湖北随州广水招工需要一名剪大肠的，必须会剪二毛和，去有90以上的，有想来的可以打电话联系管吃管住，工资详谈

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临时工招聘薪资：3500元/月，月休4天，包吃住要求：男女不限，身体健康，年龄55周岁以内联系电话：蒋经理井号

湖北广水招一个剪大肠的做90货，一天70头左右有杂活，4到5个小时，包住（空调洗衣机热水器燃气都有）7500+50026，27号能出发打电话

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有没有做厢式车的师傅。。

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明天下午3点到8点需要2个人，云湖畔房车基地。帮忙上一下酒水工资100，联系电话

招聘勾臂车技术员。负责勾臂垃圾车和垃圾箱的技术开发和生产保障。要求有经验者优先。薪资7500-10000元。福利待遇包括7500-12000元/月、五险一金、年终项目奖、节假日福利和职业培训。

招聘导玩员。薪资为2700-3000元。岗位职责包括：负责迎宾检票，引导顾客入场，介绍乐园游玩规则；全程巡视赛道，管控儿童骑行安全，排查并清理场地安全隐患；负责游乐车辆的检查、消毒、摆放与故障登记上报；为家长与儿童提供游玩指引，安抚孩童，维护场内秩序；负责场内卫生维护，处理简单客诉与突发情况，完成闭店收尾工作。

-持续面试【湖北常越新能源】（工作地点：湖北随州）[]禁止暑假工招聘年龄:18-50周岁，工为主，（不收，）。面试岗位：打砂工、油漆工、焊工、打磨工[强]包吃，包住宿，水电平摊。当天安排，（面试不允许穿睡衣拖鞋）[强]月工时290-330左右。工资稳定。[红包]打砂工、油漆工、焊工32/小时，综合工资9000-13000（有无焊工证都可以）28元/小时[红包]打磨工20元/小时，综合工资6000-7000元/月，18元/小时，每个月底发工资。[玫瑰]【面试地址】：随州市曾都区[玫瑰]【面试时间】上午10点半集合，下午面试5点集合，请注意面试时间代理利润:焊工、油漆工、打砂工4.5元/小时长期支付打磨工2.5元/小时长期支付利润开普票。

┏鄂C·食为天━━━┓   招聘信息:┗━━━━━━━━┛ᵀᴴᴱ  ᴮᴱˢᵀ  ᴵˢ  ᶠᴼᴿ  ᵞᴼᵁ店名：虎山行工作地址：上海路上海名都工作岗位:洗碗工福利待遇:3000/3200元/，要求55岁以下，包食宿，休2天，每20号准时发放工资，绝不拖欠。电话:

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明天须要一个疏通马桶的师傅有吗？。

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城北区招聘工资4500-5500+一月休4-6天男女不限30-45有意者联系

招聘计调员。工作时间为每天7.5小时，提供社保，薪资结构为底薪加提成及各项补贴，月薪范围为5000-10000元。岗位职责包括负责行程安排与资源协调，确保旅游产品顺利执行；熟悉计调系统操作，完成订单处理与信息更新；协调供应商对接，解决行程中的突发问题。任职要求为旅游管理或相关专业，形象好气质佳者优先；具备良好的沟通能力与组织协调能力；有旅行社计调经验者优先。招聘有效期为长期有效，招满即止。有意者请点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

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招聘跟单文员一名。工作内容为办公室坐班，无需外出，每日回复公司业务号消息，维系手中客户资源，优化人脉以实现转介绍，并做好每日信息登记。任职要求为熟练操作办公软件，打字速度快，有亚马逊相关经验者优先。薪资待遇为无责任底薪3000元/月，综合月薪3000-5000元。工作时间早8:30至12:00，下午13:30至17:30，每天8小时，法定节假日休息。有意者可通过点击屏幕下方“申请职位”创建并投递简历，与企业联系。

湖北广水招聘剪大肠人员，负责制作90货，每天处理约70头，另有杂活。工作时长约4到5小时。提供住宿，配备空调、洗衣机、热水器和燃气。薪资为7500元加500元。要求26或27号能出发。有意者请来电联系。工作地点在湖北随州。

招聘接单/跟单员。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括：负责接收客户订单信息，确保准确无误，并及时录入系统传达给相关部门；对订单进行跟踪，协调生产、采购、物流等部门，确保按时交付；负责与客户沟通订单交货时间、交货方式等事宜，确保客户满意度。任职要求：沟通表达流畅，做事细心；了解基本办公软件，有专汽跟单经验者优先；责任心强，有耐力，能配合协调各环节工作；无经验可带薪培训，接受应届毕业生。福利待遇：入职即缴纳社保，享受节假日福利。有效期限为长期有效，招满即止。

招聘共享单车挪车人员。薪资为3800-5500元。岗位职责包括：负责将指定区域内乱停乱放的共享单车搬运至规定停放点，确保车辆摆放整齐有序；根据调度系统提示，及时响应车辆淤积或短缺区域，完成车辆调度任务；巡查责任路段，发现故障或损坏车辆及时上报，并协助维护人员处理；配合团队完成日常车辆整理、归位及临时性调度工作。任职要求包括：能适应户外工作，具备一定体力，会使用智能手机及地图导航；工作时间根据排班安排，需配合完成每日调度任务。

招聘收货文员，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 建立安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与发展变化，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场情况及行业趋势，协同制定并落实相关政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流公司从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务渠道积累； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 5. 品行良好，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认可AEBS智能驾驶技术发展前景。

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