半内勤工作形式，主要是老客户催缴保费，在次开发客户，各种保单的问题件处理等业务。

岗位职责： 1.分析客户需求，推荐合适保险产品。 2.为客户提供专业咨询和售后服务。 3.参与保险产品的推广和营销活动。 4.公司旗下全国养老社区的推广。 任职要求： 1，你可以具有销售经验。 2，你可以手里人脉广泛。 3，你可以励志高薪挑战。 4，你可以做事踏实肯干。 5，你可以崇尚心地良善。 6，你可以决心行业转变。 无论你具备上述哪一条，都可以选择加入泰康，在这里你可以获得丰富的学习资源和广阔的发展天地，实现梦想华丽转身，请你坚信自己的选择，泰康欢迎你的加入。 福利待遇： 1，周一至周五半天班，周六、日双休。 2，无责底薪+高提成+奖励。 3，意外险及公积金。

诚聘保险业务精英 [公司名称]诚邀您加入！我们寻找的不是推销员，而是专业的财务规划顾问。在这里，您将为客户提供涵盖健康、养老、教育的全面保障方案，成就客户也成就自己。我们提供优厚的佣金+津贴+奖金，上不封顶；完善的培训体系与晋升通道，助您快速成长。如果您有梦想、有目标、渴望挑战高薪，这里就是您实现价值的舞台！期待您的加入！

1职责: 1)服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保 险相关问题解答; 2)依托公司资源，为客户提供家门口保险需求解决方案; 3)接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4)部分技能类课程研发、培训 2任职要求: 学历:大专及以上学历。 1)具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验;(金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等); 2)本地生活经验2年以上; 3)善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力; 3职位优势: 1)利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化; 2)基础收入+销售收入，销售收入不设限； 4福利待遇: 1)基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成，及基础销售考核要求； 2)销售收入根据实际业绩达成情况进行计算; 3)综合福利保障(公司缴纳); 4)节假日福利(视具体情况而定)

招聘岗位： 车险续保坐席： （一）、岗位职责 1.负责对接公司存量车险续保客户，无转保，通过电话、微信等方式，主动提醒客户车险到期时间，介绍续保方案及优惠政策； 2.准确解答客户关于车险险种、保费计算、理赔流程等方面的疑问，为客户提供专业的车险咨询服务； 3.跟进客户续保意向，促成续保订单达成，完成个人及团队的续保业绩目标； 4.维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度，挖掘客户潜在的其他保险需求； 5.配合团队完成日常工作安排，参与公司组织的业务培训和技能提升活动。 （二）、任职要求 1.年龄 20-40周岁，高中及以上学历，专业不限，有保险、电话销售、客户服务相关经验者优先； 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，能清晰、有条理地与客户沟通，准确把握客户需求； 3.有较强的目标感和抗压能力，能够积极应对业绩挑战； 4.熟悉电脑基础操作，会使用办公软件（如 Excel、Word）及客户管理系统； 5.具备良好的职业素养和团队协作精神，遵守公司规章制度。 （三）、薪资福利 1.薪资结构：前3个月无责任底薪2050+全勤300+职级津贴（300-1500）+高额提成（续保业绩按比例计提，1%-3%）+奖励，综合月薪5000-10000，优秀者可达10000以上； 2.带薪假期：享受国家法定节假日（春节 、国庆、中秋等）、带薪年假、带薪病假、婚假、产假等； 员工福利： 团建活动：定期组织团队聚餐、户外拓展、旅游等活动，增强团队凝聚力； 晋升空间：明确的晋升通道（续保专员→续保主管→续保经理）； （四）、工作时间 9:00-12:00 13:30-18:00，周六周日固定休息，法定节假日按国家规定执行。 欢迎详询：王女士，，微信同步

中国人寿招聘 无需跑外外出，室内办公主要负责内容: 1.为客户提供保险咨询、方案设计、保单办理 2.负责客户日常维护及活动电话通知 3.协助主管日常理赔办理 工作时间: 周一到周六上班，早8:30_晚5:30~6:00， 周末1.5休，法定节假日休息 任职要求: 1:21到45周岁，男女不限 2:大专及以上学历 3:专业不限，欢迎应届生 薪资待遇:培训津贴1200/5400+新人专项扶持700/2000+月度展业奖+年度展业奖(根据个人业务进行发放) 新人系列工资构架:新人推荐奖+晋升奖+复效奖+个人持续率奖+年度展业奖+业务展业奖 团队系列工资构架:新人推荐奖+晋升奖+复效奖+个人持续率奖+年度展业奖+业务展业奖+辅导津贴+直辖组津贴+服务津贴 有意向请联系+

工作时间：8:30～6:00 工作地点：火车站胜利大街与长白路交汇 薪资待遇：无责底薪津贴新人方案养老保险生日福利旅游 工作职责：续期管理、理赔服务、客户咨询及维护、对客户提供服务权益 电话微信同步

每天上午8:30-10:30需到公司参加培训，内容涉及保险、法律等相关知识，例如如何查看保单、了解理赔范围、明确哪些情况可赔、哪些不在保障范围内等！其余时间可自行安排！ 工作地点位于西安大路与建设街交汇处附近！ 无业绩考核压力，底薪2500元，另有较高比例提成奖励！ 年龄要求25至50周岁之间，有学历者优先考虑！ 公司旨在普及保险知识，通过系统学习帮助大家真正理解保险的意义，逐步成长为专业保险服务人员！ 年龄略超但对保险行业有强烈兴趣者也可考虑！ 仅限长春市常住人员应聘，非本市居住者请勿打扰！

世界500强企业直招﹣泰康高端养老社区销售合伙人﹣最高底薪40K 岗位介绍： 1．健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业路径，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2．HWP团队于2018年底正式组建，集团战略投入资源，致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销队伍。 3．团队倡导绩效导向与晋升激励文化，注重个人成长与团队共赢。 任职要求： 1．年龄25-50周岁 2．学历要求本科，学信网可查；表现优异者可放宽至大专学历 3．工作经验不限，税前年收入不低于10万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑 4．具备较强的责任意识、团队协作能力、出色的沟通协调技巧，吃苦耐劳，工作积极主动 薪酬待遇： 1．月薪范围：3000-40000元／月 2．底薪标准：3000、10000、16000、40000元／月（按职级设定） 3．收入结构：底薪＋业务提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理津贴 4．全面福利保障：包含意外险、住院医疗险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多项保障 5．多样化激励：涵盖各阶段现金奖励、旅游激励、晋升奖励及实物回馈 6．完善培训体系：入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力快速融入与成长 晋升机制： 鼓励内部晋升，最快半年可晋升至管理岗位，享受相应管理津贴 工作时间： 上午8:30-下午3:30，周末双休，法定节假日正常休息 岗位职责： 1．公司提供客户资源，采用线上邀约、线下跟进模式，组织客户参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成 2．落实总公司高客经营战略，结合总部部署与客户回访反馈，推进具体执行工作 3．负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户需求并推动转化 4．策划并组织小型高端沙龙活动，深化客户关系，实现客户维系与二次开发 泰康养老社区简介： 1．已在全国36个城市布局建设44个养老社区，支持候鸟式旅居养老服务 2．社区设四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3．社区文化服务体系包括：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行等 4．构建“五位一体”服务体系：温馨家园、开放学堂、优雅社交空间、专业医疗中心、精神心灵归属地

平安社区网格专员招募 岗位要求 学历：大专及以上 （学信网可查毕业状态） 年龄：25-45周岁 经验：无经验 2年以上保险销售 3年以上金融行业 10年及以上销售经验 薪资：早8:30–5:30 周末双休 法定假日休假 五险一金 底薪4300业绩提点 福利：公司提供客户 老带新培训 更多福利待遇面询. 报名岗位电话： 编制有限，欢迎自荐或推荐.

招聘：茶饮师2名岗位要求：有相关茶饮或餐饮工作经验、高中及以上学历。18-45岁，工作认真积极、有服务意识和团队精神。对茶饮工作有浓厚兴趣服从工作安排工作内容：学习奶茶产品操作流程，维护店铺日常运行。薪资待遇：3500-5500福利超多！工作地址：净月大学食堂内。工作时间：10个小时，二班倒，月休二天。联系电话：

明水用5-6个力工，供吃住，200一天

招聘夜班保安：工作时间：晚6点到早9点，上二休一薪资：2750元/月没有任何押金公司免费提供服装准时发放工资有餐补要求：60岁以下，身体健康，无前科工作地址：高新区市委党校附近应聘请打电话：

招临时工2人工作时间8：00-18：00就干一天联系电话：

招聘临时工6人画白检或者擦油活简单工作时间：8：00-16：30联系电话：

职位描述： 1。驻点贵州省内各品牌4S店，负责为进店保养的售后客户和售前交车新客户，提供相应的产品介绍，达成销售； 2。客户由店内推荐，客源有保障，不需外出，无需售后跟踪；3。负责销售合同的签订与合同款回收； 4。负责客户资料，延保单证的收集整理并提交系统审核，对信息准确性与完整性负责； 5。了解店面车辆销售情况和售后进场量，维护好店面关系； 6。对个人业务指标负责，每日提交日报，提交客户信息量统计。 岗位要求 1，男女不限，大专及以上学历，入职有专人培训，条件优秀的可放宽；2，具有强烈的销售愿望，能够积极主动的开展销售工作；3，具备良好的沟通技巧，有责任心，能够迅速融入团队；4，有4S店销售经验者优先。 薪资待遇 1，工作地点按照居住位置，就近分配，朝九晚五，调休制； 2，无责保底3000元/月+阶梯底薪+阶梯提成+高额奖金，收入上不封顶； 3，五险一金，定期培训，节假日福利，奖励旅游，户外拓展；4，晋升空间大，发展前景广，能力越强，晋升越快。

岗位职责： 1、负责接听客户来电，解答关于托管服务的相关问题； 2、处理客户反馈的售后问题，提供满意的解决方案； 3、记录客户咨询与投诉，及时跟进并反馈处理结果； 4、维护客户关系，提升客户满意度； 5、协助团队完成其他相关客服工作及任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、具有较强的责任心，能够独立处理客户问题； 3、有相关行业客服经验者优先考虑； 4、具备良好的团队合作精神。 上班时间：8点-12点 2点30-5点，每周单休

车险续保客服 1.年龄：18-40（经验丰富可适当放宽年龄至45）40岁以上要求有保险经验 2.学历：高中、中专及以上学历者(有学历证） 3.要求：可以熟练或快速学会办公软件/CRM软件即可。 4.岗位职责： 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 （只有车险续保工作） 5.薪资:保底 3450+业务提成+节日福利季度激励等。 入职半年后，月均8000-15000(上不封顶)，满1年会继续提升。 6.五天带薪年假，享受系统的入职带薪培训;签订劳动合同，入职缴纳五险一金（最低基数，无补充保险） 7.晋升有小组长，团队长等职位，目前50个人的队伍，还没有小组长，只有两个团队长，明年会从优秀员工里挑选小组长和团队长苗子出来培养。 8.【工作时间】:08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休(1天加班自愿，有加班费)。每月至少4天休息。 9.面试时间：周一至周五，上午10：00-11：30；下午14：00-17：00 10.地址：广州东莞市南城街道天安数码城A1栋207（不接受线上）

岗位名称：电销代表/车险客户经理 公司：申能财险（成都） 工作内容：联系跟进公司提供的车险到期客户，提醒并促成车主投保申能财险，办理车险业务，组合销售相关的个险产品（例：客户及其家人健康险、意外险） 年龄要求：35岁以内（如有同业经验者年龄可放宽至 40 岁以内） 学历：大专及以上学历，专业不限（如有同业经验者学历可放宽至高中或中专）【实习生少量 把控更严格】 性别要求：男女不限 上班时间：周一至周五9:00-18:30，午休1.5小时（午休时间为 12:30-14:00） 周末双休 薪资待遇：月综合6000~9000 新人保底3000 地址：成都市武侯区天府四街189号携程信息技术大楼B座5楼申能保险（面试的地方就是上班的地方） 面试时间：10：00-12:00 14:30-17:00 五险一金：/交的成都高新区的

招聘 1、售后服务专员 2、车险专员 4、工作时间 上午8：30——11：30 下午2：30——16：30 周六半天班 周日休息 要求：高中以上学历，男女不限有从业经历者优先聘才，多拿管理津贴 薪资待遇:800元至6000元 绩效＋提成

吉林全省招聘叉车销售员各城市都有分销点，可就近就业。 要求:18-40周岁 有C1驾照 头脑灵活，语言流畅，情商高，有陌拜销售经验优先 高中以上学历 上五险包吃住配车国企单位

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时向团队反馈 4.参与公司组织的各类营销活动，提升产品知名度和市场占有率 5.协助上级完成其他相关工作，推动销售流程优化与团队协作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，有责任心，具备较强的抗压能力和目标感 3.有销售工作经验者优先，接受应届毕业生或无经验但积极进取的求职者 4.具备良好的学习能力，能快速掌握产品知识和销售技巧 5.工作地点灵活，可根据实际情况就近安排

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，确保销售过程可追溯、可复盘 3. 针对客户异议提供专业解答，灵活运用销售话术提升转化率与客户满意度 4. 配合团队完成月度/季度销售目标，积极反馈市场信息与客户建议 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2. 具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识 3. 熟悉基础办公软件操作，能快速适应电销系统 4. 有电话销售、客服、金融/教育/互联网等行业销售经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、渴望在销售领域长期发展的求职者 工作时间与薪资 早8点半-晚6点 午休一小时 月休4天

岗位职责： 1.负责健康产品（如保健食品、医疗器械、健康服务等）的市场推广与销售工作 2. 开发并维护客户资源，完成个人销售目标及团队协作任务 3. 向客户专业讲解产品功效、适用人群及使用方法，提供个性化健康解决方案 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化销售策略与产品建议 5.参与公司组织的健康知识培训、销售技巧提升及客户活动执行 任职要求： 1. 对健康行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，有医学、药学、营养学、市场营销等相关背景更佳 4. 诚实守信，责任心强，能适应灵活的工作节奏 5. 具备学习能力与团队协作精神，认同大健康产业发展理念

办公室电话销售，公司提供电话卡和客户信息

月综合收入8000-20000元高端写字楼办公 不看经验，也能轻松拿高薪 节假日照常享受带薪休假，晋升通道广阔 工作内容简单，全程带薪培训，上手快有专人指导 每年安排国内旅游 领导亲和好相处，团队氛围融洽 薪酬结构：无责任底薪5000元+新员工补贴+提成＋定期组织团建＋岗位发展机会 福利丰富多样无需背负业绩指标工作压力小 下午茶点免费零食团队建设生日聚会集体活动 年终奖金五险一金齐全

【英雄不问出处 实力决定财富】 我们敢承诺： 1: 不看学历！2: 不查经验！3: 无责底薪4k！！！ 【你将拥有】： 专享公司优质客户资源（精准线索一键直达） 化身金融解决方案专家：需求分析-方案匹配-持续服务（客户主动寻求合作，你只需专业引导） 全面装备支持：公司提供电脑＋手机＋充足电销卡（零投入轻松上岗） 无责底薪4000元（基础保障稳稳到账） 【提成阶梯式增长】：试用期7.5%-10% → 转正后15%-40%+ 额外激励奖金同步发放（现金或转账形式）： 成单奖励、到访奖励、阶段性业绩奖、转正激励、销售冠军奖、卓越团队奖等！ 提供3天带薪试岗，边实操边培训，快速掌握工作节奏。 【工作时间】： 早九晚六，午休一个半小时，每周六固定休息，人性化管理，坚决不加班！！！ 法定节假日正常休假，员工团建、聚餐、下午茶、节日联欢、旅游活动、优秀员工表彰会等一应俱全。 【晋升路径清晰】： 销售专员-团队主管-团队区长（稳定成长，发展空间广阔）欢迎有才能、有抱负的人才加入！ 提成上不封顶，冲击百万年薪，等你来挑战！！

一.工作描述 1销售公司的各类课程 2.辅助学员选择适合自己的课程 3.老学员维护及续单 二.任职要求 1.态度好，听话照做，有执行力 2.能脚踏实地为自己的梦想努力的人 3.有销售经验者优先 4.对销售工作有较好热情 三.岗位优势 1.日常与企业家沟通交流增长见识 2.人际交往层次提升 3.入行门槛低，有带教一对一培养 4.工作稳定，收入超同行 5.掌握销售核心技能 6.工作氛围轻松，不被限制

招聘条件： 年龄：25-50岁（具备销售经验者可适当放宽），身体健康，无犯罪记录！ 01、按照公司要求执行日常工作任务，落实公司下达的各项指标 02、热爱销售岗位，具备较强的收入进取心 工作待遇： 无责任底薪3700元+提成+五险 根据个人业绩表现，月综合收入在5000-7000元之间；上不封顶，多劳多得。 工作时间：早8:00至晚5:00，每月休息4天

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，定期回访并推动复购与转介绍 4. 客户拜访及商务洽谈，提升品牌影响力 5. 准确录入客户信息及跟进记录，协同团队推进销售流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 3. 欢迎应届毕业生投递 4. 普通话标准，具备服务意识与团队协作精神 5. 踏实肯干，目标感强