生产领班 岗位职责： 1、负责生产线日常运行管理，保障生产流程高效有序进行。 2、监督生产过程中的质量状况，快速响应并解决异常问题，确保产品达标。 3、指导员工规范执行工艺流程，持续提升团队操作水平与作业效率。 4、对接各部门协作事宜，合理调配资源，推动整体生产能力提升。 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、年龄25-45岁之间，能熟练操作电脑办公。

生产领班 岗位职责： 1、负责生产线日常运行管理，保障生产流程高效有序进行。 2、监督产品质量，快速应对并解决生产中出现的异常情况，确保产品达标。 3、指导员工规范执行工艺流程，提升团队操作水平与作业效率。 4、协调各部门协作配合，合理调配资源，促进产能持续提升。 任职要求： 1、中专或以上学历； 2、年龄在25至45周岁之间，能熟练操作电脑办公。

生产储备干部，应届毕业生，退伍军人看过来。 负责港区和生产作业现场管理工作。

工作内容： 负责每日生产任务的落实，确保产品达到质量标准。 职位要求： 1.年龄50岁以下，具备三年以上服装厂工作经历； 2.拥有2年以上带领25人以上团队的管理经验； 3.能够服从公司的工作调配及日常管理要求

厨师长、刺身、铁板中大工

一：工作内容 1安全管理： 制定并实施车间安全管理方案，规划安全培训与检查安排，确保执行到位 2质量管理： 监督各项制度文件的落实情况，针对小分切环节出现的质量问题进行跟踪、分析，并推动改进措施落地 3计划管理： 与计划部门协同，科学安排转产任务，保障生产排程与物料控制计划有序进行 4成本控制： 依据部门成本指标，管控车间原材料、辅料、备件、人力及水电气等资源消耗，确保成本目标达成 5设备保养： 编制所辖区域设备的清洁与维护计划，并监督保养工作的有效执行 6物料管理： 负责区域内工单执行、账目核对及异常物料处理进度的跟进与管理 7生产数据： 分析车间各类生产指标完成情况，识别差距并推动持续改善 8团队管理： 加强班组人员管理，提升员工主动性、责任感及团队凝聚力 9协调管理： 联动设备、工艺、品质、计划、制膜、分切等相关职能，协同处置生产异常问题 10数据管理： 具备较强的数据分析能力，能迅速发现异常数据并组织对应改善行动 二：专业技能 1.熟知锂电池隔膜生产工艺流程及不同产品类型的品质标准 2.具备优秀的沟通协调、组织管理和领导能力 3.拥有扎实的数据分析、问题诊断及报告撰写能力 4.熟练运用PDCA、5Why、目视化管理等常用生产管理工具解决实际问题 5.精通Office办公软件操作

岗位职责： 1、负责注塑车间日常生产运营的组织与管理，确保生产计划按时保质完成； 2、跟踪生产各环节运行情况，持续优化工艺流程，提高生产效率与产品品质； 3、统筹安排设备的维护保养工作，降低设备故障率，保障产线稳定运转； 4、及时响应并处理现场突发状况，协调资源解决生产障碍，保证目标达成； 5、落实安全生产管理制度，督导员工规范作业，防范各类安全事故发生。 任职要求： 1、了解注塑成型工艺及相关设备原理，具备实际工作经验者优先考虑； 2、具备良好的团队组织能力，能有效带领班组完成各项生产指标； 3、具备较强的沟通协作能力，能够快速应对和解决现场各类问题； 4、工作踏实认真，抗压能力强，能在紧张环境下保持清晰判断与决策力； 5、掌握注塑车间安全操作规程，接受过安全培训或有相关实践经历者优先。

岗位职责： 1.负责组织班组生产任务的分配，实时跟进生产进展，确保各项任务按计划推进； 2.组织并监督生产过程管理，对作业流程进行指导与管控，在保障产品质量的同时提升生产效率； 3.汇总分析生产数据，制定优化方案，有效控制生产成本； 4.高效落实生产计划与制度，及时下达生产指令，统筹安排并跟踪生产作业进度； 5.负责现场职业健康与安全管理，开展日常巡查，发现隐患或安全问题及时上报，并负责本部门安全生产、环境安全及特种设备的规范管理。 职位要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上锂电池行业生产组长工作经验； 2.熟悉生产管理流程，能够独立分析并解决制程中的异常问题； 3.具备丰富的现场管理经验，拥有较强的团队管理能力，抗压性好，沟通协调能力突出； 4.工作认真负责，作风严谨，具备良好的组织力和协作能力。 福利待遇：五险，包吃包住，活动中心，节日福利等

任职要求： 1.35岁以下为佳，优秀者可放松年龄限制。高中以上学历；身体健康， 2.具备至少1年以上制造业现场工作经验。有轮胎行业生产经验、或担任过班长、带班等基层管理职务者优先考虑。 3.具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，有发现和解决现场问题的初步能力。学习意愿强，渴望在管理岗位上发展。 岗位说明： 1.有从事现场管理经历者优先，通过2个月的集中考核与培养，能够胜任生产班组长岗位，独立负责一个小型团队的管理与生产任务达成。 2.提供住宿、低价食堂、等福利

岗位职责: 1.团队管理 负责物流团队的日常管理，包括任务分配、技能培训、工作监督及绩效考核，提升团队整体的工作效率和服务质量。制定和执行物流工作计划，对物流工作规范和考核标准不断进行总结和完善。 2.物流运作 根据生产计划执行物料领用、分装、配送工作，确保生产任务顺利完成。 协调物流部门与其他部门之间的合作，解决跨部门合作中的问题，确保物流服务满足内外客户需求。 监督和指导物流工作，研究解决物流工作中遇到的问题，制定物流工作重点。 3.仓库管理 负责仓储中心的收货、拣货、包装、销退等日常工作，确保仓库运作顺畅。 管理仓库的库存，确保库存的准确性和合理性，提出改进方案以提高仓库利用率。 监督仓库的5S工作和可视化管理的实施情况。 4.突发事件处理 对物流过程中可能出现的突发事件（如货物损坏、延误等）做出快速反应，制定并执行应对策略，减少损失。 5.其他职责 负责与其他部门的沟通和协调，确保物流工作的顺利进行。参与公司物流策略的制定和优化，提供合理化建议。 6.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.工作经验：3年以上的仓库管理工作经验，熟练简单的办公软件，具有一定的人际交往能力，合作能力，异常处理能力，责任心强,执行力强； 3.口语流利，能与客户顺利交流; 4.能熟练使用办公软件,数据统计分析、PPT汇报

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招聘：注塑班长 薪资：5000元以上/月 1、负责注塑车间的生产管理和技术指导、质量跟踪2、负责和各部门直接的协调工作3、提高生产效率，注塑技术支持，节约成本，对产品工艺改善，合理优化生产4、现场生产进度跟踪，提高生产效率，对生产过程进行监控和管理职能类别：工长

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负责车间生产，调度，管理 岗位职责： 1.。 3.对生产设备进行日常管理和维护，确保设备正常运行。 4.监控生产过程中的质量控制，及时处理生产问题。 5.协调内部资源，优化生产流程，提高生产效率。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和管理能力。 2.能够熟练操作生产设备和相关工具。 3.有责任心，能够承受工作压力。 4.良好的团队合作精神，能够激励和引导团队成员。

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