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岗位名称：引车员；车辆调度员岗位要求：1.年龄：30-40岁；2.身体条件：身体健康，吃苦耐劳；3.驾驶证要求：持有A2及以上驾驶证，有A1驾驶证者优先。薪资待遇：面议。根据面试表现及工作经验等综合因素确定具体薪资。

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岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息报送工作 3. 配合团队开展跨岗位协作，支持项目阶段性目标达成 4.维护基础办公系统与通讯工具，确保信息传递及时准确 5.根据实际需要承担临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，有相关领域实践经历者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰 4. 适应力强，能积极配合团队完成多样化任务 5.遵守职业规范，无不良从业记录

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招聘：现场调度 薪资：面议 岗位职责：1.根据业务订单需求通过有效资源或者物流平台调派车辆，2.根据公司项目要求报价并有效控制成本，3.负责供应商来往业务台账登记及结算，4.负责公司相关供应商的开发与管理，5.完成公司临时安排的其他任务，6.根据订单需要到现场运作车辆。任职要求：1、大专以上学历，5年以上物流行业经验；2、有快速组织大型运输车队经验，熟悉物流行业吨公里价格；3、有较强的责任心，沟通能力，学习能力，抗压能力强和处理问题快速反应能力；4、可熟练驾驶车辆，接受出差。5、正能量，不言弃，不抱怨。6、入职即购买五险一金7、优秀且有管理经验可按经理级入职

招聘：寄递揽投部经理 薪资：15000.0-15000.0 职位详情： "岗位职责 1.负责落实制度、规定和措施，制定揽投部年度工 作计划，并组织实施。 2.负责揽投部道段管理、班务安排和生产任务调度 等日常生产作业管理工作。 3.负责市场调查工作，组织开展客户需求、建设及 意见的收集和新业务宣传工作。 4.负责监控客户服务质量，分析存在的问题并监督 改进。 储备条件 1.具备2年及以上同行业或储备岗位相关专业工作 经验。 2.具有大学专科及以上学历，所学专业应符合 储备岗位及相关业务需要。 3.同等条件下，经营或营销业绩较好、有5人及以 上团队管理经验，且能够提供相关佐证材料的，予 以优先考虑。 "

招聘：政务策划 薪资：4000元以上/月 1、负责公司政务项目前期调研工作、策划工作；2、负责项目或活动的执行调度工作；3、负责整理所策划项目或活动的总结材料。岗位要求：1、政治素质良好，廉洁自律，品行端正2、本科学历，具有良好的沟通能力；3、具备执行能力，能够合理的配合团队作业分工及资源统筹，善于统筹、判断；4、具有良好的活动组织能力，项目管理知识、熟悉活动运作流程及各个环节。5、具有良好的沟通能力、积极处事的态度，在活动执行中积极调动团队的合作积极性。具体薪资面议

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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