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机械设计师
4000-5000元/月
机械工程师1-3年本科团队管理经验AutoCADSolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
1、承担公司产品在研发、生产制造、工艺优化及市场服务环节中的图纸设计任务; 2、根据公司管理层及技术负责人安排,配合完成市场运营所需的技术支持工作; 3、负责所承接项目相关技术资料的收集、整理,并按要求提交归档。 岗位要求 1、大专及以上学历,机械类相关专业,具备相关工作经验者优先考虑; 2、熟练掌握机械制图技能,持有驾驶证且能熟练驾驶,具备良好的沟通能力与团队协作意识,每月享有4天休假。
机械工程师5-10年本科研发非标设备钣金工艺液压工艺SolidWorks机加
职位描述: 职位描述 1. 主导产品机械结构设计:依据产品功能需求和行业标准,独立承担复杂产品的机械结构设计工作,确保产品结构具备高度稳定性、可靠性和创新性。在设计过程中,需充分考虑可制造性、可维护性和成本控制,为产品的全生命周期提供技术支持。 2. 精准完成设计文件输出:负责完成产品的三维建模、详细工程图绘制以及平面文件设计。保证输出的设计文件准确无误,符合机械制图标准和企业规范,能够为生产制造、装配调试提供清晰、明确的技术指导。 3. 模块化架构设计与复用:主导产品模块化架构开发,建立可复用模块库,通过标准化接口设计实现不同产品系列间的模块共享。 4. 参数化设计应用:运用参数化设计工具(如SolidWorks方程式驱动、DriveWorks等),构建可配置化设计模板,实现关键部件的快速变型设计,缩短产品开发周期 5. 模块化设计协同:联合产品、设计、采购部门建立模块化设计规范,制定模块复用率、接口标准化等KPI指标,推动跨项目模块资源共享和版本迭代 6. 优化产品性能与工艺:深入运用机械原理、气动与液压技术,结合各类成型工艺和工程材料特性,对产品进行性能优化和工艺改进。通过创新设计理念和方法,提高产品的自动化程度、工作效率和整体质量。 7. 跟进外协加工并解决问题:及时处理产品加工制造、安装调试过程中出现的技术问题,确保项目按时、高质量完成。 8. 跨部门协作推进项目:与公司内部生产、采购、质检等部门密切协作,整合各方资源,解决项目中的设计冲突和实际问题。参与项目评审和技术交流会议,为项目顺利进行提供专业的机械设计支持。 9. 团队技术支持与分享:为团队成员提供技术指导和支持。分享设计经验和专业知识,组织或参与内部培训课程和技术研讨活动,推动团队整体技术水平提升。 职位要求: 职位要求 1. 学历要求:统招本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等机械相关专业优先。硕士学历者在专业知识深度和创新能力方面更具优势。 2. 专业基础:具备扎实的机械结构设计基础,精通机械原理、气动、液压等基础知识。熟悉机械加工、金属铸造、注塑、钣金等各类成型工艺,深入了解常用工程材料(如钢材、铝合金、塑料等)的性能特点和应用领域。 3. 设计软件运用:熟练掌握 CAD、SolidWorks 等主流设计软件,能够高效进行机械结构建模、装配设计和工程图绘制。合理运用软件功能解决设计过程中的实际问题,提高设计效率和质量。 4. 有限元分析能力:掌握至少一种有限元分析软件(如 ANSYS、Abaqus 等)的基本操作,能够对关键零部件进行强度、刚度、模态等分析。通过分析结果对设计方案进行优化,确保产品性能满足设计要求。 5. 工艺知识:了解常见的热处理工艺(如淬火、回火、退火等)和表面处理工艺(如镀锌、喷漆、氧化等),能够根据产品设计要求合理选择和应用相关工艺,提高产品的机械性能和外观质量。 6. 项目经验积累:拥有 3 - 8 年机械设计相关工作经验,具有独立负责小型项目的成功经验,或作为核心成员参与大型项目的设计与实施。若为硕士学历,工作经验可适当缩短至 2 - 5 年。 7. 专业职称优势:具有中、高级工程师职称者优先考虑,此类人员在专业技能和行业认可方面更具权威性。 8. 大型企业经验:有大型企业工作经验者优先,这类人员通常具有更严格的项目管理流程和质量控制意识。
车辆构造技术员
4000-5000元/月
机械工程师5-10年本科汽车车身及配件经验有自主创新性整机设计经验汽车经验有机械工程师经验
货运挂车结构设计图纸统筹 成本测算与控制
机械工程师3-5年本科研发设计质量管理工艺设计制图设计结构设计非标设备自动化设备
一、岗位职责: 1、运用设备创新手段优化生产流程,攻克制造环节中的技术难点与瓶颈问题,提升设备运行效率及产能水平; 2、独立完成设备方案设计,包括绘制设计图纸、规划工艺布局,承担三维建模、结构出图及零部件图纸编制工作,确保满足加工要求,同时控制设备采购与制造成本; 3、跟踪行业发展趋势,掌握前沿技术动态,明确研发设计方向,具备跨领域引入先进技术的能力,持续推动技术创新与成本优化; 4、协同参与生产调度与质量管控,保障生产任务按时达成,确保产品品质达到标准要求。 二、任职要求: 1、学历:本科及以上; 2、专业:机械制造及其自动化、机械设计、自动化等相关专业; 3、熟练掌握机械原理、机械设计、材料力学、金属材料特性及热加工工艺等相关知识; 4、英语四级以上水平,能熟练操作常用二维、三维绘图软件; 5、具备良好的沟通表达能力,抗压性强,富有团队合作意识与创新精神,有意愿在公司长期稳定发展。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师经验不限大专安装/调试维修/保养质量管理非标设备电气设备机床设备
岗位职责 1. 负责产品结构、工装夹具及设备零部件的开发设计与图纸绘制工作 2. 参与样机试制与试产全过程,及时解决生产现场的机械技术问题 3. 编写BOM清单、作业指导书等工艺文件,持续优化生产流程提升效率 4. 承担设备的日常维护、技术改造与升级任务,确保生产线稳定运行 5. 协同采购与生产团队,推进物料打样、验证及异常问题的闭环整改 岗位要求 1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化或相关专业背景 2. 熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件,具备独立完成结构设计的能力 3. 了解机械加工与装配工艺流程,具有较强的现场问题分析与处理经验 4. 工作态度认真细致,责任心强,具备良好的沟通协作能力,有制造业工作经验者优先
机械工程师
5000-6000元/月
机械工程师5-10年本科有机械工程师经验机电设备经验重型机械经验SolidWorksAutoCADPro/E非标设计经验安装/调试维修/保养质量管理非标设备特种设备
1、熟练使用CAD,SolidWorks等专业绘图软件。 2、具有机械设计基础知识和基本技能。 3、能看懂零件图、装配图,懂公差配合、形位公差、焊接标注。 4、懂加工工艺。 5、具备现场测绘能力,及时出图;能够指导现场施工。
机械工程师
8000-12000元/月
机械工程师
岗位职责: 1、负责3C行业自动化检测设备的方案设计及结构设计; 2、负责整机三维设计及图纸、BOM输出,以及成本估算; 3、负责设备的研发和设计工作,保证项目的进度; 4、负责和客户及其他学科沟通,规划设计方案,并负责技术协议的制定及执行。 任职资格: 1、硕士学历毕业生,机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、机械工程等相关专业; 2、具备扎实的机械设计基础知识,熟悉机械设计原理,掌握材料力学、机械制图等专业知识; 3、熟练运用至少一款二维设计软件(如AutoCAD、CAXA)和一款三维设计软件(如SolidWorks、Pro/E、UG),能够进行图纸绘制和三维建模; 4、具有良好的学习能力和沟通能力,能够快速掌握新知识、新技能,善于与团队成员交流协作,具备较强的团队合作精神。​ 工作认真负责,严谨细致,有较强的责任心和执行力,对机械设计工作充满热情,有创新精神,乐于接受挑战;​ 5、有机械设计相关岗位实习经验者优先考虑;对特定行业(如机器视觉、尺寸测量,外观检测)有一定了解者优先录用。
机械设计工程师
8000-16000元/月
机械工程师3-5年大专研发机械制图机械设计非标设备自动化设备智能设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1. 参与项目前期的技术支持工作,协助完成技术方案对接; 2. 跟进产品设计、生产实施过程中的技术跟踪及问题处理; 3. 承担产品结构设计任务,输出整机BOM清单; 4. 根据生产需求,及时完成设计变更与图纸修订; 5. 收集整理技术资料,开展新产品方向、技术升级及设备改进的研究分析; 6. 组织并推动产品关键参数的内部测试与外部验证工作。 任职资格: 1. 机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化或相关专业背景;年龄要求25至40岁; 2. 具备良好的沟通表达能力与方案讲解能力;逻辑思维清晰,执行能力强;工作积极主动,富有团队协作意识,责任心强,具备敬业精神; 3. 熟练掌握CAD、3D建模等专业设计软件及常用办公工具; 4. 有3年以上自动化非标设备或产品研发经验者优先;熟悉机械自动化设备开发流程及相关产品设计规范。
机械工程师3-5年大专设计安装/调试装配设备
岗位职责: 1. 负责机械设备的设计开发、选型评估及技术方案制定 2. 参与设备安装调试、运行维护及故障分析处理 3. 编制设备操作规程、保养计划及技术文档 4. 配合生产、质量等部门优化设备性能,提升运行效率与可靠性 5. 跟踪行业新技术动态,推动设备升级与自动化改进 任职要求: 1. 机械类、自动化或相关专业背景,学历不限 2. 具备机械设备相关工作经验,熟悉常用传动、液压、气动系统原理 3. 熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件及办公软件 4. 具备良好的问题分析与解决能力,责任心强,注重细节 5. 有制造业现场经验或特种设备管理经验者优先 6.相关经验3年以上
工厂搬运工夜班补贴保险高温补贴社保包住加班补贴五险20人以上月结
全程不收取任何费用,当天面试入职即可办理住宿!支持日结、周结、月结,长期工、短期工均在招聘。不是流水线!不穿无尘衣,大量坐班-少量站班 新开产线!工友入职,奖励2000元。 ——————【如有意向,请点击免费聊或直接投递简历】——————、 【一】薪资模式(自主选择,灵活高薪) 1、小时工:28元/小时,月综合收入8500元以上,工时饱满。 2、正式工:月薪7500-8000元,包吃住,缴纳五险一金,每月10号准时发薪。 3、日结工:300元/天,当日结算工资,包吃住。 4、当前旺季加班充足,加班完全自愿,多劳多得。 5、小时工专属福利:工作满14天即可预支3000元,离职只需提前7天告知,可自由选择短期或长期。 【二】工作时间安排 1、普工,丝印工,包装工,搬运工为主!轻松不累,管理人性化·无产量要求 2,上六休一,人性化管理。 3、工作满一个月,可申请调整为上五休二、早9晚5班次,工作生活两不误。 【三】招工要求 1、男女不限,年龄16-50周岁,身体健康,服 从 分配。 2、坐班作业,生熟手均可;无需经验、无需考试、无需学历,带薪培训后即可上岗。 【四】食宿与福利保障 1、免费住宿:4-6人间,配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、免费WiFi,水电费均摊。 2、免费餐饮:入职发放餐卡,刷卡就餐,无需自行充值,包吃无优。 3、正式员工福利:苏州公司缴纳五险一金;外宿者可享住房补贴及交通补助。 4、公司法定节假日不定期给员工发放礼品!带薪休假!!! 5、休假制度:享受法定节假日、婚假、丧假、产假,带薪年假15天,支持预支工资,管理高度人性化,没有产量要求! 因简历投递量大,无法逐一查看,有意者请直接致电人事部主管,或点击微聊详细咨询,优先安排面试,当天可入职。
建筑木工长期6-10人月结
河南焦作南水北调工程。差一会木工。10人一组。27块钱1m。每班组木膜600m。300m打回一次。250×800高。60km长。工期200天。就必备两台车。买的车。每月补油钱200。工资每月5~10号,打卡5000。生活费另外2000。河南工地温度不热。有干过的知道。完工人走钱清。可
焦作 温县
7月22日 19:22拨打电话
包装工包住包吃夜班补贴保险高温补贴20人以上日结新能源恒温车间熟悉流水线
目前招聘日结工320一天,月综合工资8500~9500。工作内容 主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验, 工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常 上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季。 3. 4、月综合收入9000以上,每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满18-48周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安 排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、 搬运工、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣 柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全, 交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住 宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一 聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 厂址在合肥
河南焦作招聘吧台一名,底薪4000,有公休,有全勤奖,有提成。长期干,有经验者优先。不要学
4000元/月
服务员有提成1-2人月结
招聘吧台一名,底薪4000,有公休,有全勤奖,有提成。长期干,有经验者优先。不要学生工,非诚勿扰。
焦作
7月22日 19:18拨打电话
河南焦作大量用木工师傅长期活日结,
建筑木工长期日结
焦作大量用木工师傅长期活日结,
焦作
7月22日 19:18拨打电话
机械员月结全职机械设备管理现场安全管理房建安C1
项目位置:成都市天府新区华阳街道益州大道 净用地面积:近28亩 用地性质:住宅 计算容积率:2.0 项目进度:6月17日办了基坑施工许可证,在挖土 公司性质:甲乙同体 一、岗位总体职责 双重管理:机械设备管理+现场安全管控,双线汇报 危大工程管控、隐患排查、安全教育、资料归档、应急处置 制止违章,重大隐患可停工上报 二、机械员本职工作 设备全流程:进场核验、安拆旁站、方案审核、四方验收、使用登记、退场注销 日常维保巡检:一机一档台账、每日点检、定期保养、故障设备停用 特种人员管理:证件核查、机械安全交底、班前教育 三、兼职安全员安全职责 现场巡查:全覆盖巡检、隐患下发整改闭环、危大工序旁站 教育培训:三级教育、安全交底、劳保用品管控 专项管控:临时用电、动火消防、基坑脚手架、文明施工 应急与事故:应急演练、险情事故上报处置、各级迎检配合 四、内业资料管理 机械台账资料:备案、合同、检测、验收、维保、人员证件 安全管理资料:巡查日志、整改台账、教育交底、演练、动火审批 五、岗位管理红线 特种设备违规使用、设备安全装置失效、无证操作等禁止行为,资料书面留痕 六、任职基础要求 具备有效的安C1证书且能注册在我司项目上 熟悉起重设备规范,掌握属地监管检查标准 大专及以上学历 五年及以上房建项目相关经验
机械员月结全职兼职假期工
招(标准员、机械员、劳资员、材料员)公司可买社保,需人在喀什 要有岗位证,需要到现场人证合一。合适的直接发简历!工作地点在麦盖提县
河南开封找几个机械工,维修水泥承重梁轨道,时间不长两天活,地址在东郊,明早出发有去的打电话
机械员机械维修工
找几个机械工,维修水泥承重梁轨道,时间不长两天活,地址在开封东郊,明早出发有去的打电话:
开封
7月22日 13:42拨打电话
山东泰安找机械工2名爬高好的,混子勿扰(安装单梁车及轨道)有意私聊
机械员
找机械工2名爬高好的,混子勿扰(安装单梁车及轨道)有意私聊
泰安
7月22日 12:57拨打电话
河北找机械员标准员补456、用1个月。
456元/天
机械员
找机械员标准员补456、用1个月。
河北
7月22日 11:22拨打电话
工业工程师
8000-13000元/月
工业工程师IE3-5年本科生产质量管理
岗位职责 1. 测算生产工序的标准工时,评估产线产能与人员配置,优化生产线平衡,提高整体生产效率; 2. 改进车间产线布局及物料流转路径,降低搬运和等待等无效作业浪费; 3. 推行5S、VSM、ECRS等精益管理工具,实施降本增效类专项改善项目; 4. 收集并分析OEE、人均产出等关键生产指标,编制标准化作业指导书及改善成果报告; 5. 参与新产线设计方案评审、自动化技术改造可行性分析,控制辅料及人工制造成本。 任职要求 1. 本科及以上学历,工业工程、机械、自动化等相关理工专业; 2. 具备3年以上制造业IE工作经验,有锂电池或新能源行业背景者优先; 3. 精通工时测定与产线平衡分析,熟练使用CAD软件及Excel进行数据分析; 4. 能深入生产现场开展工作,具备良好的跨部门沟通协调与项目推动能力。
机械工程师经验不限硕士
岗位内容: 1. 负责机械零部件及系统的研发与制作,确保满足工程规范、行业标准及品质要求。 2. 对机械装置的运行性能、稳定性和安全表现进行评估,并制定优化方案。 3. 开展设备运行模拟与实测工作,执行试验流程并完成数据整理与分析。 4. 撰写技术文档和使用说明,配合销售部门与客户进行技术交流。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业为机械工程或相近领域。 2. 掌握扎实的机械原理基础,具备实际设计项目经验。 3. 熟悉CAD/CAE类软件的操作与应用。 4. 具备较强的沟通协调能力及问题处理能力。
机械工程师经验不限大专非标设备
岗位职责: 1. 负责机械产品结构设计、图纸绘制及BOM编制,确保设计符合工艺与装配要求 2. 参与样机试制、测试及问题整改,协同解决生产过程中的技术问题 3. 对现有产品进行优化改进,提升可靠性、可制造性及成本竞争力 4. 配合项目团队完成新产品开发全流程,包括需求分析、方案设计与技术评审 5. 编写相关技术文档,如设计说明书、检验标准及作业指导书 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械原理与材料基础 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 工作认真负责,逻辑清晰,具备较强的学习能力和问题解决能力 5. 有制造业企业实习或项目经验者优先
设备主管
1.2-1.8万元/月
机械设备工程师5-10年大专不需要出差化工机械经验团队管理经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验
岗位内容: 1. 负责机械设备从规划、采购到安装调试及运行维护的全流程管理。 2. 构建设备维修、保养与优化机制,保障设备长期高效稳定运转。 3. 组织编制设备管理标准与技术规程,确保操作流程满足质量、环保与安全规范要求。 4. 领导机械设备团队,激发成员工作积极性与责任意识,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1. 年龄34-42岁,机械工程类相关专业,具备8年以上机械设备管理经验。 2. 熟悉机械设备市场动态,掌握液压、辊压、转鼓等大型单机设备工作原理,了解行业新技术发展方向。 3. 具备优秀的团队领导与管理能力,重视员工成长与技能培养。 4. 拥有良好的沟通协调能力,能够在突发状况下快速响应并妥善处理。 5. 具备基本英语读写能力,可查阅相关技术文档与专业资料。
模具设计师
6000-9000元/月
模具工程师5-10年学历不限AutoCAD电子/通信有模具工程师经验其他注塑经验
岗位职责: 1. 根据设计图纸和技术要求,完成模具的加工、装配及调试工作,及时处理生产过程中出现的技术问题。 2. 按照生产安排,对在用模具进行日常保养与故障修复,确保设备稳定运行。 3. 对模具运行异常进行判断,查明原因并制定有效改进措施,落实维修方案。 4. 在规定时间内保质保量完成领导安排的各项任务。 5. 严格执行企业安全作业规范,保障操作过程的安全性。 任职要求: 1. 具备初中及以上学历,机械或模具类专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上注塑模具钳工从业经历,掌握注塑模具构造原理及相关工艺流程;了解材料特性、加工方式及成型技术。 3. 能够准确识读模具工程图,具备独立完成模具组装、试模及维护的能力。 4. 熟练使用钻床、铣床、磨床等常用模具加工设备。 5. 具备较强的现场应变能力和实操技能,能迅速处理模具生产中的突发状况。 6. 工作认真负责,具备良好的协作意识和抗压能力。
机械设计
4000-7000元/月
机械工程师1-3年大专图纸设计
1、承担机械产品零部件的设计、分析与制图工作; 2、对机械产品设计图纸进行解读,并提供相应的技术支持; 3、负责机械产品工艺图纸的审核,配合优化工艺图设计; 4、依据现行技术规范,推进机械产品图纸的标准化实施。
生产技术员
5000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年大专生产管理
岗位内容: 1. 配合生产管理团队开展生产调度与作业安排,确保生产计划有序推进 2. 对生产线运行数据进行整理分析,发现潜在问题并推动流程优化 3. 提供必要的技术支持与指导,助力提升生产效率与产品品质 4. 协同生产管理团队完成其他相关事务性工作 任职要求: 1. 具备本行业相关从业经历,掌握生产流程及相关计划调度方法 2. 拥有数据解读与问题应对能力,能迅速定位并解决生产环节中的异常情况 3. 熟知生产设备的日常维护与保养操作,具备故障应急处理经验 4. 掌握相关工艺技术要点,了解质量规范及检验标准,可提供有效技术协助
工艺工程师PE3-5年本科AutoCAD需要出差机械加工制造经验成型工艺经验专用机械经验有色金属经验现场工程师(ME)经验
一、公司简介 焦作中鑫重工机械有限公司是一家中国知名的破碎、粉磨、选矿集成制造商。深耕行业30余年,公司坚持品质铸就未来;依托对圆锥破碎机、颚式破碎机等核心设备的深入掌握及全产业链解决方案能力,为全球客户打造高效、节能的定制化生产线服务,业务涵盖矿山、选矿、城市建设等多个领域,持续致力于成为破碎粉磨装备与技术服务的领先企业。 二、招聘岗位 选矿售前工程师(1-2名) 三、岗位职责 1、配合销售团队完成选矿工程前期技术方案设计; 2、根据项目具体情况,动态优化并完善设计方案; 3、参与技术交流与谈判,支持商务投标相关工作; 4、深入分析设计资料,掌握行业设计规范,解决各类技术问题; 5、协同销售接待来访客户,提供专业技术答疑支持。 四、岗位要求 1、本科及以上学历,矿物加工或选矿工程相关专业,具备3年以上选矿现场工作经验或矿山机械售前技术支持经验者优先; 2、了解金矿、铜矿、铁矿、锰矿等常见金属矿的破碎与选矿流程; 3、技能要求:熟练操作CAD制图软件,可独立完成图纸绘制与技术方案编写; 4、团队协作:具备良好的部门间协同能力及跨职能合作意识; 5、沟通表达能力强,能准确传达设计逻辑与方案内容,善于倾听并作出有效回应。 五、薪资福利 薪酬待遇:月薪8000-16000元,具体面议;享有项目奖金及其他激励; 基础保障:缴纳五险一金,提供餐补、年终福利等。 六、工作地点 郑州市中原区荣成大厦
机械制图员1年以下大专不需要出差AutoCAD整机设计经验CADCAXASolidWorks机电设备经验机械设计
1、不限学历,熟练使用CAD、SW进行制图者优先; 2、专业不限,机械设计类相关专业背景者更受青睐; 3、此岗位不仅需要表达能力,更注重实际技能的掌握与应用; 4、此岗位不仅是谋生途径,更需具备强烈的责任意识; 5、具备机械类CAD、SW制图实操经验者优先考虑。 6、提供食宿,工作时间:上午八点至下午六点,周日休息。 品质决定一切 服务创造价值! 河南超顿实业自创立以来,始终专注于压缩空气后处理净化设备的研发与生产,并逐步发展为集研发、制造、营销及售后服务于一体的高新技术企业
熟练CAD机械设计软件
6000-8000元/月
机械设计工程师
焦作温县招CAD机械设计制图 有矿山机械厂工作经验优先
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师经验不限大专AutoCAD非标设计经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
我们正在招聘一位具备创新思维和问题解决能力的机械工程师,全面参与产品从构思到批量生产的整个开发流程。您将主要负责以下工作内容: 1. 产品设计与开发:主导新产品的机械结构及传动系统等关键部件的设计,确保方案在可靠性、可制造性以及成本控制方面达到最优平衡。 2. 图纸与技术文件编制:熟练运用CAD软件(如SolidWorks、CATIA、Pro/E、AutoCAD等)构建三维模型并输出符合标准的二维工程图,同时编写技术规范、物料清单(BOM)等相关文档。 3. 仿真分析与优化:借助CAE工具(如ANSYS、Abaqus等)开展结构强度、热性能、流体或运动特性仿真,支撑设计方案的科学验证与持续改进。 4. 样机试制与测试验证:参与样机的搭建、装配、调试与试验全过程,依据测试结果进行数据分析,定位设计缺陷并推动迭代优化。 5. 生产落地支持:协同制造、采购与品质团队,处理生产环节中的工艺实施、装配适配及质量异常问题,保障产品顺利转入量产阶段。 6. 技术服务与持续改进:为现有产品提供技术支持,持续推进结构优化与成本降低,提升整体性能表现。 7. 跨职能协同配合:与电子、软件、工业设计等相关部门高效协作,确保各模块设计无缝衔接,实现产品整体最优。 任职资格要求 1. 专业技能与背景条件 · 学历与专业:大专及以上学历,机械工程、机电一体化或相关专业毕业。 · 工作经历:具备1-3年机械设计相关工作经验,曾独立承担子系统或完整项目设计任务,有主导复杂项目或带领团队经验者优先。 · 软件能力: · 熟练掌握至少一种主流三维设计软件(如SolidWorks、UG/NX、CATIA、Pro/ENGINEER(Creo)等)。 · 熟悉工程图纸绘制标准,具备几何公差(GD&T)标注能力者更佳。 · 有CAE仿真应用经验者优先考虑(包括静力学、动力学、热分析等方向)。 · 专业知识储备: · 具备扎实的机械设计理论基础,了解常用工程材料、热处理方式及加工工艺(如机加、钣金、注塑等)。 · 掌握力学、材料力学、机械原理等核心知识体系。 · 熟悉典型传动机构(齿轮、皮带、连杆等)及标准件选型方法。 2. 综合素质与个人能力 · 问题解决能力:善于系统化分析技术难题,并提出切实可行的解决方案。 · 创新意识与实践能力:热爱技术创新,动手能力强,能将创意高效转化为实际成果。 · 严谨细致的工作态度:对设计成果高度负责,关注细节,保证图纸与数据准确无误。 · 团队协作与沟通表达:具备良好的合作精神,能够与不同专业背景的同事顺畅交流。 · 项目执行与时间管理:能合理规划工作节奏,高效并行推进多项任务,确保按时交付目标
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