职位名称：装饰装修项目经理/施工带班主管 所属部门：工程部 工作地点：湖南、湖北、江西、贵州 汇报对象：部门主管/总经理 我们提供 薪酬福利：具有竞争力的薪酬体系，具体面议。

岗位名称： 机电项目经理 项目性质： 三氯化磷、硫磺制酸类化工项目 岗位职责： 项目管理： 全面负责项目的策划、组织、协调与过程控制，保障项目按期、保质、控本完成。 编制详尽的项目实施计划，涵盖进度安排、资源配置及风险应对策略。 跟踪项目推进情况，根据实际动态优化调整计划，有效应对各类变化与挑战。 技术规划： 依据项目实际需求，拟定技术路线与工艺方案，确保技术路径合理且具备经济性。 主导机电设备的选型、安装及调试工作，保障系统运行的稳定性与可靠性。 组织开展技术评审与方案改进，持续提升项目技术水平与行业竞争力。 团队管理： 搭建并领导项目执行团队，明确各成员岗位职责与任务分工。 推动团队成员能力成长，通过培训与激励提升整体专业素养与工作效率。 促进团队内部以及跨部门间的协作与信息共享，确保资源高效协同。 质量控制： 建立并推行项目质量管理机制，确保各阶段工作符合既定质量规范。 牵头开展质量巡检与阶段性验收，快速识别并整改质量问题。 不断优化质量管理流程，推动项目品质持续提升。 安全管理： 建立健全项目安全管理制度，落实各项安全标准与操作规程。 定期组织安全教育与应急演练，增强人员安全意识与突发事件处置能力。 实施周期性安全巡查，及时排查并消除现场安全隐患。 成本控制： 编制项目总体预算，全过程监控支出情况，确保不超预算范围。 科学调配资源，探索降本增效途径，提升项目经济效益。 开展阶段性成本分析，动态完善成本管控手段。 客户关系管理： 保持与客户的顺畅沟通，准确把握其需求与期望，定期汇报项目进展。 妥善处理客户反馈与建议，积极回应投诉，提高服务满意度。 巩固客户合作关系，助力项目平稳推进及后续合作拓展。 任职要求： 教育背景： 机电工程、化工工程、项目管理等相关专业本科及以上学历。 工作经验： 具备5年以上机电类项目管理经历，有三氯化磷、硫磺制酸等化工项目实操经验者优先考虑。 熟悉机电设备的安装、调试及运维流程，拥有丰富的施工现场管理背景。 专业能力： 掌握扎实的机电与化工工艺理论基础，了解相关行业技术标准与规范。 具备独立完成技术方案设计和工艺流程制定的能力。 熟练操作项目管理工具及常用办公软件，擅长数据整理与报告撰写。 管理能力： 具有较强的团队组织与领导力，能有效激励并指导团队成员。 具备优秀的沟通协调技巧，能够高效推动内外部协作。 具备良好的风险预判与问题解决能力，可及时化解项目潜在危机。 其他要求： 具备优良的职业操守和责任心，适应高强度工作环境。 拥有较强的学习意识与创新思维，愿意持续吸收新技术与新方法。

户用光伏施工队带班

因公司业务发展需要，现诚聘装修项目经理多名： 1. 负责家装/工装项目现场管理、进度把控、质量验收、安全施工 2. 对接业主、设计师、施工班组，协调材料进场与工期安排 3. 监督水电、泥木、油漆等全流程施工，处理现场问题 4. 控制项目成本，做好预算、签证、结算相关工作.熟悉装修施工工艺与验收标准 - 能独立负责完整项目，沟通协调能力强 - 有责任心，能吃苦，可合理安排工期 - 持有相关证书、有工装/家装成功案例者优先 薪资面议 有意者请投递简历/附带案例，合则约见 工作地址：长沙市天心区新岭路41号/长沙久乐装饰有限公司 联系微信/电话

【薪资待遇】 综合薪资7000-10000元/月，有五险，提供免费宿舍，项目上包吃包住。 【工作内容】 1. 具备工程项目中电气相关工作的实际经验，能够牵头技术方案的评审，熟悉电气施工图纸；掌握常规电路及电气设备的安装工艺，能熟练排查和处理电路故障，了解电气施工的各项规范要求。 2. 负责现场电气设备的安装、电缆敷设与端接、弱电系统的安装、接地装置施工、电气设备的检查与试验，以及送配电系统的调试等工作。 【任职要求】 需持有机电工程专业二级建造师资格证书或一级建造师资格证书。 【工作时间】 8:00-17:30（其中12:00-13:30为午休），每周单休

岗位职责： 1、全面主持项目经理部日常事务，代表企业开展施工项目管理工作，落实国家法律、法规、政策及强制性标准，执行公司各项管理制度，保障企业合法利益； 2、统筹项目开工、竣工、验收及交付全过程，负责回款跟进、施工资料整理、竣工结算编制以及后期回访与保修工作；主导项目进度、质量、安全、环境管理及成本管控； 3、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、协作单位、发包方、分包方、监理单位及地方政府等各方关系，实施过程管控，及时解决施工中各类问题； 4、参与分包单位的遴选与合同磋商，并承担分包工作的组织实施与监督管理； 5、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 任职要求： 1、具备8年以上环保工程项目管理或技术管理经验；掌握土木工程、市政工程、环境工程等相关专业理论知识；能够独立编制竣工资料；具备良好图纸审核能力及基本工程造价常识； 2、具备出色的组织协调、沟通管理、施工方案策划和成本控制能力；责任心强，执行力高，抗压能力强，能适应长期驻场工作； 3、有1至2个完整环保项目从启动至结算的实操经历；熟悉建筑工程相关法律法规、技术规范及操作规程。

虚拟电厂建设与运营 主导虚拟电厂系统架构规划、微电网集成及综合能源服务平台的数据运维管理。 组织新能源场站（光伏、风电、储能）的资源聚合与调度策略优化。 电力交易全流程管理 结合虚拟电厂可调资源特性与电力市场运行趋势，制定收益最优的长期交易方案。 协同技术团队（工程师）、财务部门及外部交易单位，推进交易策略执行落地。 策划并落实电力交易操作，涵盖现货、中长期、绿电及跨省区交易，提升售电利润空间。 统筹绿证集中申领、市场推广与回款跟进，挖掘资产增值潜力。 政策与市场研究 持续追踪国家及地方电力市场相关政策（如碳交易机制、绿证管理办法），研判区域市场差异，及时应对规则调整。 适应高频次政策更新与市场波动，动态优化交易安排。 开展交易数据建模、电价趋势预测、考核结果核算及交易后评估分析。 商务与项目管理 牵头新能源项目前期接洽、报价确认、合同签署、结算处理及后续收益评估。 负责企业交易账户注册、申报流程执行及电力交易平台日常维护。 与电网企业、大型用电客户签订长期购电协议（PPA），争取有利电价浮动条款。

岗位职责: 1. 规范标准制定：建立和完善公司项目管理相关的制度、流程与执行标准，并推动落地实施。 2. 项目计划制定：围绕项目目标，科学编制项目实施计划，统筹调配所需资源。 3. 项目进度跟踪：依据既定时间节点，监控各阶段交付成果的完成情况，及时发现偏差并提出应对方案。 4. 会议准备及组织：牵头开展项目启动会、定期例会、专项问题讨论会等，精准准备相关会议材料。 5. 风险管理：识别潜在项目风险，评估影响程度，制定并落实风险防控措施。 6. 项目交付与验收：保障项目按期保质完成，主导项目交付、验收及回款工作。 7. 协调与沟通：对接公司内部各职能部门，以及监理方、客户方等外部单位，保障项目顺利推进。 8. 项目经验积累：总结不同类型项目的实施经验，形成标准化知识文档，推动团队内共享复用。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历，具备3年以上集成类或运维服务类项目管理实战经验，持有PMP或相关项目管理认证者优先，有应急救援项目管理背景或无人机行业经历者优先考虑。 2. 擅长时间规划，思维条理清晰，能将复杂任务拆解为可执行模块，并合理安排优先顺序。 3. 具备快速理解业务需求的能力，能够通过书面形式准确、简明地表达复杂信息。 4. 能在多任务并行环境下高效处理各类项目管理事务，保持工作有序推进。 5. 具备出色的沟通协调与谈判能力，善于化解团队内外部协作中的矛盾，推动共识达成。 6. 承压能力强，能适应突发事件带来的紧急响应要求，确保关键任务及时处置。

职责：全面负责商业综合体项目工程建设的统筹管理，涵盖安全文明施工、质量控制、进度推进、成本管控、外部协调及风险防范，保障项目年度目标顺利达成。 任职要求： 1、知识背景：本科及以上学历，土木工程、工民建等相关专业。 2、经验技能：具备2个以上高端综合体项目全过程现场管理经验，或曾在TOP20全国性房地产企业担任同等岗位。 3、能力素养：具备出色的组织管理与计划执行能力，追求高标准，富有强烈的目标驱动力与客户导向意识。

【急聘】市政现浇箱梁桥项目现场负责人/施工带班 职位亮点： 长期项目、劳务公司核心管理层培养方向、薪资月结不拖欠、必须懂测量。 岗位职责： 1. 技术统筹： 全面负责市政现浇箱梁（支架搭设、模板铺设、钢筋绑扎、预应力张拉、混凝土浇筑）的现场劳务施工组织。 2. 测量放样： 必须熟练操作水准仪，能独立完成箱梁底板高程控制、预拱度设置计算、支架沉降观测及模板线形复核。 3. 现场管理与沟通： 作为劳务方代表，直接对接总包（甲方）技术员、监理工程师，就报检验收、工序衔接、图纸疑问进行专业、高效的沟通与协调。 4. 班组管理： 合理调配钢筋工、木工、架子工、张拉工等班组资源，解决工人施工中的技术难点，严格把控质量、安全及材料损耗。 任职要求： 1. 经验要求： 5年以上路桥施工现场经验，必须有至少2个完整的市政现浇箱梁或互通立交现浇梁项目经验（无箱梁经验者暂不考虑）。 2. 技能要求： 精通水准仪（高程控制是箱梁线形的命脉），能看懂复杂的预应力连续梁图纸，懂支架预压监测。 3. 沟通能力： 情商在线，面对甲方罚款、监理停工指令能“不卑不亢”地解决问题，能听懂方言、喊得动工人。 4. 其他： 年龄50岁以下，身体健康，能驻场。 薪资待遇： · 月薪 ，技术过硬的薪资可谈。 · 包食宿。

长沙市长沙县招泥瓦工砌砖粉墙做屋顶：可包，可点

啥活都能干，直接来！实干有压力的来！ 工作待遇，和薪资明细 1.包吃住，入职需费用，没有套路 2.工作简单，容易上手不会有老师傅带 3.开始工作后，可以预支工资 4.定点发工资，不压薪资！

【薪资待遇】（精准无套路） 薪资结构：基本底薪 + 加班费 + 餐补 + 工龄工资 + 岗位津贴 + 浮动奖金 + 夜班补贴 加班费标准（按底薪计算）： 平时加班：1.5倍 周末加班：2倍 法定加班：3倍 额外补贴：餐补、夜班补贴、工龄奖（逐年递增） 发薪日：每月15号发上月工资 五险一金：入职即缴纳 【工作内容】 岗位：普工、操作工、质检、组装等（坐班为主） 工作性质：两班倒，无纯白班（具体班次以车间安排为准） 作息时间：月休4天，每天工时约10-11小时 车间要求：需穿防尘服（不适应者可提前说明，安排其他岗位） 【吃住条件】 吃饭：自理（厂区食堂，5-8元/餐，丰俭由人） 住宿：免费住宿（6-8人间，有洗衣机、热水器） 夫妻房：提供（需符合公司申请条件） 住房补贴：无 【招聘要求】（请仔细阅读） 基本条件： 年龄：18-45周岁 身高：女145cm以上，男155cm以上 体重：不能超过身高（太胖不行） 视力：裸眼视力0.4以上，矫正视力0.8以上 无犯罪记录，不接受hei户 身体与外形要求： 无自残伤疤（含烫伤、刀痕） 无大面积纹身（满背、满胸、颈部可见、攻击性纹身均不行） 无怪异染发（大红、大紫、大绿等） 面试着装：禁止穿拖鞋、背心、短裤 残疾人可接受条件： 大拇指、食指、中指健全 无严重脱皮、无严重皮肤过敏 ： 不接受： 不接受：西藏、新疆户籍（无清真餐厅） 再入职规定： 不接受：辞退、劝退、黑名单人员 离职满3个月以上方可重新入职 【其他说明】 银行卡：中国银行、工商银行、建设银行（无卡可由公司统一办理） 面试提醒：对防尘服不适应者，请提前告知面试官，可安排其他岗位

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

现在出发，擦玻璃搞卫生4个小时120元，接单。

岗位职责： 1.独立设计和实施工业废水处理方案，确保处理流程的高效运行。 2.负责废水处理设备的选型与评估，确保设备满足处理需求。 3、协助项目前期商务会谈、合同策划及客户关系维护，推动项目立项与实施； 4.对项目现场进行勘察，协助解决现场问题。 5.跟进项目执行，监督和管理现场施工，确保项目按时完成。 6.与客户沟通，确保项目需求得到满足。 7、负责污水处理投标文件制作、技术方案制定、设备选型、电控要求、施工图绘制等工作。 8、指导项目施工、调试及验收，解决工艺运行中的技术问题。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6.可兼职可全职

岗位职责： 1.全面负责空调维修项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

招一名土建装修项目经理，精通消防，软通，安装等相关工作，要有装修装饰施工员证件，包吃包住。月休2天，有社保，

一、岗位职责 1.全面负责绿化养护项目统筹管理，制定年度 / 月度养护计划、施工方案及预算，合理调配人员、机械、物资，把控项目进度与成本。 2.负责现场养护技术指导与质量管控，监督浇水、施肥、修剪、病虫害防治、杂草清理、补植等作业，落实巡查整改，确保符合甲方及行业规范。 3.做好团队管理、安全培训及文明施工，落实安全生产责任，排查安全隐患，规范机械、农药使用。 4.对接甲方及相关部门，处理需求、投诉与现场突发情况，维护合作关系，保障项目验收与续约。 5.建立养护台账、安全记录、验收资料等项目档案，按时完成报表上报与结算工作。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，园林、园艺、植保、风景园林等相关专业，3 年以上绿化养护项目管理经验，能独立负责完整项目。须具有园林绿化中级（或市政中级）及以上职称，或具有二级建造师（市政公用工程）及以上证书。 2.熟悉常见园林植物习性、修剪技术、病虫害防治及园林机械使用，掌握绿化养护标准与安全规范。 3.具备良好的团队管理、现场协调、成本控制及沟通应变能力，责任心强，能适应户外现场作业。 4.持有驾照、园林相关职称或建造师、安全员证书者优先。

招工程员, 薪资4500元以上/月, 联系徐女士

招聘物业楼栋管家（1名）3500-3800+五险一金+包吃住要求:主要是负责物业费收取，日常业主沟通联系，楼栋巡查、装修巡查，问题处理等。45岁以下，沟通能力强，有耐心，能承受一定压力。工作地址：长沙县黄兴镇会展三润城小区17栋2楼（黄兴镇政府对面）。联系电话：陈女士（）

徐工长沙基地招聘以下岗位：1综合管理：1人，负责厂区的各项管理，薪酬统计。要求35岁以下，本科以上学历，有行政相关管理经检，会用PPT等各类办公软件，踏实能干，综合工资7000-8000元，具体面谈。2维修工：2人，，35岁以下，有维修压路机、摊铺机、铣刨机相关工作经验。综合薪资7000-8000元，具体面谈。福利待遇：1、缴纳社保2、过节礼品3、其他福利待遇联系人：

【硬性要求】：具备全屋定制行业经验，能识图、懂工艺、了解安装流程。 【工作职责】：负责全屋定制工程装修施工的监理、验收等相关事务。 【任职要求】： 1、掌握全屋定制装饰工程的工艺流程、材料特性及现场管理，熟悉全流程验收手续； 2、能够统筹协调施工进度、施工安全、质量控制、材料使用及现场管理工作，落实安全施工与工程标准验收； 3、严格执行公司制定的工艺标准与施工规范，定期巡查所辖工地的施工形象、工艺执行、操作规范及安全状况，并做好检查与验收记录； 4、依据公司规定对工地材料进行核验审查，参与各阶段验收环节并完成相应验收任务； 5、监督项目经理落实公司安全生产操作规程，发现违规行为及时提出整改意见并实施处罚，保障施工过程安全无事故； 6、快速响应工地突发情况及客户投诉，持续跟进问题项目整改进展，提升管辖区域内客户满意度； 7、持有驾照且驾驶技术熟练，可接受短期外出差。 【福利待遇】： 1、 五险、调休、年假、工作午餐、生日福利、节日福利，不定期团建，环境nice，领导同事友好 2、良好的职业发展空间和晋升机会 3、 专业的培训和学习机会，不断提升个人能力和素质 4、上班时间：08:30-12:00、13:30-17:30（月休4天，自由调休，遇法定节假日加休）

岗位名称、岗位要求和 薪资待遇：岗位名称：物业管家；秩序员；保洁员；工程维修。 岗位要求：1. 物业管家：负责物业管理相关工作。2. 秩序员：年龄58岁以下，负责日常秩序维护，需接受两班倒的工作模式。3. 保洁员：年龄60岁以下，负责卫生清洁工作，月休2天。4. 工程维修：年龄50岁以下，具有电工证，薪资根据能力技术而定，包吃住。 薪资待遇：1. 物业管家：月薪3200-3500元，包吃住，月休四天。2. 秩序员：月薪2800元，包吃住，月休四天。3. 保洁员：月薪2100元，月休两天。4. 工程维修：月薪4000-5000元，包吃包住。注：内容中不含有联系电话和地点信息。

 长沙望城区月亮岛工程维修员（急聘）一，任职要求1. 持有电工等相关工程类执业证件，具备物业住宅项目工作经验优先；2. 3年及以上大型物业公司工程维修岗位工作经验，熟悉住宅物业设施设备运维流程；3. 具备强烈的服务意识，耐心细致，能主动响应业主需求；4. 沟通表达清晰，协调能力突出，可高效对接多方主体；5. 具备独立分析、解决复杂维修问题的能力，能独立完成维修作业；6. 拥有物业前期分户验收、承接查验实操经验者优先；7. 年龄28-45岁，经验丰富、技能优异者年龄可适当放宽。三、薪资福利1. 薪资待遇：4000-4200元/月；2. 食宿福利：包吃包住(中，晚餐）3. 保障福利：入职缴纳五险，享受公司配套福利；4. 工作地点：长沙望城区月亮岛板块优质住宅物业项目。联系电话：蒋

湖南长沙招聘工程维修员，要求2年以上经验，持有中级以上电工证，月薪超过4000元。

公司主要承接知名头部餐饮品牌百胜中国（肯德基、必胜客）、汉堡王、赛百味等； 运动品牌乐刻健身；茶饮品牌喜茶、乐乐茶；咖啡品牌M Stand咖啡、Costa咖啡； 商超品牌沃尔玛、盒马、永辉等知名连锁品牌店铺装饰装修总包业务。 岗位职责： 1、全面负责施工项目实施过程的管理工作，合理规划、分配或调配施工任务，保障项目有序推进； 2、有效把控工程质量与工期，满足甲方标准要求，同时科学预算并控制项目成本； 3、参与工程所需材料、设备供应商及生产厂家的考察，协助完成材料选型与定板工作； 4、负责解决项目实施过程中涉及的施工技术及其他相关问题； 5、具备独立协调与筛选区域劳务资源的能力，确保项目按时保质交付； 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、年龄40岁以下，建筑、室内设计、装饰艺术、造价等相关专业背景； 2、五年以上装修工程施工管理经验，具备【连锁店面】装饰施工管理经验者优先； 3、掌握装饰施工工艺流程，了解常用装饰材料及其性能，具备较强的识图能力、工程管理能力和技术问题处理能力，拥有团队管理经验，善于与甲方、监理及各施工专业方沟通协作； 4、抗压能力强，沟通协调能力突出，积极进取，思维清晰且注重结果产出； 5、持一级建造师资格证书者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检等 职位优势：无需长期驻外、项目周期短、岗位成长空间广阔等

桥隧项目经理岗位职责： 1. 负责土建项目的整体规划与实施，确保项目进度和质量符合预期目标； 2. 协调设计、施工、采购等相关单位，推动项目高效、有序进行； 3. 监督施工现场管理，确保施工过程符合相关技术规范与安全标准。 任职要求： 1. 具备土建桥隧项目管理经验，熟悉项目流程及关键节点控制； 2. 拥有良好的沟通协调能力，能够有效处理多方关系并推动项目有序开展； 3. 具备较强的责任心和执行力，能独立承担项目管理任务； 4. 熟悉相关工程规范及施工标准，具备一定的技术判断能力。

【长沙世景广场皇冠假日酒店】招聘以下岗位:楼层主管1名薪资：4000-5000元分配督导员工工作，对房间设施设备及各项物品进行检查等要求年龄50岁及以下，有相关工作经验，熟悉客房管理、服务流程、质量标准食堂炒锅厨师1名薪资：4500-5000元按时提供各种菜肴给公司员工，良好的烹饪的技术，要求年龄52岁及以下，会炒大锅菜、烹饪技术良好，有企业食堂炒菜经验优先，工程部技工1名工作内容:负责酒店、写字楼的日常维修、计划检查、保养，保证设施达标等要求:年龄50岁及以下，2年以上工作经验，身体健康，具备电工证等专业技术证书薪资待遇:4000元/月保安员1名工资4500元/月，12小时两班倒，年龄20-40岁，身高170cm及以上，身材匀称，较强的服务意识、安全意识和沟通交流能力，退伍军人及有相关工作经验者优先以上岗位均购买社保+工作餐+提供住宿+带薪年假+职业晋升机会工作地点:世景国际广场联系电话:【】