湖北嗨乐文化传媒有限公司-活动运营岗位职位描述 职位名称：活动运营专员/经理 工作地点：湖北省襄阳市 1，岗位职责： 围绕公司业务方向与市场实际需求，策划并落地执行各类线上及线下活动，涵盖新品发布、品牌宣传推广、客户互动体验等多元形式。 拟定完整的活动执行方案，明确活动主题、呈现方式、时间节点、举办场地、经费预算等关键要素，确保活动内容契合品牌调性与整体营销布局。 统筹活动前期资源调配，协同内部部门（如市场、设计、技术）与外部合作方（场地服务、物料制作、媒体渠道）高效对接，保障各环节有序推进。 全程跟进活动现场执行，及时应对突发状况，确保流程衔接顺畅，实现既定目标效果。 系统整理活动相关数据，完成数据分析与总结报告撰写，评估活动成果，输出改进建议，为后续项目提供策略支持。 联动相关部门协同推进活动全流程工作，包括传播推广、合作方关系维护等相关事务。 追踪行业最新动态，分析同类品牌活动案例，结合自身优势探索更具创新性的活动模式。 2，任职资格： 本科及以上学历，市场营销、广告传媒、公共关系等相关专业背景者优先。 具备2年以上活动策划与落地经验，拥有成功主导大型活动项目的实操经历者更优。 思维活跃，富有创意，能独立输出完整策划方案，同时具备优秀的文字表达能力。 熟练操作Office办公套件，掌握Photoshop、Premiere等设计剪辑工具者为加分项。 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。 热爱活动策划领域，主动学习能力强，对市场变化具有敏锐感知与一定洞察力。 加分项： 有无人机行业背景或相关从业经历者优先考虑。 具备新媒体运营实践经验，熟悉主流社交平台运营规则与内容玩法。 福利待遇： 富有竞争力的薪资待遇 完善的职业发展规划与晋升机制 邮件标题请注明“应聘活动运营专员/经理”

湖北嗨乐文化传媒有限公司-活动运营岗位职位描述 职位名称：活动运营专员/经理 工作地点：湖北省襄阳市 1，岗位职责： 围绕公司业务目标与市场发展需求，策划并落地执行多种形式的线上及线下活动，涵盖新品发布、品牌宣传、客户互动体验等类型。 拟定完整的活动计划，明确活动主题、形式、时间安排、场地选择、预算控制等关键要素，确保方案契合品牌调性与整体营销方向。 统筹活动前期资源调配，协同内部部门（如市场、设计、技术）与外部合作方（如场地服务、物料制作、媒体渠道）高效对接，保障各环节有序推进。 全程跟进活动现场执行，及时应对突发状况，确保流程完整流畅，实现既定目标效果。 收集活动过程中的各项数据，开展效果评估分析，输出总结报告，提炼经验并提出改进策略，为未来项目提供决策支持。 跨部门联动协作，推动宣传推广、合作对接等相关工作的顺利实施。 持续关注行业趋势，分析同类品牌活动案例，结合实际情况创新活动思路与执行方式。 2，任职资格： 本科及以上学历，市场营销、广告传媒、公共关系等相关专业优先。 具备2年以上活动策划与现场执行经验，有成功主导大型活动项目的实际案例者优先。 思维活跃，富有创意，能独立完成策划文案撰写，具备较强的文字表达能力。 熟练操作Office办公软件，掌握Photoshop、Premiere等设计剪辑工具者更具优势。 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定高效。 热爱活动运营领域，主动学习新知识，对市场变化反应敏锐，具备一定的商业敏感度。 加分项： 了解无人机行业或拥有相关从业背景者优先考虑。 具备新媒体平台运营经验，熟悉主流社交平台传播机制与用户互动方式。 福利待遇： 富有竞争力的薪资待遇 完善的个人成长路径与晋升空间 邮件标题请注明“应聘活动运营专员/经理”

工作时间： 14:00-24:00（含晚餐及宵夜时间），提供吃住 职位描述 1、热爱直播领域，通过线上渠道吸引对直播内容感兴趣的用户； 2、推广公司旗下直播app平台（纯线上操作，无需外出、无需电话沟通！！！） 3、提升平台用户活跃度，做好用户维护，优化整体使用体验； 任职要求： 1、年龄18-28岁，学历不限，性别不限，欢迎应届生加入； 2、工作态度积极，细致耐心，具备责任心，善于团队协作； 3、零经验也无需担心，入职即有专人一对一指导培训； 4、本岗位不涉及主播招募工作 薪资待遇 ------无责任底薪+包吃住+业绩提成（具体面议）+奖金（具体面议），综合收入5500-12000元 ------享受法定节假日带薪休假 ------定期组织团建活动、聚餐、下午茶、零食供应、生日会、节日礼物等福利~ ------住宿安排在中高端住宅小区，环境优美，绿化良好，步行5分钟可达公司 ------团队氛围融洽，办公轻松不压抑，可边工作边听音乐

美的光伏业务市场推广经理（男女不限/全职/兼职/副业均可） 业务待遇： 每月促成2户左右，收入可达1.5W+，综合月入5W~10W以上，安装并网后三个工作日内结算业务报酬。累计成单数量越多，单块收益可相应提升，支持组建个人业务团队，拓展合伙人机制，收益更具空间，具体细节面谈详聊！ 工作时间：灵活自主，适合各类人群，全职、兼职、副业均可兼顾。 工作内容： 向用户宣传介绍美的光伏项目，推动闲置屋顶资源用于光伏发电系统建设。业务人员仅需提供符合条件且有意愿安装的房源信息，后续由公司专业团队对接洽谈、完成订单落地。 面试地点：仙桃龙华山办事处杜台五组美的售后服务中心（乘坐12路车至杜台中心街站下车） 有意者欢迎来电或加微信咨询：邵女士***********（微信同号） 欢迎有意向人士直接联系，期待与您合作！ 用户收益说明： 1、初装激励100元/块×实际安装数量（按屋顶面积测算，平均每户安装约20~40块，单户收益约2000~3000元），业务员协助用户申请该费用； 2、长期租金收益45元/块×实际安装数量（平均每户年收益约2000元，持续25年统一发放）。 美的光伏采用租赁模式，即企业租用用户屋顶布设光伏板，签约后由公司负责全流程安装及并网操作，所发电量接入国家电网，用户租金由国家定期划转，安全可靠，无需担忧。 项目优势： 1、全程不向用户收取任何费用，免费安装，并对符合条件且愿意参与的用户给予季度性补贴，区别于传统销售模式，推广更轻松； 2、光伏板具备优良隔热性能，有效降低屋内温度，同时保护屋顶瓦面免受风吹日晒； 3、用户享受长达25年的屋顶维护服务，厂家全程保障； 4、美的品牌背书，产品无辐射、无贷款绑定，品质过硬，售后服务完善，值得信赖。 作为政府扶持的清洁能源项目，光伏系统并网手续齐全，具备相关资质认证，合法合规运营，可放心推广！

机械或市场营销相关专业，大专学历，具备3至5年工作经验。

管培生/储备干部 毕业时间:2023年-2025年 培养方向：事业部管理 只接受武汉线下面试~异地谨慎投递 工作时间：9：30-17：30，周末大小休。 【岗位描述】 1、入职后由业务总监亲自带教，通过实战参与项目推进与团队管理，实现综合能力全面提升； 2、参与多岗位轮岗实践，深入理解公司运营全流程，加速个人成长进程； 3、高效执行部门安排的各项任务，主动反馈工作进展并推动问题解决； 4、持续反思工作方法与核心技能，形成系统性总结与成长记录。 【任职资格】 1.统招一本及以上学历（23-24届优先，以最高学历为准），985、211院校毕业生优先，专业不限； 2.具备良好的沟通表达与组织协调能力，自律性强，富有团队合作意识； 3.能够适应基层岗位的学习与锻炼，工作积极主动，具备强烈的责任感与进取心； 4.学习能力强，善于独立思考、分析问题并归纳总结。 【职位特色】弹性工作+高竞争力薪资+清晰的职业发展通道！ 1、导师带教：由业务总监直接指导，定制化培养计划； 2、实战轮岗：涵盖项目销售与综合团队管理模块，根据掌握程度灵活调整轮岗节奏； 3、晋升机制完善：实行季度调薪调岗，明确晋升路径：基础岗-储备主管-主管-储备经理-经理； 4、定位为核心管理后备人才，享受系统化培养体系支持。 【薪酬福利】 1、薪资结构：基本工资+绩效奖金+年度绩效奖励+目标达成激励； 2、福利保障：五险一金+节日关怀福利； 3、休假制度：婚假+产假+哺乳假+工伤假+丧假+带薪年假； 4、发展支持：职级与职位双通道晋升+免费多样化培训+股票期权激励； 5、员工关怀：带薪年假+周五下午茶+定期团建活动 【培养路径】 管培生——轮岗学习——定岗培养——各部门管理干部 【公司背景】 永科教育是专注于多品类职业教育的机构。主营业务涵盖学历提升、资格证书及职业能力培训三大板块，提供超100种职业就业类培训服务。公司持续整合优质教育资源，致力于职业教育个性化学习模式的研发创新，积极参与教育公平与公益事业。专注国内外教育发展，在国内在职研究生考前辅导和职业培训领域深耕多年，服务覆盖全国30个省份，业务遍及多个城市，服务广大在职研考生。 “高薪引进人才，大胆启用新人”是我们始终坚持的用人理念，也是我们对优秀人才的执着追求！欢迎加入永科教育，期待与你携手闪耀，共筑未来！ 选择大于努力，加入永科，你将收获： 1、试用期全额薪资发放，培训期间待遇不变； 2、免费接触高端商业领域人才资源，拓展优质人脉网络； 3、享有内部免费学习与进修机会，助力快速成长与全面蜕变； 4、年假天数超过15天； 5、月度团建、不定期下午茶、节日福利等丰富员工体验。

拓展市场，推进业务，齐心协力

工作时间：14:00-24:00（含晚餐及宵夜时间），提供食宿 职位描述 1、热爱直播领域，通过线上渠道吸引对直播内容感兴趣的用户； 2、引导用户了解并使用我们的直播App平台（无需外出拓展，无电话销售任务）； 3、提升平台用户活跃度，做好用户维护，优化用户的使用体验； 任职要求 1、年龄18-28岁，学历不限，性别不限，欢迎应届毕业生加入； 2、工作态度积极，细致耐心，具备责任感，具有良好的团队合作意识； 3、零经验也无需担心，入职有专人一对一指导培训； 4、本岗位不涉及主播招募相关工作 薪资待遇 ------无责任底薪+包吃住+业绩提成（面议）+奖金（面议），综合收入5500-12000元 ------享受法定节假日带薪休假 ------定期组织团建活动、聚餐、下午茶、零食供应、生日会及节日礼品等福利 ------住宿安排在中高端住宅小区，环境优美，绿化良好，步行5分钟即可到达公司 ------团队氛围融洽，同事关系轻松，工作期间可听音乐，轻松不压抑 有意向者欢迎联系我

岗位职责： 1、负责终端形象方案的设计，监督制作实施，以及相关费用的审核、登记与报批； 2、统筹终端硬件建设与布局规划，管理软性物料的装饰陈列，并收集物料使用后的反馈信息； 3、主导专项市场活动的策划、宣导执行、过程管控、现场指导及后期总结工作； 4、组织大型促销节点活动的整体规划、宣传落地、执行监督、效果跟踪与复盘分析； 5、负责本区域广告项目的策略制定、落地执行及全流程监督管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告设计或企业策划类相关专业，具备系统的企划理论知识； 2、三年以上市场运营及推广工作经验，具备优秀的创意构思与文案撰写能力； 3、性格积极乐观，细致耐心，责任心强，具备良好的团队协作意识与高效执行力

工作内容： 利用公司提供的资源与客户进行沟通，深入了解客户需求，提供专业咨询服务，协助设计师参与客户洽谈，提升签约成功率 工作要求： 专业不限，经验不限，公司提供带薪岗前培训 具备较强的应变能力与语言表达能力 认同家装行业，有意愿在本领域长期发展 薪资待遇： 无责任底薪2000元+高比例提成+月度活动奖励+社保补贴 公司统一安排员工住宿及工作餐，保障员工安心工作 期待优秀的你加入我们，欢迎投递简历~

襄阳市樊城区墙面维修

襄阳市襄州区招指挥/司索工 4500一个月，9个小时后有加班费 木模工地

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖3000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

襄阳市樊城区招亮化、显示屏安装2人，会开曲臂登高车。350一天。不包吃住，二把刀勿扰 。

[招聘】襄阳天元世纪城半秋山招聘 长期周末兼职：22元/小时！工作时间 12：00-14：00 18：30-21：00 月结，年龄18-50岁 联系电话，！

1、整体操盘活动； 2、负责现场活动管理； 3、有主持经验； 4、有社群、策划&执行能力优先。

招活动策划 技能要求： 活动销售 工作要求： 1、喜欢与人沟通，愿意学习，追求进步； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 3、熟悉活动策划执行、有成功销售经验优先； 4、精力充沛，外向积极，形象好，具备在压力下出色完成工作的能力； 岗位职责（协助客户经理）： 1、根据客户资源，与客户沟通需求，洽谈业务合作； 2、积极协调内外资源以实现销售，确保团队销售目标完成，并能够独立完成项目的销售与服务； 3、使用word制作报价单、物料采购等

要求： 1、有活动策划工作经验 2、熟悉办公软件，基础的平面设计 3、执行过活动落地

岗位职责： 1、活动组织：独立策划、执行会客厅主题活动（如沙龙、讲座、交流茶会等），涵盖方案撰写、嘉宾接待、物料准备等。 2、活动运营：跟踪活动效果，收集参与反馈并优化活动方案；维护活动参与者社群，提升用户粘性与复参率。 3、资源协调：对接场地、设备、合作方等资源，确保活动顺利落地；整理活动资料，建立完善的活动档案。 任职要求： 1、年龄：23-40周岁。 2、学历：大专及以上学历；普通话二级甲等证书。 3、性格与沟通：性格开朗外向，具备优秀的表达能力与沟通技巧，善于主动与人建立连接。 4、经验：有经验者优先考虑。 5、能力：具备良好的协调能力，能灵活应对活动现场的突发情况；有较强的服务意识与责任心，细节把控能力强。 6、其他：熟悉微信公众号运营管理、视频剪辑、基础办公软件优先。

华南，华东地区活动路演执行地区执行，有临促工作经验，从事食品行业，上四休三，有兴趣联系

招聘：樊城区|周末双休月8000不加班 薪资：6000元以上/月 湖北省樊城区樊城区樊城区|周末双休月8000不加班

招聘兼职司机师傅或陪跑师傅 要求：驾证满3年，熟悉导航，会使用智能手机。 年龄要求：22-60 男女不限 工作内容：公司提供车，根据公司安排的多条路线，可自选路线，半个小时左右给100，时间自行安排。 联系：mp

襄阳本地招教官六名，普通教官五名要求退伍军人优先包住电话小王

湖北襄阳航空路民发广场阿香米线招募节假日兼职和全职员工，兼职每小时薪酬为人民币15元，全职需承担节假日无休及过年不放假的工作要求，每天工作时长为9小时，全职年龄要求为30至43岁，月薪范围为人民币3800至4200元。

招聘：灭菌除臭运维岗 薪资：5000元以上/月 1、保障单元除臭墙正常运行，保障生产顺畅，保障场区雾炮机设备按时启停运维，单元除臭棚内外卫生清理，保证干净整洁2、初中及以上学历，18-45周岁，身体健康，有责任心，会使用智能手机，能接受封场环境

招聘：sem竞价专员 薪资：4000元以上/月 工作职责：1、负责百度竞价账户的管理和优化，关键词排名、质量度优化等；2、总结竞价排名规律，对竞价关键词进行整理和数据分析，能有效的对其进行评估；3、根据公司业务、产品、活动等进行关键词投放策略规划和调整；4、监控全站收录与核心关键词排名变化，撰写关键词的广告创意并进行产品优化；5、定期对相关数据进行有效分析，并提出改进方案。任职要求：做过百度竞价，计算机专业优先，两年以上工作经验。工作时间：9：00--18：30休息2个小时，法定节假日正常休。福利待遇：1、无责任底薪+提成+绩效+综合工资5000+2、公平公正公开晋升平台（晋升速度快），为员工提供广阔的发展空间，晋升空间大3、团体活动：周、月、季度表彰总结大会+物质奖品；员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等；购买，享所有法定假日，带薪年假，产假，病假，婚假，丧假。福利多多。4、公司环境好，氛围活跃，朝气蓬勃的你还在等什么，来这里，让优秀的你发光发亮；

现在需要5人打包蔬菜。 电话

寻找湖北襄阳跨年元旦兼职人员，在管家巷进行为期三天的兼职工作（包括跨年元旦当天工作时长可能超过十四小时），工作内容包括叫卖，适合外向的人，工资总计500元。

招聘：固废工 薪资：4000元以上/月 工作内容：岗位职责：猪场粪污、病死猪以及垃圾转运任职要求：48岁以内，经验不限，有经验优先

职位名称：线下活动运营 工作地点：湖北省襄阳市（或其他） 所属部门：市场部/运营部/活动执行部 汇报对象：运营经理/市场总监 招聘人数：1-2人 一、岗位概述 本岗位主要承担公司各类会议、论坛、培训、发布会及线下沙龙等活动的策划与全流程运营管理。通过科学统筹资源、优化执行流程、提升参会者体验，确保每场活动高效落地并实现既定目标，助力品牌形象塑造与客户转化。 二、岗位职责 1.会议/活动策划 根据品牌传播、市场推广或客户培训需求，参与制定活动整体方案，涵盖主题设定、流程设计、预算管理及时间安排等内容。 设计兼具创意性与传播性的活动内容，增强吸引力，提高参与积极性。 2.供应商与资源整合 对接场地服务、搭建团队、物料供应、摄影摄像、主持及讲师等外部合作方，完成洽谈与协议签署。 统筹现场布置、设备调试与人员调度，保障活动各环节顺利实施。 3.会务流程管理 编制详细的执行计划表，明确分工与关键节点，推动项目按时推进。 负责从筹备、执行到收尾的全过程管控，确保活动高质、零差错呈现。 4.嘉宾与客户接待 统筹重要嘉宾的行程安排、住宿接待及相关服务，提供周到支持。 及时应对活动现场突发情况，快速响应客户需求，提升整体满意度。 5.数据整理与效果评估 汇总活动相关数据（如报名量、出席率、反馈意见、媒体曝光等），撰写总结报告。 评估活动成果，提炼经验并提出优化建议，为后续活动提供决策依据。 6.跨部门协作 与市场、销售、客服团队密切配合，确保信息互通、资源整合到位。 协助销售端开展客户邀约及会后跟进，促进转化效率提升。 三、任职要求 1.学历与经验 大专及以上学历，市场营销、会展管理、新闻传播、行政管理等相关专业优先。 具备1年以上会务运营、活动策划或项目协调经验；优秀应届毕业生可酌情考虑。 2.核心能力 了解会议及活动运作流程，具备独立策划与落地执行能力。 具备良好的沟通协调能力，能多线程处理任务，执行力强。 熟练操作办公软件（Excel、PPT、Word）、OA系统及CRM工具者优先。 3.素质要求 工作认真细致，责任心强，抗压能力佳，可接受加班或短期出差。 注重细节，追求卓越，具备良好职业素养与服务意识。 富有创新思维，关注行业趋势与热点，善于融合新颖表达形式。 四、薪资待遇 薪资范围：面议（根据经验与能力） 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、交通补贴、餐补、团建活动等 发展空间：表现突出者可晋升为会务主管、活动运营经理、市场总监等职位 五、简历投递方式 请将个人简历发送至邮箱 邮件标题格式：“应聘会务运营+姓名” 加入我们，让每一场会议都成为难忘的精彩瞬间！ 如果你热衷于组织协调，擅长把控细节，乐于在快节奏中创造价值，这正是你施展才华的舞台！ 携手同行，共同打造高标准、高品质的品牌活动体验！