【招聘】张家界云之驿旅行社有限公司 新年起航，招兵买马 本公司因业务发展需要， 招聘旅游规划师50名: 1、对销售行业感兴趣； 2、有良好的沟通能力，服从安排； 3、年龄25-45岁， 工资待遇:5000~20000不等 工作内容: 通过给客户推荐旅游线路，介绍旅游行程，并让客户在我们这预定行程。 客户都是精准客户 不需自己找。公司提供手机 电脑和业务号。 工作时间: 上班时间9:00-17:00，无夜班，周日固定休， 休息时间12:00-14:00，。 无责底薪2000+300餐补+200全勤奖+阶梯式提成， 销售主要看业绩，具体提成比例和各种奖励分红可以来公司面谈。 工作地点:九盛欣邦写字楼 联系电话☎

【招聘】张家界云之驿旅行社有限公司 新年起航，招兵买马 本公司因业务发展需要， 招聘旅游规划师50名: 1、对销售行业感兴趣； 2、有良好的沟通能力，服从安排； 3、年龄25-45岁， 工资待遇:5000~20000不等 工作内容: 通过给客户推荐旅游线路，介绍旅游行程，并让客户在我们这预定行程。 客户都是精准客户 不需自己找。公司提供手机 电脑和业务号。 工作时间: 上班时间9:00-17:00，无夜班，周日固定休， 休息时间12:00-14:00，。 无责底薪2000+300餐补+200全勤奖+阶梯式提成， 销售主要看业绩，具体提成比例和各种奖励分红可以来公司面谈。 工作地点:九盛欣邦写字楼 联系电话☎

工作职责: 1、承接公司战略目标，分解并制定本区域销售计划，与经销商及其团队达成目标共识，整合资源推进渠道拓展与日常维护，确保业绩达成； 2、对经销商业务人员开展有效培训与现场指导，提升团队专业能力，助力销售任务完成； 3、根据市场动态及时调整应对方案，制定具有针对性的执行策略； 4、按既定路线定期走访终端门店，维护客情关系，提升终端执行力。 任职资格: 一、业务经验： 1、有区域市场终端开发及拜访路线规划的实际经验； 2、具备经销商开拓及日常运营管理经验； 3、熟悉快消品促销活动的策划与落地执行； 二、工作经验： 1、需具备1年以上销售岗位工作经验； 2、应届毕业生可放宽经验要求； 地点：岳阳市区、华容县、汨罗

薪资待遇：无责底薪4000元+提成15%-50% 上班时间：上午9:30-12:00，下午1:30-18:00 周末双休，入职即缴纳五险，法定节假日按规定休息 工作内容：公司提供客户资源，通过电话沟通跟进，有意向客户添加微信促成成交（新人有专人带教） 招聘要求：具备销售经验者优先考虑

半月超长年假-无需调休，底薪4K+周末双休+六险一金+高提成+【8:50-18:00】+茶子山地铁站旁+公司分配客户资源+电销为主+新人培训师傅带+简单易上手 一、岗位职责 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话与客户沟通，深入了解客户需求，借助电话或面谈方式完成签约。 2. 维护已签约客户关系，促进老客户推荐新客户资源。 3. 主动热情回应客户咨询，持续跟进客户动态，精准匹配产品与服务方案。 二、岗位要求 1. 大专及以上学历，年龄22-40岁，思维敏捷、具备较强自我驱动力； 2. 拥有1-3年销售工作经验，有电销、网销经验者优先，教培或互联网行业销售背景更佳； 3. 性格外向开朗，表达流畅，富有亲和力，具备良好的沟通协调能力、业务拓展能力及抗压能力。 三、福利待遇 1. 无责任底薪4-6K，提成区间6%-16%，另有奖金，综合收入8000-20000元； 2. 六险一金：缴纳五险一金基础上，额外配备商业保险； 3. 工作时间：8:50--18:00，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 4. 提供福利：带薪培训、学习进修支持、年度旅游、团队建设、生日关怀、下午茶点、婚庆祝福、丧事慰问、舒适办公环境、节日礼品等； 5. 晋升路径：销售精英 > 销售主管 > 销售经理 > 销售总监 > 事业合伙人 > 股东； 6. 成长支持：入职培训、导师带教、技能提升、业务强化、管理进阶等全方位培养体系； 7. 公司优势：行业领先企业，氛围积极向上，员工活动多样，发展平台公正优质！双休+六险一金，工作轻松高效，收入不设上限，更多惊喜等待你的加入！ 8. 工作地点：长沙市岳麓区协信星澜汇2栋4楼 9. 公司名称：湖南小晓人工智能科技有限公司

关于我们： 长沙市赛超科技有限公司为配合总部济南搜索联盟在华中大区的业务拓展，于2024年年底设立直营分公司。公司专注于海外推广、独立站搭建、Google推广及俄罗斯Yandex推广等核心服务，已累计服务超过五千家外贸企业客户。行业前景广阔，成长路径清晰，可深入掌握专业领域技能。现因业务扩展需求，诚邀有志之士加入团队，携手开拓市场新机遇。 岗位职责：（提供系统培训，专人带教，无需担心经验不足，上手轻松） 1. 利用公司提供的优质客户资源或自主开发潜在客户，通过电话沟通了解客户需求，介绍公司产品、服务优势与解决方案，并通过微信持续跟进客户动态。 2. 负责现有企业客户的维护与深度开发。 3. 熟练掌握销售话术与技巧，引导客户明确需求，挖掘潜在合作机会。 4. 高效应对客户疑问，提供精准解答，化解销售过程中的阻力。 5. 准确判断客户购买意向，敏锐捕捉成交时机，积极推动签约落地。 6. 持续学习产品知识、行业趋势及销售方法，积极参与公司组织的培训、会议与实战演练。 任职要求： 1. 具备1-3年销售、电话客服、市场营销等相关工作经验者优先考虑 2. 普通话标准流畅，表达条理清晰，逻辑思维强，善于倾听 3. 学习能力强，能快速掌握新产品内容与销售流程，适应市场变化节奏 4. 具备良好服务意识，能够建立并维持良好的客户关系 5. 沟通表达出色，不惧公开交流场景 6. 学历不限，抗压能力佳 7. 性格外向，积极乐观，富有热情 薪资范围：4-5K底薪（具体面议）+5%起高比例提成+绩效奖金+五险一金 每月15日准时发薪 新人综合收入：6K-7K 表现优异者：8K-12K以上，上不封顶（收入与个人能力直接挂钩） 工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 午休1.5小时 大小周轮休 福利待遇： 1. 端午、中秋等传统节日发放礼品或红包 2. 透明晋升通道+季度调薪机制+内部成长培训+外出学习机会 3. 完善的职业发展与培训体系 4. 每月定期组织团建活动及下午茶时光

>>>工作内容 *加入充满活力的年轻团队，与志同道合的伙伴并肩协作，依托公司提供的高质量客户资源，通过线上渠道与客户建立联系，沟通方式多样，不限于电话或微信。客户在你的邀请下到访公司后，将由专业接待人员及资深设计师负责后续接洽与签约事宜，全程有指导，遇到难题可随时向团队前辈寻求支持。 *工作节奏轻松，入职即安排系统培训，分组后配备一对一导师带教，团队氛围融洽，协作高效。 >>>任职要求 1、富有青春气息、积极进取的青年人才； 2、具备线上沟通经验或拥有任意领域的销售经历； 3、中专及以上学历水平； 4、善于使用朋友圈等社交工具维护客户关系。 符合其中任一条件即可胜任！！ >>>薪资福利 1.底薪+高额提成+年终奖励+绩效奖金+话费补贴+提供住宿+集体旅游福利，综合收入8k以上，付出越多回报越高，高薪触手可及！ 2.每月5号准时发薪，享有15-20天带薪年假，传统节日礼包（端午、中秋、春节）及生日专属福利，还有不定期下午茶（奶茶、冰淇淋、水果等）惊喜放送 3.公司提供全套带薪培训，导师全程实操指导，只要踏实肯学，月薪过万不是目标而是常态！（平均薪资达8k） 4.晋升通道畅通，机制透明，每年两次晋升机会！最快半年晋升大区经理，已有00后进入管理层！ 纵向发展路径：邀约客服→区域经理→大区经理→营销总监→分公司总经理 横向发展空间：依据个人意向与公司制度支持岗位轮换或转岗 5.5A级办公场所，环境舒适宜人，团队成员以90后、00后为主，交流无障碍，工作氛围轻松活跃！

职位详情！！！ 公司扩招，人才需求量大!!， 我们固定早十晚六，周末双休，我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人。同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。 ·企业文化: 人性化工作时间+周末双休不加班! ·福利待遇/工资构成: 1、基础无责底薪4k-1w+提成5%-25%+奖金，综合薪资7k-25k 2、，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+住房公积金。(五险一金入职全配) ·工作时间: 09:30-18:00，午休1h40min。7小时工作制~ (带薪年假，法定节假日带薪休假)

一、福利待遇： 1、薪资结构为底薪3000元＋高比例提成（50%-70%）＋开单奖励＋现金激励＋团队奖金等，综合收入普遍过万； 2、定期组织团建活动、聚餐交流，提供住宿支持与餐补福利； 3、享有生日关怀、节日礼品、国内外旅游机会； 4、缴纳五险，配备系统化培训体系及清晰的晋升通道； 晋升路径：专业发展路径为销售代表—销售主管（店东）—销售经理（商圈经理）—销售总监（市场总监）。同时，销售人员也可向行政、人事、培训讲师等多元岗位转型。 二、任职要求： 1、年龄18-45岁，性别不限，具备良好的服务意识； 2、高中或中专及以上学历； 3、渴望挑战高收入，具备较强的沟通表达能力，富有团队协作精神； 4、积极乐观，充满干劲，对房地产行业有热情，公司提供全面的专业培训，欢迎无经验者加入； 5、无需行业背景，入职享受带薪培训（90%新员工均为零基础起步） 三、工作内容： 1.承接客户接待与咨询，提供专业的房地产购房顾问服务； 2.协同客户实地看房，推动一手房代理、二手房买卖或租赁交易达成； 3.开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的业务合作关系。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（工作安排灵活） 面试地点：长沙各门店就近安排面试及上岗 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、节日福利、不强制加班、员工旅游 职位亮点：大企业平台，发展空间广阔，福利体系完善 作为行业新手加入我们，经过系统培训后多数人均能快速开单。公司运作公开透明，拒绝虚假套路，坚持唯才是举，不讲关系。只要你有能力、肯付出，必定能在公司实现个人价值与职业成长！

招聘啦~我们正在寻找优秀的你！ 初次见面，不画大饼，不玩套路 这个夏天，只为遇见你，其他都不重要，主动一点，故事就从这里开始！ ==薪资待遇== 【划重点】真实无责任底薪4000元，不含任何KPI与绩效考核 纯无责底薪4000+30%行业最高提成+奖金+五险，新人首月收入六七千很常见，表现优异者收入上不封顶 普通水平：6000+ 认真投入：8000+ 顶尖高手：月薪2w+，收入无上限 ==任职要求== 1.不限学历（过去由学历定义，未来靠实力书写） 不限性别，年龄18～25岁； 2.沟通顺畅，具备良好亲和力 3.吃苦耐劳，学习能力突出，为人真诚守信 ==公司优势== ①集团化运营，发展稳定，全国各省会城市均设有分支机构（如昆明、广州、重庆、南昌、长沙等地） ②新人享带薪入职培训，资深员工一对一指导，助力快速成长，拒绝内卷 ③定期调薪机会、生日庆祝、节日福利、月度团队聚餐、年度集体旅游

湖南张家界招正套锯工包开叉车断料修锯条磨多片锯片。长年有活。加工松木托盘料电话。想成包的私聊

日结240元一天。月结280元一天，月综合6000-8000元/月。 接小米订单，新产线开招，大量招人，厂区最好部门，，周周可预支。 一，工作内容：主要做手机，电脑，蓝牙耳机数据线汽车电子，等等电子产品都是手上活简单易学无需经验 主要岗位：组装，测试，包装，质检物料插件等等岗位很多合理安排。 二，年龄16～55周岁 三，不需要经验，也不要学历，身体健康，没有传染病就行。 【要求】16-55周岁，持本人二代身份证 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、有坐有站，工作轻松 4、上班气氛好，管理宽松，早八晚八中间吃饭一小时。 五:招工要求 1、男女不限 2、年满16周岁以上。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品，当天安排厂内住宿。 六:提供食宿 1、进厂当天，统一发饭卡，刷饭卡吃饭。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

【年后开工奖5K，满月发放】 【年后开工奖5K，满月发放】 【年后开工奖5K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名-苏州

火车站附近招厨师一名，工资六千五电话

岗位名称：冷藏B2司机（9.6冷藏车） 岗位要求：1.开过9.6货车；2.听从工作安排；3.不接受新手。 薪资待遇：每月工资9000元，月结，提供住宿，宿舍有空调可冲凉。每月底统一开资，辞职需提前一个月告知。

招聘：机票旅游顾问 薪资：5000元 招聘：机票旅游顾问，若干名<br>年龄：20-35岁，<br>岗位职责：按照公司指导在线开发维护客户，公司提供完善培训<br>工作时间：8:30-11:30,下午13:00-18:00(夏季)<br>工作地点：固镇县黄园北路（在旅途国际）<br>薪资：2000底薪+200满勤+提成10%-30%，综合薪资5000+（周末单休）<br><br>详情拨打下方电话咨询。

招聘 ～旅游销售员 薪资待遇： 5000~8000左右 工作时间: 9：00- 16:30 ， 午休：12：00-13：00 月休四天 公司福利多，待遇优厚，具体面议。 工作地点:延吉市吉融小区北门西侧，嘉合商业 电话 :

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

沟通能力执行力强，年龄20-55具有从事服装行业经验者优先

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招聘要求 1、依据公司营销方案，达成既定销售目标； 3、积极拓展市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、负责所在区域市场信息的搜集及竞品动态分析； 5、开展区域内产品的宣传与推广工作； 6、维护客户关系并做好日常沟通管理； 任职资格： 1、初中及以上学历，年龄不超过42岁； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户服务质量； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作意识，乐于迎接挑战。

1、底薪4K+丰厚提成+绩效奖励（收入与努力成正比） 2、公司每月设立多项激励奖金，金额在1000-2000元之间 3、公司统一提供精准客户资源支持 4、具备良好的应变能力和语言表达能力 5、热爱销售岗位，拥有积极的服务意识和团队协作精神 有相关经验或综合表现突出者优先录用！ 岗位职责： 1、依托公司分配的客户资源，深入挖掘客户潜在需求，达成销售目标； 2、配合其他部门完成售后支持工作，持续优化客户服务质量与满意度； 3、无经验者可入职培养，公司安排系统化岗前培训。 岗位要求： 1、学历不限、经历不限。 2、具备较强的临场反应能力及流畅的沟通表达能力，语言具亲和力。 3、能理性应对销售过程中的各类挑战与压力（具备抗压能力）。 福利待遇 ①假期福利：享受带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日 ②奖金福利：设有迎新奖、伯乐推荐奖、月度优秀员工奖、团队卓越奖、能力进阶奖 我们拥有团结向上的工作氛围，只要你肯付出，在这里必定能实现自我价值与职业成长

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