物流调度（全职）男女不限，20-45岁；有销售、司机、信息部经验优先。只用物流平台//电话，帮货主匹配车辆薪资福利:月休3天，可自由调休，平均月薪5000-10000元；免费培训+节日福利+定期团建

岗位名称：物流调度员； 岗位要求：1. 调度全国货物车辆，派发任务；2. 保证货车按时入场装卸及送达；3. 年龄18-45周岁，有货车经验者优先； 薪资待遇：月薪4000-8000元。

调度员|双阳区音速餐饮服务有限公司(美团外卖)|双阳区书院名家15栋南侧102门市|1人|薪资面议|

【大众汽车测试员】 《要求》：汽车测试员，23-45 周岁，没有酒驾等记录  驾龄5年以上 《岗位》：配合汽车道路试验员测试数据 《时间》：早班6:00-14:30，中班：14:30-23:00，晚班23:00-04:00 上六休一 《工资》：90一天+(20餐补+夜班额外补助20,一公里0.25元-0.4元)，每月15号—25号发放 最少300公里 《食宿》：一天餐补20元， 《保险》：入职交五险 《厂区位置》：长春汽车试验场 注意 1.汽车相关专业 2.五年以上手自动挡实际驾龄经验 工作位置：

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按件计酬，多劳多得 【工作内容】 能够运用AI进行搜题、解题，并检查、调整格式 招聘学科：语文、英语、数学、历史、物理 【要求】 ①有一定的小学/初中/高中基础知识 ②有电脑，每天时间不低于2小时（时间不够勿扰），工作态度认真、严谨、负责任。 ③能及时回复消息，并且按时交付题目 【结算方式】 周结

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虫害防治员 要求： 时间自由 不用签到和签退，可以在家等信息 有无经验均可 工作出差延边州去做虫鼠害防治服务，不会可教 要求有电动车或摩托车的！ 出差补助 35-45岁 服从安排和管理 工资：底薪 +提成+出差补助 另招业务经理二名

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徐州北站调车连接员 招聘岗位：调车人员 工作地点：徐州地区范围内车站 用工性质：派遣制 招聘条件 1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路工作，岗位和工作地点服从安排无不良社会记录。 2.年龄18-35周岁。身高1.65米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。该岗位需夜班及户外工作，适宜工作。 3.已取得国家认可的全日制大专及以上学历，所学专业为：铁路交通运营管理、铁道车辆运用与检修、铁道运输服务、铁道运输管理、交通运输、交通运输工程、交通运输规划与管理、交通工程、城市轨道交通运营管理、交通运营管理、交通枢纽运营管理、智能交通技术、智能交通技术运用、现代物流管理、铁路物流管理、物流工程、物流工程技术、物流与供应链管理、物流管理、道路运输管理、道路运输与路政管理、集装箱运输管理、铁路运输、城市交通运输、高速铁路运营管理、智慧交通、公路运输与管理、机械工程、车辆工程、电气工程及自动化、机电一体化技术、电气自动化技术及相近专业。 4.身心健康，五官端正，身材匀称，身材外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸眼视力均在0.5及以上)，听力正常，口齿清晰，无神经精神疾病、传染性疾病以及其他不适合岗位的疾病，能适应轮班工作制。 5.家庭所在地在工作地附近优先。 6.现已在集团公司工作的人员不在此次招聘范围。 薪资情况： 1.薪资待遇 (1)定职顶岗后月均7500元左右(试用期间按国家规定支付)，具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩 (2)按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。 2.面试合格人员入职前需提供近三个月内的体检报告。体检报告需经二乙及以上医院出具,体检项目为:身高、体重、血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、肝功能、肾功能。 3.经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续，试用期六个月。 4.培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书,未能取得上述证书视为不符合录用条件。 5.工作期间提供工作餐。

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调处理突发状况，保障流程高效运转 3.准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4.与司机、现场主管、客户等多方保持顺畅沟通，提升服务响应效率 5.遵守安全操作规程及公司管理制度，落实调度环节风险防控措施 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑协调能力 2. 有调度、物流、生产计划等相关工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的时间管理与应急处理能力 5.无不良从业记录，能适应轮班或弹性工作安排

岗位职责： 合理安排送货路线，确保材料准时无损送达。 跟进任务执行进度，及时协调解决人员、材料等资源调配问题。 对接内外沟通需求，确保信息传递准确、高效。 处理突发情况，快速响应并协调资源解决问题。 完成上级交办的其他调度相关工作。 岗位要求： 沟通协调能力强，思维敏捷，能快速处理突发状况。 熟练使用办公软件，具备基础数据统计与分析能力。 工作细致负责，有较强的责任心和团队协作意识。

岗位职责： 1、负责物流运输计划的制定与调度安排，确保货物及时准确送达； 2、监控运输全过程，实时掌握车辆及货物动态，协调处理运行中的异常情况； 3、根据运营需求合理调配运力资源，优化运输线路与成本； 4、协同各部门完成发运、中转、配送等环节的衔接与保障工作； 5、完成上级交办的其他调度相关任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接多方业务单位； 2、熟练使用办公软件及相关调度管理系统； 3、具备较强的数据分析能力和应急处理能力； 4、责任心强，能适应快节奏的物流运营环境。

岗位职责： 1. 负责车队日常运输的统筹调度，合理安排人员、车辆 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效顺畅 3. 准确记录调度数据，编制调度报表，定期汇总分析运行情况并提出优化建议 4. 与客户、司机等多方保持有效沟通，确保信息传达及时准确 5. 严格执行安全操作规范，落实调度环节的安全风险防控措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应急处理能力 2. 熟悉调度相关业务流程，有责任心和较强的服务意识 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统 4. 身体健康，能适应轮班或阶段性加班安排 5. 有物流行业调度经验者优先

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