旅游规划师 1、新手老手都欢迎，新手可培训，老手直接上线；2、有销售经验的优先；3、、玻璃心、三天打鱼两天晒网不适合入行 薪资福利:1、底薪：阶梯式底薪2000元-3200元/月；2、提成：阶梯式提成12-22%；3、奖励：月冠军、大单奖、落地奖、团队奖拿到手软 招工人数:50名 1、技术成熟，精准粉，淡季每天保证6-10个左右，旺季10-15个左右；2、多年积累核心市场资源，市场稳定；3、深度规划线路，业务全年无淡季，不放假；4、强大专业系统化培训流程，小白也能快速上手；5、广阔的晋升空间，资源强大的平台，欢迎有理想有抱负的精英加入 工作地址:市区

旅游销售 1、，年龄20 - 40岁；2、赚钱欲望强，每天要求加粉至少8 - 10个；3、有销售经验优先，新手可带，公司提供从0 - 1完善培训 薪资福利:1、底薪3000 - 5200元不等+提成12% - 20%，收入上不封顶；2、开单奖、大单奖、年终奖、冠军奖等多项奖励；3、包中餐，每周休1天，无夜班、不加班；4、平台大、客源足、奖励多、发薪准时，长期发展空间广阔 招工人数:100名 公司是张家界线上旅游行业先行者，深耕线上旅游收客9年，现有团队100人+，总部位于张家界，长沙设有分公司；技术团队属行业头部水平，公司开设有桂林、潮汕、苏杭、西北、新疆等多条热门线路；公司是行业内较早一批系统化使用企业的公司（无须担心加粉异常、收款异常等情况）；完善晋升：组长→主管→区域总监→高级合伙人 工作地址:张家界市区奇峰广场

旅游顾问 1、熟手优先; 2、新手做过旅游行业或者销售类工作; 3、年龄20岁以上。负责北京、内蒙、青岛线路相关工作 薪资福利:薪资范围:10000 - 15000元/月，职位底薪:3000元/月，提成方式:销售额提成；底薪3000以上+提成12%~200%+各种奖励+中餐+月休4天，正常干8k - 1.3 - 2w上不封顶 招工人数:数名 工作地址:张家界南门口安置区

旅游销售、组长线路涉及新疆、云南、重庆、青岛薪资福利:1、底薪2800-5000/月，提成15%-19%；2、搜索，私信招工人数:10名工作地址:张家界市区中心汽车站

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（5-14） 荐|旅游公司 招聘：旅游顾问:(数名) 线路.北京 内蒙 青岛 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:3000元/月 提成方式:销售额提成; 岗位要求: 1、熟手优先; 2、新手做过旅游行业或者销售类工作; 3、年龄20岁以上。 薪资待遇: 底薪3000以上+提成12%~200%+各种奖励+中餐+月休4天 工作时间:9:00-17:00 工作地址:张家界南门口安置区 以上岗位,正常干8 k-1.3-2w上不封顶 联系电话

旅游顾问 1、熟手优先；2、新手做过旅游行业或者销售类工作；3、年龄20岁以上。线路涉及北京、内蒙、青岛 薪资福利:薪资范围10000 - 15000元/月，职位底薪3000元/月，提成方式为销售额提成；底薪3000以上+提成12%~200%+各种奖励+中餐+月休4天，正常干8k - 1.3 - 2w上不封顶 招工人数:数名 工作地址:张家界南门口安置区

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旅游销售、组长 薪资福利:1、底薪2800 - 5000/月，提成15% - 19%；2、搜索，私信 招工人数:10名 工作地址:张家界市区中心汽车站

张家界张家界永定招强电（应急管理局的高空证和高压电工证）

张家界市永定区招外墙保温，空调管道缠塑料带，然后刷黄色的漆，蜘蛛人高空作业

慈利鱼人码头找代班师傅下午半天

学徒（2名，月休三天，包中餐） | 张家界雅士门窗（永定区五金建材市场门窗店） |

后厨大姐（3000+） | 容儿家小炒馆大庸桥花语书苑店（市民中、局、人民银行附近） |

岗位职责： 1. 为客户提供专业旅游咨询，精准匹配个性化出行需求，促成旅游产品销售 2. 主动开展客户面访、陌拜及渠道拓展，持续扩大客户资源与合作网络 3. 参与康养旅游、户外游等特色主题线路的策划与推广，提升产品竞争力 4. 维护客户关系，跟进订单执行与售后服务，提升复购率与口碑推荐 5. 协同团队完成月度销售目标，定期反馈市场动态与客户需求信息 任职要求： 1. 年龄26-40周岁，性别不限（原要求“”已按合规原则优化） 2. 对旅游行业有热情，具备销售意识，有门店销售、导游、领队或同业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达与面销能力，能独立开展客户拜访与需求挖掘 4. 积极主动，抗压能力强，目标感强，乐于接受挑战性业绩激励 5. 学历不限，热爱旅行、熟悉主流旅游目的地者更受青睐

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

岗位职责： 1．负责门店日常接待工作，为顾客提供旅游咨询、产品介绍、行程规划等服务； 2．根据顾客需求，介绍合适的旅游产品，并协助完成预订、签约等手续； 3．处理顾客投诉和建议，及时反馈并跟进解决； 4．维护门店形象，保持门店环境整洁； 5．完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1．形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识； 2．大专及以上，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 3．具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 4．热爱旅游行业，对旅游产品和服务有一定的了解； 5．具备一定的销售技巧和客户服务经验者优先； 6．熟练使用办公软件。 福利待遇： 1．完善的带薪培训体系，助力个人职业发 展； 2．早晚轮班制，每周单休，五险。 3．良好的工作氛围和团队氛围。 工作地：河西区环湖中路西侧体院道2号体北 金茂府底商

招聘旅游顾问，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系等

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

女装导购有品牌女装店一年经验者优先，热爱服装，会搭配，有团队意识，有责任心，销售能力强；本店只招熟手，以及长期合作的，不招短期的薪资福利:3500+上不封顶说久远人力推荐优先录取；工作时间两班倒（以中商广场时间为准）

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团+散业务计调 1、年龄 35 岁以内（熟手另议），诚信务实，有责任心，熟悉基本办公软件；2、岗位经验：优先招熟手，部分有强烈职业愿景的新手可考虑。湖南全线报价接单，对接组团社报价；可老带新，提供3天试岗 薪资福利:面议 招工人数:2名 公司有稳定的客户资源（办事处+地接一体化，近30年客户资源积累），无需自己找客户，稳定，有保障；不招短期 工作地址:张家界市永定区官**坪南城金座

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武陵源区以纯专卖店招聘： 1：店长2名：工资5000-8000元，有服装经验优先，有管理意识，责任心强，服从安排。 2：服装导3名，工资3500-5500元。有服装意识，有责任心，服从安排。

张家界仙辰岛职场求生挑战赛 不荒野。无剧本。真岗位。赢大奖 10万总奖池带底薪包食宿 报名时间：2026年-比赛时间：2026年-地点：张家界仙辰岛度假营地 招募要求：应届毕业生/在校大学生//20-40岁优秀讲解员/自媒体玩家身体健康无犯罪记录招募人数： 全国限招60人 报名ID:cq

高薪招聘 ①岗位：网络客服30名 线路：高k市场（全大搜） ②岗位：计调5名 工作地址：市区火车站高盛国际 赵： 彭

张家界lNLlFE·伊纳芙诚聘: 1⃣女装导购 (薪资 3500+ 上不封顶) 有品牌女装店一年经验者优先，热爱服装，会搭配，有团队意识，有责任心，销售能力强 2⃣店长助理 (薪资面谈） 形象气质佳，可以自己拍版，有门店运营一年以上的经验，懂人员管理，色彩搭配陈列，具备优秀的销售带货能力 ★工作时间两班倒（以中商广场时间为准） ★本店只招熟手，以及长期合作的，不招短期的 联系电话: 彭女士

中商广场二楼REVAN招聘销售导购： 4⃣名（月保底工资5000） 联系电话☎：（） ：面试地点中商广场二楼REVAN 说久远人力推荐优先录取

一、岗位职责​ 1、市场调研与分析：协助团队开展天然气市场调研工作，收集政策法规、竞争对手动态、客户需求等信息，运用数据分析工具进行整理分析，形成调研报告，为营销策略制定提供基础数据支持。​ 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的策划与执行，负责活动前期物料准备、宣传推广、现场协调等工作，在实践中学习活动策划思路与执行要点，及时收集活动反馈，协助优化后续活动方案。​ 3、客户关系维护：在导师指导下，参与客户拜访、沟通工作，协助处理客户咨询、投诉，建立并完善客户档案，学习客户关系维护技巧，提升客户满意度与忠诚度。​ 4、销售支持工作：协助销售人员完成燃气销售、燃气具推广等业务，学习销售流程与技巧，跟进销售订单进度，统计销售数据，为销售团队提供数据整理与分析等支持工作。​ 5、学习与成长：积极参与公司组织的各类培训课程、学习研讨会，主动学习营销管理知识、燃气行业专业知识，定期向导师汇报学习与工作成果，快速提升个人能力。​ 二、任职要求​ 1、2025届应届本科及以上学历毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课程成绩良好，具备扎实的理论基础。​ 2、具备较强的学习能力与适应能力，能够快速掌握新知识、新技能；拥有良好的沟通表达与团队协作能力，善于与不同部门、不同客户进行有效沟通； 3、具备一定的逻辑思维与数据分析能力，熟练使用Office办公软件；对市场营销工作充满热情，有创新意识与较强的执行力。​ 4、有市场营销相关实习、校园社团活动策划、销售兼职等经历者优先；参与过市场调研、品牌推广等项目，有实际成果者更佳。​ 5、加分项：熟悉新媒体运营、短视频制作；持有市场营销相关证书；具备良好的英语听说读写能力，可进行基础商务沟通。​ 三、培养与发展​ 1、轮岗学习：入职后将在市场调研、营销策划、客户管理、销售执行等岗位进行为期6个月的轮岗学习，全面了解营销业务流程，明确个人职业发展方向。​ 2、导师辅导：为每位管培生配备资深营销导师，提供一对一工作指导与职业规划建议，帮助解决工作与成长中的问题，加速能力提升。​ 3、系统培训：参加公司定制的校招生专属培训课程，内容涵盖燃气行业知识、市场营销理论与实战技巧、团队管理等，定期组织行业专家分享会，拓宽视野。​ 4、晋升通道：考核合格后，根据个人能力与职业规划，可晋升为营销专员、市场分析师等岗位；表现优异者，可在2-3年内晋升为营销主管、项目负责人，开启管理岗位发展路径。​ 四、薪资福利​ 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资、另有项目奖励、年终奖金，表现优异者薪资可按校招生加薪渠道快速增长。​ 福利保障：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、伙食补贴、交通补贴等；