人一封信，全文大约1000字，耗时5分钟左右》你们收到消息太多，我也无法保证消息一定被看到，而且我精力也有限，不会时刻盯着手机； 同辈青年人，出成绩的终是少数，但大部分曾经也是不怕付出，没有谁开始就执着于活少人不累。但往往那时不懂如何认识一门生意和鉴别公司，以及一些琐事影响，加上主观上不成熟想法做法，导致只能来回在各岗位和各公司间奔波尝试，最终在经济和经验上都没有大的建树，岁月蹉跎，不甘但也无奈； 所以只能用较长篇幅，稍微详细的充分介绍，以供应聘的人全面感知；觉得能聊，直接在软件上点交换微信或手机，把问题列出来，我看到时候直接通话，这样省时间； （1）我们是干什么的？帮客户办贷款 （2）怎么开发业务？电销 （3）为什么选择电销开发业务？相比地推，面销，效率最高 （4）跟其他家有啥不同？ ①分工：各环之间责任划分清楚，不推诿扯皮 ②培训：经过实践有用的培训办法及工作方法 ③风气：做事科学、严谨、抓大放小 ④分钱：要求高、产出高、分的也高 ⑤发展观念：小规模、专业化、极致的稳再扩大、禁止踩红线 ⑥核心成员：能力、实力、社会资源、工作作风、内部向心力强、前后端联动效应好 至此———区别，能看出来的，也看出来了 考勤制度：上六休一，早上9至晚7点（后面销售团队进入自动运行期，各种假日全开，暂时不行） 公司架构： 前端（业务端）中端（谈判）后端（产品研究以及办理） 核心人员大致履历： A：十年装饰、工程、大客户，TB、TG、TC（负责带队） B：十五年工程经历（产品经理） C：二十年，地产、保险、汽车行业经历（负责谈判） D：五年销售行业（业务主管） E：产品经理两名（均来自银行） F：专职业务两名（本月打算进两名、次月再进两名、多了没精力培养） 注：除了专职业务，其他人均自有业务在手，业务团队是为增量而设 薪酬制度：（不便展开讲） 底薪4-8K，提成10-30%之间 注：行业月均收入过万，行业利润不错 试用1个月，试用期内大量培训，边培训边实践，无纯培训； 用人要求：（优秀可谈） 工作经验少于3年，不收 等米下锅，浮躁和负债大、心静不下，不收 必须要有电销经验和一定心得，不懂可以教，从业经验非必须； 价值观非黑即白，玻璃心，不自省，不收 这是加速器，不是小白训练营，不需要通过压榨小白攫取利润，没那么多精力培养 注：同行勿扰，给你学，你也学不会，这是体系+执行力问题 注：公司2024成立，真实业务23年初已经开始

【岗位职责】 1、依照公司培养体系，完成系统化培训及考核任务； 2、负责项目落地执行，同时拓展新市场、开发新客户资源； 3、挖掘并建立新的渠道合作伙伴关系，配合开展市场推广工作； 4、分析客户需求，制定销售方案，主导商务谈判及合同签订流程； 5、负责项目结算及回款跟进工作； 6、能适应出差或外派安排者优先考虑。 岗位待遇： 1、基础年薪12W起，试用期根据能力与工作表现进行评估； 2、岗位综合年收入可达30W，具体视个人投入程度而定。 岗位要求： 1、年龄需满28周岁以上； 2、须具备本科及以上学历； 3、有企业级销售经验，具备母线槽、高低压设备、电力配套设备或电力工程类产品销售背景者优先； 4、持有驾照，自有车辆并可应用于工作者优先； 5、能承受工作压力，具备强烈赚钱意愿和拼搏精神； 6、具备优秀的沟通与协调能力，对外有效对接客户，对内顺畅协同技术团队； 7、学习能力强，公司将定期考核学习成果，并与薪酬绩效挂钩； 8、执行力强，对公司各项指令能够高效落实、坚决执行。

兼职： 工作类型：销售 薪资待遇：日薪100-500元，多劳多得！ 具体的工作面议。 结账周期：每10天结账一次，绝不拖欠工资！ 年满18岁以上，有过销售经验者优先 工作时间：灵活的工作时间，兼顾生活与工作；

本集团公司APP商家入住，对接实体商家，注册录入上传商品等工作。

【高薪诚聘】业务精英（25-40岁） 公司名称:安徽刘海禽业食品有限公司 职位：业务员 工作地点：南京市江宁区 薪资范围：底薪4000-6000元+高额业务提成（综合月薪8000-15000+上不封顶） 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售，开拓新客户并维护老客户； 2.深度挖掘客户需求，提供专业解决方案，完成销售目标； 3.参与市场调研，反馈行业动态，协助制定销售策略； 4.定期拜访客户，建立长期合作信任关系。 任职要求： 性别年龄：，25-40周岁（成熟稳重，抗压能力强）； 性格能力：外向开朗，亲和力强，具备优秀的沟通表达和谈判技巧； 经验要求：有销售或客户维护工作经验（行业不限，有B端销售经验者优先）； 核心素质：目标导向，执行力强，能适应短期出差或应酬； 加分项：熟悉本地市场，有驾照或自带车辆者优先。 联系电话:刘先生: 可根据实际需求调整行业、产品类型及提成比例等细节。

薪资结构 基本工资 有责底薪 动作奖励 激励奖励 …… 团队成员以80、90后为主，虽起初缺乏经验与背景，但月薪普遍达到15000-40000 平均月收入超15000 通过销售实践持续提升综合能力 我们充满激情，怀抱梦想，坚持目标，勤奋进取 专注团队培养（2024-2025年规划） 已诞生5位销售冠军 6人晋升为管理岗位 加入我们需具备： 积极主动的态度 踏实肯干的精神 持续学习的意识 客户至上的服务理念 大专学历者，学习能力强可优先考虑 岗位职责： 1.负责江苏区域内信用卡推广及客户关系维护，开展转介绍，实施电销，提供金融产品服务（含贷款、理财等） 2.公司提供系统培训，实行师徒制带教，新人享驻点帮扶支持 3.驻点地点包括中石油、中石化加油站 4.自主开发驻点可享受费用报销及额外奖励 5.公司定期组织商圈、商超等多类型驻点活动 6.不设限个人发展路径，支持全江苏范围自由拓展模式 7.可在盒马门店免费设点推广

[工作职责]：需具备基础电脑操作能力，工作无需外出，全程在恒温办公环境内完成，提供带薪岗前培训；负责了解平台主动咨询客户的需求情况，及时跟进沟通，解答客户疑问，持续维护良好的客户关系。 【薪资制度】：底薪6000元+提成+绩效奖金，享受法定节假日正常休假安排。 【补贴制度】：年终奖金、住房补贴、节日礼品及红包等福利齐全。 【福利制度】：定期组织聚餐、观影活动、游戏竞赛，传统节日发放心意礼品，日常提供下午茶、生日会等温馨福利。 【购买社保】：依法缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。 【员工活动】：部门每月免费聚餐，年度免费旅游，不定期开展团队建设活动，参与公司年会赢取红包大奖；享受节日带薪假及年假约20天。