
汽车销售顾问
5000-10000元/月
汽车销售生日福利经验不限高中
【公司、门店介绍】
花生好车成立于2015年,是国内具有影响力的汽车新零售平台。经过多年发展,已在全国布局26大中心库,建立起高效的仓储物流体系,保障车辆调配与供应,其线下直营门店突破500家,员工规模超5000人,广泛覆盖400多个三四线城市及周边区域。
襄阳樊城门店:花生好车旗下全国排名top 20门店,地理位置优越,坐落于襄州区万达广场附近,门店管理结构扁平,工作氛围轻松,现根据业务发展需要,开放客服岗位。
【薪资待遇及上下班时间】
1. 薪资范围5k-15k,享受客户提成;
2. 工作时间早九晚六,中午12点至14点休息两小时,每周单休。
【岗位职责】
1. 公司提供客户资源,通过电话、微信及线上APP与客户对接购车方案,深入了解客户的实际用车需求;
2. 记录并整理客户需求信息,能够适应以电话方式与客户沟通交流。
【我们可以提供】
1. 提供带薪一对一培训,门店团队氛围融洽;
2. 办公室固定坐班,避免户外风吹日晒作业;
3. 员工生日、法定节假日均享福利,每月在工作日组织团建活动,不占用个人休息时间。
【任职要求】
年龄22~40岁,品行端正,有无汽车销售经验均可;
欢迎宝妈群体加入。
襄阳老河口市岗位职责:1、具有一定销售能力;2、沟通协调能力强;3、有较强的责任心和团队精神,吃苦耐劳
3000-10000元/月
汽车销售社保交通补助保险年终奖五险餐补3-5人经验不限大专代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB新车销售新能源车混动车大专以上学历
岗位职责:
1、具有一定销售能力;
2、沟通协调能力强;
3、有较强的责任心和团队精神,吃苦耐劳;
4、市场调研和需求分析能力;
5、有汽车销售经验者最佳
6、负责销售渠道和客户的管理;
任职资格:
1、专科及以上学历;
2、1年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的销售能力。
福利:入职买五险,年度体检,高温假,年终礼遇,节日福利等
襄阳 早9晚5 高薪急聘 汽车延保服务顾问
1-2万元/月
汽车销售经验不限学历不限门店销售
岗位职责:
主要负责为客户推荐匹配其需求的汽车延保及权益服务,持续维护客户关系,提升客户满意度,并力求服务体验超出客户预期。具体工作内容如下:
1、推广汽车延保与权益服务,向客户介绍公司提供的延保及权益产品,结合客户的购车状况与实际需求,讲解服务优势、保障范围及费用构成,提供个性化方案建议,推动销售目标达成。
2、客户关系维护,建立并完善客户信息档案,主动跟进客户需求变化,定期进行回访,掌握客户对延保与权益服务的使用反馈,高效响应并解决客户疑问与投诉,以专业能力和优质服务赢得客户认可。
3、策划并执行促销活动,围绕节日、团购、赠礼等主题开展延保与权益推广活动,增强客户参与意愿,提升活动期间的成交数量。
4、协助客户完成汽车延保合同相关手续办理,及时收集客户资料并上传至系统;整理销售数据与客户信息,进行统计分析,形成阶段性报告,按周、月向销售主管汇报工作进展、现存问题,并提出优化建议。
5、市场动态跟踪,持续关注行业发展趋势及竞品市场动作,根据外部变化适时优化销售策略,巩固业务竞争力。
6、参与培训与学习,积极参加公司组织的各类培训,及时掌握产品更新内容、销售方法及市场信息,不断提升专业素养与业务水平。
7、完成上级交办的其他工作任务。
4S店会员销售
5000-10000元/月
汽车销售社保1-3年学历不限门店销售权益销售销售
职位描述 汽车4S店权益驻店,早九晚五,入职五险
岗位职责:
主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益服务,维护客户关系,提升客户满意度,并持续超越客户期待。具体工作内容如下:
1、开展延保与权益服务销售,向客户推广公司提供的延保及相关权益产品,结合客户的购车状况与实际需求,详细介绍服务优势、保障范围及费用构成,提供个性化方案建议,助力实现销售目标。
2、客户关系维护,建立并完善客户信息档案,主动跟进客户需求变化,定期进行回访,掌握客户对延保与权益服务的使用反馈,快速响应并解决客户疑问与投诉,以专业服务和积极态度赢得客户认可。
3、组织促销推广活动,策划并执行各类营销活动,如节庆优惠、团购政策、赠品激励等,增强客户参与度,有效提升活动期间的服务签约数量。
4、协助客户完成延保合同相关手续办理,准确收集客户资料并及时录入系统。整理销售数据与客户信息,定期汇总分析,形成工作报告,按周、月向销售主管汇报工作进展,提出优化建议。
5、市场动态跟踪,持续关注行业发展趋势及竞品动向,根据市场变化适时调整销售策略,确保业务竞争力。
6、参与培训学习,积极参加公司组织的各类培训,及时掌握产品更新内容、销售技巧及市场信息,不断提升专业素养与业务能力。
7、完成上级交办的其他工作任务。
湖北襄阳4S店客户权益顾问
5000-10000元/月
汽车销售社保经验不限学历不限门店销售延保销售权益销售
汽车4S店权益驻店,早九晚五,入职五险
岗位职责:
主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益服务,维护客户关系,提升客户满意度,并持续超越客户期待。具体工作内容如下:
1、开展延保与权益服务销售,向客户推广公司提供的延保及权益产品,结合客户购车情况与实际需求,详细介绍服务优势、保障范围及费用构成,为客户匹配合适方案,完成既定销售任务。
2、客户关系维护,建立并完善客户档案,主动跟进客户需求,定期进行回访,掌握客户对延保与权益服务的使用反馈,高效响应并解决客户疑问与投诉,以专业服务和积极态度赢得客户认可。
3、组织促销推广活动,策划并执行延保与权益相关的营销活动,如节庆优惠、团购专享、礼品回馈等,提升客户参与度,促进活动期间的服务签约量。
4、协助客户办理延保合同相关手续,准确收集客户资料并及时录入系统。整理销售数据与客户信息,定期汇总分析,形成工作报告,按时向销售经理汇报工作进展、现存问题及优化建议。
5、市场动态跟踪,持续关注行业发展趋势及竞品动向,根据市场变化适时优化销售策略,确保业务竞争力。
6、参与培训学习,积极参加公司组织的各类培训,及时掌握产品更新内容、销售技巧及市场信息,不断提升个人专业能力与服务水平。
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
社群运营管理
1-1.5万元/月
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年龄18–35岁,学历不限,男女均可
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2-3万元/月
销售专员经验不限学历不限
①薪资范围:20000-30000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按销售额提成,月业绩达4500以上即可全额计提,收入轻松过万
奖金补贴:提供房补、交通补助、高温补贴、全勤奖、绩效奖金
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②工作内容简单,主要是带客户实地看房,服务群体以年轻人为主,周末双休,无业绩压力,公司拥有十余万套可售房源,涵盖多种类型,接受零基础新人,配备专人指导培训,入职前两个月享新人保护期。
工作时间:上午9:00-18:00,午休时间为12:00-14:00,工作时段灵活,无需加班,不限学历与经验,团队氛围轻松融洽,同事多为00后
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③岗位职责:
1.客户会通过平台主动联系你,添加客户微信后,根据其需求推荐匹配的房源
2.公司在武汉区域拥有超十万套房源资源,房型多样,可依据客户需求精准对接合适房源
3.带领客户实地看房,公司统一配备电动车,外出看房时间可自由安排;成功签约后收取中介费用,个人提成比例可达100%,即客户租赁金额多少,个人到手即为同等数额
例如:你协助客户租下一套月租金4000元的房屋,即可获得4000元提成
黄冈蕲春县高洁丝卫生巾(外资+世界五百强)招聘市场拓展专员三名,,年龄45岁以下,底薪30
4000-5000元/月
销售专员五险1-2人经验不限中专/中技区域销售基本坐班销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
高洁丝卫生巾(外资+世界五百强)招聘市场拓展专员三名,,年龄45岁以下,底薪3000+销售提成,上不封顶,正常白班,单休,买五险,有意向联系宋总
选片师
4000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公无经验要求
有经验者可洽谈更高薪资待遇
1. 主要负责协助客户挑选照片,推荐适合的优惠套餐供客户选择
2. 无需外出开拓市场,无需拜访客户,客户资源由公司提供
社群运营销售
1-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限社群销售、私域销售大健康行业
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精准客户资源:公司统一投放引流,客户主动添加企业微信咨询
快速转化周期:平均7-10天完成首单,成交效率行业前列!
高额提成机制:收入与业绩直接挂钩,上不封顶!月入10K–30K可实现,多劳多得!
完善带教系统:资深员工一对一辅导,配套标准化操作手册,新手也能快速胜任!
弹性休假制度:每月4天带薪休息,时间灵活安排,兼顾生活与工作!
舒适办公氛围:朝十晚七(10:00–19:00),午间休息2小时,团队年轻有活力!
我们需要这样的你:
年龄18–35岁,学历不限,性别不限
有耐心、有担当,踏实肯干
愿意沟通,积极学习,具备同理心
对收入提升有追求,热爱销售,敢于挑战目标!
能承受压力,认同“努力必有回报”的价值观!
这不仅是一份职业,更是一次突破收入瓶颈的契机!
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恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
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三、食宿保障
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四、招聘要求
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玩具厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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新能源汽车销售 底薪7400起
1-1.5万元/月
汽车销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人1-3年大专门店销售基本坐班按单提成TOC新车销售定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
新车销售
带薪培训
面试通过定薪 底薪7.4K起 提成1K-3K/台
入职缴纳五险一金
完善晋升途径
工作内容:
1.负责汽车销售工作,了解客户需求:
2.为客户提供专业购车建议;
3.维护客户关系,跟进销售进程:
4.完成销售目标,提升客户满意度。
富有激情,挣钱欲望强烈,抗压能力强
汽车销售
3000-11000元/月
汽车销售1-2人1年以下学历不限
岗位职责:
负责新能源车的销售和客户服务工作;
职位要求:
1、勤奋,热爱汽车销售工作;
2、想赚高薪,不想过一眼看到头的生活;
3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
任职资格:
学历不限,年龄40以下,有驾照有销售经验优先。
待遇模式:
1、底薪+提成
直观阶梯表(直接对照)
- 卖 2 台:底薪 → 提成比例 20%
- 卖 3 台:超额1台 → 提成比例 22%
- 卖 4 台:超额2台 → 提成比例 24%
- 卖 5 台:超额3台 → 提成比例 26%
- 卖 6 台:超额4台 → 提成比例 28%
- 卖 7 台:超额5台 → 提成比例 30%
- 以此类推:每多1台,提成+2%
有意向者可以电话咨询!
邀约专员 接受小白
1-3万元/月
汽车销售生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车贷款销售经验
岗位职责:
1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2. 深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
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4. 维护老客户关系,开展回访与转介绍工作,提升客户满意度与复购率
5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统,确保销售数据准确完整
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策
3. 有汽车销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 形象气质佳,责任心强,团队协作精神
5. 学历不限
汽车销售
6000-7000元/月
汽车销售3-5人3-5年大专面销/陌拜基本坐班销售额提成
1.年龄在25-35岁左右,男女不限,会开车,2.大专以上学历,销售专业更佳,3.电脑操作熟练会AI.PPT等,4.有汽车租赁行业者优先考虑,5.底新+岗位+绩效+提成,6.语言交流丰富,知识面广,善于交友。
邀约专员
1-3万元/月
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2. 深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
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5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统,确保销售数据准确完整
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策
3. 有汽车销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 形象气质佳,责任心强,团队协作精神
5. 学历不限
业务员
2000-3000元/月
销售专员包吃年终奖11-20人经验不限高中口才较好销售能力优秀踏实能干长期稳定电话销售区域销售地推销售门店销售较多外勤按单提成回款提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
襄州区锦越铭诚家具厂
襄州区锦越铭诚家具厂
招聘文员6人
招聘业务员20人
25-40岁 熟练业务销售家具定制,抗压能力强,服从管理 积极协调 配合领导 团结同事 高效完成各项工作 待遇:月休二天,管中餐,底薪:3000+(加提成)
有意联系:
襄州区锦越锦铭诚家具厂
如有需求,最好见面详谈
商务BD经理 享百万年薪挑战
8000-9000元/月
BD经理1年以下学历不限KA大客户企业客户个人客户地推销售面销/陌拜代理商销售
职位描述
1:支付宝碰一碰推广专员(时薪48元—上不封顶)
2:POS机推广人员(299元/台+长期分润)
3:各大银行信用卡推广专员(90元—300元/张,流程简单,审批快速)
4:支付宝点餐系统推广专员(铺设奖励+持续分润)
5:美团外卖/团购/淘宝闪购代运营推广(签约奖励+流水分成)
6:电话卡与流量卡推广员(开户奖励120元/张+后续分润)
15、底薪激励计划:
一星推手≥10人 3972元/月
二星推手≥20人 7944元/月
三星推手≥30人 12516元/月
四星推手≥60人 26632元/月
支付宝电话催收客服+无责底薪3400+【月休7天
7000-12000元/月
电话销售经验不限中专/中技销售经验五险一金个人(To C)客服经验逾期提醒银行谈判/方案制定电话销售经验
企业亮点:
公司成立于2005年,历经19年稳步发展,现拥有近50家分支机构,业务持续扩张中……行业前景稳定,企业运营稳健,坚持不裁员、不降薪、不欠薪,员工收入有保障,职业成长空间广阔。
职位详情:
1、接受支付宝花呗借呗委托,协助处理平台用户逾期账务事宜。
2、依据标准流程,通过电话、信函等形式与客户沟通,提醒其逾期带来的信用影响及潜在法律后果,促使其尽快结清欠款。
3、在沟通过程中了解客户实际情况与需求,同步更新客户信息,确保后续联系顺畅;(客户资源由公司统一提供,无需自行开发)
任职要求:
1、年龄24-40岁,具备大专及以上学历,条件优异者可适当放宽;
2、性格积极乐观,善于表达,乐于与人互动交流;
3、有电话客服、呼叫中心、电销、保险、信贷等相关从业经验者优先;
4、个人征信良好,无任何逾期记录。
福利待遇:无责任底薪(前三个月保底3400元)+季度调薪(400-1600元)+高比例提成+奖金(1000-2000元),月综合收入7000-15000元,上不封顶
高保底薪资+带薪年假+年终综合福利+年度超额利润奖励+国家法定节假日+五险一金+国内外团建旅游+舒适办公环境
保险福利:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金
休假福利:按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等
员工活动:生日会、年度带薪旅游、团队聚餐、K歌活动、节日庆祝、轰趴派对、户外拓展、年终年会等
培训提升:带薪岗前培训+业务一对一辅导+总部雏鹰培养计划(管理岗位储备晋升)
晋升机制透明畅通:
新员工入职满半年后,可参与管理岗位竞聘,正式晋升后即脱产带团队,无需再考核个人业绩。(只要你想进步,愿意付出,公司将全力支持你的成长)
横向发展路径:业务员—储备组长—业务组长—储备主管—主管—经理—分公司负责人
纵向发展路径:业务员—职能岗(招聘、培训、行政人事、质检、客服)—主管—HRBP
工作时间:9:00-12:30;14:00-18:00(每月第二个周六固定出勤,其余时间双休,如遇加班将依法支付加班费)
业务代表/销售专员/城市经理/BD经理(合伙人制)
8000-16000元/月
销售专员交通补助餐补1-2人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广,独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户;
2. 深入挖掘客户需求,通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系,协同公司后端团队,为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案,建立长期稳定的合作关系。
3. 协助推动公司终端渠道战略落地,致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。
4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略。
任职要求:
1、具有2年以上销售经验,具备独立开拓和运营区域市场的能力;具有道路材料(特别是沥青)、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先;
2、具备较强的自主性与目标感,能独立开展市场工作;
3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。
4、熟悉湖北交通基建市场,拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。
福利待遇:
1、管理:无需坐班打卡,时间灵活自由,每天自己安排工作;
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