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建筑项目经理/项目负责人经验不限本科房建工程市政工程安装工程
岗位职责: 施工项目施工员、技术员、质量员、安全员、预算员、测量员、材料员等岗位 任职要求: 1.本科学历; 2.能够接受全国项目驻场。
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
【岗位职责】 全面负责企业园林领域技术管理与创新工作,审定重大技术方案,指导并解决核心技术问题,把控整体设计与施工质量标准。 【任职要求】 本科及以上学历,园林相关专业,具备高级职称;10年以上技术管理经验,熟悉行业规范,能够主导大型复杂项目的全流程技术管理工作。
检维修项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专石化设备检维修机电项目钢结构项目
岗位职责: 1、牵头组织编制并审核项目部组织管理方案,全面主导施工项目的统筹运作与团队搭建,对项目在质量、进度、成本、安全及文明施工等方面的管理目标达成负总体责任。 2、指导并推动管理人员及技术骨干开展技术培训,落实项目团队的人才培养与梯队建设工作。 3、依据各岗位人员能力合理分配工作任务,并制定相应的绩效考核标准。 4、严格执行公司财务管理制度,强化项目预算与成本管控,主持月度成本分析报告的审定,有效监管工程款项回收与支出执行情况。 5、协助推进公司与客户及外部协作单位的沟通协调,维护企业良好对外形象。 任职要求: 1、具备5年以上相同岗位工作经验,其中至少3年从事石化设备检维修行业相关管理工作。 2、具备优秀的施工组织、计划执行、过程管理及质量把控能力,能够独立负责项目全周期运营与整体操盘。 3、具备良好的沟通协调、组织管理和团队领导能力,可独立组建并带领团队,掌握实用管理方法。 4、须持有二级及以上机电工程专业建造师资格证书。 职位福利:绩效奖金、社保、通讯补助、周末双休、包吃、免费停车、交通补助、节日福利
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级建造师施工员证市政工程房建工程水利工程
因公司发展需要,现面向社会招聘项目经理两名。 1:需具备二级或以上建造师资格证书(专业范围包括房建、市政、公路)。 2:条件优异者可酌情放宽要求。 3:须拥有5年以上施工现场管理相关工作经验。 4:具备良好的沟通表达能力与综合协调能力,能够全面负责工程质量、进度、安全及成本的管控与监督工作。 一经录用,待遇从优,年薪10万元以上,并享受年终奖金。 联系人:李女士 ***********
景区项目负责人
9000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专旅游产品运营推广文旅经验
岗位职责: 1、主导公司景区平台的战略发展规划,统筹全局运营,开展阶段性经营复盘,负责日常运营管理、组织体系搭建及绩效评估等工作; 2、统筹公司景区平台内外资源的整合与协同,涵盖景区、住宿、交通、娱乐、餐饮及其他相关业态资源的对接与优化; 3、主导公司景区平台的产品设计与活动策划,并推动落地执行,覆盖亲子游、研学旅行、周边度假、一日游、专线接驳等产品线; 4、全面管理公司景区平台的线上线下渠道建设,带领团队达成年度经营目标; 5、统筹公司景区平台的整体营销策略制定,负责新媒体与社群运营工作,产出短视频、旅游攻略、游记笔记等内容素材; 6、主导市场与行业动态的信息采集,持续监控并分析公司各项运营数据,识别问题、制定对策,并带领团队实施改进与提升。 任职要求: 1、能适应华中地区出差安排,具备良好的团队协作意识与管理能力,有独立带队工作经验者优先; 2、具备3-5年旅游行业(景区或目的地运营方向)从业经历,掌握一定旅游资源,拥有成熟的项目操作经验; 3、性格稳重、作风干练,具备较强的口头表达与文字撰写能力,善于跨层级沟通协调; 4、有在线旅游企业运营总监或同类岗位工作经验者优先考虑; 5、具备社群运营、产品策划或渠道拓展成功实践者优先录用; 6、具备专业素养,以下能力至少满足一项,并有实际成功案例支撑: (1)能够带领团队完成创新型旅游产品的开发(如研学、亲子、康养、近郊游、农旅融合类产品等) (2)能够带领团队开展流量增长运营(涵盖景区场景运营、社群营销、渠道管理、新媒体及短视频内容推广) (3)能够带领团队实施营销创新(包括景区营销活动的策划与执行、线上线下创意活动的落地) (4)能够带领团队推进外部合作拓展(如景区二次消费项目、跨行业联动合作等) 工作地点: 武汉 年龄: 25-30岁优先,特别优秀者可适度放宽
酒店施工项目经理
1.1-1.6万元/月
项目经理5-10年高中
我们公司专注酒店室内装饰20年,公司扩展业务。急需招聘酒店现场施工项目经理。必须要求从事酒店施工管理五年以上。能独自全盘统筹,有相关的总包统筹管理及案例。
项目主管(沅江)
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限内装
需具备施工团队资源,有室内家装工程项目经验。 招聘沅江项目经理。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程一级建造师
1、负责工程项目自合同签署到竣工验收、签证结算的全流程施工管理工作; 2、负责项目执行期间进度控制、质量监管、成本把控、安全管理及文明施工等方面工作; 3、应对施工现场突发重大问题,协调电力工程建设各相关方的工作关系; 4、负责项目实施中所有技术文档及相关资料的编制、报审、归档与移交; 5、参与中标项目成本核算与合同审查,识别潜在风险并制定相应防控措施。 任职要求 1、大专及以上学历,工程类或相关专业背景; 2、具有5年以上相关领域工作经验,有变电、线路施工项目管理经历者优先; 3、持有全国一级或二级建造师(机电工程)执业资格证书; 4、具备较强的组织协调与沟通能力,能接受频繁出差及外派安排。
工程主管与工程技术人员
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技电气日常运维接受夜班给排水包吃住低压电工操作证燃气高压电工操作证五险
需持有电工证 有物业相关工作经验
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力工程一级建造师
1、负责工程项目自合同签订起至竣工验收、签证结算的全流程施工管理; 2、负责项目执行期间进度、质量、成本、安全与文明施工等方面的统筹管控; 3、应对施工现场突发重大问题,协调电力工程建设各相关方的工作关系; 4、组织完善项目实施中各类技术文件及资料,并完成报验、归档与移交工作; 5、参与中标项目的成本核查与合同审查,识别潜在风险并制定相应防范措施。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电类相关专业; 2、5年以上电力(配网、变电、线路、运维试验)、新能源(光伏、风电、照明亮化)等领域工作经验,具备2年以上项目管理经历; 3、持有全国一级(机电)执业资格证书; 4、能够适应全国范围内项目现场派驻。
焊接长期20人以上月结技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
J34GO0045 岗位职责: 根据规定的焊接工艺进行焊接操作; 包括焊接缺陷的识别,预防,快陷返修等; 具备探伤类焊缝操作能力,实操后获得的焊缝外观成型良好,无缺陷。 任职要求: 中专/中技及以上学历,10年经验可放宽至高中; 40周岁以下,10年经验可放宽至45周岁; 有气保焊经验,持有效焊工特种作业操作证,听力40分贝以下。 薪资福利: 包住,包工作餐,提供加班餐(加班到8点免费); 五险一金,加班费,特殊岗位津贴,高温补贴,过节购物卡等福利; 时薪:28-31元,面试定级,超过174小时,部分按1.5倍(42-46.5元/小时)计算; 月均出勤260小时,计件工资+加班费,综合薪资 8000-12000元。
气保焊探伤工厂焊工焊接包住包吃加班补贴五险一金20人以上月结技术好二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳焊工证
岗位职责: 根据规定的焊接工艺进行焊接操作; 包括焊接缺陷的识别,预防,快陷返修等; 具备探伤类焊缝操作能力,实操后获得的焊缝外观成型良好,无缺陷。 任职要求: 中专/中技及以上学历,10年经验可放宽至高中; 40周岁以下,10年经验可放宽至45周岁; 有气保焊经验,持有效焊工特种作业操作证,听力40分贝以下。 薪资福利: 包住,包工作餐,提供加班餐(加班到8点免费); 五险一金,加班费,特殊岗位津贴,高温补贴,过节购物卡等福利; 时薪:28-31元,面试定级,超过174小时,部分按1.5倍(42-46.5元/小时)计算; 月均出勤260小时,计件工资+加班费,综合薪资 8000-12000元。
焊工探伤长期20人以上月结专业师傅吃苦耐劳二把刀勿扰技术好焊工证
J34GO0037 岗位职责: 根据规定的焊接工艺进行焊接操作; 包括焊接缺陷的识别,预防,快陷返修等; 具备探伤类焊缝操作能力,实操后获得的焊缝外观成型良好,无缺陷。 任职要求: 中专/中技及以上学历,10年经验可放宽至高中; 40周岁以下,10年经验可放宽至45周岁; 有气保焊经验,持有效焊工特种作业操作证,听力40分贝以下。 薪资福利: 包住,包工作餐,提供加班餐(加班到8点免费); 五险一金,加班费,特殊岗位津贴,高温补贴,过节购物卡等福利; 时薪:28-31元,面试定级,超过174小时,部分按1.5倍(42-46.5元/小时)计算; 月均出勤260小时,计件工资+加班费,综合薪资 8000-12000元。
长沙岳麓区招工地小工/杂工、工地力工
200-270元/天
小工力工1-2人
长沙市岳麓区招工地小工/杂工、工地力工
长沙 岳麓区
6月4日 13:04拨打电话
焊工探伤长期20人以上月结技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
J34GO0028 岗位职责: 根据规定的焊接工艺进行焊接操作; 包括焊接缺陷的识别,预防,快陷返修等; 具备探伤类焊缝操作能力,实操后获得的焊缝外观成型良好,无缺陷。 任职要求: 中专/中技及以上学历,10年经验可放宽至高中; 40周岁以下,10年经验可放宽至45周岁; 有气保焊经验,持有效焊工特种作业操作证,听力40分贝以下。 薪资福利: 包住,包工作餐,提供加班餐(加班到8点免费); 五险一金,加班费,特殊岗位津贴,高温补贴,过节购物卡等福利; 时薪:28-31元,面试定级,超过174小时,部分按1.5倍(42-46.5元/小时)计算; 月均出勤260小时,计件工资+加班费,综合薪资 8000-12000元。
施工主管其他施工管理
招聘建筑施工管理人员。薪资范围为每月3000至6000元。要求持有工程师证或建造师证,毕业生无工作经验亦可。薪资可面议。
宣城
6月4日 12:46拨打电话
施工主管月结
招聘施工管理岗位。薪资为每月4000至6000元。要求具备1年以上项目管理工作经验,精通项目管理流程。要求具有良好的沟通协调及表达能力。持有机电或房建建造师证书者优先考虑。
宣城
6月4日 12:46拨打电话
施工主管月结
招聘施工管理员(实习岗)。薪资为3500-3500元/月。要求消防工程、电气、自动化相关专业大专以上学历,熟练使用办公软件、能使用CAD看图,具备良好的职业道德修养。
北京
6月4日 12:23拨打电话
施工主管月结
招聘施工管理员,薪资为7000-10000元/月。岗位要求:1.统招全日制本科学历,符合专业要求。2.综合素质较高者,担任过学生干部者优先考虑。3.吃苦耐劳,可承受较大的工作压力。4.五官端正,身体健康,无重大疾病。5.工作岗位、工作地点服从公司安排,工作地点包括北京、广州、深圳、杭州、上海等。工作内容:在幕墙工程现场承担施工过程中的安全、进度、质量、材料、成本、资料等方面的管理工作。
北京
6月4日 12:19拨打电话
施工主管
北疆水库工程,招聘水库扩建工程施工负责人,精通水利工程,干过水库,大坝工程,精通RTK、全站仪、会CAD、CASS软件计算工程量,会现场施工组织管理,有意愿者私聊。
新疆
6月4日 12:03拨打电话
项目经理
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP
岗位职责: 1. 规范标准制定:建立和完善公司项目管理相关的制度、流程与执行标准,并推动落地实施。 2. 项目计划制定:围绕项目目标,科学编制项目实施计划,统筹调配所需资源。 3. 项目进度跟踪:依据既定时间节点,监控各阶段交付成果的完成情况,及时发现偏差并提出应对方案。 4. 会议准备及组织:牵头开展项目启动会、定期例会、专项问题讨论会等,精准准备相关会议材料。 5. 风险管理:识别潜在项目风险,评估影响程度,制定并落实风险防控措施。 6. 项目交付与验收:保障项目按期保质完成,主导项目交付、验收及回款工作。 7. 协调与沟通:对接公司内部各职能部门,以及监理方、客户方等外部单位,保障项目顺利推进。 8. 项目经验积累:总结不同类型项目的实施经验,形成标准化知识文档,推动团队内共享复用。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,具备3年以上集成类或运维服务类项目管理实战经验,持有PMP或相关项目管理认证者优先,有应急救援项目管理背景或无人机行业经历者优先考虑。 2. 擅长时间规划,思维条理清晰,能将复杂任务拆解为可执行模块,并合理安排优先顺序。 3. 具备快速理解业务需求的能力,能够通过书面形式准确、简明地表达复杂信息。 4. 能在多任务并行环境下高效处理各类项目管理事务,保持工作有序推进。 5. 具备出色的沟通协调与谈判能力,善于化解团队内外部协作中的矛盾,推动共识达成。 6. 承压能力强,能适应突发事件带来的紧急响应要求,确保关键任务及时处置。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科工业建筑
负责新疆哈密项目的全流程管控,涵盖但不限于以下环节: 1、项目承接期的统筹协调; 2、项目启动期的组织部署; 3、项目施工期的执行监督; 4、项目收尾期的验收交付
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专数据中心
任职要求 岗位需赴北方项目驻场(介意者慎投) 1. 大专及以上学历,建筑工程、机电安装、电气工程、暖通等相关专业。 2. 3年及以上数据中心/IDC/机房类项目现场施工经验,掌握数据中心全周期施工流程。 3. 熟练编制施工进度计划,具备现场生产组织与多工种交叉作业协调能力;熟悉数据中心供配电、UPS、精密空调/冷通道、消防、弱电、机柜布置等系统工艺;能识读建筑、结构、机电、电气、暖通专业图纸,熟练操作CAD等工具软件。 4. 持有建造师证书(机电或建筑专业优先)或其他相关执业资格者优先考虑。 5. 具备较强抗压能力,可长期驻守施工现场,执行力强,沟通协调能力佳;工作认真负责,作风踏实,熟知工程建设相关法规规范及总包管理运作模式。 岗位职责 1. 全面统筹数据中心项目现场施工组织、进度计划制定与执行管控,确保土建、机电、暖通、供配电、消防、智能化等各专业按节点推进;合理配置人力、机械、材料、方法及环境等资源,保障施工连续高效。 2. 组织现场协调工作,主导与总包、分包、监理、业主、设计单位及设备供应商(如UPS、冷水机组、配电柜等)的对接;统筹多专业交叉施工,解决工序衔接、界面划分及施工配合中的实际问题。 3. 严格执行数据中心专项技术标准(涵盖供配电、制冷、防雷接地、机柜安装、综合布线等),监督施工方案实施、技术交底落实和样板引路执行,参与关键工序验收及质量问题整改闭环。 4. 落实安全生产主体责任,组织开展班前安全教育、安全隐患排查及专项安全措施落地;负责现场文明施工管理,包括CI标准化建设、临时设施、临时水电、扬尘噪音控制等工作。 5. 控制现场返工、停工及材料损耗现象,协同成本条线完成签证办理、变更确认及工程量审核;监督施工班组与分包单位履约情况,对其进度、质量、安全表现进行考核与纠偏管理。 6. 督促施工日志记录、隐蔽工程验收、检测试验资料及工序文件同步归档;配合开展分部分项验收、竣工验收、系统试运行及项目移交工作。
审计项目主管
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科财务审计
职位要求: 1、具备五年以上大型会计师事务所工作经验,持有CPA执业资格; 2、曾担任上市公司或IPO审计项目负责人,熟悉股权类项目审计全流程; 3、责任心强,具备良好的职业操守、敬业精神和团队协作意识,工作严谨细致,坚持原则; 4、具备较强的沟通协调能力及一定的书面表达能力; 5、本科及以上学历,会计、审计、财务、金融等相关专业背景; 6、熟练操作计算机及各类办公软件。 职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、员工旅游、节日福利
装修工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
公司主要承接知名头部餐饮品牌百胜中国(肯德基、必胜客)、汉堡王、赛百味等; 运动品牌乐刻健身;茶饮品牌喜茶、乐乐茶;咖啡品牌M Stand咖啡、Costa咖啡; 商超品牌沃尔玛、盒马、永辉等知名连锁品牌店铺装饰装修总包业务。 岗位职责: 1、全面负责施工项目实施过程的管理工作,合理规划、分配或调配施工任务,保障项目有序推进; 2、有效把控工程质量与工期,满足甲方标准要求,同时科学预算并控制项目成本; 3、参与工程所需材料、设备供应商及生产厂家的考察,协助完成材料选型与定板工作; 4、负责解决项目实施过程中涉及的施工技术及其他相关问题; 5、具备独立协调与筛选区域劳务资源的能力,确保项目按时保质交付; 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职条件: 1、年龄40岁以下,建筑、室内设计、装饰艺术、造价等相关专业背景; 2、五年以上装修工程施工管理经验,具备【连锁店面】装饰施工管理经验者优先; 3、掌握装饰施工工艺流程,了解常用装饰材料及其性能,具备较强的识图能力、工程管理能力和技术问题处理能力,拥有团队管理经验,善于与甲方、监理及各施工专业方沟通协作; 4、抗压能力强,沟通协调能力突出,积极进取,思维清晰且注重结果产出; 5、持一级建造师资格证书者优先考虑。 职位福利:五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检等 职位优势:无需长期驻外、项目周期短、岗位成长空间广阔等
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专装饰装修工程安装工程办公建筑住宅建筑商业建筑一级建造师二级建造师施工员证
岗位职责: 1、承担项目管理目标与经营目标的管控职责 2、负责对项目团队成员的组织与管理 3、落实与甲方合同条款的执行与履约责任 4、负责外部相关方关系的对接与协调 5、承担项目运营及管理过程中的风险管控责任 6、履行项目人员的成长与培养职责 7、全面负责项目的质量保障与安全管理 8、对安装施工队伍的管理失当承担相应责任 9、项目的统筹运作:组建项目管理团队,构建并推行各类专业管理体系 10、主导项目经营工作,通过科学管控达成各项经营指标 任职条件: 1、年龄:28-45岁 2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历,具备中级工程师及以上职称,持有二级及以上建造师资格证书 3、经验要求:具有5年以上工作经验,其中3年以上从事工程管理工作经历 4、婚姻状况:不限 5、知识要求:熟悉工程项目管理流程,具备良好的计划组织实施能力、控制力、领导力、沟通力、执行力以及内外部关系协调能力 6、能力要求:具备出色的组织协调与沟通管理能力,同时拥有较强的书面撰写与语言表达能力 其它要求:能接受长期外派或出差
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限硬装项目质量管理进度管理装修管理住宅地产局部改造
局部改造项目经理 统筹管理:全面负责局部改造项目的全周期执行,有效控制项目进度、成本、质量及安全管理。 前期对接:与业主或甲方进行需求沟通,明确改造范围、具体要求及验收标准。 现场管控:组织施工人员调配与材料进场,监督施工过程合规性,及时解决现场突发问题。 沟通协调:联动甲方、施工团队及供应商,确保信息畅通,推动协作顺畅,化解执行分歧。 变更与验收:应对项目范围内较小调整,主导阶段性及竣工验收工作,落实售后跟进事项。 资料整理:完成施工日志、验收文件等基础记录,系统化归档项目全过程资料。
通信工程主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专通信项目管理移动通信室分设计5G通信设备装维
岗位职责: 1、在项目施工过程中代表公司全面负责施工项目的管理工作,组织编制项目管理实施计划,对项目的质量、工期、成本目标进行统筹规划,落实目标管理,并完成施工前的各项筹备工作。 2、构建科学高效的项目管理、质量管理及安全管理体系,并推动其有效运行与执行。 3、选拔各专业技术人员组建施工团队,依据岗位责任制及相关管理制度,对施工过程开展定期或不定期检查与抽查,发现问题及时处理并落实整改。 4、负责项目资料的整理归档及竣工验收相关工作,包括安全与质量类文件的系统化归档。 5、跟进并督办项目订单的审批与下达流程。 6、根据工程部门及财务部门提供的信息,协同完成工程进度跟踪、资金使用情况反馈、合同签署、回款任务推进以及施工款项支付等相关事务。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、通信类相关专业背景,具备工程施工类项目实际操作经验; 2、熟悉移动公司无线网络、设备安装、土建机房等项目的运作流程; 3、了解运营商在资料提交、报账结算等方面的业务流程; 4、具有约3年工作经验,年龄范围在25至32岁之间; 5、持有一级通信与广电工程专业建造师资格证书者优先考虑。 公司福利: 1、工作时间:周末双休,法定节假日正常休假;每日工作时段为8:30—12:00,14:00—18:00; 2、入职即签订正式劳动合同,公司依法为员工缴纳五险一金,并根据岗位性质额外购买意外伤害保险; 3、员工享受餐费补贴、住房补贴、生日津贴、生日庆祝活动及定期健康体检等福利待遇; 4、设有完善的薪资增长机制,依据员工实际工作表现和能力进行晋升评定,匹配相应的薪酬调整; 5、建立系统化的培训体系,注重员工职业技能提升与职业发展路径规划; 6、每逢传统节日均发放节日福利,包括端午、中秋、春节的礼盒与礼金,以及女神节专属关怀福利; 7、每月定期组织团队建设活动及集体聚餐; 8、每年安排团队拓展训练及国内外热门景点旅游行程。 公司正处于稳步发展阶段,诚挚欢迎有志之士加入我们……
机电工程主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年中专/中技CAD安装/调试
【薪资待遇】 综合薪资7000-10000元/月,有五险,提供免费宿舍,项目上包吃包住。 【工作内容】 1. 具备工程项目中电气相关工作的实际经验,能够牵头技术方案的评审,熟悉电气施工图纸;掌握常规电路及电气设备的安装工艺,能熟练排查和处理电路故障,了解电气施工的各项规范要求。 2. 负责现场电气设备的安装、电缆敷设与端接、弱电系统的安装、接地装置施工、电气设备的检查与试验,以及送配电系统的调试等工作。 【任职要求】 需持有机电工程专业二级建造师资格证书或一级建造师资格证书。 【工作时间】 8:00-17:30(其中12:00-13:30为午休),每周单休
装饰装修水电项目负责人
1-1.2万元/月
项目经理3-5年高中
工作地,湖南,广东,福建, 身体健康,服从管理,沟通能力强, 年龄:25一40岁
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